Поиск отзывов
Результаты поиска
Отзыв сотрудника Константин о компании ГК Батыр
Отрицательные стороны
Высокие нагрузки, большая ответственность, случаются переработки.
Положительные стороны
Большие возможности для карьерного роста, обучение и поддержка новых сотрудников, стабильная заработная плата. Я сам долгое время искал подходящую работу после окончания вуза. Работал в техническом сервисе, потом в небольшой торговой организации. Как официально называлась должность – уже не помню, по сути – был комплектовщиком. На холоде, среди каких-то контейнеров, по которым собирал товарные комплекты по заказам торговых точек. Зарплата была, конечно, серая, никакого соцпакета, никаких перспектив. Пришел в Компанию «Батыр». Сначала направили в автохозяйство, но опыта не хватило, хотя сам автомобилист. Сразу предложили пройти обучение на заместителя директора магазина. Было, конечно, трудно, пришлось многому учиться. Но быстро освоился. Попал сразу в период внедрения ЕГАИС. Трудностей было много. Постоянно внедряется что-то новое. Зато чувствуешь, что становишься квалифицированным специалистом, растешь. Через полтора года стал директором магазина. Постоянно общаюсь с теми, с кем учился. Обмениваемся опытом, поддерживаем друг друга. Встречаемся на обучении в центральном офисе. В компании есть такая форма обучения – «школа директоров». Очень помогает молодым сотрудникам. В Учебном центре также проходят переподготовку кассиры, теперь ориентируемся на подготовку продавцов-универсалов. Понятно, что зарплата белая, все социальные гарантии. Это очень важно. Конечно, никакая работа не бывает легкой. На то она и работа. Но когда работаешь, учишься, и видишь результат – это главное.
Уфа
Отзывы о компании
Отрицательные стороны:
Постоянные пересчеты групп товаров , смысл считать, если каждые 2 месяца плановые ревизии. От этого п.у. с ума сходят уже. Перестаньте мучить своих коллег Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Очень много негатива слышал от знакомых и частично согласен. Там формат магазина у них меняться начал и заранее не предупреждали об этом. Я тест сдал сразу, а кто не смог потом начали поливать грязью компанию. Сами виноваты по идее. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Переработки не оплачиваются, чаще всего - отгул. Переход в новый формат не всех устроил и не все прошли. В продажах всегда тяжело работать, зато всегда есть работа. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Зарплату хотелось бы повыше Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Пререратываем, но и получаем, а на бакалее новое строительство будет Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Если соискатель перед трудоустройством ознакомиться с отзывами сотрудников о компании - значит соискатель МОЛОДЕЦ. Так вот.Прочитай внимательно.
Эта компания - колхоз. В прямом смысле этого слова. Отношение к работникам не то что свинское, оно - унизительно свинское. И я не только о сотрудникам магазина, но и про сотрудников офиса. Те, кто работают давно, видимо, привыкли и сами начали гнить. Унижение - главная задача руководителей. Я не обобщаю - есть и адекватные. Из новых сотрудников почему то набирают колхозников - плохо пахнущих, с грязной головой и пустыми головами - такими управлять Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Можно туда и не идти работать, с 11 ноября начали работать с 8.00 до 23.00 зарплаты нет все еще, обещали 20000, получаем 18800, мы не лощади чтоб пахать по 16 часов бесплатно, директору всегда ничего не устраивает и ходит ругается, даже нормально не покушаешь, хочу уволится опять ругается. Почему я бесплатно должна работать? Подробнее>>
Отрицательные стороны:
сейчас от туда много людей уволилось (сокращение) неокупают сами себя,производство сократило производительность продукции и теперь за одну зарплату работают люди на нескольких ставках Подробнее>>
Обходите стороной ГК Батыр!!! В этой компании нет стабильности,работа в компании строится хаотично, отсутствует адаптация вновь принятых работников. Работники абсолютно не защищены от самоуправства администрации компании. Практически все праздничные дни в этой компании рабочие, регулярные переработки.Ни работа в праздничные, ни в выходные дни не оплачивается. Отношение к людям построено на обмане и хитрости.В компании просто бешенная текучесть кадров, от этого Подробнее>>