Очень интересная, странная контора.Так,интересы ООО "Инком" представляют в судах Ставицкая Яна Витальевна, прож. по адр. 13-я Красноармейская ул., 17, кв.9, свояченица Генерального Директора, а также Кияшко Юрий Александрович, зарег. по адр. Краснодарский край, п.Черноморский, ул. Юбилейная, д.95, корп.А, кв.70, прож. по адр. г. Санкт-Петербург, ул.Планерная, д.73, корп.4, кв.46, тел. 8-981-744-32-70, эл. почта [email protected], вцелом высокопрофессиональные юристы - аферисты - фальсифицисты - подложники - кипишисты - клеветалы - %удалено% - УРОДЫ, которые занимаются изготовлением и использованием подложных документов, а равно как массовой фальсификацией док-в в судебные инстанции. Приведу лишь некоторые, наиболее значимые, с моей точки зрения, доводы. Примерно 50% вакансий, заявленных в открытом доступе, в т.ч. на руководящие позиции, в представленном в Суд штатном расписании отсутствуют, а сама Ставицкая в лице исполнительного директора, а равно как её свояченик Ставицкий в лице Генерального Директора, работают на пол-ставки, в связи с чем сразу возникает вопрос о наличии у данной компании нескольких юридических лиц, однако данное обстоятельство данный %удалено%+%удалено% скрыли по вполне понятным причинам, а равно как скрыли и факт подбора персонала для сетевых ритейлеров, что также подтверждается содержанием рекламы на руководящие позиции, обо всех остальных деяниях указанных сволочей я даже не говорю! Также обращает на себя внимание и НЕ надлежащее оформление штатного расписания, отсутствие подписи главного бухгалтера, в строке руководитель кадровой службы - стоит Генеральный Директор, при этом в содержании самого штатного расписания значится 2 (две) штатные единицы в отделе персонала на 10 (десять) сотрудников, что НЕ совместимо со здравым смыслом, т.е. полный абсурд, а равно как вцелом штатное расписание представляет из себя простую бумажку, распечатанную на компьютере, которой можно разве что ЖОПУ подтереть либо в %удалено% и (или) %удалено% этим подонкам засунуть! Люди добрые! Вы уж пожалуйста простите мою душу грешную, однако хоть бы кто-нибудь заставил этих %удалено% - %удалено% сосать, причём прямо в зале суда, после чего последние повесились бы ногами кверху, и также прямо в зале Суда, причём задним числом - в ночь перед Рождеством,а ещё лучше, если на Светлое Христово Воскресение, при этом хорошо бы снять всё это на видео, и прикрепить в качестве приложения к настоящей и (или) иной публикации, и чтобы очистились от грехов их души грешные, а равно как всех невинно пострадавших от их деяний, причём отнюдь не Святых Апостолов, а напротив, с их стороны усматривается богохульство, не совместимое с канонами всех религиозных конфессий. Во всяком случае я лично не осмелился на Воздвижение выложить настоящую публикацию, несмотря на то, что себя не считаю очень - то верующим, но всё-таки по вполне понятным соображениям решил несколько дней подождать. Полагаю, что если бы здесь у нас преобладал Ислам ,то все они, о которых идёт речь выше, а равно как ниже, уже давно пошли бы к Аллаху ( Без комментариев ) !!! Прошу прощение, что несколько отвлекся от темы, т.к. об этом подробно можно было бы выложить отдельную публикацию на иных ресурсах. КДП в этой Ёбаной конторе полностью рухнуло, взлетело в воздух, и на %удалено% свалилось, ногами кверху, под статус "ВНЕ ЗАКОНА", более того, фактически пренебрегая Конституцией РФ, в т.ч. ст. 19 и 37, гл.образом в части Права на труд, иными ФЗ, ТК РФ, ГК РФ, ГПК РФ, УК РФ, УПК РФ, Постановлениями и определениями ВС РФ и КС РФ, по существу, напрямую или косвенно, касающимися трудового, гражданского, уголовно - процессуального Законодательства, нормами материального и процессуального права, руководствуясь при этом исключительно аморально - амбициозными принципами, поставив на " КОЛ" судьбу заявителя, претендующего на статус потерпевшего, в т.ч. и от действий конкретных лиц, о которых изложено выше, а равно как ниже, последние поставили перед собой совсем иные цели, предметы, основания и задачи КДП, грубо противоречащие Действующему Законодательству, НЕ совместимые со статусом сотрудников ОП и СБ, более того, выходящие за рамки здравого смысла. Да кстати, есть в этой конторе ещё одна очень интересная ПИЗДОСЬЯ МАНДАВОСОВНА - менеджер по персоналу Бараева Валерия Александровна ( тел. 8-921-653-07-64, эл. почта [email protected]), которая откликается на резюме, выложенные в открытом доступе, причём в выходные дни, приглашает на собеседование в офис, дату назначает 2-мя днями позже, чтобы успеть провести проверку СБ, по результатам которой в момент собеседования вежливо отказывает в допуске к прохождению стажировки под различными предлогами, при этом реклама продолжает транслироваться и удаляется из открытого доступа только тогда, когда поступает заявление о предоставлении письменного отказа в трудоустройстве, да и то не сразу, а лишь после обращений в правоохранительные органы, а когда всё относительно утихнет, то возобновляется опять, и т.д. до бесконечности! И ещё, в грубейшее нарушение ч.5 ст.64 ТК РФ, письменные отказы в трудоустройстве, после повторных обращений, по письменным заявлениям, здесь не предоставляются, в связи с чем следует иметь ввиду, что нужно обращаться в соответствующие органы для проведения серии тотальных проверок! Да кстати, чисто внешне и с точки зрения обывателя, данная контора чем-то напоминает эпоху Коммунизма 80-х. Впрочем, это также тема для отдельной публикации. Очень жалко, что у нас до сих пор не могут восстановить Закон о тунеядстве, поскольку в случае его принятия всякие такие конторы сразу были бы привлечены к уголовной ответственности, т.е. за его провокацию, при этом соискатели, у которых на руках толстая стопка отказных судебных актов, сразу бы сдали их под Суд, я уже не говорю о том, что сразу бы взорвались все чёрные клеветнические базы данных безопасности, расформировались бы всякие СБ, а ОП реорганизовались бы в ОК, и как в застойные времена, занимались бы чисто формальными процедурами оформлений и увольнений, а все остальные вопросы решал бы непосредственный руководитель, а так у них полностью статус "ВНЕ ЗАКОНА", и они этим гордятся. Более того, по моим чисто психологическим наблюдениям, получается, что люди, ранее работавшие в иных сферах, а позднее переквалифицировались под менеджеров по персоналу, моментально становятся скрытными, полностью закрытыми от общения даже со своими близкими. Уважаемые соискатели! Я призываю Вас полностью бойкотировать и не поддаваться на всё вышеизложенное, а именно, если Вам поступит приглашение в офис на Галерную ул.,73, офис 502, например, для прохождения какого-либо собеседования и т.п., то после его окончания и (или) заполнения анкеты, в случае,если Вам предложат её заполнять, а после этого подождать несколько дней под различными предлогами, то разорвите на мелкие кусочки анкету и захуячьте все это в %удалено% тому, кто Вам такое предложит, развернитесь и уйдите из этой ЁБАНОЙ конторы,одновременно послав на дорожку на %удалено% прямо в глаза указанное лицо. Пусть все вышеуказанные мерзости и %удалено% со временем останутся одни, и работают за весь линейный персонал и среднее звено, и тогда только они быть может автоматически нейтрализуются (обезвредятся), и заткнутся, причём 1 раз и навсегда! Не бойтесь отстаивать свои права, в т.ч. посредством аналогичного пиара, применяйте смело и решительно нецензурную и ненормативную лексику,различные угрозы,провокации,шантаж,оскорбления, ультиматумы и т.д.и т.п., в устной и письменной форме, днем или ночью, напрямую или через третьих лиц, по тел., SMS, WatsApp, Wiber, голосовой и эл.почте, соц.сетям, в сопроводительных письмах к резюме и т.д. и т.п.Также не советую и направлять резюме,а обращаться только лично по указанным в рекламе адресам! Кто умеет хорошо разговаривать по телефону, то можете попробовать позвонить, однако если попросят выслать резюме, то не бойтесь задавать вопрос: "А для каких целей Вам нужно резюме?".В случае,если скажут типа того,что нам нужно знать Ваш опыт работы,образование и т.п., то поясните,что всё это Вы узнаете при личном обращении из представленных документов! Смысл заключается в том, что им нужен не опыт работы, а перечень прежних мест работы, чтобы провести соответствующую проверку, а образование им не нужно вообще, в подтверждение тому в рекламе, в большинстве случаев, отсутствуют требования о наличии конкретного профильного образования! Также отвечайте, что нет технической возможности направлять резюме, а лучше всего сказать, что нет компьютера и всё! Полагаю необходимым постоянно нагнетать психологическую травлю по нарастающей, в быстрой, резко выраженной эмоционально - импульсивной форме, наседайте на них в наглой, нахальной и циничной форме, а равно как они это делают изначально, и ни в коем случае не отступайте до тех пор, пока своего не добьетесь. Вам за это ничего не будет, за исключением, конечно, оконченного состава ст.ст.105,111,228 УК РФ и т.п. Экстремизма, терроризма и т.п. здесь нет, использование ненормативной лексики, а равно как состава клеветы здесь не будет, т.к. нет злого умысла, а всего лишь Ваше личное мнение, оценочное суждение, что кстати, напротив, пользуется защитой в рамках Действующего Законодательства, в подтверждение тому у меня на руках имеется из своей собственной судебной практики несколько вступивших в законную силу судебных актов о защите чести и достоинства, деловой репутации, в связи с чем уголовное дело по ст.128.1, 137 УК РФ, а равно как гражданский иски в порядке ст.151, 152 ГК РФ никогда удовлетворены не будут.А вот им данный пиар останется на всю оставшуюся жизнь, поскольку на большинстве ресурсов, где нет модерации, публикации не удаляются, даже по заявлению на имя администратора сайта (модератора). При этом работает чёрный пиар на УРА. Признаюсь честно, когда выложил аналогичную тему на Полушку, то на меня написали по ст.128.1 ,137 УК РФ, а я им в ответ %удалено% - ХУЯКС, и тут же подал ответное по 7-ти статьям, а именно 128.1, 136, 303, 306, 307, 327, 330 УК РФ. %удалено% (Без комментариев) !!! Вы тоже не бойтесь обращаться хоть до бесконечности в подследственные органы, прокуратуры, Суды и т.д. Правда здесь есть куча проблем, о которых можно будет вдальнейшем посвятить отдельную, причём куда более расширенную публикацию. Впрочем, у кого есть какие-либо вопросы, темы для обсуждения и т.п., пишите на электронную почту [email protected]. А уж, если Вы состоите или состояли когда-либо в трудовых отношениях с данной конторой, то тем более, никогда не бойтесь качать свои права, идите на штурм смело и решительно, т.к. здесь уже всё в Ваших руках. Если Вас более высокий чин посылает, например, 3-х этажным матом, то Вы вправе на все "33", т.е. выпустить такому прямо в глаза весь арсенал. А если Вас уволили или угрожают увольнением, то сразу подавайте в Суд и внесудебные инстанции, и главное, одновременно и без предупреждения выкладывайте такой пиар, чего не сделал я в своё время, и что привело к длительной тяжбе. Короче,хуярьте вплоть до полного экономического и физического краха всей конторы,а равно как полной утраты чести, достоинства и деловой репутации конкретных виновных,с Вашей точки зрения,лиц.По существу, признаюсь честно, вся проблема среднего звена состоит в том, что мы их боимся, а они это видят и злоупотребляют, в т.ч. посредством оказания психологического давления, применяют различные бюрократические спец.приёмы, угрозы увольнением, перестают выплачивать чёрную зп и т.д. и т.п. с целью избавиться любой ценой и под любым предлогом от неугодного. Поэтому, здесь надо во-первых, самому хорошим быть, а во-вторых, что пожалуй, самое главное, изначально поставить себя так, чтобы они боялись применить Неуставные взаимоотношения, т.е. типа дать понять, что ты не Свинья, сволочь, стерва, скотина, собака, и т.д. и.т.п., впрочем об этом тоже можно будет посвятить отдельную публикацию.Линейному персоналу теперь стало отчасти проще, поскольку изменились веяния времени, и теперь большинство таких контор сами не касаются кадровых вопросов, а все идёт через сторонние фирмы, которые в случае чего могут перевести и в др.подразделение, а вот раньше, да действительно, над продавцами издевались, как над рабами, особенно в выраженной форме это проявлялось в Перекрестках лет 10-12 назад, впрочем это тоже тема для отдельной публикации. P.S. Уж не знаю, какая будет реакция у читателей настоящей публикации, я лично, на месте Ставицкой, Бараевой, и иже с ними, не говоря уже о Кияшко, который и так не является сотрудником данной конторы, сгорел бы со стыда, и моментально, прочитав всё вышеизложенное, бросил бы заявление текущим числом и сбежал куда глаза глядят из этой ЁБАНОЙ конторы, чтобы только больше нигде не пересекаться с автором настоящей публикации. Вместе с тем, полагаю, что эти сучки, без каких-либо угрызений совести явятся в очередное с/з ,теперь уже апелляционной инстанции,а равно как в подследственные органы,и будут там прямолинейно, нагло, нахально и цинично, в глаза нести всякую %удалено%, т.е. всё то, что и раньше. В настоящее время мной запущен новый проект - "ст.136 УК РФ", а в данном конкретном случае ещё и ст.303 УК РФ, в связи с чем кое-кому придётся очень серьёзно попрыгать, подёргаться со стульев, подумав всерьёз о дальнейшем уголовном судопроизводстве со всеми вытекающими последствиями! Впрочем, Да благословит их всех Господь, а равно как это их проблемы. Всем этим падлам были предложены альтернативные варианты разрешения спора, однако они их проигнорировали, проще говоря, послали на %удалено%. Вот так, а теперь пускай ходят всю оставшуюся жизнь оплеванными, облеванными,обосранными с ног до головы , и т.д. и т.п.Я думаю, что на сегодня информации для широкого круга читателей вполне достаточно,в т.ч.для любителей острых ощущений,детективного жанра и т.п., возможно я кого-то утомил. У кого есть вопросы, темы, предложения, пишите пожалуйста на почту [email protected] или сюда в комментарии, пусть здесь будет как можно больше гадости и грязи, чтобы все, кто здесь озвучен, облизались от радости и счастья!
Нет.
Санкт-Петербург
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Отрицательные стороны:
Зарплату задерживают.
Кто уволился не выдают.
Подаю в суд.
Плюсы в работе:
Нет
... Подробнее>>
Плюсы в работе:
хорошо организована работа
Отрицательные стороны:
не заплатили ничего, хотя отработал без замечаний ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Очень скромная оплата. Не платят или с большой задержкой платят тем, кто увольняется
Плюсы в работе:
хорошо организована работа
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Подлая контора! зарплату просто не выплачивают, кормят обещаниями, отношение ужасное! Я отработал 22 смены, деньги получил только за 3! Таких как я причем много!
Плюсы в работе:
сложно найти
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не оплата и задержка оплаты месяцами. Платят копейки, которые еще надо выбить- только на бензин, ни о каком заработке речь не идет.
Договор аренды транспортного средства с экипажем- не трудовой договор.
Мутный договор,заранее сложно предположить,сколько получишь в итоге. Обещают красиво, а по факту
Плохо формируют маршруты с перерывами и задержками
Часто хамоватые клиенты, которые искренне удивляются, почему не 600-й мерс приехал за ними.
У бухгалтера по оплате постоянно выключен телефон.
Плюсы в работе:
Их нет.Только красивые речи и листочки с описанием себя
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Обещания прекрасные, по факту ужас! Маршруты составляются не грамотно. Диспетчера город не знают, приходится развозить в разные концы города одновременно. Перерывы между заказами по 1 - 1.5 часа. Адреса доставки пассажиров указывают с ошибками. Оплату не производят и не говорят даже примерные сроки оплаты. Готовлю документы в прокуратуру!
Плюсы в работе:
нет
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Закончил работу 27.01.2014 г.. На 6-е марта зарплата не получена, притом, что было обещана в первую очередь тем, кто отработал в новогодние праздники Распечатку заказов выслать отказываются, ссылаясь на то, что предоставляют ее только работающим водителям. По телефону, который работает всего 3 часа дозвониться невозможно. Из шести зарплат только одна пришла вовремя, четыре с опозданием от 6-ти до 10-ти дней и последняя, как уже написал, до сих пор не выплачена. Если, кто работал, напишите, пожалуйста, от чьего имени перечислялись деньги? Буду обращаться в трудовую инспекцию. Не советую эту компанию.
Плюсы в работе:
ничего положительного не вижу.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
обман по полной программе. Если вы нормальные люди ни за что не идите работать в стафф сервис
Плюсы в работе:
некоторые нормальные диспетчера
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Устаивался водителем на %удалено% 2018
При собеседовании озвучивалось, что оплата за работу будет за каждый час работы
А оплата произведена за время движения на авто, что являлось 20% от всего затраченного времени
Соответственно заплатили всего 20k вместо 70k за проект
Нижний Новгород
Подробнее>>Работаю давно, и буду работать! Очень рад что мой директор Мартынов. Щас вообще трудно найти работу, а мне повезло, зарплата достойная, премии бывают, отношения в коллективе сплоченные, сплетни никто не собирает. Мартынов умный и строгий, как и должен быть директор. Коллектив уважает его. И с простым шофером может поговорить за жизнь, и с директором важным, простой мужик. А кто пишет всякую ахинею про него и обливает его грязью, так вы лучше делом займитесь и пользу обществу приносите! Я все сказал! Подробнее>>
Устроился к ним работать в августе 2013 по схеме "свободный график" (находятся они по адресу: Средний проспект В.О., д.48, никакой информации о них в интернете нет, на яндекс картах нет, в справочнике 2gis нет), отработал в августе 4 смены и в сентябре - одну. Претензий друг к другу не было, но я прекратил работу по обоюдному соглашению, т.к. оказалось тяжело Подробнее>>