ФГУП "СНПО "Элерон"

Отработав 8мь лет смело хаявлю Элерон гавно! Начальники приводят своих и те что то получают а рабочие как были в неуделе так и остаются. За последний год отношение к рабочим стало как к скоту! Ужесточили график работы, все время ведутся работы как и у гос думы так что бы те кто КОРМИТ НАЧАЛЬСТВО (РАБОЧИЕ) по УХУДШЕНИЮ ТРУДА!!! Вывод такой если ты любишь стучать и лизать жопу и тебе всеравно кто что о тебе думает то идти на элерон стоит. Если ты привык к унижению от начальства и тебе нравиться когда тебя обманывают в зарплате все от табельщика до глав.буха то иди устраивайся в коупную АО компанию и радуйся стабильной неспроведливости и буть то даже с 2мя высшими образованиями!!! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Плюс-деньги получили вовремя(кроме аванса) Прораб на объекте Валера-мудила полный,пытался навялить дополнительную неоплачиваемую работу. После отказа начал чинить препятствия в работе,а после с выносом нашего оборудования. Задержались из-за него на 2е суток. О работе договаривались со Степуковым Иваном. Этот персонаж по началу вёл себя вполне адекватно. Но в последствии продинамил с авансом, не отвечал на звонки и в итоге кинул на деньги за гостиницу которую, мы оплатили сами.
Плюсы в работе:
----- ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Организации работы нет вообще. Сплошные отписки. Даже если умеешь работать и пришёл себя реализовать, то тебя здесь отучат, да ещё сделают крайнем. Сидят на руководящих должностях старые пердуны, которым прогулы на кладбище ставят, и за чужие кровные не шибко парятся. Бабло в конце года бюджетное, в виде премиальных, распилят и нормально. Сколько же можно тратить безнаказанно бюджетные деньги? Особенно порадовал корпоратив 2014. Уважаемый Руководитель отчитавшись о наших достижениях и той прибыли которую принесли воскликнул УРА. Толпа, которую как баранов стоя загнали в угол за столы, неохотно поддержали. Неужели на единственный корпоратив, при таких доходах, не нашлось средств чтобы нормально поздравить сотрудников. Наверно исходили из того как отработали год то и получите,,,,,,
Плюсы в работе:
Хорошая столовая. ... Подробнее>>

положительная сторона компании: мало работать, посылать всех куда подальше.. отрицательная сторона компании: Элерон» не такое и уникальное предприятие, скажу я вам. На прошедшей неделе в Москве в ЦВК «ЭКСПОЦЕНТР», что на Красной Пресне, прошла Международная выставка MIPS 2009. Кто не знает – это крупнейшая выставка в сфере «охраны, безопасности и противопожарной защиты». Выставка эта проходит в Москве раз в году в апреле, и на ней стараются присутствовать все основные профильные производители России и Мира. Можно считать, что присутствие на выставке такого масштаба для производителей это дело либо чести, либо престижа. Да и что не мало важно, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Позорная компания, руководители жрут друга друга, выживают неугодных всеми способами, могут легко подставить и даже пострадают ваши дети. Ни перед чем не остановятся, если захотят уволить, ни за что, просто для предоставления вашего места другому.
Положительные стороны:
Положительного совсем мало ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
собенности Панорама — системы безопасности и охраны АО ФЦНИВТ СНПО Элерон, Москва Панорама Адрес ул. Генерала Белова, 14, Москва Показать входыМаршрут Контакты +7 (499) 725-00-09 Ещё 3 Время работы До закрытия 10 мин График Добавить фото или видео Как добраться Домодедовская 660 м 2 Улица Генерала Белова, 25 164 м 4 Показать парковки Подробнее об организации Вы владелец этой организации? Рейтинг 4,3 648 оценок Вы оценили это место Елена Знаток города 2 уровня 6 августа Некомпетентное руководство ДМТО, меняющееся каждые полгода, словно перчатки, не в состоянии построить простейшие бизнес-процессы закупочной ...
Положительные стороны:
Смешное название
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
С приходом Старовойтенко контора привратилась в Аленерон)) В руководстве бездери, маркетологи тупицы, все объекты просрали, даже росатомские организации не хотят с элероном работать, вообщем шараж монтаж Эленор, не совеую сюда устраиваться. Сколько хороших специалистов уволилось, уму не постижимо
Положительные стороны:
Когда был фгуп, было супер
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Раздут штат "руководителей", замов. Раздуты штаты отделов, не участвующих непосредственно в производственных процессах. Некоторые отделы и должности вообще непонятно для чего. Непрофессионализм некоторых руководителей цехов, отделов. Устаревшее оборудование. Техническое оснащение начала 20-го века. Отсутствует подготовка кадров вообще. Нехватка профессионалов. Слабая, почти отсутствующая изобретательская, рационализаторская поддержка. Беспорядок в документообороте, согласованиях, чертежах и пр. Остальное, что говорил ранее автор, все верно.
Плюсы в работе:
Нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Если работаете к Конструкторском блоке там отлично, Клецков и Давыдов любят своих сотрудников. В ДМТО как ушел Нашивочников стало совсем печально. В Международном департаменте там один царь и все сотрудники рабы, отношение к подчинённым ниже среднего (ты же раб). Все адекватные сотрудники давно ушли. Если готовы терпеть хамство но очень нужны деньги тогда это Ваш вариант
Положительные стороны:
Белая зарплата и всегда вовремя. Столовая.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Руководящий состав который развел на предприятии полное панибратство, отношение и манера руководства строиться на унижении, оскорблении и нецензурной лексики без повода. Не зря говорят "рыба гниет с головы". Административный персонал абсолютно ни как не действует с сотрудниками предприятия, рабочих набирают по критерию "лишь бы кто", от этого очень много случается различных случаев. итр расхлябан полностью с позволения директора, ошибки в работе уже на столько систематизированы, это уже сложившийся принцип работы.
Положительные стороны:
Заработанная плата, возможность подработки.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Некомпетентное руководство ДМТО, меняющееся каждые полгода, словно перчатки, не в состоянии построить простейшие бизнес-процессы закупочной деятельности, определить приоритеты, доведение таковых до подчинённых и отсутствие управления в целом. В ДМТО царит хаос, аврал и постоянная текучка. Каждые полгода сокращения. Руководитель Коноплина Елена Сергеевна бездарный хам, развела панибратство, с сотрудниками общается исключительно нецензурной бранью, словно с рабами в своей лавке при молчаливом попустительстве таких безвольеых и недалеких руководителей, как Яковлев Валерий и Широков Владимир, на совещаниях у которых также практикуется нецензурная брань. В развитии и обучении сотрудников никто не заинтересован, на любой ...
Положительные стороны:
Нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Мне позвонил начальник ПСУ ДС производственного объединения Элерон (филиал РОСАТОМА)Звягин Юрий Алексеевич. Пригласил на работу на должность начальника вновь открываемого отдела по монтажу инженерных сетей. Я как раз в это время попал под сокращение т.к. у фирмы (хорошая компания) в которой я работал закончились объемы работ и в ближайшее время не предвиделись. Я с ним договорился что после отработанного срока предусмотренного сокращением,я приду к нему работать. Оговорили зарплату (конечно меньше , чем на предыдущем месте, но ничего вроде) на испытательный срок и повышение оклада после испытательного срока. Начал работать и почему-то узнаю , что работать надо сначала без трудовой по непонятному гражданскому договору, согласно которому я якобы делал окна. Если сказать о себе, то на последнем месте я занимал должность начальника департамента тепловодоснабжения и поверьте мне, я имею опыт и в эксплуатации и строительстве по монтажу инженерных систем ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ни каких условий для монтажника !в вогончиках на объектах плесень!обеда впринципе не где !вогончики не отапливаются!зарплата в командировке 35 на руки !и это у всего участка а не у одного человека!начальство рабочих за людей вообще не считает!ни в коем случае даже не пытайтесь сюда устроиться!сейчас активно идёт набор!спросите почему не увольняюсь да потому что ипотека а в родном городе нет

Россия, Москва

Подробнее>>

Борис:
Директор Коновалов хам и матерщинник - на совещаниях сидим уши вянут! Не слушает никого кроме муравья и Скальского. За такое отношение все его в душе посылают и хотят подг*дить! Вячеслав, так нельзя! = ведешь корабль дяди Миши ко дну! Подробнее>>

Дмитрий:
Отрицательные стороны:
К рабочему классу относятся очень по скотски, требуют много платят мало. В Москве в главном образе сидит очень много не компитентных сотрудников в начальстве. Вопросы не решают, зарплату режу, только слова. Руководство надо менять. Куда смотрит директор. Одна корупция, везде семейный подряды, берут деньги за то что человек устраивается, и каждый месяц с них берут деньги. Если элерон не хочет банкротства, надо менять пол штата, и повышать зарплату сотрудникам, так как зарплата в течении 6 лет вообще не меняется, Все хуже и хуже Подробнее>>

Алексей:
Вячеслав А. ввиду своей непомерной жадности регулярно депремирует наукообразующие отделы, что сказывается на зарплатах простых инженеров в то время, как аппарат из сотен человек дирекции получает зарплату кратную сотням тысяч рублей! Элерон совсем развалили - куда смотрит Росатом! Людей держат за скот - один кнут без пряника, а объяснительные с приходом и уходом с точностью до минуты совсем беспредел. Люди специально ждут у выхода с проходной дабы не выйти раньше положенного т.к это гораздо опаснее чем невыполнение основной работы. Подробнее>>

Положительные стороны:
В нашем регионе филиал компании,много форса создает ,люди пашут ,как умопомраченные,зарплаты за этот год упали ,увольняются пачками. У меня в сентябре умер сын ,а так как я работаю вахтенным методом,заявление на материальную помощь написала через месяц ,помощи не дождалась.

шарыпово

Подробнее>>

Положительные стороны:
В компании работаю уже больше 8 лет, за столько лет были как и положительные моменты так и негативные. В компании есть карьерный рост, хороший коллектив и руководство, зарплата не ниже многих компаний. Честно скажу, да были моменты застоя с 2017 по 2020 и я думал, что даже всё скоро уволюсь но за последний год компания меняется и набирает обороты, пример этому выплаты премий за несколько нет (которые не выплачивались). Большие надежды, что Элерон еще даст фору конкурентам.

Москва

Подробнее>>

Положительные стороны:
В последние годы не осталось...

Мурманск

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Если будут набирать станочников (хотя это всех работяг касается), то ребята, - не советую устраиваться если у вас не 6 разряд. Дело в том что работы обычно нет, не буду пояснять почему. А раз нет, то будете получать минималку, для 6 разряда это примерно 50тысяч с мелочью, а вот если 5 разряд, то это уже чистыми 37тысяч, если разряд ещё меньше, то всё будет ещё хуже :)

Москва

Подробнее>>

Вихарев Александр:
Отрицательные стороны:
Всё ужас! Не идите работать туда Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Цитата из аукционной документации на поставку МПСК «Кубань-М» в декабре 2014 года: "Стоимость МПСК «Кубань-М» была снижена за счет снижения затрат на оплату труда основных производственных рабочих"... делайте выводы работяги...
Плюсы в работе:
не работал я в вашей компании, и судя по методам удешевления продукции не стоит... ... Подробнее>>

Николай:
Отрицательные стороны:
На "Элероне" давно пора провести проверку СК и Прокуратуре! Кругом обман и обдираловка, постоянно кормят завтраками, отправляют людей в неоплачевыемые отпуска. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Проблема в том, что мой муж работает неофициально, логично у него идет оплата по норма/день. Самый косяк проявляется в том, что при выдаче зарплаты у ребят отнимают 13% подоходного. Вопрос: а почему? какой подоходный налог может быть, если он не трудоустроен по ТК РФ? и даже не приносил свой ИНН???? а таких ребят там море.... логично за январь зарплата не более 22 тысяч, молчу что будет за майские праздники. вроде они и на окладе сидят.... но при таких праздничных месяцах они получают только за те дни, что отработали, да ещё и пять тысяч минимум с каждого снимают подоходный налог.... Вообщем прорабы хорошо навариваются..... а если официально устраиваться, то они отправляют в командировки.... дают всего 700 рэ в день.... за них рабочий должен не только питаться, но и снять себе жильё.... а отправляют ребят месяца на 2..... тоже бред..... я пока тут всё ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Интересно построение корпоративов! Такого бля...ва и попойки еще нигде не встречалось!!!ужас!!! Такая солилидная компания и такое творится.позор!!!!!!
Плюсы в работе:
... ... Подробнее>>

Дмитрий:
Отрицательные стороны:
Элерон в 2018 году - кампания наполовину банкрот! Посмотрите сколько к ней сотен исков и сколько исков о неоплате подала она.. Дебет с кредитом уже не сводит. А начальники жируют. Держится контора за счет Росатома! Из надежного оборудования только заборы да траншеи! Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Более ста сотрудников данной организации были уволены переводом в другую структуру РосАтома. Сотрудников обязали упаковать личные вещи в коробки (которые, кстати сами сотрудники и купили) Вот уже полгода господин Слепенчук при чутком руководстве господина Старовойтенко э. Ю удерживают незаконно личные вещи уволенных сотрудников.

Москва

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Решив помониторить интернет на предмет наличия отзывов о ФГУП «СНПО «Элерон» и набрав в поисковике название, первой же выпавшей была ссылка на отзыв многоуважаемого анонима, приведенный выше. Отзыв безусловно интересный и заслуживает внимания, хотя бы уже своим объемом и «глубиной». Я сама являюсь сотрудником данной организации уже 4 года (ровно с тех пор как аноним опубликовал свой отзыв, и до этого уже был уволен с предприятия). За это время я вполне успела окунуться в жизнь «Элерона», пусть и не в полной мере (в силу невысокой занимаемой должности), но, - почувствовать все плюсы и минусы такой работы. Для начала хочется отметить, что все не так плохо, как описывает автор выше. Да, безусловно, есть претензии к качеству работы некоторых руководителей, особенно на уровне начальников отделов, так как некоторые из них элементарно не умеют и не хотят работать в команде и на «общее» ... Подробнее>>

Михаил:
Бюрократия во всем (начиная от отдела нормоконтроля с их кальками и кончая заказчиками-формалистами) из-за чего в принципе невозможно укладываться в запланированные рамки выполнения работ. Возможны переработки (оплачиваются по стандартному тарифу) Дурная система контроля учета рабочего времени (главное чтобы вовремя пришел и ушёл, а что делал на работе вторично) Повсеместное кумовство и своячество Отсутствие возможности перехода из отдела в отдел (принципиальный момент Директора) Очень высокая управленческая пирамида ( мало исполнителей-много начальников). На 50 исполнителей до 7-8 вышестоящих должностей Низкие ЗП у исполнителей (работают: или пенсионеры (все меньше и меньше), молодежь которая набирается опыта (до 3 лет) и уходит, раздолбаи протирающие штаны, отставные военные (много) (воен.представители, маркетинг), начальники которые только совещаются и требуют с подчиненных, единичные фанатики-специалисты работающих почти за еду. Нет индексации ЗП годами (директор ежегодно рапортует о вложении всей прибыли в развитее предприятия, а сам ездит на Бентли и по курортам с приближенными замами) Бумажный документооборот Типичный обман по уровню ЗП – обещают одно, а на руки в 1,5 раза меньше (объясняют что не справились со всем порученным)! Прочее Акционерное Общество «Федеральный центр науки и высоких технологий «Специальное научно-производственное объединение «Элерон» является предприятием Государственной корпорации по атомной энергии «Росатом» которая, к сожалению, является больше строительной Подробнее>>