Отзывы о компании

Отрицательные стороны:
Работал пекарем на Янки Мавра 9а год. Премии обещают, но не выплачивают, ссылаясь на постоянные проверки и недовыполнение плана. Компенсация на питание — копейки, и те не всегда дают. Условия труда ужасные: помещения прокуренные, начальство — хамы, которые только и делают, что придираются. Коллектив — сборище стукачей, каждый готов подставить другого ради выгоды.
Положительные стороны:
Не обнаружил.

Отрицательные стороны:
Работал в ЦТК несколько месяцев, и это жесть. Руководство абсолютно некомпетентно: генеральный директор только и делает, что считает деньги, а начальники среднего звена занимаются лишь тем, что срутся и перекладывают ответственность друг на друга. Зарплата мизерная, премий нет, переработки не оплачиваются. Коллектив — сборище стукачей, каждый готов подставить другого ради лишней копейки. Постоянные штрафы за малейшие промахи, а условия труда оставляют желать лучшего.
Положительные стороны:
К сожалению, не нашел ни одного.

Отрицательные стороны:
В коллективе поляризация, люди либо супер классные, либо ужасные, но лучше вообще ни с кем не делиться личным. Один раз расскажешь что-то про себя — и на следующий день об этом будут знать все, включая людей из соседних магазинов. Условия работы — полная лажа: никакого оформления, всё в "чёрную", никакой защиты или отпусков, и, кажется, всем пофиг. Самое мерзкое — атмосфера. Начальство закрывает глаза на откровенный буллинг, поощряет травлю и шутки ниже пояса. В компании спокойно обсуждают коллег за...

Положительные стороны:
Удобный форма получения консультаций. Кто еще пользуется оффлайн услугами - рекомендую срочно переходить и пользоваться недорогими и эффективными консультациями. Деньги и время сэкономить - раз плюнуть!
Отрицательные стороны:
нет

Положительные стороны:
Если кто-то только рассматривает вакансии в главстрое, то сразу скажу, что здесь есть куда расти. Работодатель предлагает всякие тренинги и другие возможности развития, главное показать, что ты готов работать и заинтересованность свою в карьерном росте.
Отрицательные стороны:
Надо много работать, чтобы подняться по лестнице

Отрицательные стороны:
Все это «отличие» работает только для тех, кто в хороших отношениях с начальниками, остальным приходится держать язык за зубами и не надеяться на продвижение. Проблемы с техникой и старым оборудованием, несмотря на то что заявляют о передовом, часто ломается, а если что-то серьезное, ремонт затягивается на неделю. Молодежь, как бы её не «привлекали», не задерживается – работа однообразная и скучная, а руководству как-то всё равно. Заработная плата, как всегда, не соответствует реальному объему работы, всё дело в обещаниях, которые...
Положительные стороны:
Учитывая сложные условия, реально оплачивают работу, но есть подозрение, что это только из-за того, что невозможно найти людей, кто будет готов работать в таких условиях за меньшие деньги. Начальники смен, конечно, нормальные, но им тоже не рады, когда они пытаются что-то изменить.

Отрицательные стороны:
Не думаю, что это место для спокойной работы. Отношения с руководством оставляют желать лучшего. Елена Владимировна, конечно, много чего пытается создать, но у неё все через одно место. Бесконечные переписывания правил и какие-то постоянно меняющиеся решения. Сотрудников считают за пешек, которых можно разменять. Ты либо работаешь так, как она говорит, либо ты "не в команде". На собраниях – пустые разговоры, а реальные проблемы игнорируются. Вся эта нервозность и постоянное чувство, что тебе кто-то дышит в спину, крайне выматывают....
Положительные стороны:
Но если убрать все эти нервотрёпки, то на своём месте ты, как правило, можешь работать спокойно. Дисциплина тут не на последнем месте, и если ты хоть немного дисциплинирован, то проблем не будет. Могу сказать, что иногда бывает реально нормальный рабочий процесс, когда все дела идут своим чередом. У компании есть четкие сроки, и если ты придерживаешься графика, то проблем не возникнет. Но вот если ты не очень крут в общении с руководством или с коллегами, то, пожалуй, тебе...

Отрицательные стороны:
Честно говоря, в этой компании тебе могут и зажать зарплату, если что-то не так. Условия работы на складе – полный отстой. Никто не может нормально работать, потому что постоянно не хватает нормального оборудования, а начальство будто не видит проблем. Постоянно забывают о просьбах, и потом говорят, что ты сам виноват. А если вдруг решишь что-то обсудить, сразу начинают давить, мол, на твоем месте есть ещё куча желающих. Дисциплина – это, конечно, хорошо, но когда они заставляют работать в...
Положительные стороны:
Ну, а если по чесноку, за те деньги, что платят, как бы тебе и не положено жаловаться. Всё-таки есть хоть какая-то стабильность, зарплата вовремя. Конечно, руководители вроде и бывают жёсткие, но все правила как бы выполняются. В принципе, в остальных местах ещё хуже будет. Вроде бы соблюдают трудовой кодекс, и никто не придирается по мелочам. Но вот на складе – это для тех, кто только начинает и готов терпеть. А для опытных – скорее вряд ли.

Положительные стороны:
С другой стороны, есть плюсы — доставка на работу бесплатная, рабочая форма всегда чистая, раздевалки нормальные, и даже есть место для перекуса. Здесь ни разу не было ситуации, чтобы тебе не заплатили, что заработал — то и получил. Работать можно, но если хочешь именно стабильности и четкости — это твое место.
Отрицательные стороны:
Утомляет физическая нагрузка. Под конец смены ноги так болят, что просто невозможно их на место поставить. Конечно, для всех работа не сахар, но, может быть, стоит немного снизить нагрузки или оптимизировать процессы. У меня лично бывают такие моменты, когда просто хочется отдохнуть, но это не всегда возможно.

Отрицательные стороны:
Не люблю компании, которые на словах говорят о поддержке сотрудников, а на деле — все наоборот. Слишком много теории о развитии, но все как-то ограничивается одним большим обещанием. Открытость руководства — это да, но на деле часто приходилось сталкиваться с ситуациями, когда твои идеи и предложения просто игнорируют. Прозрачность системы мотивации звучит красиво, но реальность такова, что в конце года тебе предложат очередной бонус в 3 копейки, а не повышение оклада, как ты рассчитывал.
Положительные стороны:
Есть момент, когда менеджеры реально могут поговорить с тобой на равных, но, честно говоря, это ощущение проходит довольно быстро. В принципе, можно работать, если ты согласен жить ожиданиями. Но для того, чтобы тебя оценили, нужно постоянно напоминать о себе и своих достижениях. В общем, если хочешь работать спокойно и без большого прогресса, то это место подойдет.