Донстрой

Отрицательные стороны:
Здравствуйте. При покупке квартиры в ЖК Символ менеджер Ольга Петракова не объяснила порядок начисления милей "Аэрофлот Бонус". А после завершения сделки говорит начислить невозможно. Начальник отдела продаж Раменки Евгений пообещал взять у нее объяснительную. Но что делать мне. Вроде как... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Как только выудят с покупателя средства, то все – вспоминай, как звали. Начинают шифроваться, избегать любых контактов с клиентом, даже если вы чудом к ним добрались, будут футболить от одного сотрудника к другому. В общем, если надо решить какой-то вопрос, вы сталкиваетесь с мертвой зоной. Никаких документов с жалобами брать не желают, требуют отправлять почтой «на деревню к бабушке…». Озвучивают ложные сроки сдачи, которые никогда не выдерживаются. Придумывают любые способы развести на деньги. Халтурят со стройматериалами и отделкой. Если бы раньше знал, что из себя представляет эта шарага –

Москва

Отрицательные стороны:
Пригласили на собеседование ,назначили время, но не отправили схему проезда ,я перезвонила ответили в отделе кадров ,что руководитель в отпуске, звоните на след.геделе. Позвонила на след .неделе ответили ,что вакансию закрыли.Вот такое неуважительсеое отношение к соискателю!Не рекомендую данную компанию !
Подробнее>>

Положительные стороны:
В процессе прохождения стажерского периода. Пока голова кругом, радует только, что работники вокруг адекватные. Тепло приняли и помогают чем могут, если время есть. Получил уже первую зп, ровно столько, сколько обещали. Искренне надеюсь, что удачно пройду стажировку и станут полноправным работником компании. За такое место надо держаться.

Москва

Отрицательные стороны:
Лучше бы проходил собеседование с компьютером, чем с этой тёткой. На нашем недолгом собеседовании некая юристка Абсамовичева Наталья была груба и невежлива, тон выбрала издевательский и нравоучительный, усмехалась. Перебивала, огрызалась. После отвеченных вопросов окончательно включила начальницу и выдала "вы глупый и тратить на вас время я не хочу". Даж во время службы прапорщики и весь офицерский состав с нами были обходительнее. Вобщем тётка оставила крайне поганое впечатление и о себе, и о донстрое. Дорога от метро – помойка, на территории донстроя– помойка, изо рта у юристки – гнильё и помойка. За какой хрен потратили моё время?

Москва

Положительные стороны:
Кто-то, если вы не ведетесь, откуда знаете об унизительных рекомендациях, увольнения? Вы хоть логику какую-то продумывайте, когда пишете негатив. У меня есть знакомая, работает в Донстроем уже пару лет, уж не знаю, на какой позиции она там. но раньше была дизайнером. Работу не бросает и новую не ищет, видать, все устраивает.

Москва

Положительные стороны:
Согласна с Ирой. Хочу тоже поскорее в офис, а то домашние уже забодали) Проводить вместе время, конечно хорошо, но дети часто могут создавать шум, когда по телефону разговариваю. Да и по офису и коллегам скучаю.

Москва

glass:
Эти ребята снизу такие забавные. Во-первых, явно видно, что текст написан заранее. Ведь он скопирован как в поле имени, так и в плюсы, и в минусы. То есть, им даже в лом было текст поделить, они просто скопипастили его во все графы, обязательные к заполнению. Во-вторых, дама тут пишет о каких-то мифических личностях, которые якобы весь негатив даже конструктивный принимают в штуки. Очевидно, текст писался даже не для этой площадки, потому что если вы полистаете отзывы вниз увидите, что здесь не было особых негативных отзывов, как и нападков на них. В-третьих, почему дама даже не соизволила представиться? Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю здесь на телефоне в продажах. Работа не пыльная, но интересная. Особенно, когда нужно найти подход к клиенту. От нас же считай зависит дойдет ли клиент до офиса и это целый квест) Так что если относится к этому как лишь бы набить план, то ничего и не выйдет. А мне моя работа по душе, да и приятно, когда клиенты благодарят за помощь.

Москва

Отрицательные стороны:
1. Обман по зарплате. Читайте внимательно свой оффер и найдите в п.2.3 фразу «…заработная плата после испытательного срока МОЖЕТ составить…» и будьте уверены, что доводы кадров и Ваших «руководителей», что этот глагол ничего не значит - вранье. Схема абсолютно рабочая (как мне признались сами кадры) и действует она в том случае, если во время испытательного срока от Вас хотели, но по каким-то причинам не успели избавиться. Вам элементарно не отдадут те деньги, на которые Вы рассчитывали, принимая оффер. 2. Абсолютный диструктив в коллективе. Люди не успевают запоминать имена и фамилии коллег,

Москва

Отрицательные стороны:
Оффер от Донстрой эта бумажка, схожая с туалетной, не удивлюсь если оффер Донстроя в ближайшее время перейдёт на 54 метра. Кадровики старательно пишут «МОЖЕТ БЫТЬ», «ВОЗМОЖНО» , «ПРЕДПОЛАГАЕТСЯ», читайте внимательно и делайте выводы, как Вас нае... ют. Кадровые овцы очнитесь, кто такую ...у.. пишет да ещё гордятся этой ..у.., «предполагается» сразу виден статус компании! При моем уходе (мое решение) на меня злостно зырил и молчал самый главный, тот что «руководит». Понятно, что настучали, напели, наврали жополизуны, да просто нассали в уши, а этот осел все проглотил, вот муд.... и таких в Донстрое -куча, куча сами понимаете чего г... моча в ушах приятней чем беседа с уходящими людьми, это фирменный стиль руководства Донстрой. А кадровикам совершенно все безразлично, никакой корпоративной культуры, порядка, оформление договоров длится годами как и подписание их, кадровики зубами вцепились в свои стулья и ...

2020

Денис:
Отрицательные стороны:
Перенасыщена компания лизожопами, поощряется стукачество. Донстрой заполонили не удовлетворённые тётки с непривлекательной внешностью. Не образованные мелкие лизожопы заняли руководящие должности, не умея разговаривать, работать а самое главное живут понятиями 90. Единицы выживают без сна и едв. Конечно можно много писать о достоинствах компании которую построил Блажко и именно его заслуга имени на рынке, втб снобжает баблом но старт был тогда, а сейчас едет все по рейсам денег банка. Людей тьма, приходят и уходят. Уважающие себя люди не работают в донстрой, унижения и толчки можно и проехав в автобусе можно огрести, а не в компании которую так хвалят кадровики в каждом положительном отзыве. Мой опыт был не долог, всего 3 года. Но мне было интересно, зп средняя нет высоких, один раз мне заплатили бонус. , думайте прежде чем идти.Уходил с радостью. Вспоминаю как ужас,опыта в сумбуре и хаусе не набираешься, новинок и технологий нет и никогда не будет пока там сидеть будет ИТ из деревни, дурак- мальчик, но гнётся хорошо. Решайте, думайте, реальность не приятная будет вас ждать в компании Донстрой Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Кристина, а что Донстрой по субботам работает и НАРУШАЕТ ТК? Как так????????????????????? Что Рустам, Инна по субботам кандидаток смотрят, перерабатывают лучшие сотрудники ДС, значит бонус получат. Во как круто, а бьют в грудь себя что ТК это первое что соблюдают кадровики. Ну, ну. Пиз-и дальше. Кристина, престиж это когда тебя вышибут за КПП за просто так, одним прекрасным днём. Работа -мечты сама понимаешь. Рвота уже от таких лживых отзывов. Сами пишут, сами врут, сами себя хвалят. Запи-сь.

2087

Борис:
Такое впечатление, что какой-то обиженный неуч решил везде отписать о своем провале, обвинив попутно кадровиков, весь донстрой, офис и все остальное, только везде по разному представился. Писал в 20х числах января на тех площадках, куда я заходил в поисках инфы о работодателе. Негоже так делать, товарищ! Лучше бы подумали, что в вас лично, как в работнике, могло не устроить работодателя. Я бы лучше обратил внимание на то, что мне надо усилить в своем резюме, чем вот так гадко выражать свое недовольство. Подробнее>>

Положительные стороны:
Год назад уволилась с должности менеджера по продажам в связи с переездом, до увольнения проработала всего полгода. Сейчас я вернулась в Москву и думаю попробовать устроиться обратно, но уже на должность специалиста отдела кадрового делопроизводства, опыт в этой сфере есть ещё до Донстроя. Вот решила отзывы почитать, что да как сейчас. И честно для меня странно видеть то, что пишут люди, особенно про плохие рекомендации после увольнения. У меня в принципе на работе отношения с руководством всегда складывались довольно хорошо и разошлись мы также, тихо, мирно, с наилучшими пожеланиями.

Москва

Отрицательные стороны:
Ребята читайте внимательно, не ведитесь на байки! Это помойка, полная херня с документами, договоров и актов не найдёшь, стройка это просто бардак. Объекты все в запущенном состояние, мусор, кучи грязи. Стекло под ногами, крысы и толпа чукч. Все кто на стройке работают по 6 дней в неделю. Люди вымотаны, сидят в грязных уголках, в холоде и сырости. Общение с тобой будет в приказном, указывающем тоне , отвечать за всю херню что твой предшественник натворил, будешь -Ты! Ну и отношение к тебе соотвествующие. Начальники управлений тупые, орать и сваливать свои проблемы могут. Только перед начальством метлой машут, для вида. Генподрядчик с трудом понимает, что надо делать, люди бродят без дела, порядка нет. Вот что вас ждёт в Донстрое.

Москва

Эдуард:
Достоинства Все что обещали на собеседовании, все так и вышло. Зарплата очень радует, точнее бонусы. Если вкладываться и делать продажи, то получается очень хорошая сумма по итогу, так что зп по факту намного выше чем на аналогичной должности у других застройщиков. Хорошая система обучения сотрудников. Близко к метро. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1. Обман по зарплате. Читайте внимательно свой оффер и найдите в п. 2.3 фразу «…заработная плата после испытательного срока может составить…» и будьте уверены, что доводы кадров и Ваших «руководителей», что этот глагол ничего не значит — вранье. Схема абсолютно рабочая (как мне признались сами кадры) и действует она в том случае, если во время испытательного срока от Вас хотели, но по каким то причинам не успели избавиться. Вам элементарно не отдадут те деньги,

Россия, Москва

Ольга Масленкова:
Достоинства Известная компания. Попасть сложно, но возможно. Штат состоит из отличных сотрудников, все специалисты своего дела. Поэтому если что - подскажут, помогут. Да и влиться в коллектив не сложно. У нас многие дружат и за пределами офиса. С руководителями советую вести себя осторожно, без пафоса из разряда "я такой офигенный знаток своего дела, не указывайте, что мне делать". У нас хорошее начальство, и Анна Коробкова, и Андрей Лыжников. Они вас за просто так отчитывать не будут, как и на ошибки указывать. Так что уж если влетело, то за дело. Просто надо исправиться и в будущем стараться еще лучше. Если работать с отдачей, то всегда на хорошем счету будете. Так же очень нравится, что постоянно проводятся разные тимбилдинги, курсы, короче все, что позволяет развивать навыки профессиональные. Подробнее>>

Положительные стороны:
Сейчас прохожу собеседование на должность менеджера отдела продаж, а точнее жду результатов, надеюсь на лучшее, так как общение с HR-менеджером произвело на меня хорошее впечатление, да и по зарплате ставка неплохая, до этого работала у другого застройщика отношение к персоналу было ужасное и платили при этом в 1,5 раза меньше. А что касается длительности собеседования и проверки безопасности, так это только преимущество, на мой взгляд, хорошо, когда работодатель качественно подходит к выбору специалистов и не берет людей с улицы.

Москва

Отрицательные стороны:
Обращаюсь к Акционерам ВТБ и Дерябиной А.В. : -Обратите внимания на свой персонал, сотрудников. Кто Ваши представили, от Вашего имени делают offer за Вашей подписью, но получив отрицательный ответ, отказ от offera - лгут и грязными и унизительными методами портят карьеру, именно такие Дуры формируют мнения о Донстрой. О каких высоких зарплатах Вы тут пишите, лично мне поступил offer от Донстрой, где заплата ниже, перспектив нет, только перечень обязанностей, это offer? По мнению тех людей с которыми было общение от Донстрой мне они сделали одолжения и я «Обязана» принять offer. Почитав отзывы, собрав информацию о том, что внутри компании происходит и мое мнения и о компании были крайне негативными, я не приняла оffer. Причин достаточно. Условия хуже чем во многих других компаниях, длинная дорога от метро, грубые люди на КПП, на собеседованиях на которые меня приглашали, никогда хочу заметить представителя от отдела кадров ...

!!!!

Отрицательные стороны:
Ой Лару любят, Прям ежедневно! Достали всем врать, сидишь в унижениях и сиди молча, а то уволят за писательский талант!

2017

Отрицательные стороны:
Постараюсь дать в своем отзыве объективную оценку того, с чем пришлось столкнуться: Место работы — Управление Бюджетирования и Отчетности (УБиО). Управление известно во всей компании Дон Строй неадекватной текучкой кадров, приходя с обходным листом к другим подразделениям компании, никто не удивляется, откуда вы увольняетесь, и можно услышать «.а, опять Лановая» (л. Лановая — руководитель УБиО). После такого задаешься вопросами: А куда, собственно, смотрит служба персонала компании? Работают ли они с этой проблемой (а это реальная Подробнее>>

Положительные стороны:
Уже не «Коллега», так видимо отсев нормально работает, если вас уволили) А срач тут только вы разводите. Еще скажите, что вас вынуждают писать тут с утра до вечера. Как вам на конкурентные деньги живется лучше напишите, а то другой мотивации, чтобы так следить за бывшим работодателем не вижу.

Москва

Положительные стороны:
Мистер Ok, вам не надоело копировать свои же сообщения? Я его уже видел, другие думаю тоже) Вам за эту простыню везде опубликованную два раза не заплатят, придумайте что-нибудь посвежее что ль, чем придирки к excel. Что за обострение по весне там у вашей чернопиарной братии началось)

Москва

Положительные стороны:
Знаете, как говорят? "Собака лает, караван идет" Всегда были и будут недовольные работники, бывшие сотрудники, соискатели. И всегда они будет писать оскорбительные вещи в сторону компании. Неизменным останется только то, что компания все равно будет оставаться на плаву и в топе, что невозможно представить с действительно плохим руководством, унижением сотрудником и прочими грехами, в которых тут всех работников донстроя обвиняют направо и налево. Подробнее>>

Аноним:
Отрицательные стороны:
Как четко видно недовольстве всех купленных человечков с хорошими отзывами на пять звёзд, как желочь льётся, а чем вы лучше всех анонимов с отзывами не в пять звёзд? Вы ведь сидите и каждый час отслеживаете отзывы на всех сайтах, ваша задачка написать больше позитива и лжи, натыкать ТУПО звёзд и пойти пожрать, а потом опять мониторить все сайты и писать и писать до онемения рученок. Вы чем лучше? Конечно вы так преданы компании что готовы врать только для того чтоб удержаться, почему-то никто из вас не пишет о страхе, о проблемах о тупых коллег, автоматизации, не хватке или отсутствии документов, о нарушении прав человека, о не соблюдения тк и тд, КАК-ТО ВЫ ВСЕ ЗАБЫВАЕТЕ)). Как задевает вас правда и честность людей. Как-то странно на правду реагируете? Может дмс пора воспользоваться для ремонта нервишек. Подробнее>>

Положительные стороны:
Честно, у меня далеко не со всеми коллегами и топами хорошие отношения. Но такой белиберды, что здесь пишут, даже я не видел. О каких унижениях идет речь? Вас что, как в игре престолов нагишом по всему офису проводят, крича вослед "позор"? Или выговор за косяк - это теперь унижение? А самое забавное знаете что? Эти товарищи с жалобами на плохое отношение почему-то активно противопоставляют себя компании, как будто не являлись частью коллектива. Мне кажется, это прям как маркером большими буквами на лбу написать "я пишу на заказ"!

Moscow

Отрицательные стороны:
Такого хамства я никогда нигде не слышала! Лановая тупая идиотка, баба на грани шизы, как не стыдно за такое пугала, куда смотрят руководители вышестоящие? Отвратительная бабища, ужасный коллектив который меняется каждые 2 месяца. И вы хотите сказать это не текучка? Отстой!!!!!

Москва