Отзыв пользователя Аноним о компании СПО БиоСтрой

Организация находится на Проспекте Октября, 69/2 и еще есть офис в городе. Отношение к молодым специалистам наплевательское – не учат, выкарабкивайся сам. А требования – как со всех! Также, если отправляют в командировку на объекты – командировочные оплачивают, не как ИТР – 1000 рублей в сутки, а по 450, как монтажникам. Вообще молодых инженеров в грош не ставят, ни монтажники, ни Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работала в этой компании чуть меньше года. Руководитель - Зотов Илья Александрович, интересный человек, но как руководитель он совсем никуда не годится. Не умеет ставить задачи, не обговаривает сроки, не понятно изъясняется, отсюда постоянные нервы, стрессы. Текучка кадров на предприятии очень большая, передать дела некому, путаница, порядка и понимания вообще никакого. Зарплату поначалу выплачивал, в итоге за последние 3 месяца моей работы зарплату не выплатил, как и моим коллегам. Уже год прошел. Скорей всего Организацию он прикроет (так как очень много долгов) и откроет новую с подставным директором, так он уже делал несколько раз, как я потом узнала. Запомните ЗОТОВ ИЛЬЯ АЛЕКСАНДРОВИЧ - не связывайтесь с этим человеком!!!!!!!!!!!!
Положительные стороны:
нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
руководством странно ставятся задачи, не с кем посоветоваться, Самое ужасное что зарплата задерживается на месяц. Платится, но задерживается. Время работы размыто. Утром необходимо приходить строго по времени, а уходить вовремя не получается-оперативка устраивается в конце рабочего дня.
Плюсы в работе:
свиду большой холдинг, реальные проекты. необходимо предоставлять ежедневные отчёты. стимулирует к самоорганизации, к самообучению ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Директор Малиновский В.М. занят все время выживанию старожилов колледжа .Даже в газете писали об это- колледж высокого напряжения. Практика выживания граничит с садизмом. Диретор составляет список жертв. И вызывает на собеседование.До этого его прихлебалы, других он увольняет, если люди на это не идут находят придуманный недостаток, и как с этим недостатком человек 30 лет работал! Начинают травлю, смеются между собой, совещаются, издеваются над человеком и он уходит с работы.А может и в мир иной от такой невиданной травли и переживаний.Смертность в колледже зашкаливает.Текучесть кадров огромная. .Вот такая обстановка в колледже.С предыдущем отзывом согласна. в коолледже нездоровая обстановка.Нормальные сотрудники хотя работать нормально, становленники директора, ходят и травят людей.
Положительные стороны:
Их нет ... Подробнее>>

Устраивалась на один месяц на подмену за двоих продавцов в магазин стогинское СПО,села Ставотино,ярославской области,Гаврилов-Ямского района. При приёме на работу подписала договор о материальной ответственности,по результатам ревизии у них была недостача 1000 р по их словам,документы(акты подписала по дурости не глядя)При сдаче через месяц,по результатам оказалась недостача около 20000,на меня подали в суд,суд решил взыскать с меня 12000 р.А так Подробнее>>

Шепелев В.И. продолжает программу по "изживанию" неугодных ему сотрудников присоединенных лицеев №103 и №13, выдав урезанную до оклада м зарплату... Подробнее>>

Очень просто, посещать все пары и слушать преподавателей.Буду предельно краток в своём отзыве. Ровно неделю назад (04.07.2014) получил диплом техника-программиста в этом техникуме и безмерно в нём (в техникуме) разочарован. Если вы хотите хоть чему-то научиться, смело ищите в интернете и не тратьте время впустую в этом учреждении.1. Нет квалифицированных преподавателей для специальности "техник-программист", недобросовестное их отношение к студентам и отсутствие какой-либо помощи в обучении как таковой.2. Нет преподавателя высшей математики (не было за все 4 года обучения, ну может быть несколько десятков пар на уровне 9-10 класса. По программе изначальной, которая была представлена абитуриентам при поступлении, она присутствовала на Подробнее>>

Директор Бадретдинов Рамил Бурханович в рабочее время частенько бывает в нетрезвом состоянии. Но по внешнему виду этого сразу не определишь. В такие дни он становится агрессивным, раздражительным (не свойственные ему черты характера в трезвом состоянии), сильно душится туалетной водой (чтобы перебить запах спиртного), «работает» только до обеда, во вторую половину дня его увозят домой на государственной машине, потому что сам Подробнее>>

Итак, начнем-с! :) Коллеги, опомнитесь! Не стоит тратить свое время даже на беседы с людьми из данной организации, находясь в поисках работы. Рыба гниет с головы...директор - марионетка в руках КНВШ, безвольный и трусливый человек. Он вечно занят, прием осуществляет лишь раз в месяц, в общем, Тень Отца Гамлета))))))Если завести разговор о коллективе - его у нас просто нет! Есть, пожалуй, лишь стайка стервятников, которые при случае готовы друг друга съесть с потрохами. О какой корпоративной культуре можно вести речь? Данного понятия в нашей организации просто не существует! Уважения к сотрудникам начальство на протяжении всего времени работы как не испытывало, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Есть очень плохой человек, я с ней работала, это методист - Федорова Н.Б. Я конечно понимаю, что хамство к студентом - это у нее в норме, но хамство к работникам ГБОУ - это с ее стороны плохо и негативно влияет на само училище! боже, упаси Вас бог с ней встретиться! Не приходите туда, если уж приходить, то сменять всех с их должностей, за некоторыми сотрудниками! а сплетни тут всегда есть и будут , живут они сплетнями, в том числе все окружения ГБОУ от охранников до директора. Это у них в норме!
Положительные стороны:
Положительных сторон нет! ... Подробнее>>