Специалисты и работающие люди компании не нужны. Слабые кандидаты, заискивающие перед начальством, готовые работать за бесплатно берут. Как ни старайся, после стажировки распрощаются, используя "железные" аргументы. Выглядело смешно, когда переворачивают факты о твоем мнении и работе просто на ходу. Работа проще некуда, ошибиться там просто невозможно. Сомневаюсь в оплате труда, особенно в существовании оклада. Не советую для удаленки, могут кинуть в любой момент, как взбредет руководству (берут по самозанятости).
Не заметил
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Положительные стороны:
работа удаленного формата , оплачиваемое обучение, мягкая адаптация и поддержка на всех этапах обучения. зп конечно можно и повыше, правда с учетом того не нужно тратиться на дорогу - зп ОК Очень сложно влиться в монотонность работы. Но со временем и к этому можно привыкнуть. Радует корпоративная жизнь и конкурсы с ценными призами
Отрицательные стороны:
очень долгое обучение монотонность работы
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Прошла теоретическое обучение после чего последовал экзамен на котором экзаменатор Никита сказал в роли клиента что рассматривает и Новороссийск и Краснодар но лучше бы Новороссийск и после отметки мною в роли оператора что это приоритетный город из этих друх предъявил что это не так ;так же на обучение утверждалось что нельзя душить клиента вопросами и нужно идти по скрипту по итогу требовали не отвечать как роботам по скрипту и давить на человека пока он не выдаст нужный ответ ... после чего я эмоционально была сильно огорчена и на предложение ...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Обучения нет есть самообучение Ищут бесплатных работников на стажировку в процессе кикают "Мы ничего не продаём мы консультируем" нам говорят в начале По скрипту ничего не фейлил Спросил не прошел потому что не повезло с продажами да Подробнее>>