Отзывы о компании

Положительные стороны:
Руководство отличное. На встречу идут, понимают потребности коллектива и стараются делать все для того, чтобы сотрудникам было комфортно
Отрицательные стороны:
нет

Отрицательные стороны:
Отправила отклик на вакансию hr директор (директор по персоналу) в компанию Сладофф. В ответ они мне анкету для заполнения прислали. Ребят, это вы к чему? На собеседовании я у вас не была, никого из вас не видела, об условиях работы вы мне ничего не рассказали. И даже не имею представление подойдете ли вы мне. В отношении таких работодателей давно пора статью придумать за сбор персональных данных, да ещё и по электронной почте. Эта вакансия у них открывается раз в три, в лучшем случае раз в шесть месяцев. что говорит ...

Отрицательные стороны:
Прошла собеседование и обучение в этой компании на пр. Буденновском 62/2. На этапе обучения поняла, что соискателей обманывают. В отделе первичной застройки (новостроек) нет никакого входящего потока клиентов, как вещают на собеседовании, и пишут на hh.ru. Тебе дают список телефонов (не буду говорить откуда они их берут) и ты осуществляешь обзвон по этим спискам и пытаешься что нибудь продать. И прозваниваешь их не по одному разу, пытаясь что то продать. Но что больше всего меня удивило это то, что мой телефон попал в эти же списки и после собеседования ...

Отрицательные стороны:
Отвратительное отношение к сотрудникам. Постоянные переработки, надменность и хамство сотрудников на руководящих должностях. Отсутствие контроля за тимлидами, непринятие обратной связи и буквально травля сотрудников. Отвратительно, работа явно не для тех, кто уважает себя и свой труд. Выжмут из вас все силы, каждую копейку, и выплюнут обратно
Положительные стороны:
Зарплату платят вовремя, в отделе кадров работают вежливые няши, которые заранее предупреждают о неадекватности некоторых личностей в компании. Надо было прислушаться

Отрицательные стороны:
Пригласили на вакансию специалист по кадрам в офис на Мечникова. Собеседование проводила руководитель отдела персонала (так представилась), которая рассказала, что здесь работаю родственники и родственники родственников. И сняла при этом копию первой страницы паспорта с пропиской, сказала, что для службы безопасности, при том, что я у них анкету заполняла, где были указаны паспортные данные. И дебильный тест, где нужно было посчитать зайчиков и снежинки такова суть теста. Обратную связь по итогам собеседования мне не предоставили. Этот руководитель позвонил где то через месяц и сказала, что человек, который собирался увольняться ...

Отрицательные стороны:
Очень "мутная" компания. Я откликнулся в 2024 году на вакансию менеджера по продажам технического оборудования в Екатеринбурге. Очень жалею о потраченном времени и нервах при общении с данной компанией. в общем, еще на этапе созвона после отклика анкетой(про которую ниже) задают не уместные вопросы (например, чем занимаются близкие и каков их уровень дохода?) т.е. после отклика сразу рассказывай обо всем. Затем, подчеркнув в острой и грубой форме на то что все нормальные взрослые хотят очень много денег и это главное в жизни назначают собеседование. Безусловно, это важно, но человеку ...

Отрицательные стороны:
В ооо "Кадет" на Турмалиновскую пригласила начальник отдела кадров Виктория, которая проверила все мои документы, включая диплом об образовании и которой я вынуждена была цитировать трудовой кодекс. Мне она не перезвонила и об итогах собеседования ничего не сказала. Позвонила она мне почти через год и опять пригласила на собеседование, хотя меня она отлично помнила. Я спросила: "а зачем мне снова приезжать на собеседование? Если я его уже проходила и вы меня помните?" Ответить мне зачем она не смогла. Текучка кадров в этом отделе всегда была большой. К тому же, ...

Отрицательные стороны:
Prime box (Прайм бокс), они же ооо "пби" Собеседование проходило по телефону на вакансию специалист отдела кадров. Менеджер по подбору персонала сказала мне, что кадровым делопроизводством в компании занималась бухгалтер и поэтому теперь там надо наводить порядок. Нет ни локально нормативных актов, ни должностных инструкций, не сдается отчетность в центр занятости и не ведётся воинский учет. Всё это надо организовать. Ну и конечно текущую работу никто не отменял. Занятость неполная один день в неделю или пол дня в неделю. То есть видимо сочли, что всю это работу можно сделать ...

Отрицательные стороны:
Меня расстроило отношение, которое проявляет руководитель фирмы "Бизнес юрист". Как можно работать в такой атмосфере?! Я записалась на собеседование, но из за проблем со здоровьем не смогла приехать. Пыталась объяснить ей, что не смогу появиться сегодня, но она отреагировала с таким высокомерием: "Почему вы не предупредили, что не можете прийти?!". Прежде чем я успела ответить, она нагрубила фразой: "Можете просто не приходить". Работать с таким руководителем это кошмар! Многие жалуются на ее стиль управления в отзывах, я убедилась в этом сама! Прошу вас пересмотреть ее кандидатуру на должность руководителя, она ...
Положительные стороны:
Не знаю какие там положительные стороны, скорее всего правда все что плохого о них пишут, не понимаю кто написал им столько положительных отзывов, скорее всего это все сделано их же сотрудником, уж слишком они все однотипные...

Положительные стороны:
Хочу поделиться своим опытом работы в компании Русбубон. Компания перспективная, активно развивается. Открылось новое направление развивают бренд одежды laretto. Работают по организационной структуре. Очень довольна своим функционалом, несмотря на административную работу, в ней много творчества. Сотрудники, при желании, могут менять отдел. Сотрудники компании растут, из бизнесс ассистента сотрудник может вырасти в специалиста отдела или руководителя, при проявлении компетенций. Оплата достойная и в срок
Отрицательные стороны:
Улучшить стоит наличие рабочих мест. Расширить площадь, потому что компания растет и нужно больше свободного места. Я благодарна работодателю, потому что научилась многому и многому научусь