Гревс: Не адекватное руководство

Отрицательные стороны

Поработала в компании 5 дней. Сразу предложили договор с самозанятым или гпх. Приступила к работе, и очень просила согласовать начало рабочего дня с 10 часов отказали, так как они должны закрывать офис до 19 часов. Хотя позже мне задерживаться и не требовалось Почта Яндекс. На двух юристов один почтовый ящик , в которую валятся задачи со всех сторон, при этом, половина из них не относится к компетенции юристов, которые составляют за всех акты и вообще занимаются всем подряд, причем не своим функционалом. Финансовый директор предложила помощь разобраться в документах оставшихся от предыдущего юриста по предстоящему судебному спору. Дело было сформировано таким образом, что не понятно с чего отношения начались с этим контрагентом, и какие документы к чему относятся. Вечером учредитель (он же муж фин директора) высказал свое недовольство этим и сказал, что она не должна помогать разбираться в этом деле. На 5 день появилась минута составить договор со своим ип о сотрудничестве. В итоге финансовый директор включила в него условие об оплате труда пропорционально отработанному времени, хотя договаривались на фикс. Хотят сэкономить на копейку и выбрасывают впустую огромные деньги. По глупеющему вопросу, просто чьей то ошибке учредитель он же директор (устраивают совещание обещает вознаграждение консалтерам, имея в штате собственных специалистов по этому направлению! Компания, где руководители повышают свою самооценку за счет работников и в силу своей некомпетентности не хотят и не могут оценить желание, что то улучшить в их же компании! Просто не адекватные учредители!

Положительные стороны

Нет