Всем привет!
Да, на самом деле много тут написано, к сожалению не лестного в целом для компании. Но с некоторыми негативными высказываниями я согласен.
Положительные моменты:
1. Приобретение опыта. Сам я проработал в одном из филиалов волжского региона чуть больше двух лет офисным работником. В первую очередь хочу сказать, что проработав такое короткое время в компании, я профессионально вырос гораздо выше и это все таки большой + работодателю, при том что в принципе все шло далеко не гладко(большой и хороший жизненный урок, который 100% пригодится на другой работе в соотв. должности).
2. Расширение круга общения, сбор информации. Общение с разными людьми от покупателя до глав всевозможных администраций(новые знакомства, иногда очень важные непосредственно для себя самого).
3. Заработная плата. Пускай не на высшем уровне(со временем понял, что за такую отдачу должны платить гораздо больше), но по крайней мере стабильно и не ниже среднего уровня(факторы влияющие на з/п у всех работников тандера зависят в основном от штрафов за то или иное...).
Отрицательные моменты:
1. Заработная плата. Все штрафы считаю большой недоработкой самой компании, даже ни компании, а непосредственно отдельных филиалов, ГМ или РЦ. Вся гниль по этому поводу зарождается именно в них. Объясняется тем, что некоторые лица(царьки в своем роде) на соответствующих руков. должностях, добившись повышения и опустив свою задницу в кресла не хотят думать ни о чем, кроме как о самих себя(да отсохнет рука себя обделившая).
Кем-то ниже было сказано, что воруют(недостачи), за это и штрафы. Да!!! Скажу вам, ВОРУЮТ!!! Причем воруют все кто может, а кто не может, тому взятки несут. Не знаю как в других подразделениях тандера, а у нас самый главный и старый вор со стажем, это зам директора по ЭБ, с ним в сговоре и "гл. инженер"(подлиза). Причем об этом знают все, включая директора.... Зачем держат таких лояльных к компании не знаю? В прочем думаю рука руку моет.... И конкретных фактов просто куча!!! Пусть "работают" дальше.
Спросите - чист ли я? Отвечу честно - читайте выше. Только разница в запросах велика кому-то на запасное колесо для машины, а кому-то на строительство домов и гаражей.... От зарплаты совсем отошел, видимо увлекся.
2. Отношения в коллективе. Хоть и говорят постоянно, что мы одна команда и у нас один большей дружный коллектив, но это далеко не так. Когда пришел работать в компанию(я попал в новый для меня коллектив, мое становление прошло быстро и безболезненно практически, общий язык могу найти быстро), то мне открылась неприятная картина. Все подразделения филиала живут обособлено, даже можно сказать враждуют между собой. Ну и это пол беды. Меня поразило, что в коллективе своего отдела творится такая хрень, все выживают по принципу "моя хата с краю", или и того хуже, "сослуживца топят, надо еще грязи подлить, лишь бы не меня". Я боролся с этим, и у меня почти получилось, но кто то сильно испугался.... И знаю точно, что все подразделения от магазинов до офисных отделов живут так. Хотя у меня лично, после ухода из компании, осталось очень много сослуживцев от магазинных до офисных с которыми я в нормальных отношениях, кроме выше сказанных конечно.
P.S. Работа мне лично нравилась, и если бы не некоторые "но", то работал бы и дальше. В принципе не так уж все плохо.
нет
Я проработал в Тандере более полугода, последние 3 месяца проработал товароведом. Ребят, послушайте меня это просто [censored] Обещали зп и т.п. В отпуск не отпускали. + зп 16000 руб это нормально? В смене 4 человека за место 8, я и грузчик, и товаровед. Это норм? Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Интересно по каким критериям отбирают в данную компанию? Прошла собеседование в городе Видное Московской области, все замечательно, завтра вам позвонят, а в итоге я им не подошла, кроме меня были 2 женщины лет 50-ти и парень с перегаром, все без опыта работы на кассе.Мне 34 года, работала товароведом в другом сетевом магазине-миллионнике и я не подошла, отдали предпочтение другому кандидату. Хотелось бы услышать критерии отбора в данной компании. Очень разочарованна, работа рядом с домом, удобный график, вы сами себя опровергаете!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Плюсы в работе:
Были самые положительные , пока не сходила на собеседование!!!
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
убийцы пенсионеров, убивают прям в магазине беззащитных стариков, а руководство покрывает и учит убивать дальше...только байкот не покупайте ничего месяц пусть сосут
Плюсы в работе:
нет и не было, самая позорная сеть в россии
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Отдел персонала действительно очень странный на речном вокзале, два раза меня приглашали на собеседование, первый раз не перезвонили вообще, потом позвонили спустя больше полугода и сказали , что оказывается моя кандидатура в прошлый раз была одобрена, приезжайте к нам еще раз , я еще раз приехала , ну и все опять молчат, может теперь через год ждать их звоночка, но к сожалению они будут посланы сами знаете куда.
Плюсы в работе:
Я там не работала , но з.п обещают хорошую.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Магнит продаёт конфеты ПоRoshenко. Очень полезные, на натуральной крови.
Плюсы в работе:
Самый дешёвый магазин в районе
... Подробнее>>
Работаю свп. Частенько сидим без работы. В офисе говорят заявок нет из магазинов, а когда приходим в магазины:-) Удивляются "мы тут вкалывали, где вы были?" Создается впечатление, что св"ноп в сговоре, чтобы контролировать неугодных директоров, товароведов. В договоре четко сказано о предоставлении работы, а ее нет? Подробнее>>
Под любым предлогом заставляют написать заявление.Не нормированный рабочий день. В магазине бегают тараканы,просрочка стоит по месяцу.Ее настолько много, что двумя тазами не соберёшь.Каждую среду вне зависимости от того выходные у тебя или нет, ты должен выйти на переоценку и только с разрешения директора после обеда идти домой.Да!и вам этот день никто не оплатит. Так вот, кто хочет работать за идею. Подробнее>>
Доброе время суток! Вот мы все тут кречим о своей боли от рабаты в этих рудниках а нас вооб-ще кто нибудь слышит. Руководству, " деревенскому быдлу" , на всех нас паралельно. Самарский филиал, типа самый стабильный за людей никого не считает. Не понравилась твоя "рожа" супервайзеру сожрёт и не подавится. Не брезгуют даже беременными. К НОПУ заходишь как в коровник, но все делают умное рыражения лица. Присасались палкой никого не выгонишь. А кто их ещё на работу возьмёт? В нормальных компаниях малодые, амбициозные,мобильные молодые люди, а у нас престарелые ленивые ,тупые об.....ны. Поэтому и уходят нормальные, адекватные, знающие Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Если,не дай Бог,с вами случится несчастный случай на производстве,в этой компании сделают все чтоб этот несчастный случай был не производственным (ложное расследование,ложный акт),лишь бы не компенсировать вам травму,увечье! Подробнее>>
Работаю на РЦ! Жена работает в ММ! И Я ТОЧНО ЗНАЮ ЧТО ЛЮДИ КОТОРЫЕ НЕ ХОТЯТ РАБОТАТЬ И НЕ ЗАРАБАТЫВАЮТ В "ТАНДЕРЕ" !!!!!!И Я И МОЯ ЖЕНА НОРМАЛЬНО ЗАРАБАТЫВАЕМ, "ЛЮЛЕЙ" ПОЛУЧАЕМ ТОЛЬКО ЗА ДЕЛО!!! НО ДЛЯ ЭТОГО НУЖНО РАБОТАТЬ А НЕ ПИЗ..ТЬ -"КАК МЕНЯ ОБИДЕЛИ"!!! Подробнее>>
Ольга 18:09:2010 г.АНД 16:09:2010 г.Вас либо заедает либо это боты=))) Эх...как не хорошо очернять организацию подобным образом! Подробнее>>
Здравствуйте.Работаю на РЦ в городе Великий Новгород. У нас кладовщики получают 20-30 и это правда.писать такие вещи о работодаетле, как минимум показатель невоспитанности. и не стоит обижать ГК, они во многом идут на уступки. Подробнее>>
Уважаемые! Ситуация во всех ММ одинакова. Особо приближённые к ДММ сотрудники работают спустя рукава, больше половины своих обязанностей перекладывая на прочих работников. Соответственно не выполняются элементарные правила, кассир в торговом зале может находиться один. Зарплата так же начисляется, исходя из личного отношения ДММ к сотруднику. КТУ и КС занижаются. Если пытаешься воспользоваться программой, позволяющей пройти обучение, начинается травля, правда, перед этим, под предлогом этого самого обучения, на работника могут переложить приёмку товара от местных поставщиков. Тем не менее, выполнение ВСЕХ видов работ абсолютно не влияют на размер з.п. Обидно за то, что, начав работать в компании 1,5 года назад, довольно Подробнее>>
я работаю в компании 3 месяца ММ.Крепость Орл.обл.работа отличная особенно с дружным колективом неурядици есть везде но не надо конфликтовать ни скем если работать хорошо то и зарплата будет соответствовать! Подробнее>>
"Если работать хорошо, то и зарплата будет соответствовать" - гдето я это уже слышал!!! Подробнее>>
Не знаю что там в Тамбове, в челябинском рц обещали 18- 20 т.р., по факту получается больше в среднем 20-30 т.р. Больше половины вновь прибывших отсеиваются сразу, но кто хочет работать, получают приличную зарплату! Подробнее>>
Ну, что могу сказать, работаю в Тандере пол года в магазине формата ГМ. Городов и филиалов множество как и людей в них. и везде все по разному. Про компанию могу сказать что она действительно заботится об корпоротивной культуре, платит конкурентнолспособные зарплаты, заботится о своих работников (я говорю про ГК) Насчет месного руководства-они такие же работники и получают такую же зарплату. Если творится анархия и бедлам то звоните в ГК и у вас будет новый руководитель=))) Подробнее>>
не знаю про какие 20-30.у нас в Камышине зарплата ну максимум 9 тыс. Подробнее>>
Работаю В ЗАО "Тандер" уже 1,5 года на СлавРЦ и убедился в одном, что там платят деньги тем кто работает, я получаю каждый месяц по 40 тыс.руб при средней зарплате в городе Славянске-на-Кубани в 12 тыс. И таких как я довольно много. Тандер это действительно мир больших возможностей для тех кто может и хочет работать. Подробнее>>
Работал в ЗАО Тандер, долго не выдержал, ушел. И слава богу. ДФ нытик, парень вроде умный, толковый но к сожелению не руководитель, к Рег.Д на кривой козе не подъедешь (дикие амбиции, заоблачная самооценка), если он с присутствующими в офисе вовремя визитов в филиал здоровается значит где-то собака сдохла. Единственно адекватный отдел в филиале - отдел продаж во главе с НОП (реальный лидер). И пару слов для Якова. Создание уловий работы не коим образом не связанно с окупаемостью магазина и организационными талантами ДММ, будь он хоть семи пядей во лбу если в головном офиле сидят лохи не один ДММ ничего не Подробнее>>
Работаю в компании..пока всё нравится, втянулась в работу очень быстро.начальство именно в нашем городе отличное, таких людей ещё по искать нужно."Этакую пирамиду лизателей" (Веталь) не обнаружила. Подробнее>>
Коротко... Искал работу супруге. Нашли. Магнит - тандер. Обещанные условия работы: График 2/2, смены по 12 часов! По факту: График 2/2 + заставлют выходить в выходной на различные виды работу, типа инвентаризации! Смены не 12 часов, а 15-16! Супервайзер виталий бурцев (имя не просто так с маленькой буквы, а в зналк не уважения)в курсе происходящего! В Воронеже, в головном офисе Подробнее>>
Господа у каждого свой опыт. Состояние любой компании определяется текучкой кадров. Подробнее>>
Причем текучкой не из головного офиса а именно из сети МД. Подробнее>>
МиссияМы работаем для повышения благосостояния наших покупателей,сокращая их расходы на покупку качественных товаров повседневного спроса,бережно относясь к ресурсам компании, улучшая технологию и достойновознаграждая сотрудников.все это слова, а на деле ничего. проработала всего полгода, и поняла одно, что на новые магазины просто забивают(не знаю как в других филиалах, но в ижевском точно) Подробнее>>
Позор Галицкому при средней зарплате по Ростовской обл 16т у нас платят меньше 9. Подробнее>>
У нас в тамбове зп низкая, конечно, но меньше, чем Тандер не платит никто. Сейчас набирают в РЦ людей, опять обещают по 20 тысяч, и тут же дают подписывать договор, в котором стоит 4500! И эти идиоты подписывают, на что рассчитывают? люди, не покупайтесь на словесные обещания, вы получите ровно столько, сколько у вас написано в договоре, не больше. Подробнее>>
Елена Вы правы на все 200% как все одинаково в Тандере,есть конечно и исключения,но только в деталях.Говорю не голословно,проработала пять лет.За три с половиной года зарплата не увеличилась,а уменьшилась.Я работала и в ММ и на РЦ.Так на складе в некоторых отделах получают з.п. просто за просиживание штанов.В товароведческом отделе так и говорят- у нас работа не пыльная,а в ММ люди загибаются.Я пробовала качать права,и т.п.правду скажешь-пошел на х. Инициатива и ум не приветствуются.А посмотрите ,что творилось на БТРЦ.кум с кумой,муж с женой,друганы,родственники,если ты не вписываешься,то сиди не вякай.Пришел грузчиком,завтра он уже начальник,если есть связи.А в ММ раньше начальство было приятно Подробнее>>