просто компании наплевать на проверенных кадров.И отпускает с легкостью.И зп за года выработки не повышает.
Г-жа Чорноштан! Вот интересно, как вы на этот раз отмажете своего любимчика Данишевского, ведь на детекторе он признался, что присваивал деньги? Поделитесь, пожалуйста, с народом! В любом случаи, очень скоро узнаем, насколько хорошо он работает языком…
@Жити по-новому , может и не сможет, а вот она, если ей что-то в человеке не нравится, должна сказать прямо, а не говорить охраннице что-то типа: «что хотите делайте, но у нее что-то да найдите!»… как вам такой рассклад???
@БЕЙ Чорноштан , а вот мне интересно, в лицо сможешь это сказать начальнику склада?
Коллеги, давайте не переходить на оскорбления, были бы интересны конструктивные комментарии о работе, добавляющие новую информацию к уже сказанному.
Ирка не то что Тупоголовая она лишенная ума вовсе!
не как не может организовать нормальную работу склада,бегает,орет…та сиди ты уже в своей будке и не вылезай!В ее отсутствии на работе, все прекрасно НО как только эта гидра вылазит из своей пещеры… все! Ховайся!
Предыдущий начальник склада был может и не совсем хорошим человеком, но за своих сотрудников стояла ГОРОЙ, а эта…СТЫД и СРАМ!
@Гость ,
все на что хватило ума и познаний, сделать в маленьком предложении оскорбительного характера 4 ошибки
Жити по-новому сходите к психоаналитеку,я искренно надеюсь что вам помогут…..
@Жити по-новому , оскорбления имели место быть, к сожелению( иначе и разговора этого не было бы…..
@работник склада с высшим образованием ,
я не буду доказывать что весь товар воруют, где то не то отправляют, где то не туда его ложат, плюс воруют/сливают/прыскаются духами на складе, но к сожалению, ВСЁ это происходит на складе.
И начальнику склада надо выяснить кто это. Еще раз повторяюсь, оскорбления (если оно имело место быть) здесь не уместно, но все меры которые предпринимаються (обыски, детектор лжи, камеры и прочее) абсолютно оправданы.
@Жити по-новому , и еще про трусы… я описывала раньше весь процес обыска, перечитайте внимательнее)
@Жити по-новому , а детскую ванну длиной 1,5 метра тоже в трусы??? попробуйте, расскажите потом получилось или нет)
@работник склада с высшим образованием , ну 100мл тестер и в трусы «извините» спрятать можно, а шампуни и кондиицонеры просто переносят на другие полки и сливают…
@Жити по-новому , не волнуйтесь так сильно, Вы сразу заметите, когда я перейду на личности) но разве это не абсурдно, заявлять, что пропали 100 мл тестеры D&G, которые по своему размеру достаточно габаритные и как ни старайся, под одеждой их не спрячешь! разве что среди нас есть счастливый обладатель плаща-неведимки) тогда боюсь, шансы словить этого неуловимого вора очень и очень ничтожны) и речь не только о тестерах, а и о 1 л шампунях, кондиционерах и тд и тп… список очень длинный…
@работник склада с высшим образованием ,
не переходим на личности) ничего оскорбительного я не писал, а указал ЕДИНСТВЕННУЮ и ГЛАВНУЮ проблему, из-за которой могут страдать некоторые сотрудники склада, воровство. Сколько камер не ставь, как не обыскивай, но ведь все мы знаем, идеальной системы охраны не бывает. Мой Вам совет, помогите с поимкой воров, и Всем от этого станет легче.
Гость:
@Жити по-новому , Вы наверное не поняли что в коментариях хотят донести люди.То что воруют это конечно очень плохо,но основная проблема не в том что воруют,а скотцкое отношение начальника склада к людям.Ей ни кто не давал права оскорблять людей.
За оскорбления не в курсе, от начальника склада, или от любого другого начальника в свой адрес оскорблений не слышал, все общаються толерантно.
Этот вопрос Вам нужно решать напрямую с начальником склада.
@Жити по-новому , Вы наверное не поняли что в коментариях хотят донести люди.То что воруют это конечно очень плохо,но основная проблема не в том что воруют,а скотцкое отношение начальника склада к людям.Ей ни кто не давал права оскорблять людей.
@Жити по-новому , простите, но если для вас норма, когда вас ровняют под одну гребенку, то я вам искренне сочувствую! а я привыкла к другому отношению, и не намерена мириться с тем, что мне в глаза бросают обвинения в воровстве! уважаемые, на территории склада функционирует не одна камера, свои личные вещи сотрудники оставляют за закрытыми дверями раздевалки, на выходе всех без исключения проверяет охрана ( еще раз после того, как милейшая женщина, которая переодически уходит в запой, наблюдает как мы переодеваемся ) и при этом всем все равно хватает наглости нас в чем-то обвинять! либо пересмотрите свою систему вычисления воров, либо предоставьте доказательства, которые указывают на того или иного сотрудника, либо опуститесь на землю, перестаньте мнить себя Господом Богом и считать что вы вправе вешать ярлыки!!!
Все не так плохо! Милости просим в нашу семью если ты:
— любишь, можешь быстро и качественно работать;
— ты не полный «рукожоп»;
— готов учиться новому и обмениваться опытом.
Работа не совсем сказка, большие объемы, постоянно новые поиски решения различных задач (фото) и т.д. Но у нас вполне лояльное начальство, зарплата платится стабильно и отличный коллектив =)
@работник склада с высшим образованием , раньше, когда сотрудников было немного, и не было пропаж, у всех со всеми было нормальное отношение, с расширением компании, невозможностью проверять всех новых сотрудников, и увеличеным количеством краж, за которые несет ответственность директор склада, все получают то отношение которое здесь рьяно обсуждают. На других конторах отношение и того хуже, почитайте отзывы хотя бы на этом сайте.
Все просто, начальник склада любит когда «стучат», тогда выясните кто ворует, Вас же там на двух сменах больше 100 человек, догадки должны быть, и сдайте этих негодяев.
Все просто, уменьшаеться количество краж и недостач, меньше выгребает начальник склада, а соответственно и вы, рабочие. Вас всех будут ставить под одну гребенку, потому что украсть может каждый, а не украсть — немногие.
@Гость , на зп никто и не жалуется, но она не на столько хороша, чтобы терпеть такие очевидные нарушения прав человека! вот и все, люди высказывают недовольство воистину скотскому отношению к людям и полным пренебрежением каких либо моральных границ!
Читаю отзывы, ничем не отличаются от других компаний. По мейкапу работал, знаю. Работа есть, есть нагрузка, но есть и оплата за нее. Склад контролируют и следят за недостачей, но это нормально для любой компании и любого склада. Слишком сгущаются уж тучи в комментариях. А все просто. Если вы работаете, вы зарабатываете. Если нет, то много можно найти претензий на любой работе.
Всем приветики,да…работали знаем. В принципе работать можно если бы не один нюанс И. Ю. Чорноштан( директор склада), которая не адекватно относиться к подчиненным, проявляется это в том что она подозревает всех в воровстве, в лжи и нет у нее ничего святого. Отпускает за свой счет только в случае «свадьбы или похорон «. В случае болезни тебе всеравно нужно выйти на работу чтобы старший смены тебя увидел и решил — работать или болеть. Если же на работе запара, то твоя болезнь никого не интересует.За все время пока мы там работали не разу не предоставлялись документы которые подтверждали недостачу это все происходило в усной форме.Очень странно что проверки сотрудников ужесточались (при выходе раздевания до белья) , а сума недостачи увеличивалась.
УВАЖАЕМЫЙ ВЛАДЕЛЕЦ ФИРМЫ, ОБРАТИТЕ ПОЖАЛУЙСТА ВНИМАНИЕ НА ДИРЕКТОРА СКЛАДА ВЕДЬ НЕДОСТАЧА НАЧАЛА РОСТИ С ЕЕ ПОЯВЛЕНИЕМ.Какое она имеет право угрожать своим мужем работающим в структурах??????????!!!!!!!!!!!!!!!!!!
@Гость , вы очень сильно ошибаетесь насчет людей, работающих на складе! ничего постыдного здесь нет! 85% работающих — люди с высшим образованием, и называть их «ушлепками» может только человек с мировозрением кухонной табуретки, которая в своей жизни видела только чужие задницы! а насчет воровства — оно везде есть, как с ним не борись, тут, извините, чисто человеческий фактор! НО ЕСЛИ УЖЕ И НАЧИНАТЬ ОХОТУ НА ВЕДЬМ, ТО СТОИТ ВСПОМНИТЬ ПОСЛОВИЦУ, ЧТО РЫБА ГНИЕТ С ГОЛОВЫ… выводы делайте сами….
Уважаемая Чорноштан И.Ю!хотя…вы и уважение вещи не совместимы.Особо ярко это выражено в вашем коментарии о вашых подчиненных.О то что у вас работают одни воры,а самое главное УШЛЕПКИ.Это сразу же подчеркивает вашу образованость и интелектуальность.Вы наверное просто забыли что являетесь вождем самых потеряных))))
Склад makeup-это самое серце компании.И очень жаль что им управляет вот эта особа.Которая ни то что не знает что она там делает,но даже не знает правил общения начальника и подчиненного.
Уважаемое руководство если вы заинтересованны в процветании компании,проведите беседу с вашим подчиненным.И научите ее уважению и общению с людми.Важны не только клиенты но и сотрудники,по тому что одно без другого не существовало бы.И поверте там работают ответственные и нормальные люди.
Ужасные условия работы на складе, ужасная техника, ужасное начальство. Всё ужасное. Поэтому давайте сломаем планшет, давайте положим левый флакон в заказ, давайте ходить на перекуры и обедать по 12 раз в день (каждый час, например). А ещё давайте постоянно ныть, что всё *овно, давайте бухать, пока начальство уехало
Хватит это терпеть! Даёшь революцию!
Воруют товар потому что на склад идут работать самые потерянные в жизни ушлепки. Идут именно они потому что зп низкие, условия ужасные и нормальный человек за такие зп работать не будет, а будет работать только какой то вор.
С тем, что происходит на складе, в плане обысков и детекторов — полностью поддерживаю руководство, найдут виновных, и недостач будет меньше, так что пусть хорошенько прошманают)
Клиенты для компании — превыше всего, к сотруднику не будет никаких вопросов — если выполняете то что от Вас требуют. Зарплату не задержали дольше 2-3 дней ниразу за 3 года. Получаешь то, что заработал. Есть 2 недели отпуска, неделя больничного, своевременная зарплата, что еще людям надо?
Подарок на НГ не дали? Ну чисто как символичный подарок, может кому и обидно, но как по мне, то это ерунда..
Всем добра)
В фирму стоит идти только в том случае если вы готовы усердно работать (в праздники и выходные дни) за 20-30грн час. Проработала тут очень долго, фирма растёт маштабно, клиентов любят сильно. А сотрудникам с каждым годом все хуже и хуже (большинству). Решайте сами.
Варюганы, поскорей бы вас на детекторе чекнули!
Господи, какое жлобье! в прошлом году хоть подарки подарили к Новому году! а в этом видимо не заслужили, хоть и вкалывали, как лошади ломовые… стыд и позор! хуже отношения к людям, чем здесь, нет нигде!!!
Блин я в шоке с них! Знакомый работает, рассказывает как перед новым годом практически без выходных работали, 1 января после обеда заставили всех выйти, чтоб переехать, так еще снова без выходных. Мало того что все праздники работает, не может ни с семьей время провести в праздники, ни с друзьями куда-то сходить, так еще на новый год сотрудникам ничего компания не подарила. Просто странно, по-моему во всех даже маленьких фирмах сотрудникам дарят какие-то подарки, а тут даже мелочи никакой, при том что клиентам тычут подарки по поводу и без, а сотрудникам х..р. Ну скоты просто, начальница говорит мол «Выходные будут когда я скажу, а не нравится — увольняйтесь». Барышня, если ты это читаешь, тв..рь, помни тебе все вернется сторицей.
плавали — знаем… беспредел это еще мягко сказано! отношение скотское, людей за мусор под ногами считают! мало того, что шмон устраивают регулярно, когда без вашего разрешения, а порой и присутствия, не внушающая доверия охранница, роется в ваших личных вещах, так еще и стабильно высчитывают за недостачи… причем тенденция идет по возростающей, с каждым месяцем больше и больше… 100 раз подумайте, прежде чем отправлятся в такой гадюшник!
опа! спасибо! А я только резюме отправил…
Данная компания просто находка для клиентов, так как всегда стараеться быть во всем на высоте… в подтверждение этому можно прочитать сотни хороших отзывов от благодарных клиентов на их сайте, но это только одна сторона медали, и мы все прекрасно знаем, что есть и другая… итак, если вам удалось там проработать больше полугода, вас уже можно считать "старичком", но если вы думаете, что заслужили какого-то человеческого отношения, то вы глубоко ошибаетесь… за человека вас там не считают, и не будут считать, как не старайтесь, даже если вы работаете вдвое лучше многих других… единственный ваш шанс хоть как-то подняться в глазах г-жи Чорноштан И.Ю. так это "стучать" на всех без исключения, а если плохого сказать нечего, не расстраивайтесь, всегда можно дать волю фантазии, это не воспрещается, наоюорот такие басни слушать намного интереснее… я успела поработать в многих местах и такого беспредела нигде не видела, но как говориться, в жизни нужен всякий опыт, так что… в общем, если вам нравится, когда вас оскорбляют, называют ворами, и вообще вам глубоко на***** , то удачи вам!
Данная компания просто находка для клиентов, так как всегда стараеться быть во всем на высоте… в подтверждение этому можно прочитать сотни хороших отзывов от благодарных клиентов на их сайте, но это только одна сторона медали, и мы все прекрасно знаем, что есть и другая… итак, если вам удалось там проработать больше полугода, вас уже можно считать "старичком", но если вы думаете, что заслужили какого-то человеческого отношения, то вы глубоко ошибаетесь… за человека вас там не считают, и не будут считать, как не старайтесь, даже если вы работаете вдвое лучше многих других… единственный ваш шанс хоть как-то подняться в глазах г-жи Чорноштан И.Ю. так это "стучать" на всех без исключения, а если плохого сказать нечего, не расстраивайтесь, всегда можно дать волю фантазии, это не воспрещается, наоюорот такие басни слушать намного интереснее… я успела поработать в многих местах и такого беспредела нигде не видела, но как говориться, в жизни нужен всякий опыт, так что… в общем, если вам нравится, когда вас оскорбляют, называют ворами, и вообще вам глубоко на***** , то удачи вам!
Воруют товар потому что на склад идут работать самые потерянные в жизни ушлепки. Идут именно они потому что зп низкие, условия ужасные и нормальный человек за такие зп работать не будет, а будет работать только какой то вор.
нет
Отрицательные стороны:
1) ужасные рабочие условия ( в туалете нечем руки помыть, а бывает и зад подтереть)
2) отношение на нуле, рядовой фермер к своему скоту относится лучше, чем здесь к людям
3) полное отсутствие уважения, корпоративной культуры ( Чорноштан И.Ю. вообще не вкурсе, что это такое!!!), соблюдения субординации и нарушение прав человека во всей красе
4) полное игнорирование руководства всех сигналов от сотрудников (иначе г-жи И.Ю. уже давно не было бы на складе)
5) угрозы со стороны г-жи Чорноштан (пользуется тем, что муж работает в структурах)
6) на работе ВЫ - НЕ ЧЕЛОВЕК!!!! вы - просто инвентарь, в случаи "поломки" вас сразу попросят на выход!
Положительные стороны:
всегда стараються для клиентов, неплохой рабочий коллектив (не учитывая нескольких персон сверху)
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Хороший коллектив, плохое начальство. Волобуев в погоне за прибылью гробит людей и технику. Нач. склада Чорноштан И.Ю. по моим наблюдениям ворует со склада, за 3 переезда воровство не прекратилось ни разу. Так же подставляет других людей без зазрения совести. Про отпуск вообще отдельная история, 14 календарных дней это нечто. При этом никаких надбавок за постоянное просиживание перед монитором или замену отпуска деньгами.
Положительные стороны:
Стабильная зарплата, хорошие ребята и даже некоторые руководители отделов
... Подробнее>>
В преддверии Нового Года я обязательно покупаю своим близким и родным подарки. Для мамы искала парфюмированную воду Marina de Bourbon. Это один из первых ароматов, с которым дебютировал французский модный дом. К сожалению, а может быть и к счастью, обойдя магазины и торговые центры в нашем городе, именно этих духов не было. В интернет магазине makeup.com.ua представлен широкий ассортимент парфюмерно-косметической продукции. Именно здесь были любимые мамины духи и по приемлемой цене. Номер заказа 510005220. Порадовала бесплатная доставка по Украине при покупке от 400 грн. Но если не дотягиваете до 400 грн, тогда доставка обойдется в 10 грн. Возможно Подробнее>>
Заказывала, заказываю и буду заказывать в магазине http://makeup.com.ua косметику и парфюмерию. Был опыт покупки туши, ВВ крема и парфюма для мужа. Все покупки оставили только положительные впечатления. Подробнее>>