Поиск отзывов
Результаты поиска
Аварийно-диспетчерская служба, ОАО Газ-сервис, филиал в г. Уфе - отзыв работника «Олимп Олимпович» о работе в компании
Отрицательные стороны
Должность: менеджера по рекламе не предполагает подчиненных, но конкретного руководителя у тебя нет, ты подчиняешься всем кто находиться в клубе.Дизайнер работает с тобой удаленно и когда нужно сделать макет ты пишешь ему по почте тех задание, из-за разницы во времени приходиться задерживаться на два часа. К томуже дизайнер дважды отказался делать макеты по причине того что ему не платят за его работу и он как он сам ответил "Этим не занимается". В итоге я и сотрудник компании "Дубль гис " вышли из ситуаци и и сделали сами дизайн недостающего баннера. Мне необходимо было перенять работу у менеджера по рекламе которая ведет клубы Алекс- фитнеса в уфе, оренбурге, челябинске и казани. Она ведет почти третий год и уходит в декрет. 25 марта она написала мне письмо , когда меня рассматривали на вакансию менеджера по рекламе в уфе и я уже знала о положительном решении, но ждала согласования из службы безопасности и когда меня оформят и сделают договор. До оформления уже начала работать и "закрыла" горящие вопросы : Наружная реклама на апрель, выбор подрядчика на апрель по смм, и реклама в дубль гис. Менеджера по рекламе в Оренбурге зовут Елена Назарова. Она общалась со мной по почте и по скайпу рассказала как работает удаленно, на первый взгляд показалось все нормальным. Я нашла агенство и выбрала подрядчика по цене которую она заложила хотя средняя цена за смм в уфе выше той что была заложена в бюджете. Далее я попросила оформить моего уфимского подрядчика, так как в компании отсутствует бухгалтерия на местах и менеджер по рекламе делает все сам, Елена вызвалась мне помочь, как тогда "показалось мне". Но документы оформленные мной и не взяла и не объяснила как я их должна провести, чтобы прошла оплата. Необходимость смм-агентства подтверждена и коммерческим директором в Казани и директором по рекламе в Санкт-Петербурге. "Затор " получился из -за того что она не передала дела и не оформила контрагентов вУфе. С самого начала беседы в скайпе Елена Назарова отчаянно настаивала , чтобы я оставила ее контрагентов которые работали с ней , пр и этом я пока не понимала как оформлять новых и что отчетный период работы контрагента месяц, соответственно работы по причине "внутреннего бардака и долго согласования административных моментов " контрагент не начал работу с первого апреля 2016 г. Далее делая медиаплан на май месяц Уфе " выкупила" и согласовала с коммерческим директором Частковским Максимом Елена Назарова как менеджер который ведет 3 год и делает рекламные компании для ряда клубов демократичного сегмента "Алекс Фитнес" совершает наиглупейшую и непроститульную ошибку для рекламщика , который открывает новый фитнес- клуб "Олимп" на Бикбая 15 в районе Сипайлово в Уфе. Она выбирает места для наружной рекламы на трассе А со стороны Б!!!! Внимание СТОРОНА Б! При том, что сама просила меня найти ей места лучше. Я выбрала подрядчика и предоставила места со стороны А -ведущие по пути следования в сам "Олимп " по трассе с Менделеева и с ТРЦ "Планета". После разговора с Еленой мне становится понятно , что покупает она их через одного и того же подрядчика, и по завышенной цене , когда можно ее неудачные места на улице Менделеева и в Сипайлово можно купить на 5000 по цене ниже.. Елена неоднократно по скайпу и в переписке настаивала что останутся ее подрядчики , потому что они якобы дают предприятию скидку в 20%. Елена Назарова как менеджер по рекламе припятствовала подписанию договора и начала вносить психологический дискомфорт - просить меня перепроверить шрифт, документа хотя с правилами оформления и документооборотом как к стати и рабочим местом меня не ознакомили, но работать я уже начала. В конце отработанной первой недели мне предстояла встреча с коммерческим директором " Алекс фитнес" и сети клубов "Олимп" Максимом Частковским, в Уфу он приехал из Казани и работает и ведет город удаленно. Мы поговорили, в пятницу и уже в понедельник мне позвонили и сказали, что меня не желают там видеть в качестве менеджера по рекламе. На мой вопрос почему и в связи с чем вы приняли такое решение, я услышала лишь странные выводы: Вы не сработались с менеджером по рекламе, у нас нет времени и возможности вам объяснить как оформлять документы, нет времен и у Елены Назаровой передавать Вам дела. Хотя при трудоустройстве отдел персонала говорил что менеджер приедет в Уфу и все объяснит. Так же Я сделал выводы, что компания принимает на работу не исходя из опыта, налаженных деловых контактов со СМИ города, а лишь исходя из внешниз данных девушки. Если вы зайдете в отдел продаж клуба , то сразу появиться ответ на вопрос какие сотрудники будут работать в клубе , а какие нет?! Это "каблуки - лабутены" и обтягивающее мини, так выглядит дресс-код приема на работу который отбирает сам коммерческий директор Частковский Максим . К сожалению для тех кто хочет работать и ищет работу в компании есть люди и управленцы " с узким мышлением" основанным только на том как ты выглядишь и короткая юбка у тебя или нет.Это самый важный момент в принятии решения. Способности и возможности там не интересуют никого. Если вы уважаете себя и свое время, цените свой профессионализм и не готовы обманываться на зарплату указанную в 35 000 в анкете компании, по факту она 26 000 рублей. Не готовы чт о вас оценивают лишь как "мясо" и просят в срочном порядке начинать работать еще до оформления, просят сразу ответить да или нет о том брать ли вам другие города на удаленной работе или нет и время на подумать и или принять решение или на вопросы тоже не дают , а давят сверху . То избегайте работодателя с таким "реноме" , который таким образом строит рекламные компании и обманывает собственного работодателя покупая рекламные поверхности по завышенной цене, создает психологически отрицательный микроклимат и "НЕ СВОИМИ РУКАМИ" "УБИРАЕТ" не понравившихся кандидатов.
Положительные стороны
Думаю они появятся со временем. и для каждого они свои. Сначал в вакансии пишут 35 000 но в итоге зп 26 000- без премии
Уфа, Пархоменко, 157
Отзывы о компании
Положительные стороны:
Компания, в которой работаю очень продолжительное время, мне дорога. Если кому что и не нравится, то просто мой совет - уйдите, и не портите жизнь порядочным людям. Здесь нетерпимо относятся к лодырям и разгильдяем, а уважают и приветствуют трудолюбивых, честных, умных людей.
Отрицательные стороны:
В любой работе что то не нравится, это всё мелочи жизни.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Коллектив единомышленников - это самый главный положительный момент. Администрация Компании всегда с чувством и пониманием относится к своим работникам. Социальный пакет и коллективный договор на высшем уровне. Программа "Дружная Семья", это уникальный проект, провести вместе с семьёй две недели на берегу Чёрного моря. Я очень доволен.
Отрицательные стороны:
Конечно же, много и плодотворно работать, отчего не выдерживают лодыри и бездельники. Компания не для всех, только для порядочных, умных, работоспособных и умелых людей.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Руководство ОАО "Уралсибнефтепровод" с пониманием относится к работникам общества, оказывает всестороннюю помощь. Коллектив здоровый, интриги и бездельники не приветствуются. Очень хороший соц.пакет и коллективный договор. Карьерный рост для грамотных и порядочных работников гарантирован.
Отрицательные стороны:
Надо хорошо и честно работать.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Стабильность - з/п на рыночном уровне, выплачивается во время. Есть возможности карьерного роста. Работать с самого начала было комфортно, в атмосфере взаимной поддержки. Не чувствую давления со стороны коллектива или руководства.
Отрицательные стороны:
Всегда есть к чему стремиться: отладить некоторые внутренние процедуры, дополнить систему мотивации
Подробнее>>
Положительные стороны:
Проработала в компании 3 года, впечатления были разные, как хорошие, так и плохие, но больше хорошие. Очень приятный и дружеский коллектив. Хорошая управляющая, которая за годы работы многому научила. Так же в компании есть отдел обучения, который дает знания как очно, так и заочно. Тренера просто молодцы, всегда помогут и подскажут, очень отзывчивые. В материальном плане, если хорошо выкладываться получаешь достойную зп и карьерный рост. Были месяцы, когда план не выполняла, получала соответственно меньше, но меня это не расстраивало, а наоборот подстегивало делать больше и лучше.
Отрицательные стороны:
график работы обычно не 2/2
Подробнее>>
Положительные стороны:
В Напольном дворе я работаю больше 3 лет и у нас довольно дружная команда. Между магазинами мы все общаемся, обмениваемся опытом. Есть разные мероприятия для сплочения коллектива, не только новогодний корпоратив. Я даже минусов не назову, потому что в этой компании я получаю высокий заработок для себя, а главное стабильный. У нас работают другие сотрудники, кто больше 5 лет, кто новенькие только пришли и по полгода. На сколько я знаю, всем нравится.
Отрицательные стороны:
нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Я бывший металлруг с никелевого завода. перешел на медный завод в плавильное отделение так я за 20лет так не работал что нужно каждый день стирать бельё весь в мышеловке а начальство к нам относятся как к лишним людям и быдло куда не пойдёшь одни белые каски и вот премию дали от компании 8/700 а начальник фиг чё дал у куда ушли деньги в карман ему
Отрицательные стороны:
Начальство меньше гребут деньги а работяга палитра
Подробнее>>
Положительные стороны:
А мне в этой компании нравится! Мы собираемся с коллегами каждое утро и перед началом рабочего дня улыбаемся друг другу. У нас всегда хорошая атмосфера в коллективе. Выезжаем на шашлыки, ходим все на корпоративы. Зарплату платят вовремя. Хотя я не карьерист, кем устроился, на той должности и работаю. Но меня все устраивает.
Отрицательные стороны:
нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Стабильная компания с достойным уровнем дохода. Всю жизнь работаю в продажах, есть с чем сравнить . Если реально выкладываешься и хорошо работаешь, есть цель и мотивация - будет тебе и зп хорошая. Читаю здесь отзывы, столько негатива... Люди, может быть продажи просто не ваше? Зачем столько грязи лить? Ужас просто. В продажах всегда и везде так - кто работает, тот зарабатывает! Я меньше 50 не получала. Команда была дружная, все работали на один результат. Ушла из-за переезда в Питер. Возможности перевестись не было, вакансии были в магазинахсдишком далеко ...
Отрицательные стороны:
Соц пакет никакой
Подробнее>>
Положительные стороны:
Это чё за сайт такой??? И кто оставил эти отзывы? Такое ощущение что писал один человек и тот ни разу ни в шахте не был и представление имеет самое посредственное... Вообще такой бред!!!
Отрицательные стороны:
Зарплата для такого производства нулевая
Подробнее>>
Положительные стороны:
В Напольном дворе я работаю уже достаточно долго - 7 лет и за это время вырос до управляющего магазином. У нас дружная команда. Нет такого, что кто-то работает по паре месяцев. В основном коллектив работает стабильно. Есть даже те, кто дольше меня.
Отрицательные стороны:
для меня их нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Не думал даже, что IT-специалисту можно нормальную работу найти в промышленной компании. В Норникеле сразу несколько вариантов предложили, у них оказывается целый отдел специалистов. Я лично с 1-с работать начал, но там и UX-специалисты, и дизайнеры – все присутствуют. Оплата труда рыночная, не занижают, правильно оценивают работу каждого сотрудника, толковый руководитель, который разбирается во всем – именно то что надо.
Отрицательные стороны:
no problems
Подробнее>>
Положительные стороны:
Можно много ругаться на компанию, что кирпич не там положили или каску одеть заставили (это я для примера), но все же надо брать не мелочи, а общую тенденцию, поскольку требования к сотрудникам и придирки с лихвой компенсируются теми условиями, которые они создают для работников. Помимо зарплаты ж никто не считает услуги, которыми бесплатно пользуются сотрудники Норникеля. А тут тренажеры только на 1500 рублей тянут в месяц (у нас в городе дешевле не найдешь абонемент) + там транспорт, + компенсации, проживание, переезды... И так многое.
Отрицательные стороны:
ну тут если с другими сравнивать, то вообще большая разница
Подробнее>>
Положительные стороны:
Положительные рядовые сотрудники, нет высоких стандартов требований, нет дресс-кода, удобный офис и время работы
Отрицательные стороны:
"Серая" заработная плата, отсутствие соц. пакета, руководство (особенно, Абдуллин Данис Уралович)
Подробнее>>
Положительные стороны:
Мне когда жилье обещали для приезжих и бесплатный перелет на работу, думал развод будет, или привезут в какие-то трущобы. Приятно удивил уровень цивилизации: жилье нормальное, здания утепленные, комфортно жить, хорошая инфраструктура, все для жизни есть. Даже оптоволокно протянули, интернет шикарный просто. Продукты стоят на уровень дороже чем у меня в Омске были, но если судить по зарплате, то баланс соблюдается, можно и переплачивать за мелочи
Отрицательные стороны:
та не обижают вроде
Подробнее>>
Положительные стороны:
С такой работой и курить, и пить завязал сразу. Курить неудобно бегать постоянно в курилку и места отдыха – далековато, а пить вообще увольнением грозит, если на утро аппарат уловит хоть намек на алкоголь – выгоняют. Точнее ни разу не слышал, чтобы выгоняли, у нас все как огурцы свою вахту ходят, но по регламенту должны рассчитывать сразу.
Отрицательные стороны:
немного смягчить регламент можно, а то сильно уж, как в армии...
Подробнее>>
Положительные стороны:
После того как на работу меня газосварщиком приняли жизнь понемногу налаживаться стала, как не крути. Да, организация процессов тоже не самая лучшая, то за электродом бежать куда-то в край цеха, то кислород не подвезли вовремя, за все нужно напоминать, но зато никто не сует нос, куда не надо, выполняешь хорошо свою работу – вознаграждают и все, работаешь себе тихонько по месту. А то на прошлой работе у меня на 1 работника 4 начальника приходилось – по собственному ушел, нервы дороже стоят.
Отрицательные стороны:
организация рабочих процессов все же хромает, не успевают все следить за расходниками и оптимизацией времени рабочего
Подробнее>>
Положительные стороны:
Интересно даже для себя, но свой отзыв я хочу оставить уже уволившись с СМ-Клиника (Текстильщики). Для начала хочу сразу озвучить причину увольнения – это расширение границ моей деятельности на основной работе (повышение). В СМ-Клинике я был совместителем на позиции врач-кардиолог, врач функциональной диагностики.
Проработал я, к сожалению, не долго, около 4-х месяцев, но могу уже видеть большое будущее клиники, как в амбулаторной так и в стационарной помощи. Отдельное спасибо коллегам, которые сразу приняли в дружный коллектив, и с кем-то мы действительно подружились. Хочу отметить большой плюс клиники, ...
Отрицательные стороны:
Отрицательного ни чего и вспомнить не могу.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Обучение по специальности в ведущих клиниках мира позволит проводить еще более серьезные операции в нашей клинике и как следствие повысит уровень оказания квалифицированной медицинской помощи. Я был бы готов перейти на основную работу в Холдинг при условии, что предоставят возможность повышать квалификацию за рубежом в ведущих мед организациях; Мое личное мнение, что у сети клиник есть огромный потенциал, за счет чего можно выйти на всемирный уровень по качеству оказания мед помощи, и как следствие, поток пациентов прежде всего со всей России, а потом со временем и со всего ...
Отрицательные стороны:
Не всегда слышит руководство
Подробнее>>
Положительные стороны:
Клиника приятная и уютная; главврач нормальная, понимающая; возможность работать по совместительству; близость к центру города
Отрицательные стороны:
Попадаются неадекватные пациенты, но к счастью, такое в СМ-клинике было редкостью.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Я рад что работаю в холдинге, считаю моей задачей дальше и глубже развивать наш холдинг как в профессиональном так и в имиджевом плане. Считаю, что пора расширить ассортимент предлагаемых услуг и углубить взаимодействие между врачами различных специализаций.
Отрицательные стороны:
Руководство не всегда реагирует на предложения врачей, а могло бы, тогда и пациентов было еще больше.
Подробнее>>
Положительные стороны:
За более чем три года работы в Холдинге, сменив три подразделения, кардинально поменяв направленность работы внутри Холдинга, я выросла как сотрудник, специалист и личность. Было трудно, но весело. Будем продолжать!
Отрицательные стороны:
При переводах на другую должность и в другое подразделение у меня зп снижалась процентов на 30 и каждый раз -новый испытательный срок.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Заехала на Жукова, мне все подобрали. Все здорово. Буквально 5 мин и я у кассы. Время 21.50. Но тут выясняется, что мне сегодня масло не поменяют, потому что мастер сказал "всё". Вопрос: так до скольки работает ваш "мастер"? И почему на официальном сайте не указан, что график работы 9-23 относится только к магазину??? На том же оф.сайте попыталась написать, так сказать, сконтактироваться и выяснить, но там просто закрыли доступ. Зачем столько рекламировать свой бренд, тратить на это бешеные ресурсы и финансы и все портить качеством обслуживания???
Отрицательные стороны:
Все ок!
Подробнее>>
Положительные стороны:
Имею дело с массажами уже последние 7 лет. За это время успел практиковать разные виды массажа и знаю точно, кому какой нужен. Аппаратный массаж это конечно очень современно и эффективно, но ручные методы занимают свою нишу и некоторые предпочитают только ручные техники. Работаю крайние пару месяцев в клинике на менделеева 128 1. Пожалуй это самое мое удачное трудоустройство в Уфе. Меня обеспечили всем необходимым, чтоб я мог качественно выполнять любимую работу. За это мне неплохо платят. Что еще нужно?
Отрицательные стороны:
нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Последнее время часто встречаю в Интернете отзывы сотрудников компании Петон. Причём отзывы встречаю как положительные, так и отрицательные. Безусловно, каждый человек имеет право на своё мнение. Вот и я решила поделиться своим.
В компанию Петон я устроилась работать 7 лет назад. Пришла туда, как мне казалось, совсем неопытным инженером, а сейчас могу с уверенностью сказать, что я специалист с большой буквы. И всё это благодаря руководству компании Петон и моему коллективу, которые заставили меня поверить в себя.
Вообще, работа в компании Петон даёт каждому сотруднику бесценный опыт. Причём ...
Отрицательные стороны:
За семь лет моей работы всё меняется только в лучшую сторону
Подробнее>>
Положительные стороны:
Меняем масло стабильно в Ойл Маркете на Жукова много лет. При покупке масла у них замена масла и фильтра бесплатна. Так же можно поменять топливный и воздушный фильтр за дополнительную плату.
Персонал грамотный всегда помогают, фильтры подходящие находят. Мастера тоже вежливые, никаких нареканий к их работе нет.
И всегда много много народу, и все сидят ведь ждут не зря.
Отрицательные стороны:
Очень медленно
Подробнее>>
Положительные стороны:
Эту работу нашла можно сказать случайно. Увидела объявление и решила сходить на собеседование в идеал, который в Уфе на Менделеева. Во время первой же встречи с руководством поняла, что это честные и порядочные люди. Теперь уже полгода как влилась в коллектив и ничуть не жалею!
Отрицательные стороны:
их нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Я в компании Петон можно сказать новичок, работаю всего лишь второй месяц. Но уже могу рассказать о своих впечатлениях. Устроился по счастливой случайности. На мою должность было три кандидата и, если честно, думал, что пролечу. Но, видимо, хорошее образование и внушительный опыт работы сделали своё дело. Меня приняли на работу. Причём оформили сразу официально, никакого испытательного срока.
Со своими обязанностями я пока ещё знакомлюсь. За полтора месяца сложно сразу вникнуть во все особенности работы, но коллеги всячески помогают мне, за что им огромное спасибо.
В такой крупной ...
Отрицательные стороны:
Насколько я успел оценить всё неплохо
Подробнее>>
Положительные стороны:
В компании Петон проработала более пяти с половиной лет. Думаю, что работала бы и дальше, если бы не семейные обстоятельства, по которым мне на длительный срок пришлось покинуть родную Уфу. Годы работы в Петон вспоминаю с теплотой и очень надеюсь, что когда-нибудь мне удастся вернуться туда, к тому же с коллективом до сих пор поддерживаю очень хорошие отношения.
В компании Петон я занимала место заместителя главного бухгалтера. Работы всегда было очень много, но свои обязанности я выполняла с удовольствием. В компании всё отлажено, для сотрудников созданы все ...
Подробнее>>
Положительные стороны:
Меня зовут Екатерина Филинских и я работаю диетологом в уфимском Идеале. Для меня этот коллектив уже успел стать родным, так как отношения между коллегами дружеские, теплые. Для меня это важно. Для нас главное - взаимопомощь, ведь мы делаем одно общее дело.
Подробнее>>