В организацию и на самом деле попасть на работу можно только через свата, брата и т.д. А если вам удалось пройти комиссию и устроиться на работу, будите получать голую зарплату, т.к премии распределяют нач. Отделов, а нач. Отдела надо быть родственником, другом не иначе. До смешного доходит, хотя и госслужба, но коррупция своя внутренняя существует. Нач. Отд. Это отдельный разговор, на эту должность становятся тоже не без лишних вопросов, поставят идиота или психа, а подчинённым с ним мучаться. Много не написать, но пример: нач. Отд. МТО Симонова Е. Г., обезбашенная, наглая лентяйка, в тихушку ведёт свои махинации, всю работу отдела раскидала на специалистов, сама ездит занимается своими делами, а руководитель закрывает глаза, т.к он же говорит, она у него давно работает и так можно писать про каждый отдел. Короче это змеиный клубок, и хрен какая транспортная прокуратура его разкрутит. Удачи Вам!
нет
Отрицательные стороны:
Тюмень, 50 лет ВЛКСМ, 51
ОСТОРОЖНО!!! ЛЖЕЮРИСТ ЧЕРНОВ Сергей Сергеевич обманывает людей пользуясь доверчивостью граждан. В моей ситуации схема обмана такова: по договору оказания юридических услуг Чернов установил сумму в 25000 рублей получив её в день подписания договора и 50% ШТРАФА принадлежавшего мне по решению центрального районного суда перечислили ТРООЗПП на счет Чернову (46023.05 рублей) при этом не в устной, не в письменной форме не зафиксировано, в договоре оказания юридический услуг не прописано то, что половина штрафа будет принадлежать Чернову таким образом Чернов С.С. прикрываясь Тюменской региональной общественной организацией ПО ЗАЩИТЕ ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ ТРОООЗПП ОБИРАЕТ ПОРЯДОЧНЫХ ЛЮДЕЙ, НАЖИВАЯСЬ НА ИХ ГОРЕ И ПРОБЛЕМАХ.Так же Чернов не качественно выполняет юридические услуги, не пришел на судебное заседание, хотя доверенность была сделана на трёх юристов этой фирмы, за это он мне вернул 13000 естественно только через суд. Создаём группу, ищем обманутых ЧЕРНОВЫМ людей для ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
ОСТОРОЖНО!!! Лжеюрист Чернов С.С. обманывает людей пользуясь доверчивостью граждан. В моей ситуации схема обмана такова: по договору оказания юридических услуг Чернов установил сумму в 25000 рублей получив её в день подписания договора и 50% ШТРАФА принадлежавшего мне по решению центрального районного суда перечислили ТРООЗПП на счет Чернову (46023.05 рублей) при этом не в устной, не в письменной форме не зафиксировано, в договоре оказания юридический услуг не прописано то, что половина штрафа будет принадлежать Чернову таким образом Чернов С.С. прикрываясь Тюменской региональной общественной организацией ПО ЗАЩИТЕ ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ ТРОООЗПП ОББИРАЕТ ПОРЯДОЧНЫХ ЛЮДЕЙ, НАЖИВАЯСЬ НА ИХ ГОРЕ. Так же Чернов не качественно выполняет юридические услуги, не пришел на судебное заседание, хотя доверенность была сделана на трёх юристов этой фирмы, за это он мне вернул 13000 естественно только через суд.
Создаём группу, ищем обманутых Черновым людей для коллективного заявления в суд, министерство юстиции и ... Подробнее>>
Компания ООО "Тюменское СМУ" директор Габаян А. Э. Человек который пользуется доверием других людей, его человеком то нельзя назвать, сколько людей обманул. День настанет все потеряет, на чужом горе нельзя зарабатывать у всех семьи дети. Не советую устраиваться в эту компанию. Заключает договор подряда и не выплачивает. Подробнее>>
Основное название: АО МТУ "Кристалл" Сфера деятельности: Производство/поставка: Машиностроение и оборудование Сайт: kristall-pervoe.tv Страна: Россия Адрес: г. Уфа, Комсомольская 122 Б Рейтинг компании: Рейтинг 2,20/5,0 Просмотры: 1 Всего отзывов: 1 Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы: 2015 г. Дата увольнения: 2015 г. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Рабочий день не нормирован, считается нормой для сотрудника задержаться после окончания рабочего дня, при этом это всё конечно не оплачивается. Генеральный директор в лице Петрова относится к своим сотрудникам как к расходному материалу, были введены непонятные требования к внешнему виду, которые никто не соблюдает, но так как ты новый сотрудник, то до тебя можно докопатся. Всё что ты делаешь воспринимается как должное. Несколько раз посылали на другой конец города с доставкой чего то там кому то там. Также несколько раз вызывали в офис в выходной по составленному и согласованному графику. ...
Положительные стороны:
Руководство пошло мне навстречу, график составлен был удобный, только на третий месяц график пошёл к чертям. Приезжал в назначенное время по графику, получал соответствующие замечания, что опаздываю и прихожу не вовремя. На этом преимущества всё
Подробнее>>
ООО МТУ ЮГРО, Краснодар. Работа на складе. Придёте вы туда в надежде работать в молодом амбициозном коллективе с желанием работать тут долго и счастливо. На собеседовании вас будут радовать белой зарплатой, нормированным рабочим днём и прочими радостями работника. На деле всё будет не так. Через неделю после трудоустройства вам скажут, что зарплата будет "серая". Если вообще скажут. Работать вы будете Подробнее>>
Отрицательные стороны:
ооо мту югро, Краснодар. Работа на складе. Придёте вы туда в надежде работать в молодом амбициозном коллективе с желанием работать тут долго и счастливо. На собеседовании вас будут радовать белой зарплатой, нормированным рабочим днём и прочими радостями работника. На деле всё будет не так. Через неделю после трудоустройства вам скажут, что зарплата будет "серая". Если вообще скажут. Работать вы будете Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работа на складе. Придёте вы туда в надежде работать в молодом амбициозном коллективе с желанием работать тут долго и счастливо. На собеседовании вас будут радовать белой зарплатой, нормированным рабочим днём и прочими восторгами работника. На деле всё будет не так. Через неделю после трудоустройства вам скажут, что зарплата будет "серая". Если вообще скажут. Работать вы будете по 10 12, иногда Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Всё делается по прихоти главбуха. Генеральный просто ставит подпись под любой бумажкой которую она заносит. По её желанию заставляют уволится сотрудников, которые ей не понравились вне зависимости от их компетенции!!! Премии и зп - это вообще русская рулетка и зависит только от её настроения. Издевается над сотрудниками и за счёт этого самоутверждается! Считает каждую копейку в зп каждого сотрудника и пытается сэкономить себе. Контора работает по принципу: трудовой кодекс не уголовный - можно и нарушить! Нарушение условий труда на каждом шагу, летом температура в кабинетах под + 35, зимой под 15 градусов! Каждый сотрудник здесь "и жнец, и чтец, и на дуде игрец". Вся бухгалтерия работает на то, чтобы утопить весь документооборот в бюрократических проволочках! Генеральный с глабухом на пару считают, что все кто у них работают попрошайки с заниженной самооценкой! Генеральный живёт в каком-то своём мире грёз, ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Лишь на первый взгляд ООО МТУ Рус является привлекательной для трудоустройства компанией. На самом деле всех кто так думает, ждет глубокое разочарование.
Рабочая обстановка просто невыносима и отравлена до предела. Белая з/п, вода, кофе в офисе, чистота. Это все перестанет привлекать вас уже после первых недель работы.
Рабочий процесс на фирме не выстроен никак. Есть лишь примерное понимание, а дальше каждый делает все как сочтет нужным. Процедуры не соблюдаются. Царит полный хаос. И как следствие, периодические косяки с поставками и постоянные проблемы с профессионализмом так называемых специалистов.
Директора Андреаса Голля и всех экспатов нормальными, способными людьми вряд ли можно назвать. Такое ощущение, что они сюда приезжают как в санаторий. Русские рабы работают, а они наслаждаются жизнью. Спланировать наладить работу, распределить нагрузку они не в состоянии. Бесконечно боится своих кураторов в Германии.
Выполнять свои обязанности никто не хочет. Чтобы добиться ... Подробнее>>