ФГУП ДОКСИ ПРИ СПЕЦСТРОЕ РОССИИ отзыв сотрудника Владимир

Отрицательные стороны:
1 этап собеседование проходил в общей комнате отдела кадров. Здание старое, хотя как мне сказали, сейчас проходит ремонт. К сожалению, ремонт вряд ли поможет сделать здание более уютным. Очень запутанные ходы по зданию, тесные коридоры и в кабинетах сидит очень много народу, короче совковое помещение. 2 этап собеседования был с руководителем договорного отдела. Мужчина, на вид 30 лет, кажется просто засыпал общаясь со мной. Голова его опускалась на ладонь, которая закрывала лицо...При этом, он еще попросил меня оценить его собеседование (!!) Пришлось соврать, что он проводит собеседование очень круто, хотя если честно, не прилично так делать, когда общаешься с человеком. Как мне показалось, он и сам не очень доволен своей работой и коллективом. Обязанности, которые перечислила мне девушка до руководителя, в корне оказались не такими. Оказалось, что ищут они человека для разбора всего архива (подшивать, раскладывать, вести реестр) !! Так ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
работали рабочими в СУ 113 у господина Кушнера Сергея работали на спец. Объекте а числились в 113, даже начальник ничего не знал, но кинул нас этот господин, а потом сделал вид, что мы сами по себе на "левый объект" уехали и всем плевать чуть по статье не уволили, а ему хоть бы что. Он еще любил рабочим говорить, что денег надо иметь столько, чтобы не смотреть на зарплату, а нам хоть зарплату получить. Правда начальник 113 Попков помог решить с зарплатой, а вот с Кушнеров они тогда закусились.
Положительные стороны:
Очень мало начальник Попков мужик ... Подробнее>>

Конкурентная ЗП Хороший баланс работы и жизни Не самая плохая в отечественном O&G корп культура Подробнее>>

Отрицательные стороны:

Положительные стороны:
Работаю в этой компании уже больше двух лет и с радостью продолжу. Главное преимущество - это белая зарплата и хорошая. Репутация компании, позволяет трудиться за адекватную заработную плату даже в кризис, за что я очень благодарна руководству. Мне есть с чем сравнивать. Индивидуальный подход к каждому сотруднику. Плюс много вариантов, позволяющих подниматься по карьерной лестнице. Приемлемый график и ...

Москва, Санкт-Петербург, Карелия, Мурманск

Отрицательные стороны:
Времени очень мало рассказать все отрицательные стороны
Плюсы в работе:
Идти до рабочего места не далеко ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
плохая зарплата куча посредников
Плюсы в работе:
работа ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:

Положительные стороны:
Отзывы, оставленные здесь, правдивы процентов лишь на 10. Все брызгающие здесь слюной - люди, в основном, пустые. По сути: стабильная, конкурентоспособная зарплата, хороший коллектив. Работаю в компании уже 1,5 года. В принципе, меня всё устраивает в моей работе. Руководство у нас лояльное. Работа динамичная разнообразная и всегда есть чему поучиться у более опытных сотрудников компании. График работы устраивает. ...

Москва, Санкт-Петербург, Карелия, Мурманск

Отрицательные стороны:
- Регулярная задержка выплаты ЗП, сроком до 6месяцев!!!! - Отзутствие социального пакета (за исключением медицинской страховки) - Отсутствие льгот военнослужащим предусмотренных законодательством РФ (оплата за поднаем жилья, оплата проезда, отпускные, командировочные) - Нет грамотных ИТР - Частая смена руководства - Проблематично уйти в отпуск (спустя 2 года работы в спецстрое добился отпуска и то перед увольнением) - Ненормированный рабочий день, неоплачиваемые переработки.
Плюсы в работе:
- попадаются нормальные люди, но они быстро уходят. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:

Положительные стороны:
Удивляют негативные отзывы о компании ФГУП «ЦПО» при Спецстрое России". Я работаю почти 5 лет, как и основной костяк сотрудников. Задержки по зп бывают, но не более, чем на 2 недели, как и везде в строительстве, точнее на данный момент в некоторых строительных ФГУПах ситуация очень плачевная. В ЦПО все выплачивают, всегда. Тем, кто хочет работать, предоставляют все ...

Москва, Санкт-Петербург, Карелия, Мурманск

Отрицательные стороны:
Дана ссылка на интерпол – собственники и руководство могут выводить капиталы за границу (это надо учитывать). https://www.nalog.ru/rn77/service/obr_fts/ (электронное обращение в налоговую инспекцию МО, г. Балашиха) http://rg.ru/2004/08/25/zakon-zashita.html (Федеральный закон Российской Федерации от 20 августа 2004 г. N 119-ФЗ "О государственной защите потерпевших, свидетелей и иных участников уголовного судопроизводства" ). http://petrovka38.ru/guvdmvd/Struktura_Upravlenija/Podrazdelenija/Otdel_NCB_Interpola_GU_MVD_Rossii_po_g http://letters.kremlin.ru/receptions (приемная администрации президента); http://fas.gov.ru/contacts/requests/poryadok-obrashheniya.html (антимонопольная служба); https://mvd.ru/request_main (мвд рф) http://sledcom.ru/ (следственный комитет рф) http://www.fsb.ru/ (фсб рф) http://mosreg.ru/ (правительство мо) http://www.oprf.ru/ (общественная палата) Трудовая инспекция Последние 2-3 года рынок проектирования криминализирован и монополизирован, общественно-опасен. В Москве и Санкт-Петербурге, требуется провести полную расчистку рынка (проектирования и строительства) с помощью Генеральной прокуратуры РФ, СК РФ и Антимонопольной службы (с обязательным привлечением к следственным мероприятиям регионов – рыба гниет с головы, а не с регионов). В привлеченных к ответственности компаниях должны быть установлены все виновные, это руководство компаний, учредители (иные собственники и ... Подробнее>>