Отрицательные стороны:
Фраза «динамично развивающаяся компания» звучит красиво, но давайте честно: развитие тут не везде. Да, новые проекты появляются, но система внутри – старая и неэффективная. Чтобы согласовать банальную скидку клиенту, нужно пройти через бюрократический квест. Маркетинг почти никакой – ищи клиентов сам, как хочешь.
В 2023 году изменили систему бонусов, и теперь зарабатывать стало сложнее. Раньше было четко – привел клиента, получил процент. Теперь тебе начинают объяснять, что «не все так просто», и в итоге проценты тают на глазах.
И еще один...
Положительные стороны:
Работаю в Фототех второй год, пришел сюда в 2022-м в отдел продаж. Первое, что понравилось – это сам рынок: продукция востребованная, клиентура солидная, есть реальные проекты с крупными заказчиками. Зарплата официальная, без серых схем, платят вовремя. Если умеешь продавать – есть возможность выйти на приличный доход за счет бонусов.
Коллектив – нормальный, хотя, как и везде, бывают разные люди. Есть те, кто реально старается, вникает в продукт, ищет клиентов. А есть те, кто просто отсиживает часы. С руководством тоже все...
Отрицательные стороны:
Работать здесь – значит быть в вечном минусе. Поездки стоят копейки, доплаты за цели – просто насмешка. Летом 2023 года, когда я только начал, обещали нормальный доход, если выполнять все бонусные условия. По факту – деньги капают, но ты выкатываешь по 12 часов в день, чтобы хоть как-то свести концы с концами.
Налоги – это вообще отдельный цирк. Ты не можешь платить их сам, потому что Яндекс решил, что лучше знает, сколько ты должен государству. Они рассчитывают налог неправильно, потом...
Положительные стороны:
Приложение работает стабильно. Заказы есть, если не привередничать и не пытаться выбирать, что выгоднее. Но это все, что можно сказать хорошего.
Отрицательные стороны:
-День начинается с борьбы за место на парковке. Кто не успел – ищет где-то в переулках и опаздывает. Дальше начинается хаос: клиенты недовольны, груз застрял, сроки горят, а руководство как будто живет в параллельной реальности. «Решайте на месте» – их любимая фраза. Но как решать, если руководство вечно меняет правила игры, документы теряются, а ответственность за косяки скидывают на обычных сотрудников.
Про зарплату – да, платят вовремя, но вот про индексацию забыли навсегда. Цены растут, а деньги те же. Обязанности...
Положительные стороны:
Офис в центре – это, пожалуй, единственный плюс. Добраться можно на метро, и это спасает, потому что парковка – это просто катастрофа. Еще радует, что платят вовремя, но это не заслуга компании, а элементарная обязанность. Коллектив в основном нормальный, но больше благодаря общему ощущению выживания, чем заботе компании о сплоченности сотрудников. ДМС есть, но оформляют не сразу, а если увольняешься – могут еще и урезать, ссылаясь на какие-то дурацкие «особые условия».
Положительные стороны:
С первого дня заметил, что коллектив здесь дружный и всегда готов помочь. Когда столкнулся со сложной ситуацией, коллеги сразу поддержали, что очень ценно. Зарплата на хорошем уровне, выплачивается вовремя, а это даёт уверенность в завтрашнем дне. Видно, что компания ценит сотрудников и создаёт комфортные условия для работы.
Отрицательные стороны:
Улучшать пока особо нечего - всё чётко организовано.
Положительные стороны:
Зарплата хорошая, немного выше рынка. Работа всегда есть, без дела точно не придется сидеть, при этом переработок не бывает. Компания большая, постоянно растет и развивается
Отрицательные стороны:
Нет
Отрицательные стороны:
Высшему руководству все равно на то, что происходит в салонах с сотрудниками и менеджерами. Повезет если попадете к адекватному менеджеру, который не станет заниматься самоуправством. А если нет, то никто вам не поможет, закроют глаза. Очень часто хорошие сотрудники просто увольняются, даже вместо перевода, т.к перед ним нужно дождаться замены, а пока она придет, уже съедят с потрохами.
Положительные стороны:
Работа по тк, в белую и с ДМС
Положительные стороны:
Отличный коллектив. Гибкий график работы. Обучение на высшем уровне
Отрицательные стороны:
Нет
Отрицательные стороны:
Краткая история о том, как мне предложили оклад 60 тысяч и работу в it сфере, а по итогу вышло 50 тысяч и поиск коллекторов в Т-банк. Интересно, не правда ли? Начну с того, что перед тем, как попасть на стажировку, нужно пройти кучу этапов отбора, на которые может уйти недели 2 (видимо чем ниже ЗП, тем больше тестов и интервью тебе назначают). После того, как все пройдено, тебя приглашают на стажировку и вот тут начинается самое интересное. Во-первых, выйдя на стажировку, ты не подписываешь никакие документы, а веришь работодателю «на ...
Положительные стороны:
Их нет
Положительные стороны:
Удобное расположение, дружный заряжаемый коллектив, поддержка сотрудников (качественная адаптация)
Отрицательные стороны:
Пока их не увидела
Положительные стороны:
Вопросов нет, все в порядке Достойный оклад Хороший коллектив
Отрицательные стороны:
Побыстрей бы принимались решения
В начало | << Предыдущая | 991 992 993 994 995 996 997 998 999 1000 1001 1002 1003 1004 1005 1006 1007 1008 1009 1010 | Следующая >>