,
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Отрицательные стороны:
Устраивалась на работу в один из филиалов в Екатеринбурге. Изначально взяли работать на один адрес, через день два написали с отказом и предложили филиал на другом адресе. Там благополучно прошла ещё одно собеседование, сказали выходить на стажировку через день. Через сутки пишут отказ. Ещё через одни сутки просят придти обратно стажироваться на следующий день. Когда наступил день стажировки, я с Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Это конторка нечто! Полностью некомпетентное руководство! Финансовый директор идиот ( брат собственника) , какого ещё можно поискать, в структуре его передвигают с одной руководящей должности на другую( то он начальник снабжения, то он руководит технической службой, теперь стал финансовым директором.. Одним словом и жнец и на дуде игрец! Своих обещаний не выполняет, на всём экономит, готов удавиться из за копейки. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
г.Тюмень тцр Фаворит. Если вы хотите работать в дружном коллективе с хорошей зарплатой и адекватным руководством, то вам явно не сюда. Вся система организована таким образом, чтобы выкачать наибольшее количество денежных средств и нервов из вновь пришедших сюда молодых соискателей(так называемая учеба за 12000 плюс проценты залу за работу уже начиная со второго месяца), а затем просто вышвырнуть их на Подробнее>>
Отрицательные стороны:
и начинаются отрицательные стороны. Работала Менеджером в отделе продаж. Текущее управление клуба никакое. Может накричать, если день не задался. Если ты совершил ошибку раз, готовься выслушивать до конца своих рабочих дней об этом. Зарплата ниже рынка. Обещают 30, на дела выходит значительно меньше при загруженности выше нормы (более 170ч в месяц) В договоре написан 20и часовой рабочую
Россия, Тюмень
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работала и со взрослыми, и с детьми. В нескольких клубах по г. Екатеринбург Итак недостатки: 1) неадекватное руководство. Штрафы непонятно за что, иногда просто выдуманные. Само руководство не компитентно, не имеет образования, относится понибратски, преследует личные интересы. (например : если у координатора есть любимец, то все студии и индивидуальные занятия скорее будут у него, а соответственно и зп
Россия, Екатеринбург
Подробнее>>