ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ ДОБРОПОРЯДОЧНЫМ МОЛОДЫМ ЛЮДЯМ, РЕШИВШИМ ПОСВЯТИТЬ СЕБЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЕ, ТОЧНЕЕ СКАЗАТЬ, ПОУЧАСТВОВАТЬ В КОНКУРСЕ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ РОСТРУДА Итак, молодой человек, если Вы красивы, презентабельны и соответствуете квалификационным требованиям к должности, по которой Рострудом объявлен конкурс, по которой объявлен, то у Вас есть все шансы его выиграть. “Причем здесь молодость, красота и презентабельность?” - спросите Вы. Почему не интеллект, не уровень знаний, не жажда служения интересам общества должны быть главными критериями отбора на достаточно ответственные должности государственной гражданской службы, а свойства человеческой внешности? Отвечаю: отдел кадров Роструда, который собственно и организует конкурс, набирая симпатичных молодых людей в отделы и управления центрального аппарата службы с незамужними сотрудницами, тем самым занимается завуалированным сводничеством. Вполне понятно, а может и похвально, желание начальницы отдела кадров благоустроить личную жизнь родственного ей в гендерном отношении пола, но подходящее ли место Федеральная служба по труду и занятости для подобных экспериментов? Ведь номинально Роструд – это не хухры-мухры, а федеральный орган исполнительной власти, находящийся в ведении всеизвестного Минздравсоцразвития, и занимающийся контролем и надзором за соблюдением законодательства о труде, а в сфере занятости – актуальной в условиях финансового кризиса функцией по снижению безработицы. Для осуществления столь важных для государства задач штат Роструда априори требует привлечения в его ряды компетентных и нравственно ориентированных специалистов, но центральный аппарат службы формируется совершенно по другому принципу. Оно, конечно, неплохо посодействовать обретению счастья незамужними рострудовскими чиновницами, однако не нивелируется ли при этом решение государственно-важных задач, ради которых собственно и создан Роструд? Ой, не позавидую, если Вы, молодой человек, по результатам конкурса попадете не в благопристойный трудовой коллектив, а в стаю фурий и гарпий – а такое возможно. Если окажется, что в Роструд Вы пришли работать, а еще хуже – работать с теми самыми высокими намерениями, а не “строить свою любовь”, как в телепроекте “Дом-2”, Вы будете морально уничтожены, причем весьма в кратчайшие сроки. Как Вы смогли не позариться на федеральных “принцесс”, быть равнодушным к их пламенным воздыханиям? Ах, у Вас еще есть и девушка? Наказание неотвратимо! Ладно, пусть у Вас и нет девушки, эти воздыхательницы у Вас, добропорядочного молодого человека, вызовут более чем разочарование. Относительно их внешней красоты рассуждать не стоит – это сугубо субъективное, да и, честно говоря, неблагодарное дело, но характеры Вы в них обнаружите пренеприятнейшие. Базарные нравы при номинальном высшем образовании, склонность к повышенным тонам в деловом общении, использование матерщины в лексиконе, не говоря уже о банальной грубости и хамстве, наглость, агрессивность, коварство, безобразное отношение к должностным обязанностям - данностные качества этих чиновниц. Те из них, которые понаехали покорять Москву из всяких далеких тьмутараканей, неистово ненавидят столицу и ее коренных обитателей, резко декларируют это акающими периферийными говорочками, правда в перспективе планов распрощаться с первопрестольной отнюдь не строят. Итак, когда они узнают, что Вы самодостаточный специалист, не разменивающийся на амуры и пришедший сюда служить в полном смысле этого слова, от Вас постараются избавиться самым циничным образом. Если окажется, что у этих сотрудниц прекрасные, а может даже и дружественные отношения с руководством, то у Вас не останется никакой другой альтернативы, кроме как увольнения по собственному желанию. В отместку за равнодушие к сослуживицам Вам создадут такие несносные условия, что Вы сами будете вынуждены покинуть этот Роструд. Поверьте, среди тутошнего начальства Вам могут попасться и свирепые хабалки с явным комплексом Наполеона, и карьерюги-властостяжатели с гипертрофированным чувством собственной исключительности при далеко не выдающихся способностях и откровенной аморальности, которые не отступят перед желанием выдумать искусственный повод, чтобы сожрать неугодного подчиненного со всеми его потрохами. Во всех служебных начинаниях Вам будут вставлять палки в колеса, грубить, хамить, пренебрегать Вами, делать мелкие пакости и гадости, выдумают небылицу – будто Вы равнодушны к здешним “принцессам” вследствие нетрадиционной ориентации, и обязательно разнесут эту напраслину по управлению, а то и всему центральному аппарату. Жизни Вам здесь отныне не будет. При этом совершенно не имеет значения кто Вы – суперпрофессионал в своей области знаний или неумудренный опытом недавний выпускник профессионального образовательного учреждения. Самое главное, что Вы не оправдали тех надежд, ради которых Вас брали в Роструд, поэтому будьте любезны покинуть помещение. Выгоняя Вас этаким циничным способом им совершенно наплевать, найдете Вы новую работу или сдохните в кризис от безработицы – оригинальный подход федерального органа, который должен с ней бороться, не правда ли? Безусловно, все это мелко, низко, подло, но что поделать – таковы особенности формирования и высвобождения кадров в этой казенной конторке. Так что Вам решать, молодой человек.
Не указаны
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Приветствую работяги! Кто из вас желает добровольно сыграть в русскую рулетку? Скатать на работу и так же вернуться, через неделю домой без неё, да ещё за свой счёт в обе стороны! Есть желающие? Тогда вам удачного устройства на работу к мошенникам, в ООО Бизнес Процесс (РОСТРУД). Приехав к ним аж за 2500 км., мы ждали ровно неделю обещанную Подробнее>>
Решила без регистрации как безработная спросить про вакансии - диспетчер (о/р 10 лет), администратор. Мне прямо заявили, что таких вакансий НЕ БЫВАЕТ уже несколько лет, что я для них уже СТАРОВАТА (в 35 лет)! Прямо сразу! потом, правда милостиво разрешили просмотреть базу. Тут же оформляла безработность женщина, которой до пенсии оставалось 0,5 года, ее уволили, она и не претендовала на к-либо работу, мотивируя тем, что потеряет гос.пенсию, но ее обнадежили - сказали, что устроют ДИСПЕТЧЕРОМ, к примеру. Как же надо людей ненавидеть(((( Все время крики из окошек - "Спите до 11, а мы с 9 работаем".. Подробнее>>
Администрация Тамбовской областиАдминистрация области / края Основная информация Дополнительно Схема проезда ОтзывыОтзывы и комментарии о компании Администрация Тамбовской областиЯндекс.ДиректМашинист – Свежие вакансии!today-job.ru/МашинистСрочно! з/п от 90 000 руб. Работа в вашем городе от прямых работодателей.Полное описание вакансииОткликнуться на вакансию1 отзывов, 0 вопросов к компанииПоложительный отзывОтрицательный отзывВопрос представителю организацииНаписать свой Написать свойБардин Максим Александрович19.07.2017 17:51:32Работа в г.ТамбовКонтактное лицоКонтакты+7 (4752) 75-15-31Рубрики вакансииВодители, автосервисСтроительство, недвижимостьhttp://vtambove.ru/rabota/vacancy/5853/Машинист автомобильного кранаДата актуальности: сегодняДобавлена: 2017-07-19 09:37:29Зарплата 30 000 рублейГрафик Полный рабочий деньОпыт 3 годаОбразование Среднее специальноеРабота в г.ТамбовКонтактное лицоКонтакты+7 (4752) 75-15-31Рубрики вакансииВодители, автосервисСтроительство, недвижимостьТамбовСтроительной организации требуется машинист Подробнее>>
oprosm:
Отрицательные стороны:
"СИГМА" Энергия Эффективных решений в лице Генерального директора Колодея Сергея Михайловича в г. Санкт-Петербург по адресу: 195009,Санкт-Петербург г.,
Свердловская наб., д.4, литер Б. ИНН/КПП:7801378904/780401001. Трудовой договор заключен в москве, место работы г.Москва,
ул.Руссолимо, д.17. Проработала 4 месяца в системе биллинга МЭС - управление расчетами, в отделе поддержки прикладных
решений. Я оставлю свой отзыв чтобы руководитель компании а именно Колодей С.М. прочитал, о том, что некоторые сотрудники
замеченные из контекста письма, нарушают своими действиями и бездейсвими все этические нормы и Трудовой кодекс РФ.
Завуалтрованно в куллуарах ведут приватные беседы на предмет, как избавится от неугодных им сотрудников,к сожалению не
несут за это ответственности, так как действуют от имени компании ООО СИГМА. Личный опыт - на работе я ежедневно
сталкиваюсь с предъвзятым к себе отношением от непосредственного руководителя отдела Анфимова Николая Николаевича. Николай
ведет со мной сумбурную переписку по мессендерам с номера 8 (911) 020-86-68 фразами - Я занят, Не пиши мне, Не пиши нам в
отдел мы работаем а ты отвлекаешь, Не пиши в личку и т.д. и прочие отталивающие метафоры. На расстояниии несколько тысяч
км., сложно было бы выйд на другой уровень общения без шагов на встречу и желания посторить
г Санкт-Петербург, наб Свердловская, д 60
Подробнее>>
Павел Павлов:
Отрицательные стороны:
Самое кончено место где приходилось работать один обман деньги заработанные за май 2018 так и не получил Войтех Владимир это тот самый не чистый на руку который обманул меня на зарплату
г Санкт-Петербург, наб Свердловская, д 60
Подробнее>>
Anonim:
Отрицательные стороны:
Задержки по зарплате в 2 месяца, общежитие до 8 человек в комнате + клопы и тараканы, а вот теперь подумайте, надо ли оно вам?
г Санкт-Петербург, наб Свердловская, д 60
Подробнее>>
Степан А.:
Отрицательные стороны:
Пытался найти временную работу на пару месяцев через это агентство. Менеджеры никудышные, забывают о тебе, если хочешь работать, сам названивай напоминай постоянно о себе, так ни разу никуда и не вышел ни на день.
г Санкт-Петербург, наб Свердловская, д 60
Подробнее>>
q164137:
Отрицательные стороны:
Отработал 2 месяца.Уволился.Деньги получил за 1 месяц.4 раза звонил в офис.4 раза слышал:"на следующей неделе получите".Прошёл месяц-расчёта НЕТ!Буду писать заявления во все инстанции.Зарплату за месяц работы оставлять никому не собираюсь.Самое смешное-звонят и шлют СМС:"у нас есть для вас подходящая вакансия".Бардак!Деньги сначала за работу отдайте!Ради справедливости о плюсах:
Быстро оформили,по трудовой,"человечный"региональный мастер в Самаре.
г Санкт-Петербург, наб Свердловская, д 60
Подробнее>>
Роман Владимирович:
Работал через Вас два года до получения гражданства РФ.ничего плохого сказать не могу.вполне приятно было сотрудничать.особо порадовало наличие курьера,так как работал в области и чтоб приехать подписать тот же договор,нужно было терять рабочий день.спасибо !С ув.Вановский Р.В.
г Санкт-Петербург, наб Свердловская, д 60
Подробнее>>
Паша Волосач:
Отрицательные стороны:
уважаемые соискатели работы!в СПБ на нарвской и на ваське жить невозможно в общежитии-клопы и тараканы!половина людей любители неплохо выпить!зарплату задерживают на неделю а то и на две!это истинная правда
г Санкт-Петербург, наб Свердловская, д 60
Подробнее>>
Константин Кирюшкин:
Отрицательные стороны:
Это не роструд а РабТорг. Полная жо..... Кто желает заниматься волонтерством и благотворительностью-вперед.
г Санкт-Петербург, наб Свердловская, д 60
Подробнее>>
Плюсы в работе:
Их нет
Отрицательные стороны:
Даже перечислять не хочу - одно сплошное д.......мо ... Подробнее>>