Добрый день! Прошу всех обратить внимание на форум на этом сайте antijob.net/black_list/o2_development_o2_nedvizhimost/#com_60317 Виновником сложившейся ситуации является Елена Беседина. Немного о данной личности: двуличная, самолюбивая женщина. Гладко стелет при устройстве на работу и при заключении договора, а после все свои обещания забываются. Более конкретно, менеджерам по продажа обещается з/ и бонус от продаж. В реальности: 1/3 з/п платят официально, 2/3 в черную, бонус выплачивается через три месяца после осуществление продажи Если вы увольняетесь вы лишаетесь последней черной заработной платы и бонусов за предыдущие 3 месяца. Елена Беседина ужасно относится к женщинам и девушкам. Елена Беседина не имеет опыта и знаний в недвижимости, она дилетант в недвижимости. Для нее персонал это пушечное мясо, которому она поручает все, что необходимо: от приготовить мне кофе до разберись с этим клиентом, я что-то напутала. За год работы Елена Беседина вместе с Бархатовой Марией уволила сотрудников чье количество превышает количество работающих сотрудников в 2,5 раза Бегите от этих мошенниц их имена: Елена Беседина и Мария Бархатова Для информации информация о Елене Бесединой собраная из открытых источников: Личные качества (со слов подчиненных и коллег): - самолюбивая; - властолюбивая; - не держит своего слова; - ограниченная в мышлении; - гуманитарный склад ума (путается в цифрах); Особенности в работе: - подчиняется полностью вышестоящему руководству и не перечит, боиться высказывать свое мнение; - все неудачи списывает на нерадивых подчиненных и коллег; - не признает своих ошибок; - строит хрустальные замки, называя оптимистическим взглядом; - выплачивает своему персоналу З/П официально 1/3, в конверте 2/3 - увольняет персонал без возможности отработки последних 2 недель; - старается не отпускать в отпуск; - старается управлять персоналом с нарушением КЗОТа (в этом ей помогает Бархатова Мария, в прошлом сотрудник отдела кадров "Кофе Хаус") - например штрафные санкции, работы в выходные, работа не по специальности, работа без четких должностных инструкций ( например менеджеры по продажам должны показывать квартиры, выдавать ключи, подписывать акты сдачи/приемки, работать промоутерами и рекламными агентами в МЕГА Парнас выдавая флаерсы и при этом быть оштрафованными на 20-50% от з/п за невыполнения мифических планов) - не выплачивает последнюю зарплату обвиняя подчиненного в его причастности к краху ее "хрустальных замков" - предпочитает брать на работу мужчин; - к женщинам подчиненным относится не объективно; - к женщинам коллегам относится как к конкуренткам; - лжива по своей натуре; - двуличная, в глаза говорит позитивное, а за вашей спиной говорит всякие гадости не стесняясь переходить на неэтичные вещи: девушка плохо одевается, плохая прическа, кривые зубы. Никогда в лицо это людям не скажет, а за спиной говорит в полный голос все, что думает. - сплетница; - неэтичная по своей натуре - любит давать интервью и участвовать в массовых мероприятиях в виде спикера. В виду ограниченного мышления и узких знаний, как правило цитирует своих профессиональных коллег или подчиненных. - организация высокой текучки кадров на уровне 3 месяцев (средняя продолжительность работы) с использованием всех вышеперечисленных характеристик. Резюме: работать под руководством Бесединой Елены Леонидовны удобно только мужчинам не обладающих харизмой, характером и профессиональными навыками, все остальные подчиненные выносят ее "руководство" в страхе потерять премию и зарплату. Ссылки на аналогичные отзывы о данном работодателе: - antijob.net/black_list/o2_development/ - antijob.net/search/?q=О2+недвижимость&country=2&city_id=2 Образование: ВУЗ: СПбГУ, мировая экономика, дневное отделение Школа: 70 Профессиональные достижения - к.э.н. области мировой экономики www.dissercat.com/content/investitsionnoe-sotrudnichestvo-rossiiskikh-i-zarubezhnykh-firm-v-90-e-gody-xx-go-veka - основное место работы - преподаватель экономики в Военно-космической академии им. Можайского - работа по совместительству - генеральный директор О2 Недвижимость - работа по совместительству - директор по продажам О2 Development - o2.ru - генеральный директор "А1.ru" компания не функционирует по причине низкого объема продаж, процесс ликвидации и продажи активов - результат профессиональной деятельности (Елены Бесединой в лице генерального директора) - ведущий вэбинаров в области продаж a1-ru.timepad.ru/event/38668 - начальник отдела продаж автоцентра «Лексус-Приморский» lexus.110km.ru/testdrives/45849.html - специалист по продаже BMW - Евросиб Лахта spb.adlr.ru/person.php?id=873 Дата рождения: 15 июля 1975 г Место рождения: г. Ленинград Место жительство: г. Санкт-Петербург Телефон: E-mail: l.besedina@o2.ru Страница в соц. Сети "Вконтакте" - vk.com/beselena Семейное положение: состоит в гражданском браке, родила ребенка в 2013 году
нет
Ждущий квартиру в "Сила природы" 2015-04-07 18:28:38
Покупатель квартиры в СП 2015-05-08 13:58:00
Знающий 2015-06-14 23:16:34
Знающий 2015-06-14 23:14:24
Чистой воды проходимка! несколько десятков обманутых человек не только в Краснодаре, но и в Ростовской области и Ставропольском крае. Фигурантка уголовного дела по ст.159 ч.2. "Мошенничество". вложенные деньги в мифические участки обратно не отдает. участок может увидеть своим один из 20 обманутых клиентов.
Россия, Краснодар, 40-летия победы, 34
Подробнее>>Беседина Елена Анатольевна (генеральный директор ООО "Радуга") ведет деятельность, содержащую признаки финансово-земельной пирамиды. 1. Земельные участки получают только первые несколько участников пирамиды (для приманки) одного коллектива (воинской части, общества ветеранов ВС РФ). Остальные обречены на бесконечные обещания. 2. Вы не получаете обещанный земельный участок пока не привлечете других платежеспособных людей. 3. Если Вы решили забрать вложенные деньги обратно (так как договор на оказание Подробнее>>
Рыбина Елена Е.А. Рыбина Доктор исторических наук, профессор. Член Новгородского Общества Любителей Древности (НОЛД). Окончила кафедру археологии Исторического факультета МГУ в 1965 г. В 1972 г. защитила кандидатскую диссертацию на тему «Торговые связи Новгорода X-XIV вв. по археологическим материалам», в 1992 г. – докторскую диссертацию на тему «Западноевропейские связи Новгорода X-XIV вв.» Научная и профессиональная деятельность связана с Новгородской археологической экспедицией, в работах Подробнее>>
Елена Елена:
Отрицательные стороны:
Карьерный рост для человека пришедшего из другой организации отсутствует, люди сидят на своих местах до пенсии, т,е, по 25 лет и более. Отпуск через пол года взять нереально, минимум через год, а лучше два! За двукратный больничный могут запросто уволить или не оплатить его. Система мотивации прописана, но не работает, бонусы получает вышестоящее руководство, а вот система депремирования отлично налажена, из оклада в 35 т.р. могут сделать 17 тыщ !! За невыполнение планов и др.
Москва, Зарайская, 21
Подробнее>>
Елена Елена:
Отрицательные стороны:
Бывали сложные клиенты, срывались не за что. Но уверена это не главное в работе с хорошей оплатой труда.
Еще не понравилось собеседование. Странная тетичка встретила: сначала нахамила нам, прям в приемной. Кст, по предыдущему отзыву похоже про нее и писали. Накричала на меня ни за что. Но я промолчала,вижу она явно нервнобольная, в итоге я прошла собеседование. Мне сказали выходит на 2х дневное обучение.
Москва, Электродная, 2 ст12 - 513 офис
Подробнее>>Отзыв о работе в организации ООО "Аукцион Консалтинг".Проработала в организации почти год.В итоге коллективное увольнение по собственному желанию пятерых сотрудников.Идея бизнеса конечно хорошая, консультация и поддержка по 223 ФЗ и 44 ФЗ, с заказчиками работать интересно. Но к сожалению минусов, оказалось намного больше чем плюсов.Начну по порядку:1) Руководитель Орлов Андрей Викторович и его жена из Республики Башкортостан Орлова Гузалия Шакуровна, забирали заказчиков. Как только видят, что продажи большие с организацией, предлагают услуги от своего лица, после этого компания переводится с менеджера, и все заказы идут только в зачет фирмы. Менеджер не получает ничего.2) Постоянные перемены условий, премии которые обещают, потом Подробнее>>
Елена Елена:
Отрицательные стороны:
Карьерный рост для человека пришедшего из другой организации отсутствует, люди сидят на своих местах до пенсии, т,е, по 25 лет и более. Отпуск через пол года взять нереально, минимум через год, а лучше два! За двукратный больничный могут запросто уволить или не оплатить его. Система мотивации прописана, но не работает, бонусы получает вышестоящее руководство, а вот система депремирования отлично налажена, из оклада в 35 т.р. могут сделать 17 тыщ !! За невыполнение планов и др.
Москва, Борисовские Пруды, 1в
Подробнее>>Отзыв о работе в организации ООО "Аукцион Консалтинг".Проработала в организации почти год.В итоге коллективное увольнение по собственному желанию пятерых сотрудников.Идея бизнеса конечно хорошая, консультация и поддержка по 223 ФЗ и 44 ФЗ, с заказчиками работать интересно. Но к сожалению минусов, оказалось намного больше чем плюсов.Начну по порядку:1) Руководитель Орлов Андрей Викторович и его жена из Республики Башкортостан Орлова Гузалия Шакуровна, забирали заказчиков. Как только видят, что продажи большие с организацией, предлагают услуги от своего лица, после этого компания переводится с менеджера, и все заказы идут только в зачет фирмы. Менеджер не получает ничего.2) Постоянные перемены условий, премии которые обещают, потом Подробнее>>
Елена Елена:
Отрицательные стороны:
являюсь членом клуба 3 года, никогда не было претензий к работе клуба до недавнего времени.Регулярно оплачиваю блоки массажа(10сеансов) при этом оставляя в клубе 20-30 руб.ежемесячно, с 07 по 15.06 сеанс не состоялся дважды из-за отсутствия массажиста Александра,который не смотря на предварительную запись никого не ставит в известность о своем постоянном отсутствии....Система уведомления клиентов о переносе сеанса не отработана , из-за не профессионализма и не слаженной работы обслуживающего персонала.На жалобы клиентов не реагируют...очень удивлена.В результате потраченное время и нервы... Пришлось искать другой клуб,где дорожат постоянными клиентами...
г Москва, ул Гурьянова, д 30
Подробнее>>Рыбина Елена Сергеевна Руководитель ОАО «МИНВОД». обманывает своих работников Результаты финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Анализ доходов и расходов ОАО "МИНВОД" проведем по данным форм № 2 "Отчет о прибылях и убытках" [Приложение 1, 2, 3]. В этой форме содержится информация обо всех доходах и расходах за предыдущий и отчетный годы. Анализ состава, структуры и динамики доходов и расходов обобщим в таблице Подробнее>>
Борис Владимирович 2014-06-08 17:10:19