Отрицательные стороны:
Работаю в компании Мясной мир, занимаюсь у нас логистикой и автопарком, и просто до глубины души возмущен тем, как ведет дела эта контора Зетта Страхование. Осенью прошлого года в наш рабочий внедорожник Тойота Ленд Крузер со всей дури прилетела Лада Приора. Парень на легковушке вину признал, тут без вопросов. Наша машина серьезно пострадала, а она нам нужна каждый день для рабочих поездок. Пошли сдаваться в страховую компанию Зетта, благо полис был их. Сразу написали заявление черным по белому: нам не нужны ваши подачки деньгами, выдайте направление в нормальный автосервис, отремонтируйте ...
Отрицательные стороны:
Работаю в Московской трейдинговой компании и до сих пор нахожусь в глубоком шоке от того, как разводят клиентов в так называемом топовом автохолдинге Авилон. Наша фирма взяла через лизинг роскошный Роллс-Ройс за бешеные деньги. Машина представительская, брали у них на Волгоградском проспекте как у официального дилера, со всеми бумажками и железной гарантией на четыре года. Казалось бы, за такие миллионы сервис должен быть королевским. Но не тут-то было. Меньше чем через два года в передней подвеске начался дикий, невыносимый скрип. Пригоняю я этот аппарат к ним в сервис на диагностику. ...
Положительные стороны:
Искал работу рядом с метро и чтобы какие-то кафешки неподалеку были.. А тут они ине нужны, обеды бесплатные дают. Качество еды хорошее, разнообразие. Офис современный, очень чисто. Зарплата белая, перечисляют точно в срок.
Отрицательные стороны:
нет
Отрицательные стороны:
B2B образца 2026: Дорого, модно, бестолково B2B — как футбольный клуб с зарплатами топ-лиги, но игрой уровня «двор — пока не стемнело». Тренеров меняли, нападение обновляли — результат тот же: одни пропущенные мячи. 2. Зарплаты ? умение У новых директоров — московские зарплаты, у технологов и портных — свои дела. Слабые, переплаченные директора не настроят даже будильник, живут за счёт среднего звена. 3. ФОТ как личная кубышка Своему — 40% за «совмещение», остальным — ни-ни выше 20%. Контроля нет — свинья-копилка в деле. 4. Проактивность vs реальность «У нас не ...
Положительные стороны:
Белая зарплата, без задержек, ДМС
Положительные стороны:
Ворк-лайф баланс присутствовал. График гибкий, с утра успевал в бассик сгонять. В пятницу наоборот старался с 8 до 17, чтобы пораньше освободиться. Хорошие коллеги, и как спецы профи, и в целом как люди приятные. Адекватное руководство на всех уровнях. Ушел по своим причинам, именно по работе все устраивало
Отрицательные стороны:
нет
Положительные стороны:
Работаю наладчиком, уже четвертый год в Грасс. Могу отметить, что условия и были хорошими, и со временем идет модернизация, к оборудованию относятся серьезно, меняют на более современное, то есть компания вкладывается в это. Условия отличные: своя столовая, зона отдыха большая,...
Отрицательные стороны:
Нет
Положительные стороны:
до этого работал в небольшом бизнесе, где многие процессы существовали скорее на словах. После перехода сюда разница стала заметна буквально с первых недель. Каждая заявка проходит понятный путь, есть распределение ответственности, известны сроки выполнения задач. Благодаря этому меньше времени уходит...
Отрицательные стороны:
Было бы интересно видеть дополнительные корпоративные программы и скидки от партнеров компании.
Положительные стороны:
Терминал хорошо подходит для активной торговли. Нет лишних элементов, все сделано просто и функционально.
Отрицательные стороны:
Поддержка не всегда работает быстро
Отрицательные стороны:
Вся эта контора — самый настоящий лохотрон для наивных работяг. Зарплата полностью серая, копеечный оклад переводят на карту, а всю основную бонусную часть выдают в конвертах, которую руководство урезает по любому поводу. Главный ад начинается во время регулярных ревизий в Битриксе. Если в автомате по продаже линз или шоколадок обнаруживается хотя бы минимальная недостача товара или сбой купюроприемника, всю финансовую разницу тупо вычитают из твоего кармана. Четырнадцатого мая я потратил целый день на ремонт раздолбанного детского автомата-поезда в ТЦ...
Положительные стороны:
Плюсов в этой конторке под названием Vendberry нет абсолютно никаких, кроме того, что они умудрились натыкать свои кофейные и снековые автоматы во все топовые торговые центры Москвы, вроде Океании или Авиапарка. Когда я устраивался в марте две тысячи двадцать шестого года техником по обслуживанию оборудования, мне казалось, что крупная сеть — это гарантия стабильности. Но по факту красивая вывеска единой вендинговой платформы служит лишь прикрытием для банального разводилова персонала. Работа полностью автономная, никто над душой в офисе не сидит,...
Отрицательные стороны:
Весь этот лоск полностью уничтожен директором по строительству, который устроил в департаменте форменный цирк. Этот персонаж страдает диким самолюбованием и постоянно устраивает спектакли одного актера на совещаниях. Двенадцатого марта он на ровном месте устроил ор на планерке из-за выдуманной проблемы с поставкой бетона, назначил виноватым инженера Андрея, а потом героически все разрулил перед акционерами. Слушать его бредни про низкую компетенцию окружающих сил больше нет, текучка из-за этого самодура просто аховая, нормальные мужики увольняются пачками. Отдельно бесит его отношение к...
Положительные стороны:
Если убрать в сторону бардак на объектах, то девелопер строит реально элитные клубные дома с крутой архитектурой в центре Москвы, и работать здесь поначалу казалось престижно. Платят абсолютно белые деньги, вся сумма падает на карту вовремя, без задержек и какого-то обмана со стороны бухгалтерии. Офис у компании шикарный, со всеми бытовыми удобствами, добираться удобно. Коллеги на местах подобрались отличные, обычные инженеры технадзора и проектировщики вкалывают на совесть. Четырнадцатого января две тысячи двадцать шестого года мы вместе успешно закрыли сложный...
В начало | << Предыдущая | 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 | Следующая >>