Paris nail - "Пока кормят — ешь, пока поят — пей"

Отрицательные стороны

Хочу сказать сразу, что с точки зрения конкретно магазина – Лена молодец. Тут вопрос вообще нет. Найти подобный уровень розницы тяжело. Но все что касается конкретно работы – отвал башки. Слово «ИПшник» отлично описывает весь протекающий в компании «бизнес процесс». Кстати, маленький лайфхак, если на собеседование произнести три раза словосочетание «бизнес процесс», вам прибавят 100 тысяч рублей к зарплате, вне зависимости от вашей бездарности. Может показаться, что сейчас я начну поливать грязью конкретных людей, но это не совсем так. Ведь именно руководство и есть сама работа. Не забываем, откуда гниет рыба. Было на Руси два самопровозглашённых царя, Елена Премудрая (нет) и Илья, просто Илья. Зеленова Елена Аркадьевна (далее Королева, Богиня, комсомолка и просто красавица) – бестактная бычка без образования. Корона была ее настолько велика, что пришлось переехать из подвала в бизнес центр, так как завхоз устал белить потолки, которые она царапала своим головным убором. Королева была очень жадной, и не хотела делиться своим честно заработанным золотом с другими государственными королевствами (читай налоговыми и пр.), отчего разделила свое угодье на 9 частей (ИПшки и ОООшки). Ведь никто не хочет жить чуть менее богато. В вашем договоре холопа будет прописан уровень ЗП – 19к. Все вытекающие отсюда вы понимаете. Как и на Руси, Богиня наша любит собирать дань. Каждый, я выделяю это слово, КАЖДЫЙ, сотрудник ОБЯЗАН (иначе тебя оштрафуют) скидываться три раза в год на подношения. ДР, 8ое марта и новый год, и это даже не классический взаимный круговорот денег, когда ты весь год скидываешь на ДР всех коллег, а потом тебе скидываются все. Нет, тут есть принципиальное отличие. Лене нужно скинуться три раза в год от тысячи рублей и выше. Её помощникам и помощницам по разу. НО! Никто из них не скинется на твое ДР, про тебя вспомнят только твои коллеги из твоего же отдела. Лена ни сколько не заморачивается в подборе слов (как и персонала) при общении с подчиненными, ты совершенно внезапно в 30 лет можешь узнать, что ты дебил, и что тебе в принципе очень срочно очень нужно идти на то место из трех букв. Дебилы у нее совершенно все, кроме близких друзей и родственников в компании. В том числе и поставщики и конкуренты. Совершенно не воспринимает обоснованный отказ, никогда не слышала о здравом смысле. Её мало что волнует в компании, кроме денег, ведь без них не похвастаешься в инсте своими новыми дольче. Вообще особо ничем не озабочена, кроме просиживания кресла за листанием сообщений в этой самой инсте, написания глубокомысленных (нет) комментариев к своим фоточкам и вайбером. Считает вполне логичным и нормальным уволить несколько человек одним днем «по собственному» из-за перебора персонала, хотя сама несколько месяцев назад их же и набрала. Вообще текучка в этой компании это норма. Это не та норма, когда у тебя 500 магазинов по всей необъятной, там понятно, откуда текучка. Здесь сотрудников меньше, чем послов Уганды в России. Тут ты уже перестаешь запоминать имена новых людей, так как все рано он уволится или его попросят. За мое время работы отдел персонала сменился полностью или почти полностью три раза. Лен, перебирать людей не помогает, неужели ты того еще не поняла? Если все вокруг тебя дебилы, может проблема не в них? Абсолютно не понятна система премирования. Ты можешь быть старшим в магазине, «потерять» товар на 1,5 мил. руб., а тебя за это еще прибавку к ЗП дадут. А можешь поднять оборот товара на 10 мил., и получить спасибо. Это даже не спасибо от сбербанка, горечь от которых можно заесть в бургер кинге. Зеленов Илья Аркадьевич – женился на бычихе, особо не понятно за что отвечает, кроме оплат за наличку и безнал по одной из ОООшек, однако везде сует свой нос. Если тебе позвонил человек, и при разговоре с ним ты чувствуешь себя неловко, то это наш Солнцеликий Илья. Почему неловко? Ну а как можно себя чувствовать, если на твой логичный ответ, ты слышишь что-то вроде «зачем ты мне это рассказываешь?». Возможно, белка пришла, не берусь утверждать. Почивает на Ленкиных лаврах, и так же как она, не стесняется всех называть дебилами. Слушайте, ребят. Вы ж сами людей набираете, какие претензии? Это раз. Два, повторюсь, ну если от всех воняет, может это с вами что-то не так? Филиппова Наташа – заместитель нашей любимой Королевы. В компании с самых ее истоков. Изначально нанималась на работу в домашний салон красоты админом группы вконтактике. Стала замом гендира только из-за того, что скорефанилась с Богиней. Уровень управленческих навыков советует начальной должности. Непосредственные руководители простолюдин – как повезет. Может попасться прекрасный человек, а может полный дуб с ЧСВ. Зависит от отдела, в котором работать. Если обобщить: настоятельно не рекомендую должности в офисе, так как царская свита затюкает. Если занесло на руководящие должности, и вы очень хотите красивую запись в трудовой, запасайтесь фенозипамом. Полезного опыта, кроме урегулирования конфликтов, применимых в будущих работах, набраться сложно, так как все делается не по уму, закону или регламенту, а как захочет Богиня.

Положительные стороны

Из плюсов: все обустроено для комфортной работы – нормальные компы, кухни, туалеты не общие (в том плане, что не один общий туалет на все офисы в здании). Везде много естественного освещения, свежие (не колхозные) ремонты. Кофе, чай, сахар, бытовая химия, канцелярия и пр. компания покупает сама. Отпускные считают по черному, а не по сумме из договора. Возможность роста в должности, и соответственно в ЗП.