Поиск отзывов
Результаты поиска
Nielsen Ukraine
Отрицательные стороны
Местоположение: КиевОписание:Компания Нильсен — мировой лидер в области исследований потребительского поведения. Мы изучаем что, как и почему люди смотрят и покупают.
Положительные стороны
нет
Комментарии:
Похожие отзывы
- Молодой и очень дружный коллектив (средний возраст сотрудников в компании - около 25-27 лет) - адекватное руководство - возможность релокации при желании - корпоративная культура на высоте - оплата такси, от определенного уровня позиции дают корпоративный авто - тебя реально ценят, если ты достоин Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Была на собеседовании в этой компании, на работу принимала Ирина Демчук, вопросы задавала не по делу, прождала Ее около 30 минут, собеседование длилось около 5-7 минут, в итоге, мы вам перезвоним . По поведению было видно, что проводилось для " галочки" ранее знала тольк положительные отзывы о компании, сейчас слышу отрицательные.
Положительные стороны:
Положительных отзывов нет ... Подробнее>>
Хочу сказать,что компания сама по себе хорошая,но тут Вас ждет «золотая гора»,которая останиться на горизонте.В начале вам предлагают неб. зарплату,300$ но по истичению 3 мес.(исп.срок) вам ее повысят аж на 50-70$!!!Смешно… Затем на вас накинут 50 магазинов,как минимум(для работы вудите ездить монтировать рекламныые носители по всему городу) и при этом Зар.плата ост. таже!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Заикнетесь о повышении ЗП-уволят и не посмотрят,что Вы работали на ура ине один год(испытано на себе и не только). Вам будут говорить,что мы компенсируем затраты на проезд и т.д. не верьте в это!Будете выкидывать из своего кармана. ... Подробнее>>
Плюсы в работе:
Я Шибарева Ольга выражаю большую благодарность фирме NIELSEN за поддержку и хорошее отношение.. В данный момент у меня большие проблемы со здоровьем, а Вы меня поддержали, СПАСИБО ВАМ БОЛЬШОЕ я очень благодарна ВАМ.
Отрицательные стороны:
--- ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Ужасный отдел персонала. Их всегда нет на месте. Отвечают людям так, как будто им все должны. Никогда не здороваются. Такие сотрудники, как Пухова и Коноплев утонули в откатах (канцелярия, кофеавтоматы, кондиционирование и т.д.) Все это видят и знают, но никто ничего не предпринимает. Зато все вокруг говорят о корпоративной культуре и этике, особенно отдел персонала, который сам в первую очередь нарушает свои процедуры. В некоторых отделах есть адекватные руководители, но их очень мало. Еще есть "замечательная" медицинская страховка у некоторых категорий сотрудников. Ею пользуются максимум 10% от всех застрахованных. Но отделу персонала все равно. Главное заплатить деньги в Уралсиб. Уралсибу точно также все равно на застрахованных. Это все говорится и пишется каждый год. Результата нет. Видимо и здесь тоже откат. Писать можно бесконечно. Очень хочется, чтобы кто-то из руководства компании все это прочитал и задумался.
Плюсы в работе:
вовремя выплачиваемая зарплата
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
В целом в компании полный бардак, а именно:
* Культурная этика отсутствует ( сплетни, не умеют разговаривать с друг другом,ругань и т.д.)
* зп низкая,
* переработки неоплачиваемые, в том числе в выходные дни придется работать
* текучесть большая
* человека наняли с туберкулезом ( проработав около 2 мес.) и с июня месяца 2013 г.в больнице находится . Как можно было нанимать человека, если и так было понятно, что он болен..
И, только по чистой случайности узнали об этом все в сентябре. Надо, отдать должное руководству. Приехал специальный мед. фургон, где делали всей компании флюорографию.Чтобы получить ответ, надо было 300 руб.заплатить, за их оплошность...
Плюсы в работе:
Конечно, есть и плюсы в Nielsen
* Курить можно каждые 10 мин. ( никто на это не смотрит)
* Дресс код , они не знают что это.
* Молодой коллектив
* Главное, делать вид, что Вы работаете и все будет отлично
... Подробнее>>
Корпоративная культура на нуле!!!! Дисциплины нет. Рабочий процесс на уровне совка. А так все красиво в релизах(.. съездите в регионы - посмотрите Подробнее>>
Объявление о вакансии специалист по сбору информации в Nielsen увидела в газете. Звоню, отвечают, что собеседования проводятся по вторникам и четвергам в 12 00. Договариваюсь на вторник на 12 00, по-моему, даже записали мои ФИО. Приезжаю во вторник к 12 00 на Тушинскую. Новое здание, еще не завершены строительные работы и лифт поэтому невозможно вызвать (а они на 7-8 этажах). Затем, правда, подошли сотрудники вызвали таки лифт (по телефону). Поднимаюсь, все двери заперты, табличек нет, стучу, никто не открывает. Потом, наконец, кое-как все же удалось пробраться внутрь. Прихожу в HR, я, говорю, Подробнее>>
с отзыва девушки, которая пришла в офис ASN Nilsen в ТЦ Праздник на м.Тушинская и попала в бидлам, где её не ждали - с 2008 года офис изменился. Они наверное тогда переехали и был разгром, а я ходил на собеседование в мае 2010, поэтому никаких проблем с ресепшен зоной не было. Но толку мало, ведь Была чёткая договорённость, что позвонят с последующей информацией. И конечно же не позвонили вообще. Не профессионально! Подробнее>>
Положительные стороны:
Оплата проезда 1 раз в 2 года, отличный руководитель, интересная работа, выдают пуховики для работы, есть полис ДМС, удобный график, белая заработная плата, стабильный оклад бонусы. Каждый год индексация заработной платы.
Отрицательные стороны:
Пока нет
Подробнее>>