Волею судьбы под Новый год , а именно 31 декабря устроилась я работать в ЧОП «Батыр» г.Стерлитамака в качестве сотрудника охраны. Для начала необходимо было приобрести форменную одежду сотрудника охраны (сине-белый камуфляж) за 1500 рублей за собственные деньги. Далее необходимо было пройти медосмотр стоимостью 1500 рублей , тоже за собственные деньги. Расходы эти затем не возмещались. Зарплату за январь выдали в марте. Из заработанных 5000 рублей выдали на руки только 2000 рублей. Спрашиваю: «Где остальные 3000 рублей???» Ответ получила от зам.директора Фаиза Закареевича: «Мы удерживаем с тебя за обучение на сотрудника охраны 6-ой категории». Но согласия моего никто не спрашивал, подписей моих нигде нет, на обучение меня никуда не отправляли, никто меня ничему не обучал. Помимо этого абсолютно некомпетентные бухгалтеры ЧОП «Батыр», так как всегда делают ошибки при подсчете количества рабочих часов!!! За февраль зарплату выдали в апреле и опять не полностью. Из заработанных 6000 рублей на руки выдали 2000 рублей. Спрашиваю: «Где остальные 4000 рублей???» Ответ получила от зам.директора Фаиза Закареевича: «Мы удерживаем с тебя 4000 рублей за корочку - удостоверение на сотрудника охраны 6-ой категории», которую даже при увольнении я не увидела. Далее необходимо было приготовить еще 2000 рублей на башлык для какой-то таинственной организации , которая якобы , проводила со мной обучение и теперь выдаст удостоверение на сотрудника охраны. Я решила уволиться. Сначала не отдавали трудовую книжку, ссылаясь на болезнь сотрудницы отдела кадров Веретейко Марины Викторовны-дочери директора ЧОПа. Только через 1,5 недели отдали трудовую. Рассчитали при увольнении вдвое меньше положенной зарплаты – директор Веретейко М.В. оштрафовал за некачественную работу. В общем, непонятно на что собирали и куда потрачены деньги??? В общем, обманщики и воры весь руководящий состав ЧОП «Батыр»!!! Ни в коем случае не устраиваитесь работать в этот ЧОП!!!
нет
Антон 2011-07-04 17:39:34
В ЗАО "Башбакалея" /ГК Батыр (магазины "Байрам","Сабантуй","Ежик") система подбора на примитивного уровне: предлагают тесты перформия и примитивные анкеты, еще др собеседования. В отделе кадров и бухгалтерии работают неопытные люди, либо сознательно настроенные на обман - приглашают на одну вакансию по телефону - при встрече озвучивают другую. На собеседовании озвучивают одну з/п, когда приносят договор указана другая. Контингент один колхоз среди Подробнее>>
Из плюсов: Заработную плату выплачивают вовремя, совместное проведение досуга. Не самые плохие условия труда. Подробнее>>
Из плюсов: Заработную плату выплачивают вовремя, совместное проведение досуга. Не самые плохие условия труда. Из минусов: В целом, эта компания как и любая частная, а точнее ее директор пытается заставить работать в любое возможное время (выходные, вечернее время и праздничные дни, их просто нет). Если не вышел ты становишься изгоем, потому что ты не в «команде». При этом если работы Подробнее>>
Из минусов: В целом, эта компания как и любая частная, а точнее ее директор пытается заставить работать в любое возможное время(выходные, вечернее время и праздничные дни, их просто нет). Если не вышел ты становишься изгоем, потому что ты не в «команде». При этом если работы нет, надо выходить ради выхода. А также дают не связанную с профилем работу.Степень «тренинганутости» значительно выше чем средний. Не смотря на кажущееся дружелюбие всех отделов и людей, последние имеют способность в глаза говорить одно, а за спиной другое. Обязательное посещение всех мероприятий и культурной программы.Извечное кормление «завтраками» и обещаниями. Поскольку всю власть держит директор, то Подробнее>>
Отрицательные стороны:
сейчас от туда много людей уволилось (сокращение) неокупают сами себя,производство сократило производительность продукции и теперь за одну зарплату работают люди на нескольких ставках Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Можно туда и не идти работать, с 11 ноября начали работать с 8.00 до 23.00 зарплаты нет все еще, обещали 20000, получаем 18800, мы не лощади чтоб пахать по 16 часов бесплатно, директору всегда ничего не устраивает и ходит ругается, даже нормально не покушаешь, хочу уволится опять ругается. Почему я бесплатно должна работать? Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Если соискатель перед трудоустройством ознакомиться с отзывами сотрудников о компании - значит соискатель МОЛОДЕЦ. Так вот.Прочитай внимательно.
Эта компания - колхоз. В прямом смысле этого слова. Отношение к работникам не то что свинское, оно - унизительно свинское. И я не только о сотрудникам магазина, но и про сотрудников офиса. Те, кто работают давно, видимо, привыкли и сами начали гнить. Унижение - главная задача руководителей. Я не обобщаю - есть и адекватные. Из новых сотрудников почему то набирают колхозников - плохо пахнущих, с грязной головой и пустыми головами - такими управлять Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Пререратываем, но и получаем, а на бакалее новое строительство будет Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Зарплату хотелось бы повыше Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Высокие нагрузки, большая ответственность, случаются переработки. Подробнее>>
Анонимно 2015-10-01 12:18:54