Мерзкая, тюремная обстановка, хамки начальницу в климаксе, жуткая текучка и отношение как к г..ну.. 10 лет прошло до сих пор 3 месяца работы в этом лепрозории вспоминаю как страшный сон. чур меня..
не заметила
г. Москва
Отрицательные стороны:
все
Положительные стороны:
нет
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Устаревшая техника, нарушение труд.законодательства, з/пл 20 руб/час, невыдача спецодежды, текущие краны в туалете (унитазы туда же),
Плюсы в работе:
Бесплатный фитнес - перенос посылок с одного места в другое 12 часов кряду.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
режим работы цехов круглосуточный, сбои техники в любое время суток, т.к. большинство принтеров работает с 2006г. Пользователи неквалифицированные и постоянная кадровая текучка. Энергопитание с постоянными отключениями. при таком отключении двух бесперебойников серверов на 1100 вар хватает на 8 минут.. В месяц 3-4 вызова ночью в нерабочее время без оплаты.Руководители неадекватные, сидят на московских зарплатах, много лет не было повышения заплаты.
Плюсы в работе:
нет.
... Подробнее>>
выражаю благодарность почтальону Пижонковой Елене за добросовестный труд ,вежливость и пунктуальность .Домком д.№4 по ул.Куйбышева . Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Пока не видела
Плюсы в работе:
Стабильно выплачивают зар.плату, коллектив попался хороший, всё объясняют, если что-то не понятно, руководитель тоже хороший и понимающий.
Так что у каждого своё, а мне тут нравится, карьерный рост тоже вроде есть, если не сидеть на "попе ровно", а узнавать про вакансии и предлагать свою кандидатуру.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
срочно поменять директора почта россии
Плюсы в работе:
положительных нет
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Низкая зп. Много дублирующих отделов в управлении (особенно почтовых) , кто и чем занимается непонятно. Карьерного роста нет. Теперь придумали новую фишку, для устройства своих знакомых. Берутся за отдел (пример - отдел по работе с персоналом), в отделе у сотрудников зп в районе 30000 руб, создают такой же дублирующий отдел, ставят своего молодого руководителя и он устраивает на работу своих сотрудников с прежней работы (отдел подбора персонала), зп у них 70000 руб., а у руководителя больше 1000 000 руб. В феврале увеличивают оклады на 15%. За какие заслуги такая высокая зп новеньким работникам, и первый отдел справлялся с задачами, а зачем сделали второй такой же. Казалось бы кризис в стране, экономия средств, так стали избавляться от сотрудников первого отдела ( с зп 30 т. р.), хотя сотрудники работали не один год. Вот ... Подробнее>>
Сергей Дмитриевич:
  Я вас прекрасно понимаю, тяжело, мало платят, плохо одевают и т.д., но я заплатил почти 10000 руб. за посылку с интернет магазина и вот по вашей вине она валяется где-то в подольском АСЦ. Мне тоже жалко деньги, которые я теряю, получив в обмен нервотрепку в течении 38 дней и конца не видно. Так, что сортировщики подольского центра, помните, что вы работаете ради таких же людей. 44504038825085 трек номер моей посылки, которой пошел 38 день лежания. Может кто споткнется о нее, будьте добры, швырните ее в сторону конвейера. Может она все таки покинет ваш центр, после 38 дней лежания.
Ивантеевка
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Отвратительное руководство , делают что хотят, создали много дублирующих отделов. Работы почтовых отделений не знают. Создают новые программы которые только усложняют работу ПО. Бес предел ,куда только Страшнов смотрит. Вот когда работал Киселев этого бес предела не было. к примеру отдел Диспетчеризации ГЦ МПП . Чернов С.А руководить не может , Иванов только с компьютером
Положительные стороны:
положительных отзывов нет ... Подробнее>>
После того как к руководству пришёл Омелич Сергей Михайлович, коллектив стал разрозненным, каждый на своем месте пытается подставить "соседа" тем самым надеется выслужиться перед Омеличем и остаться на рабочем месте, но дамоклов меч беспощаден, Омелич сказал, что всех поменяет и наберет новую команду, значит тому так и быть. он мужик и свое военное слово держит, но военная исполнительность не мешает Подробнее>>