При устройстве на работу видите опытного директора в расцвете сил, он вам обещает золотые горы. Потом начинаются трудовые будни - ты все в одном лице: водитель, грузчик, монтажник, инженер, а потом с тебя еще и спрашивают, а что ты сделал для развития компании и все это за 50к рублей. Работа может длиться с 6 утра до 23 - тебе обещают премию.... тянешь, дохнешь... по итогу премия АЖ 5 тр и ту не дали... На вопрос что с премией и переработкой - тебе тычут в лицо трудовой договор - где указано, что у тебя ненормированный рабочий день и мы тебе ничего доплачивать не будем - у тебя к отпуску за это аж до 3-х дополнительных дней. При увольнении директор вместо 40 тр - но когда-нибудь потом, предложил аж 15тр но сейчас - забрал, то что сейчас. Зарплата серая, текучка кадров с таким отношением - бешеная. Коллектив был нормальный, но директор - ЖЛОБ откровенный, поэтому люди и не держатся, как увидят соотношение отработанного к зарплате - обычно 3-6 месяцев, некоторые надеются до года... и уходят сразу.... За деньги при расчете торговался сам директор - хотя цена вопроса была порядка 20-25 тр.
Своевременная заработная плата
Краснодар
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Устроился на работу инженером КИП и А. Проработал немного меньше месяца. Ездил на своем Авто, обещали ремонт и оплату ГСМ. ГСМ в итоге оплатили частично, а ремонт нет (требовалось замена масла т.к. Накатал 3 т.км). По договору работа с 9-18 по факту получается так что работаешь круглосуточно. Звонки и смс ночью с просьбой выехать и отремонтировать не ремонтно пригодные элементы. Подробнее>>
О ВАШЕЙ КОМПАНИИ В ИНТЕРНЕТЕ
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ