Пресса Миллениум
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Плюсы в работе:
Я до сих пор работаю в этом журнале, и единственное скать хочу что, журнал развивается успешно благодаря именно Шеломовой Елене Юрьевне, коллектив увеличился до 30 человек и все они специалисты своего дела, да она требовательна, а кто простите требовать не будет с сотрудника который получает чуть ли не больше генерального директора, это естественно, в общем сказать я на самом деле
Отрицательные стороны:
Отрицательных сторон видел только несколько, время от времени на собеседование приходили какие то дебилы, которые проработав какое то время думали что они специалисты несущие золотые яйца, вот только яйца эти не неслись а оставались в карманов штанин. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Тетенька точно безумная, нервная. Помню лет 5 назад устраивался. Яркий пример, когда дилетанты примазываются к журналистике.
Плюсы в работе:
Не указаны
... Подробнее>>
положительная сторона компании: знакомство с несколькими хорошими людьми отрицательная сторона компании: Журнал Импресарио был основан вообще непонятно для чего. Якобы для освещения шоу-бизнеса. При приеме на работу не потребовали никаких документов, объяснили испытательным сроком - "оформим позже". Руководство в лице руководителя проекта Шеломовой Елены Юрьевны так и не смогло поставить никаких конкретных задач, указав лишь - "надо работать, а вы не умеете". Для справки - якобы имеющая высшие юридическое и экономическое образования Шеломова не смогла написать договор поручения, когда это понадобилось в связи с производственной необходимостью. Любой проект встречался в штыки, любое слово Подробнее>>
положительная сторона компании: Я до сих пор работаю в этом журнале, и единственное скать хочу что, журнал развивается успешно благодаря именно Шеломовой Елене Юрьевне, коллектив увеличился до 30 человек и все они специалисты своего дела, да она требовательна, а кто простите требовать не будет с сотрудника который получает чуть ли не больше генерального директора, это естественно, в общем сказать я на самом деле хотел о первом мнение написанном на сайте, когда проект работает и успешно, это главный показатель отношения руководство к сотрудникам, и наоборот. Кто хочет работать, ищет способ а кто нет, ищет повод. отрицательная сторона компании: Подробнее>>
Тетенька точно безумная, нервная. Помню лет 5 назад устраивался. Яркий пример, когда дилетанты примазываются к журналистике. Подробнее>>