kodix: Все отлично

Очередные дети, возомнившие себя супермегастартаперами, как щас модно говорить))Для того, чтобы откликнуться на вакансию "Секретарь", нужно было ответить на несколько вопросов. Ответила искренне, потратила своё драгоценное время, а они даже не удосужились уделить минуту, чтобы хотя бы поблагодарить соискателя за то, что ответил на эти вопросы очередного кухонного психолога-шизофреника. Ни ответа, ни привета. Наверное, не ту радиостанцию слушаю))Противно, свинское отношение к людям. Вопросы для отклика на вакансию. Вопрос 1 Вы в офисе. Звонит телефон. Напишите пожалуйста первую фразу, с которой вы начнете разговор? Вопрос 2 Все ли хорошо в этой фразе? Алексей сейчас занят, вы ни могли бы перезвонить втечении 15 минут? Он сказал что постараеться оперативно ответить, но апреори не может обещать. Вопрос 3 Вы заходите на кухню и видите такую картину: открыт кран и из раковины бежит вода на пол. Ваши действия? Вопрос 4 Какие радиостанции вы слушаете? Какое радио - ваше любимое? Вопрос 5 Что бы вы ни за что в жизни не согласились делать на работе? СВИНЬИ!!! Подробнее>>

Отрицательные стороны:
На тестовом задании эйчарка попросит вас за бесплатно решить одну из насущных задач какого нибудь руководителя или свою и будет недоуменно строить лицо почему вы не хотите это делать, ведь это задание всего на 10мин.Не советую свой труд за бесплатно им отдавать Подробнее>>

Зарплата рыночная, особо без задержек, люди хорошие, дебильный-специфичный но от этого не менее веселый юмор. Администрация почему то очень политкорректна и набирает в штат комбо-людей: азиатов нетрадиционной ориентации. Их много. Но и русских в порядке, так что не переживайте. Подробнее>>

Проработал в кодиксе чуть больше года, и это было а**енно. В компании царит дух стартапа, но при этом стандартных минусов стартапа, типа отсутствия ЗП и прочих нестабильных вещей вы не увидите. Ребята стараются идти в ногу с технологиями (что у них неплохо получается), если хочешь писать на чем-то модном, молодежном тебе здесь будут рады (я попробовал styled components и graphql на реальных проектах). Раз в полгода проводят ревью, собирая обратную связь со всех людей, работающих с тобой бок о бок, по результатам можно получить прибавку к ЗП или остаться при своем (по крайней мере, при мне никому не урезали). Корпоративный английский, своя библиотека и постоянные тусовки по праздникам/пятницам. Подробнее>>

Позитивная компания без напрягов. Если вам повезло с непосредственным руководителем (мне не очень повезло) вообще не будете горя знать. Все строится на доверии. Минимум бюрократии и полное отсутствие иерархии, все очень открытые и дружелюбные, ну или делают вид... ЗП несколько раз в месяц, все официально, задержки бывали пару раз, но некритично. Работы очень много, но за сверхурочные платят. Людей ценят, идут на встречу: можно гибкий график и работать из дома. Подробнее>>

Нормальный коллектив, руководство в целом адекватное. Есть выездные корпоративы, иногда руководство устраивает пятничные вечеринки с пивом и пиццей. Проекты впринципе интересные. Есть плейстейшн. но играют в основном в футбол. Чай, кофе, печеньки, но этим уже никого не удивишь. Подробнее>>