Поиск отзывов
Результаты поиска
Юлмарт, сеть магазинов бытовой и компьютерной техники - отзыв работника «Дмитрий» о работе в компании
Дмитрий:
Отрицательные стороны
Сама работа в Юлмарте является недостатком для сотрудников. Полное выжимание сил из сотрудников. Что ж, мой негативный отзыв всё равно будет выглядеть как плод злобы уволенного сотрудника, поэтому в такой манере его и напишу, не маскируя его под объективную критику. Начнём с того, что приходя работать простым линейщиком, будь готов к тому, что из тебя будут буквально выжимать все соки как воду из тряпки. Руководство тобой будет манипулировать как захочет, а за исполнение большинства требований (сверх основных подразумеваемых обязанностей) нет никакой доплаты. Начальники объясняют это тем, что сотрудник должен подчиняться. В пример могу привести случай, когда службу тех. поддержки руководство направило в магазин чинить сломавшиеся терминалы оплаты по картам - ведь нельзя упускать столько клиентов, не носящих наличных денег, компания получит ущерб! СПП-шники естесственно отказались, ибо банковские терминалы вне их компетенции, что было расценено как отказ от исполнения обязанностей, и их уволили. Всё на свои места расставил суд, в который обратились уволенные. После этого, чтобы ещё больше закрепостить крестьян, руководством была разослана на подпись всем линейным сотрудникам бумага, согласно которой сотрудники ОБЯЗАНЫ выполнять ЛЮБЫЕ поручения руководства, независимо от их вменяемости. А неисполнение расценивается как нарушение должностных инструкций, и без рассмотрения самого "приказа" от руководства, сотрудника увольняют по статье. Из-за страха получить "чёрную метку" в трудовую книжку, бедные линейщики ходят на цыпочках ещё стройнее. Крепостное право - обычное дело в компании. В нарушение всяких трудовых требований, сотруднику с 12-часовой сменой даётся всего 1 час на отдых, в который он обязан уложить два (!) перекура и обед (!). И операторы их колцентра все 12 часов без остановки разговаривают по телефону с нервными клиентами, смотря больными глазами в дешёвые мониторы и сидя на неудобных, не соответствующих требованиям, рабочих местах, а консультанты целый день бегают по торговым залам на ногах. Причём, компания не жалеет средств на всякие аудиторские исследования, по результатам которых количество сотрудников расчитывается так, чтобы не расходовать им на зарплату лишних денег, и чтобы каждый из них был постоянно занят, а на очереди стоял как минимум ещё один клиент - чтобы рабочая сила "не простаивала". Таким образом, все 11 часов работы человек находится в повышенном нервном напряжении, и осуществляет трудовой процесс повышенной интенсивности. Однако зарплата расчитывается так, как будто это обычная работа, а не разорвизадный экшен. С повышением нагрузки на сотрудника, ему меняют мотивацию, чтобы он получал меньший процент с выполненной работы, и в итоге, за в два раза большую работу выплачивают ему ту же зарплату, что и раньше. В то же время, на рекрутёрских порталах типа суперджоба, компания любит использовать фразу "конкурентноспособная оплата труда". А когда сотрудники привыкнут к новой мотивации, и снова начнут выполнять искусственно завышаемые "нормы" и "планы", руководство вновь меняет мотивации, чтобы держать зарплаты трудяг в узде. И бедные сотрудники всё бьются и бьются, как рыбка в сетке, лишённые возможности вырасти в должности не подлизав старшему, или заработать больше, находясь на текущем месте. "Корпоративная политика" компании это тоже интересная тема. При поступлении на работу тебя встречает абсолютно некомпетентная кадровичка, не представляющая даже, что ждёт новичка, и неспособная что-либо ему объяснить. Потом улыбающийся тренинг-менеджер рассказывает о том, как Юлмарт несёт клиентам лучи радости и счастья, что коллектив - огромная дружная семья, а руководство такое лояльное, что просто помереть можно от умиления. На деле, лицемерные руководители без зазрения совести штрафуют тебя за опоздание с обеда на две минуты, за отказы выполнять поручения, которые будут мешать выполнению основной работы, но не принесут тебе прибавки к зарплате, могут вообще уволить. А не уволят - так "предупредят", навязав чувство вины и манипулируя тобой ещё бесстрашнее. Никакой лояльности руководства на самом деле не существует, кроме лояльности сотрудника к своему руководителю. А любое возмущение снизу расценивается как "нелояльность к компании" и просьба пинка под зад. Старшие манагеры, руководители отделов и подразделений, директора, во главе с шайкой учредителей ООО работают по политике двойных стандартов. Пропагандируя честность и открытость среди своих сотрудников, они втайне ведут за каждым наблюдение, чтобы на всех был компромат, который в случае чего можно будет применить. А если на сотрудника, которого нужно убрать, компромата никакого нет, он влёгкую фальсифицируется, или с подачи начальства сотрудника подставляют, и всё равно убирают. И никто не может проверить эту информацию кроме самого руководства, имеющего здесь свои интересы, ведь доступ к ней резонно разграничен. Главной заповедью корпоративной политики на самом деле является то самое выжимание денег из твоего труда. Из чистой прибыли (!), которую тот же консультант приносит компании, надбавку к зарплате он получает не больше 0,3%, и это реальная цифра, мелькавшая в одной из формул по мотивациям линейщиков. Именно так руководство оценивает своих сотрудников. Вывод - особенно после реогранизации компании в правовую форму ООО, Юлмарт стал адом для сотрудников и раем для всё больше борзеющего руководства. Начальники, которые в своё время вставали на сторону своих подчинённых, увольнялись вышестоящими руководителями за нелояльность к компании. Компания стала отличным инструментом по обогащению владельцев и руководителей, и отличным местом, чтобы оставить все свои нервы и потерять год-другой жизни линейному сотруднику.
Положительные стороны
Своевременная выплата ЗП, и то не всем и не всегда
Отрицательные отзывы
Отвратительная компания. Работал в Юлмарте с октября 2011года. Всё было прекрасно, отличные руководители, реальный план продаж, хорошие условия в общем. Недавно назначили нового руководителя, дурочка с Уфы, Федулова Алексея. Пытается ввести дресс-код, сам его не соблюдая, совершенно не компетентен в общении, не вызывает уважения у сотрудников. Хотя при этом не гнушаеется назначать себе зарплату выше нормы, за счет тех же менеджеров(видимо Подробнее>>
день добрый!!хочу оставить жалобу на то, что покупая ноутбук на операционной системе UBUNTA я проконсультировался у работника магазина ПО ВОПРОСУ ГАРАНТИИ, а именно не повлияет ли на возможность возврата/обмена товара смена операционной системы на WINDOWS, сотрудник любезно проконсультировал меня и сказал что никаких проблем не возникнет. При просьбе обмена ноутбука с доплатой на более дорогую модель, мне сказали что возврат невозможен, поскольку установлена операционная система WINDOWS, в результате мне пришлось доплачивать 10% от стоимости ноутбука. Просьба разобраться в этой ситуации. Больше никогда не буду покупать в вашем магазине и не буду советовать никому когда либо покупать у вас. Ужасное хамское Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Согласен с коллегой,ушел из этой конторы.....
Помню вывесили объявление:вы Олени и ацтой,что бы зашли на яндекс и проголосовали ++++++++ за Юлмарт или вам хана,подойти лично к Зайцеву
Потом объявление:подойти в отдел кадров,подписать систему безопасность или штраф нигеры 5000,кто там такой шутниГ????
Пахабное отношение к людям,согласен с другим человеком,склад этих алкашей бездельников всем надоел так же и их безграмотность в должности,зарплатный лист клянчишь=))))))))))))))))))тебя ещё и посылают на 3 веселеньких
Тусят там кофе пьют,орут,грубят,позволяют тон приказной-----матерный. Предлогают-заставляют выходить бесплатно работать обманывая что это подработка,после выкидывают за свой счет домой потому что ты много часов отработал,по закону нельзя
Считать товар,хотя была сделка и есть,как вы себе представляете это? сделка упадет,ничего не соберётся,ничего не примется,заставляют в другие секции ходить где ты не знаешь товар и кто куда что бросил,падает сделка. Администрации главное план сделать,собрать во время,на нас плевать было..........
Кто будет кормить мою семью,Юлмарт????? называют себя семьей нашей,а сами ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Из-за смены руководства и п.о, произошла сильная деградация компании. Неадекватная политика отдела кадров (последние два года), берут уволенных сотрудников конкурентов, не давая развиваться своим. Поставили регионалом бывшего руководителя конкурента, так он всю свою "команду" следом устроил, правда позже его уыолили, но было уже поздно. Отдел персонала Ю собрал отменных жлобов и неадекватов со всего Питера. В результате, куча проблем с логистикой и персоналом. Сильно снизили зп, Руководство ведет себя по хамски. Сайт часто не работает и не способен работать на слабеньких планшетах и смартфонах, но это никого не волнует. Ю просто отрекается от клиентов. А самое главное, что клиенты все это видят (
Также участились случаи разбоя на точках выдачи, т.е. работать в Ю стало не просто сложно и голодно, но и опасно для жизни. Не исключаю, что во многом виновата политика руководства по отношению к персоналу, т.к. трудно хранить тайны ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Назначи вахтовшиков , портят им по 30 т-р с графиком 6/1 по 12 часов. А людей которые работают на сделке увольняют поголовно, без причинно. Админы алкашня. Воруют все что видят. уградают . Мат отборный только в их обиходе. Нет ни понимания ни уважения. Двумя словми не склад, а скотный двор, нелюди!
Положительные стороны:
Нет
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Тут можно перечислять до бесконечности. Главное - постоянно урезают зарплату методом штрафов и наказаний. Склад в Домодедово погряз в ворье. Особенно аутсосеры(наёмники) и руководство. Огромные недостачи, за которые потом расплачиваются простые рыботяги и нормальные ребята. Наконец-то уволили стадо воров из числа руководителей. Остаётся только уволить руководителей службы безопасности - это главные зачинщики воровства и всё будет нормально. Не известно как себя проявит наш новый руководитель, но всё-же я бы не советовал идти туда работать - слишком маленькая зарплата за такую работу и нервы.
Положительные стороны:
Корпоративный транспорт и своевременная зарплата. Больше ничего положительного нету. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Сволочи слов нет набирали до нового года людей на позицию продавец в город Павловский Посад не слова не говорили о том что магазин собираются закрыть, а потом просто всех выкинули на улицу
Положительные стороны:
Нет
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
самая плохая компания что я видел и работал!!просят много платят мало!!зарплаты нормально не платят!планы режут без предупреждения!короче эта компания полное ГОВНО!!не советую никому сюда устраиваться!потратите много нервов и останитесь без зарплаты!
Положительные стороны:
только коллектив
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Нашел на сайте вакансию-комплектовщик,позвонил,договорились о собеседовании с Галиной,оно проходит на Благодатной 50,собеседование прошел-стандартные вопросы, типо где учился,работал и т.д.Сказали отдадим вашу анкету в службу безопасности и если все норм то в этот же день Вам отзвонимся и пойдёте уже на собеседование к начальнику склада в тот магазин где будете работать. В итоге никто не отзвонился,сам позвонил этой же Галине, сказали всё норм,иди завтра к начальнику своего склада Александру Резвову на собеседование,у него тоже стандартные вопросы плюс рассказал про работу. Сказал по результатам собеседования вам перезвонят и сообщат. В Итоге как обычно никто не перезвонил, названивал сам раз 15. То они не отвечали,то отвечала другая девушка,говорила,что Галина сейчас на обеде, занята и т.д и т.п. В итоге дозвонился только к восьми вечера и мне говорят что вам отказ по службе безопасности.пздц ведь вчера сказали что все зашибись по службе безопасности. Уроды ... Подробнее>>
Не советовал бы работать в этой чудной компании. Заказывать у них технику — просто прекрасно, удобно и дёшево, но, похоже, дешевизна достигается за счёт сотрудников. Система штрафов и вычетов — как в Макдоналдсе. По три ночи подряд пахать на складе за 10к/мес сам не хочу и никому не советую. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Сняли Регионального директора, за ним ушла вся его команда и понеслась текучка. Начали придумывать новые KPI, менять руководителей как перчатки, за сменой руководства пошла смена мотивации, урезание ЗП, отмена оплаты дрес-кода, изначально планировалось, что будут закупать все централизованно, в итоге вообще забили на все. Покупай сам себе все, что хочешь и на рабочих местах появились клоуны в джинсах вместо брюк и макасинах вместо туфлей.
Я в этой компании начинал с низов, дошел до руководителя Кибермаркета, что могу сказать если вы идете в компанию на позицию линейного сотрудника, то будьте уверенны все зависит от позиции вашего непосредственного руководителя, обязательно пообщайтесь с сотрудниками лично, они вам расскажут какая атмосфера у них в КМе.
Если же вы идете на руководящую должность, то знайте делать ни кто ни чего не хочет, все проекты загибаются на этапе развития, постоянное ... Подробнее>>
Довелось купить в "Юлмарте" Смартфон, проходя с ним более двух недель обнаружил, что батарея абсолютно никакая. держит в режиме ожидания дай бог день, и в области камеры внутри что-то болтается. Понёс в гарантию, там всё описал и сдал. При сдаче было написано что телефон: был в использование, и запачкан пальцами, собственно пальцами сотрудника гарантии. ни царапин ни потёртостей не было, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Все началось с объявления - обещали от 23 000, на собеседовании неожиданно оказалось что оклад 13 000, а все остальное процент с продаж... Старший менеджер уверил что "меньше 25 000 не будет" ... В итоге оказалось если не обманывать людей заработать не получится втирая им всякое барахло типа zifro или micro xperts!!! Гордились тем что не навязывают доп. гарантию и навязчивый сервис!!! Оказалась что, скурвилась контора и уже нужно задвигать доп. гарантию и установку бесплатных приложений за деньги!!! А еще появились непонятные обязанности в обзвоне клиентов и выклянчивании у них отыва на яндекс маркете!!! Как попрошайки ей богу!!! Короче ничего хоршего я от этой компании не получил!!! Если вы хотите работать по 12 часов за копейки, выклянчивая милостыню по телефону и принимая на себя все шишки по косячности сайта - то это ваша работа!!! ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Постоянное давление, ставят нереальные планы и предлагают достичь их абсурдными методами. Никаких условий, работаешь чуть-ли не в кладовке! Никакого регламента работы, правила меняются каждый месяц, как левая нога кого-то там скажет. Хамское отношение начальства, быдло необразованное, иногда просто до смешного. На всё это мне было плевать, пока можно было заработать в 2015 г, если вкалывать. Но с ноября 2015 начался какой-то бредовый хаос.. Типа кризис, какой кризис??? Компания гребет бабки, такое ощущение, что выжимает последнее перед какими-то кардинальными изменениями. Не советую)
Положительные стороны:
После работы здесь единственный плюс - приобрел железные нервы. Уже ничего не удивляет, потому что видел всё. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
полностью обман со стороны работодателя,им должно быть стыдно,кассиры целый день пашут в прямом смысле этого слова,а ни кто не видит этого,когда устраивалась на работу обещали 25 т, на руки чистыми,а в итоге уже это оказалось 21т.Но когда ты устраиваешься то проходишь несколько собеседований,ждешь звонков и мечтаешь там работать,люди не траться свое время,а если вы сомневаетесь в том,что я вам говорю,то можете устроиться и убедиться в этом сами. И еще выходишь работать в ночные смены,а ни кто за это не доплачивает,получается они полностью нарушают закон,только ни кто с этим не борется,мы выручки с кассы сдаем по 2,5 миллиона и они за твою работу платят просто копейки.Текучка кадров постоянная и они видимо на этом выживают.
Положительные стороны:
нет вообще,только с виду кажется,что ты пришел в хорошую фирму
... Подробнее>>
Доброго времени суток! Хочу немного рассказать о нашем "прекрасном" и разрекламированном Юлмарте. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
В начале всё было хорошо(в апаринках),москва),можно было заработать от 30 до 100,000 т.р ввели сделку,им показалось что люди много получают,урезали,после опять урезали и так раз 5 за год,увеличили объемы-зарплату уменьшили,внутри секции делёжки,как чайки летают,кто возьмет кусок по жирнее,а берет тот чаще- кто чаще лижет старшему,причем урезания денег,зп, делают прям перед ЗП,на вопросы где мои не доплаченные тысяч 10-15,разводят руками,и мы говорят ничего не резали,не хочешь не работай,бумагу о том сколько ты должен получить и о штрафах(ими же придуманными)никто не даёт,сам бегаешь за бумагами,хотя этим должны заниматься старшие,руководство уставшее,костяк алкашей,каждый месяц кто то в запое,прикрывают друг друга,отношение некоторых старших к сотрудникам как в рабсиле,хамство в адрес рабочих,наняли аутсорс,те пашут 6-1 по 12 часов как рабы,никто работе их не обучает,вешают на официалов,бардак полный,воруют они что хотят,вешают думаю на официалов, костят алкашей сидящий там лишь курит -смотрит порно,!! именно порно без шуток ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Гавно а не компания! Работать не возможно. Народ, не советую там работать. Это не работа это пи...ц. Пох..сты одни, которым на все по..й а сами требовательны пи...ц. Рабатать дох..ра а потом штрафуют за: недостачу, браки, не выполненый план продаж ( даже кладовщиков, которые на продажи никак не влияют). Короче обман визде и во всем. Текучка ах..ть какая, наемники (аутсортс) меняются чуть ли не каждый месяц. Короче гавно компания и делать там нечего...
Положительные стороны:
Нет
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Заказывал зимние шины Матадор,спросил у консультанта кто производитель,(посмотрели Германия) привезли оказались Россия,в магазине не обратил внимания,когда на шиномантаже стал переобуваться только тогда обнаружил что приобрел не то что хотел.Обращаюсь ко всем внимательно смотрите товар при получении,можно будет сразу отказаться
Положительные стороны:
не найдены ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не смог вернуть или заменить на аналогичный товар неисправный газовый водонагреватель (газовую колонку). Получил отказ в устной форме. Оформить отказ в письменном виде менеджеры отказались (кроме претензии и записи в книге жалоб). Продавая заведомо неисправный товар магазин отказывается нести ответственность и пытается "развести" покупателя на ремонт якобы бывшего в эксплуатации устройства. Колонка Electrolux. Далеко не самая дешевая. Пришлось не сдавая в магазин неисправную купить еще одну в другом магазине чтобы не ждать зимой 20 дней без горячей воды, пока Юлмарт будет проводить экспертизу. Крайне негативное впечатление. Предвзятое отношение менеджеров: "Как же мы проверим вашу неисправность, у нас же газа нет..." Думаю денег мне не вернут. Просто выкинул на ветер 6 т.р. Никому не советую обращаться в этот магазин.
Положительные стороны:
не найдены ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Обманывают как покупателей, продавая некачественный товар или бывший в употреблении как новый, так и работников, постоянно урезая зарплату, а так же добавляя каждую неделю новые цифры в планы(какие могут быть планы в интернет-магазине, ведь это не розничная сеть???), опять же необходимо впаривать несуществующую гарантию за деньги, а так же услуги по установке программ, которые никогда не являлись платными и их можно свободно скачивать на официальных сайтах, которые выполнить и так не особо реально, если не подвезет случайно. Не заботятся о безопасности сотрудников, на точках в вечернее время работают по одному человеку, в Питере уже неоднократно всвязи с этим выносили кассу, один раз серьезно ранив сотрудника . Все очень плохо в компании, отношения между отделами ужасные, руководство экономит на всем, очень желая получить от сотрудников сведения которые помогут им внести в компанию что-то новое, у самих в этом направлении головка не ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
НЕ ХОДИТЕ ТУДА РАБОТАТ!!! Ужасная работа, ужасное место. Вечный обман по зарплате!!! Непонятно как считают зарплату, к тому же штрафы и обязательно найдут причину платить меньше. Оклад 15.000 остальное как повезет. На народ, коллектив им полностью напливать. Должностные обязанности: делай все и сразу, одновременно. Огромная компания в которой не организован не рабочий процесс, не график работы, не зарплата. Советую обходить эту компанию стороной как при покупках, так и тем более при выборе работы.
Положительные стороны:
Бесплатная вода
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Пыталась два раза устроиться в эту контору, первый раз "кинула" резюме (даже не просмотрели), пошла в отдел кадров через знакомого, сказали что уже давно утвердили девушку на это место (место декретное). При этом сказали что будет кастинг 20 апреля и снова появилась вакансия кассира(
Комментарии к отзыву
Положительные стороны:
Удобное расположение для работы
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Купил в этой ШАРАШКЕ материнскую плату Заказ №0019389708, плата оказалась не работающая, при детальной ее изучении стало ясно что она Б-У-шная
Жалобу в этой ПОМОЙКЕ рассматривать отказались,
Впечатление о компании ОТВРАТИТЕЛЬНОЕ, офис в котором я был(г Мытищи) наигрязнющий (свинарник) – чайник, куча крошек на столе, пол как на улице, с валяющимися камушками, песком, на стене увидел 2х тараканов
Весь товар стоит одной кучей по центру, без упаковок и Ценников.
Из плюсов могу отметить только большое количество положительных отзывов - ВИДИМО НАПИСАНЫХ САМИМИ ПРО СЕБЯ.
Для тех кому то же впарили БУ могу посоветовать
по Мос обл сайт http://50.rospotrebnadzor.ru/virtual/feedback
Обязательно пишите что товар БУ, сомнительного происхождения, с просьбой перенаправить заявление в УВД.
Положительные стороны:
Не указаны
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работал в этой компании более года! Сначала все было очень даже хорошо, потом резко упала ЗП, аж на 30000р, это сильно ощутимо. Таким образом компания выходит на АйПиО))))), не за счет прибыли самой компании, а за счет среза ЗП работников), которые в свою очередь и работать стали на 20тыс. р., кстати компания стала требовать от работников в 4 раза больше чем сначала а платить в 3 раза меньше. добавилось куча отчетов, на которые тратишь более 2 часов времени каждое утро, и ни одного полезного из них, какая-то херь! А при увольнии с меня списали деньги за Айфон 5S который кто-то увел до моего прихода в компанию_)) и об этом знали руководители секторов(я имею ввиду что Айфон спиздили)! все равно списали деньги, а это более 30000р и за так называемую претензию(по гарантии) 7000р- за то что гарантийный отдел не может ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Простите, но у меня неожиданно немного другой негатив от этой компании. Придя на собеседование посадили всех за большой стол , беседу со всеми кандидатами вела миловидная улыбчивая девушка. По очереди стала выспрашивать у каждого о бывшей работе , достижениях, ярких впечатлениях. Один из кандидадов рассказал , что он побывал на каком то из выступлений В.В. Путина. И вот эта самая девушка оказалась не совсем милой , когда при всех спросила без стыда и совести :"Взял ли он с собой помидоры , что бы забросать президента " . Воцарило молчание.. парень в недоумении сказал " нет " , а она продолжила :" А Я БЫ ВЗЯЛА "... Я хотел встать и возразить такому хамству со стороны сотрудницы компании Юлмарт . Но подумав , что раз в этой компании позволяют так провокаторски говорить о президенте России живя и ... Подробнее>>
В целом довольно хороший магазин. Радует большое количество аутпостов. Последнее время часто, хоть и по мелочи, заказываю ночью, привозят на следующий день в аутпост (после оформления заказа всегда можно посмотреть ориентировочную дату готовности). Правда, один раз был не очень приятный случай, когда привезли совсем не тот блок питания (зарядка) для ноутбука, забирать не стал. Пожаловался на сайте - в течении 3 дней перезвонили, извинились и предложили приобрести следующий товар по 3 ценовой категории.Очень радует возможность тщательно ознакомиться с содержимым упаковки на наличие дефектов прямо в магазине. Покупали телевизор, был "битый" пиксель, поменяли на другой сразу же и без вопросов. Считаю странным, имея такую возможность, не воспользоваться ей.Мое мнение, что это магазин на подобие современных продуктовых гипермаркетов с большой проходимостью и с соответствующими проблемами ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Всем доброго времени суток
Хочу рассказать вам о своем опыте работы в юлмарте. В своем отзыве я не буду давать оценку всей компании в целом, так как юлмарт очень большой.
И многое зависит от конкретного руководства на местах, так что, я не исключаю, наличия действительно положительных отзывов от бывших и действующих сотрудников компании, так как они тоже имеют место быть.
Именно я работал на складе в Домодедово, собственно про это место и собираюсь рассказать тем отчаянным парням которые собираются здесь работать.
С чего же начать? Ну давайте по порядку:
Сам склад юлмарта расположен в подмосковье, пятнадцать километров от МКАД в сторону области, недалеко от города Домодедово.
Возит туда сотрудников склада, корпоративный транспорт от станции метро Домодедовская, отправление автобуса в 8.45 утра, но это в теории. На практике же автобус может опоздать, минут эдак на 20-25 (очень знаете ли бодрит в январское морозное утро ... Подробнее>>
Всем дорого дня. Работаю в данной компании давно и вижу её закат. Отношение к коллективу на столько скотское, на сколько это вообще возможно. Сотрудники для руководства расходный материал, легкозаменяемый и не имеющий веса. У вас не может быть личной жизни, вы обязаны примчаться с утра в компанию по первой же прихоти директора, а сообщат вам об этом максимум с вечера. Вы обязаны отдавать всего себя компании, безвозмездно пополняя карманы тех кто сверху. Есть машина? Будешь устраивать автопробег когда компания посчитает это необходимым. Расход ГСМ за автопробег в твой выходной день? Ты о чём? Мы тебе зп платим, с неё и заправляй свою ласточку! Постоянно выдумывают какую-то фигню вроде кастингов на увольнение продавца с более низким результатом. Вы будете заменять и грузчик и погрузчик на работе, даже если это не входит в ваши обязанности(не смотря на то, что есть даже человек ... Подробнее>>
Пришел в компанию в ноябре 2013 года. Все было хорошо, отличный коллектив, средняя заработная плата, даже безбашенный график уговорили отработать тк новогодний ажиотаж. И вдруг в феврале, наверное, приходят два типа в руководство, вкладывают деньги и начинают выжимать из компании все соки (под различными предлогами заставляют людей писать по собственному желанию, убирают кулеры с водой, ставят другие от технического водопровода, уборщицы Подробнее>>