Работаю в Арктика Медиа уже третий год и могу сказать прямо, что все эти вопли про адские условия полная чушь. В феврале 2024 года мы запускали сложный спецпроект по заказу нефтяников, пахали сутками, зато и на выходе получили такие премии, которые многим и не снились. В холдинге реально крутое оборудование, мощные камеры и монтажные станции, на которых работать одно удовольствие. Руководство в лице гендиректора мужики суровые, но всегда держат слово по деньгам. Если ты не тупишь и закрываешь задачи в срок, к тебе вообще никаких претензий не будет. В марте 2025 года мне без лишних вопросов согласовали повышение оклада, потому что я делом доказала свою полезность. Коллектив тут старый, проверенный временем, многие сидят по десять лет и никуда не дергаются. Это самый лучший показатель стабильности. Здесь ты реально растешь как профи, потому что задачи постоянно меняются и не дают закиснуть в болоте. Если голова на плечах есть, то и карьера попрет, и в кармане будет густо.
Минусы найдет любой бездельник, которому лень лишний раз жопу от стула оторвать. Иногда приходится задерживаться на съемках из-за приезда высоких гостей из Газпрома или других структур, но это специфика медийки, а не прихоть начальства. Бывают терки между отделами, когда рекламщики не могут поделить бюджет с редакцией, но такие конфликты решаются быстро через планерки. Кого-то бесит жесткий график и контроль на входе, но дисциплина в таком огромном холдинге вещь обязательная. Те, кто привык плевать в потолок за оклад, тут долго не задерживаются и потом бегут строчить гадости под анонимными никами. Лично мне некогда заниматься этой ерундой и копаться в чужом грязном белье. Жизнь слишком коротка, чтобы тратить ее на зависть к чужим успехам и возможностям. Работать надо больше, тогда и времени на дебильные отзывы в интернете не останется.
Тюмень
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Положительные стороны:
Стабильная «белая» зарплата, которую платят вовремя. ДМС, пусть и чисто для галочки. Иногда выдают неплохие подарки детям на Новый год — видимо, чтобы совесть не грызла.Что можно улучшить? Всё. Абсолютно всё. Начнём с руководства, чья главная компетенция — создавать видимость бурной деятельности там, где нужна хоть капля стратегии и спокойствия. Их управленческий стиль — это микроменеджмент, доведённый до абсурда. Они не работают, они «создают процессы»: бесконечные планёрки, чаты, которые множатся как грибы после дождя, и ежедневные «нововведения», ломающие налаженные хоть как-то рабочие процессы. Коммуникация — это что-то из области фантастики. ...
Отрицательные стороны:
Что можно улучшить? Всё. Абсолютно всё. Начнём с руководства, чья главная компетенция — создавать видимость бурной деятельности там, где нужна хоть капля стратегии и спокойствия. Их управленческий стиль — это микроменеджмент, доведённый до абсурда. Они не работают, они «создают процессы»: бесконечные планёрки, чаты, которые множатся как грибы после дождя, и ежедневные «нововведения», ломающие налаженные хоть как-то рабочие процессы. Коммуникация — это что-то из области фантастики. Отделы живут в параллельных реальностях, а указания сверху противоречат сами себе. Сегодня KPI — сто новостей, завтра — одна, но гениальная. Послезавтра вы узнаёте, что ...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не рекомендую. ао Спо арктика кидает своих сотрудников. В объявлении и на собеседовании вам обещают зп 50 тысяч. Только говорят, что надо выучиться от предприятия и проработать три года. Если уволитесь раньше, оплатите обучение. Но когда вы начинаете работать, узнаёте, что зп не 50, а 32. И за эту огромную зарплату в добавок к своим основным обязанностям вы будете работать дворником и грузчиком, перемещать грузы по 300, 500, 1000 кг вручную один. Из за этого у меня теперь почти все время болит спина. Из за маленькой зарплаты не было ...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Заезд выезд может занять месяц.этот месяц вам никто не оплатит!в Хатанге живете в бичарне,кормят как скот.одна душевая на 50+ человек. По работе:такой старой и убитой техники не видел даже в забытой Богом Якутии,где её завезли еще в 70x годах.коматсу 355 вам о чем нибудь говорит?самосвалы Моаз,китайские погрузчики. Ремонт ночью проводится во вьюгу и метель,цехов,ангаров,боксов нет вообще.собираете все на коленке. Грунт очень трудный, на Колыме вечная мерзлота и то мягче. Горняки неизвестно где учились.полигоны как песочница у моего сына берем здесь сыпем туда.какие дороги?какой отвал? Куча золота идет в снос,предприятие ...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
сплошнои обман по з/п обижали от 110 000 до 150 000 а ращитали по 130 000 в круг за сизон а хотя седня был у пристовов уних отоброжаеца минимальные выплоты по 200 000 ежемесечно вот и ришаите сами ехать на этот остров за капеики работать когда вашу зарплату режут местные цари острова большевика со связю вечная проблема с вай фаем темболия доют только перевисти деньги домом и все еда тоже ни охти готовят как свинем все продукты восновном тухлые зато для начальства готовят хорошо чтобы работать на большевике з/п должна ...
Положительные стороны:
Их нет
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
То есть работа в одном городе, то в другом. Говорят едь в командировку или переводись.Я устроилмя в один город почему должен переезжать туда обратно???
Положительные стороны:
Платят и не кидают. отпуск по северному большой
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Отправляют на межвахту после вахты, в других конторах можно работать по 3 4 месяца здесь 2 месяца и домой на отдых и потом обратно на вахту
Положительные стороны:
Зарплата, официальная работа, суточные вовремя
Подробнее>>
Не так давно устроилась менеджером интеренет-магазина и всё нравится. Потрясающий коллектив, где царит практически семейная атмосфера. Очень внимательные руководители, которым действительно важно, как новый сотрудник осваивается на работе. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Руководство Кумовство, большая часть руководства не имеет образования связанного с электриков. Табельная сплошные женщины недовольные жизнью. Много алкоголиков и людей с другими зависимостями. Несоответствие зарплаты с озвученной вакансией. Например: 5/2 с 8:00 до 17:00 от 60 000 рублей а в действительности 50 000 рублей с двумя субботами. В последнее время у Предприятия мало денег. Около 20% работников не знают что делать или отстают от средней планки бригады. Существуют овощи... которые не работают, неизвестно как таких оболдуев держат в цехе.
Положительные стороны:
Возможность без специального образования быть мастером, начальником участка... хоть кем) если есть знакомые в руководстве; Отпуск по собственному выбору, до 52 дней. Хороший коллектив. Нет штрафов.
Подробнее>>
Я работаю на складе уже 2 года. Работа не сложная, но ответственная. Зарплата у меня нормальная. Коллектив состоит из прекрасных людей, давно подобного не было, работать комфортно и легко. Подробнее>>