Работаю в подразделении, которое как раз занимается сопровождением контрактов по поставкам. И если честно, ситуация с заводом «Октябрь» до сих пор стоит перед глазами. Мы по-хорошему рассчитывали на нормальную работу: подписали контракт, четко прописали сроки, объёмы, порядок сдачи. Казалось бы — обычная рабочая схема, без подвохов. Но всё пошло под откос, когда подошло время поставки комплектации для связи. Срок был до 10 ноября — элементарно. Но они зачем-то тянули до последнего, а потом ещё и привезли всё позже, будто мы им не государственный заказ, а какая-то «мелочь». У нас из-за этого графики полетели, пришлось передвигать проверки, согласования, людей дёргать по ночам. Пока они там спокойно «догоняли», у нас проблемы росли как снежный ком. И самое возмутительное — делают вид, будто ничего страшного. Поставили, опоздали, но «вы же всё равно приняли». Так не работает. Контракт — это не пожелание, а обязательства. Мы им неустойку выставили, как положено. Но завод, вместо того чтобы хоть как-то признать свою вину, включил режим «мы белые и пушистые» и начал прикрываться теми самыми правилами списания. Мол, «всё по условиям, нам можно». По человечески — неприятное впечатление. С виду завод солидный, старый, промышленный, а по факту — тянут время, не считают нужным предупреждать, не извиняются, будто делают одолжение. У нас из-за них была масса нервов, и никто за это не понёс ответственности. Вот так и живём — мы выполняем свою часть честно, а они выкручиваются, лишь бы не платить 1 096 530 руб.
нет
Петя Тамбовский:
Отрицательные стороны:
Небезопасные технологии производства российской ондатры из украинских кроликов. Торговцы химической смертью атакуют
...Попытки вывести ловких «инсинуаторов инсинераторов» на чистую воду уже предпринимались даже в покладистом и легко приручаемом чиновничьем сегменте. В феврале 2010-го руководство хабаровского муниципального «Спецавтохозяйства» не стало подписывать с ЗАО «Безопасные технологии» приемо-сдаточный акт. Проявив государственную позицию, хабаровчане собрали комиссию и провели натурную оценку технологического соответствия инсинератора КТО, поставленного им по муниципальному контракту, заявленным техническим характеристикам. Специалистов «Безопасных технологий» попросили сжечь в нем труп собаки, мешок с медотходами и протухшую красную икру в пластиковой упаковке. КТО отходы принял, но «переваривать» незнакомую «пищу» наотрез отказался, выразив протест шлейфом черного дыма из трубы, от замеров параметров которого зашкалил газоанализатор, о чем и был составлен соответствующий акт...
Полный текст статьи здесь: .http://2000.net.ua/2000/aspekty/ekologija/68222
Москва,
Подробнее>>хуже Шквала не встречал, кто желает поработать бесплатно обращайтесь пр. Матросова, 24/а Кидают на бабки Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Пишу про мужа. Проработал в данной компании 6 лет, при медосмотре нашли затемнение в лёгком. Год лечился в "тубике"!Сначала платили больничный, потом. по закону, копейки. Суть не в этом. Примерно после 10 месяцев лечения позвонили из отдела кадров и сказали, что накопилось 80 дней отпуска! Как? Короче, сказали типа "Вы увольтесь. потом заново устройтесь , а мы вам денежки отдадим за отпуск!" Нашли типа дураков!
Положительные стороны:
Стабильная "белая" зарплата. больничные, отпуск.
Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
Теория нравится как преподавала Полубояринова О. В.
Инструктор Загороднев Михаил Викторович, нелегко было учится. Грубый, жесткий, не хотелось ходить на вождение. Пришлось доп.занятия брать у другого инструктора. % сдачи экзаменов в этой автошколе ни зкий. С первого раза гр. 20 чел сдал 1 человек, со второго раза сдали 3 человека и все.... Остальные все пересдают. Не советую эту автошколу
Тамбов, Гастелло, 32а
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не исчерпав людской ресурс региона продолжают издевался запугивать персонал.За три года не одного отзыва ? Ставка на мигрантов из Украины ,Молдавии,Киргизии .
Положительные стороны:
На без рыбье раки тоже рыба.доставка персонала к месту работы хорошим перевозчиком ,хотя отстегиващим мзду. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Что плохо .Спецодежда всегда воняет брошенная в мешках .Вентиляция в раздевалках не присутствует вонь стоит.По научному воздушные карманы .В холодильнике полы моют плохо на полу жир вонючий чуть не сантиметр.Могут травануть чем нибудь амиаком или кислотой какой нибудь не ахти .В раздевалках тесно . Канализация все время забиваеться можно и ей травануться. Дома понос . Давали выпивать мимо глаз но Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Объединение живого "Октября" с полуживыми предприятиями в кластер приводит к тому что за фин. грехи последних "Октябрю" приходится выплачивать долги . В результате ТНИИР "Эфир" прекратил свое существование, а некоторые площадки "Ревтруда" выставлены на продажу. На лицо снижение производительности ОПК и это во время СВО. На момент 17.10.24 некоторую категорию работников добровольно-принудительно привлекают к работам в "ревтруде", несогласные подыскивают работу. Зарплаты ниже рыночных индексация задним числом потому что ФОТ берется из кредита, работают в долг.
Положительные стороны:
Хорошая столовая и парковка. Коллектив компетентный, а вот руководство порой умом не блещет. Многие из руководителей пришли с ныне закрытого училища связи и ТНИИР "ЭФИР".
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Наша оценка сотрудничества с предприятиями ООО "Завод минеральных вод "Октябрь-А" (а так же их предприятия ООО «Рокадовские минеральные воды» (ООО «Завод минеральных вод «Октябрь-А» является 100% учредителем и единственным участником ООО «Рокадовские минеральные воды»), ООО «КМКР-Дистрибьюшен» (51% уставного капитала принадлежит ООО «Рокадовские минеральные воды», генеральный директор ООО «КМКР-ДИСТРИБЬЮШЕН», Ткачев Е.В. является исполнительным директором в ООО «Рокадовские минеральные воды»). Оказали им услуг по перевозкам грузов на 2,7 млн. Оплат нет, на связь никто не выходит, каждый день бухгалтерия сообщает, что они планируют оплату, но дальше "планирования" дело не идет. Все письма, уведомления, претензии - игнорируются. г-н Ткачев, называвший себя представителем завода не способен на конструктивное решение вопросов, все общение с его стороны сводится к истерике, мату, хамству и пустым, ничем не подкрепляемым обещаниям. Новый руководитель, г-н А.В. Муратов выбрал путь игнорирования проблемы, все просьбы связаться с генеральным директором ООО ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Случилось поработать в отделе комплектации и отгрузки. Начальник ужаснейший, на подчинённых ему плевать, премия распределяется непонятно как,только жены и любовницы получают нормально,такая же ситуация и с карьерным ростом,если ты приближённый, то все будет, если нет, то на одной должности за одну и ту же зп сидеть тебе 10 лет; постоянно в конце месяца надо выходить работать в выходные, неоплачиваемые задержки Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Генеральный директор - Яковенко И.А. - сработаться можно, главное не забывайте все время извиняться, молчать и заискивающе смотреть в глаза :) Его заместитель - жуткая женщина из глухой деревни, которая заискивать хорошо умеет)). Берегитесь обоих, можете быть уволены/оштрафованы.
В коллективе о вас однозначно будут шептать за спиной вышестоящему руководству тем более, если вы будете проявлять себя и хорошо работать, в Октябре не любят инициативных :) Не ждите справедливости, адеквата и своевременной оплаты труда. Администрация - провинциальные тети и дяди, возраста 40+, в общем, все, что тут написано правда и про других и про бухгалтерию, к сожалению :)) Итог - если есть возможность - не поленитесь, и поищите другое место работы, если нету - наберитесь терпения, в кризис наверно можно рассмотреть и такого работодателя..
Положительные стороны:
Владелец бизнеса- Федоров Владимир Иванович.
Добрый, даже мягкий, сдержанный, адекватный - как человек и как руководитель. Ничего плохого сказать не могу. Жаль редко приезжает и не всегда может оценить реальную работу руководящего состава компании ;)
В общем коллективе есть два нормальных человека - это: управляющий ресторанами - Таболов М. - профессиональный, с большим опытом и современным подходом к делу, ... Подробнее>>