акме-сервис (АКМЭ сервис)

Ваш HR партнер отличное агентство! Справились с поставленной задачей в кратчайшие сроки, с сложной задачей. Очень быстро обработали заявку, выявили необходимые требования и пожелания по данной вакансии. Через 2,5 недели, встречали нового сотрудника в офисе. Это агентство дает пример тому, что все невозможное — возможно! Успехов Вам!!!

Хотелось бы выразить слова благодарности в формирование кадрового ресурса, проведения тренингов повышения профессионального уровня продавцов, сплочения коллектива и создания единой команды. Мы рекомендуем компанию группу кадровых компаний АКМЭ как надежного партнера.

Работаю в компании уже 3 года. Всё нравится. Коллектив очень дружный. Советую всем, кто ищет работу иметь Акмэ ввиду чтобы не терять время рассылая резюме. Это работа компании искать и они со своей работой хорошо справляются

Юлия, добрый день!. Меня зовут Светлана, администратор Группы кадровых компаний АКМЭ. Примите наши извинения за то, что Вы пострадали от сложившейся ситуации. Убедительно просим Вас оставлять Ваши координаты или данные, по которым можно было бы связаться с Вами для решения возникшей ситуации, т.к в компании относятся с вниманием и уважением к любому сотруднику или клиенту. При работе с соискателями все графики выхода на работу утверждаются заранее. Консультант лично связывается с каждым сотрудником для формирования будущего графика. Ситуация, которую Вы описали в принципе не возможна, т.к рабочий график утверждается не только с сотрудником, но и с Клиентом. В случае, если сотрудник по какой-либо причине не может выйти на смену, наши менеджеры ищет ему замену. Даже в случае, когда работник никого не предупредив, не вышел на смену, персональный менеджер связывается с сотрудником для выяснения причины не выхода на запланированную смену. Сотрудникам стабильно выплачиваем заработную плату, вне в зависимости от количества отработанных смен. При возникновении любых вопросов можно обратиться в в отдел персонала 8-800-555-12-30, в отдел контроля качества обслуживания СПб (812) 648-24-31 или в администрацию центрального офиса компании по тел. (812) 305-20-05 . Наши консультанты оперативно ответят на любой Ваш вопрос. Также Вы всегда можете обратиться лично по следующему адресу в Санкт Петербурге: 196084, Россия, Санкт-Петербург, Лиговский пр., д. 266, литер Е

В общем одни минусы! Лучше действительно не связываться с такими компаниями. Ситуация была в общем как и у многих отзывающихся. Так же пришла устраиваться ,а в итоге спрашивают 500р за какие то документы… Полный развод!

Добрый день. Меня зовут Светлана, администратор Группы кадровых компаний АКМЭ. Убедительно просим Вас оставлять Ваши координаты или данные, по которым можно было бы связаться с Вами для решения возникшей ситуации, т.к в Компании относятся с вниманием и уважением к любому работнику или работодателю. В противном случае данный отзыв будет рассматриваться как спам, то есть не имеющий отношения к нашей Компании. Никаких сборов компания не взимает.

Добрый день. Меня зовут Светлана, администратор Группы кадровых компаний АКМЭ. Убедительно просим Вас оставлять Ваши координаты или данные, по которым можно было бы связаться с Вами для решения описанной ситуации т.к в Компании относятся с вниманием и уважением к всем сотрудникам или Клиентам компании. В противном случае данный отзыв будет рассматриваться как спам, то есть не имеющий отношения к нашей компании. Благодарим за тёплый отзыв об отделе рекрутмента АКМЭ. Да, с 2011 года наша команда (или наша компания) добились больших успехов. И мы не останавливаемся на достигнутом. Но чего в компании нет, так это неуважительного отношения к соискателям. В ежедневном взаимодействии с соискателями и кандидатами на вакансии наших клиентов АКМЭ опирается на ряд сформированных за время обширной практики правил и положений. Партнерские отношения. Мы убеждены в том, что обмен полной, исчерпывающей информацией по обсуждаемым предложениям о работе и возникающим в ходе взаимодействия вопросам – взаимная рациональная нагрузка. Мы подтверждаем открытость и ясность позиции АКМЭ как компании-провайдера кадровых услуг, оказывающей содействие в трудоустройстве. Приоритет результата. Планируя свою деятельность, мы первоначально однозначно определяем ее результат. Он является отправной и контрольной точкой в последующем взаимодействие с соискателями и кандидатами, что делает последнее более эффективным и определенным во времени для каждой из сторон. Культура общения. Уважительное отношение к вопросам и делам соискателей – это норма поведения каждого сотрудника АКМЭ. Вежливое публичное общение и индивидуальный подход к задачам соискателей всегда основываются на правилах делового этикета и общих человеческих ценностях. Обратная связь. Взаимодействие АКМЭ с соискателем, кандидатом позволяет обеим сторонам реализовывать свои интересы и достигать поставленных задач. Этот результат возможен при условии оперативной и полноценной обратной связи: обмена актуальной либо дополняющей информацией, встречными мнениями и отзывами, оповещения кандидата об изменениях в компании клиента, статусе обсуждаемой вакансии и принципиальных решениях работодателя. Надежность. АКМЭ отслеживает исполнение работодателем либо заказчиком услуг принципиальных обязательств по договору с работником. В случае возникновения спорных ситуаций с клиентом в переговорном процессе АКМЭ представляет интересы работника.

Добрый день. Меня зовут Светлана, я администратор Группы кадровых компаний АКМЭ. Убедительно просим Вас оставлять Ваши координаты или контактные данные, по которым можно было бы связаться с Вами для решения возникшей ситуации, так как в нашей компании относятся с вниманием и уважением ко всем сотрудникам или Клиентам. В противном случае, данный отзыв будет рассматриваться как спам, то есть не имеющий отношения к нашей компании. Компания АКМЭ выполняет все свои обязательства перед сотрудниками и клиентами во время и в полном объёме. Любой сотрудник компании в случае возникновения спорных ситуаций с Клиентом знает, что АКМЭ представляет прежде всего интересы сотрудника. При возникновении любых вопросов можно обратиться отдел персонала 8-800-555-12-30, в отдел контроля качества обслуживания СПб (812) 648-24-31 или в администрацию центрального офиса Группы кадровых компаний АКМЭ по тел. (812) 305-20-05. HR-консультанты нашей компании оперативно ответят на любой Ваш вопрос. Также Вы всегда можете обратиться лично по адресу в Санкт Петербурге: 196084, Россия, Санкт-Петербург, Лиговский пр., д. 266, литер Е

Добрый день. Меня зовут Светлана, являюсь администратор Группы кадровых компаний АКМЭ. Убедительно просим Вас оставлять Ваши координаты или контактные данные, по которым можно было бы связаться с Вами для решения возникшей ситуации, так как в нашей компании, мы относимся с вниманием и уважением к каждому сотруднику или Клиенту. В противном случае данный отзыв будет рассматриваться как спам, то есть не имеющий отношения к компании АКМЭ. Группа кадровых компаний АКМЭ это крупная, быстро и органично развивающаяся организация. Ежедневно HR-менеджеры и рекрутеры проводят более 70 собеседований. Соответственно, чтобы выяснить профессиональные навыки кандидата с ним проводится индивидуальное интервью. В задачу менеджера входит изучение не только профессиональной стороны, но и то, какой личностью Вы являетесь. По политике подбора кадров компании важно воспринимать каждого кандидата объективно. В случае, если у кандидата профессиональные качества на высоте, но культуры общения нет или это конфликтный человек. то HR долженн выявить это уже на этапе собеседования. В этом и заключается высший «пилотаж» наших менеджеров – определять все качества кандидата, возможность его успеха, карьерного роста, амбиций чтобы максимально точно понять личность соискателя. При возникновении любых вопросов можно обратиться в отдел персонала по бесплатному номеру 8-800-555-12-30, в отдел контроля качества обслуживания СПб (812) 648-24-31 или в администрацию центрального офиса Группы кадровых компаний АКМЭ по тел. (812) 305-20-05. Наши консультанты оперативно ответят на любой Ваш вопрос, также Вы всегда можете обратиться лично по адресу в Санкт Петербурге: 196084, Россия, Санкт-Петербург, Лиговский пр., д. 266, литер Е

Добрый день, Марина. Меня зовут Светлана, администратор Группы кадровых компаний АКМЭ. Убедительно просим Вас оставлять Ваши координаты или данные, по которым можно было бы связаться с Вами для решения возникшей ситуации, т.к в Компании относятся с вниманием и уважением к любому работнику или работодателю. В противном случае данный отзыв будет рассматриваться как спам, то есть не имеющий отношения к нашей Компании. При работе с соискателями все график работы согласовывается заранее посредством звонка. Консультант лично связывается с каждым работником для формирования графика. Ситуация, которую Вы описали в принципе не возможна, т.к рабочий график согласовывается не только с работником, но и с работодателем. В случае, если работник по какой-либо причине не может выйти мы ищем замену сотруднику, который не может выйти на работу. Даже в случае, когда работник никого не предупреждая не является на место работы наши менеджеры связываются для выяснения причины неявки. Никаких сборов и необоснованных штрафов мы не взимаем. К договору есть приложение или положение о депремировании при нарушении правил трудового распорядка, подразумевает депремирование сотрудника за неявку без уважительной причины и без предварительного оповещения менеджера компании, т.к в наши обязанности входит отслеживание исполнения сотрудников и работодателем услуг принципиальных обязательств по отношению друг к другу. Но в случае возникновения спорных ситуаций с клиентом в переговорном процессе АКМЭ представляет интересы работника. При возникновении любых вопросов можно обратиться в отдел персонала 8-800-555-12-30, в отдел контроля качества обслуживания СПб (812) 648-24-31, в администрацию компании СПб (812) 305-20-05. Наши консультанты всегда ответят на любой Ваш вопрос. Также Вы всегда можете обратиться лично по следующим адресу в Санкт Петербурге: 196084, Россия, Санкт-Петербург, Лиговский пр., д. 266, литер Е

Добрый день, Валентина. Меня зовут Светлана, я администратор Группы кадровых компаний АКМЭ. Убедительно просим Вас оставлять Ваши координаты или данные, по которым можно было бы связаться с Вами для решения возникшей ситуации т.к в Компании относятся с вниманием и уважением к любому работнику или работодателю. В противном случае данный отзыв будет рассматриваться как спам, то есть не имеющий отношения к нашей Компании. При работе с соискателями все графики выхода на работу утверждаются заранее. Консультант лично связывается с каждым работником для формирования графика. Та ситуация, которую Вы описали в принципе не возможна т.к рабочий график утверждается не только с работником, но и с работодателем и не важно кто из менеджеров занимается этим вопросом. В случае, если работник по какой-либо причине не может выйти Компания ищет замену. Даже в случае, когда работник никого не предупреждая не является на место работы наш менеджер связывается для выяснения причины неявки. При возникновении любых вопросов можно обратиться в отдел по работе с клиентами 8-800-555-90-31, в отдел по вопросам трудоустройства 8-800-555-12-30, в отдел контроля качества обслуживания СПб (812) 648-24-31. Наши консультанты оперативно ответят на любой Ваш вопрос. Также Вы всегда можете обратиться лично по следующим адресам: Головной офис в Санкт Петербурге: 196084, Россия, Санкт-Петербург, Лиговский пр., д. 266, литер Е Филиал в Москве: Россия, Москва, улица Антонова-Овсеенко д.15 Тел: 8 (800) 555-90-31 Филиал в Ростове-на-Дону: Россия,Ростов-на-Дону, улица Шаумяна д.4 Тел:8 (800) 555-90-31 Филиал в Новосибирске: Россия,Новосибирск Тел: 8 (800) 555-90-31 Филиал в Нижнем-Новгороде: Россия, Нижний Новгород, ул.Шаумяна, д.4 Тел:8 (800) 555-90-31 Филиал в г. Ош Кыргызская Республика: 723500, Киргизия, г. Ош, ул. Курманжан-Датки, б/н Тел:+996 (5523) 300-52

Добрый день. Спасибо за Ваш отзыв. Нам важно знать Ваше мнение. С уважением, Светлана, администратор Группы кадровых компаний АКМЭ

Добрый день. Спасибо за Ваш отзыв. Нам важно знать Ваше мнение. С уважением, Светлана, администратор Группы кадровых компаний АКМЭ