Поиск отзывов
Результаты поиска
Новосибирский завод конденсаторов
Москва, Новосибирск
Комментарии:
Отрицательные стороны
Работал в этой компании 3 года назад 2016г. ЗП была 50/50, только такие условия они мне предложили. В первые дни понял, что тякучка в компании очень большая, и сотрудники работают не более полугода, что очень насторожило, но меня уверяли, что я у них на особенном счету, и как оказалось, они многим так говорили. Условия работы были на уровне 90х, офис ремонтировали ещё при ельцине, всё старое, компьютеры старые, если что то купить, то надо пройти 3 согласования и ждать ещё месяц, хотя их подмастерья получали всё что надо и сразу. Чай, кофе, печенье-это не про них вообще. Коллектив разношерстный, но в большинстве это образованные люди, и это лучшее что есть в этой компании, хоть и коллектив обычно менялся периодически по 3-4 человека в месяц. И так по работе - Прошло 3 месяца, зп белую платили вовремя, но ту чёрную я получал кусками и с задержками, что уже к полугода моей работы у компании скопился солидный долг и спустя ещё 3 месяца мне всё это надоело и я уволился, но ещё после пары месяцев догонял свой долг и так же устав, я плюнул на остальную часть и больше решил не ходить и выпрашивать, т.к каждую неделю на ОбьГЭС по два раза ездить было для меня роскошь. За эти 9 месяцев отдел продаж почти полностью сменился включая их директора, как и часть конструкторов и мелких сотрудников, а цехах так постоянно были новые лица. Сам же директор, мог спасти ситуацию хотя бы частично продав свою порш 911 и закрыв часть долгов по зп, но он не очень хороший человек, и ему наплевать на всех, как и его заму и вообще весь блок управления, у них это 3 человека, директор, который развалил уже до этого кучу заводов, его зам, который ест крохи со стола, но так же обирает людей по зп, и фин.дир, который обещает тебе заплатить когда нибудь на следующей неделе. Был случай, когда один из сотрудников пошел жаловаться на них в профсоюз из за того, что ему не выплатили остатки чёрной зп, но там узнав какая компания, пожелали удачи где нибудь в другом месте, объяснив, что это по факту оборонка, и бодаться с ними невозможно, очень уж большая "крыша" у них. Отзыв надеюсь не удалят, хотя сомневаюсь, т.к тут почему то все положительные, но если всётаки останется, то уважаемые соискатели работы, не суйтесь работать на этот завод, там всё плохо, там людей очень обманывают, а завод по факту находится на грани банкротства и держится только из за госзаказов. Если ты студент без опыта вообще, то заскочить на полгода, набраться небольшого опыта и убежать, то это вариант, если вы спец, то вам туда лучше даже не соваться, потому что обещать они умеют , а обещания их и ломаного гроша не стоят, они об вас ноги вытрут и на улицу выбросят, а если ещё будете бороться, вам и карьеру подпортят. Уважайте себя. Всем удачи.
Положительные стороны
После этой компании ты понимаешь, что за чёрную зп ты больше никогда не пойдешь работать.
Отзывы о компании
Алексей:
Они еще живы? Кто же там работает. Ну, ребята, когда-то там проходил собеседование, когда проживал в Новосибирске, совсем зеленым был и не определившимся. Уже тогда это казалось жестью, но сейчас, вспоминая возможность работы, я бы блевал на каждом шагу от старого совка. В итоге меня не взяли и этому очень рад, пришлось бы самому уходить через пару дней. Решения всегда относительно таких мест принимал быстро и не рефлексировал, гнилые, уродливые места обходил стороной. Посылал всех на Х. В Новосибе еще много таких мест было. За всю рабочую жизнь прошел более 100 собеседований точно и уродов, кидал различал всегда четко. Сейчас уже работаю в одном месте более 7 лет, прошел через переезды и ИП. Вдруг попалась статья о компенсации реактивной мощности, собственно, как теплоэнергетик по образованию, вспомнил про них. Собственно на этом все! Работаю как и все, не по специальности, но по призванию.
Отрицательные стороны:
Работал в этой компании 3 года назад 2016г. зп была 50/50, только такие условия они мне предложили. В первые дни понял, что тякучка в компании очень большая, и сотрудники работают не более полугода, что очень насторожило, но меня уверяли, что я у них на особенном счету, и как оказалось, они многим так говорили. Условия работы были на уровне 90х, офис
Россия, Новосибирск
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Чудовищные задержки с выплатой з/п. При расчете динамят уже более месяца.
Положительные стороны:
нет таких ...
Москва, Новосибирск
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Приходила на собеседование на должность юрисконсульта.
Начнём издалека:
1. Компания находится на 4 этаже старого, обшарпанного здания (данное здание является собственность завода). Обшарпанные стены, грязный сбитый пол, видимо ремонт здесь не делали ещё с момента образования предприятия.
2. Отдел персонала скрывается за массивной железной дверью, больше напоминающую вход в СИЗО));
Теперь о самом собеседовании:
3. Начнём с того, что вакансия на данную должность висит уже с 20 июля (долго не понимала почему, теперь многое стало понятным);
4. Согласно условиям вакансии, з/п на период испытательного срока составляет 17 000 рублей, после испытательного срока 20 000 рублей. Правда, истинные условия работы выяснились только в конце собеседования. На период испытательного срока заключается не трудовой договор, а договор гражданско-правовых услуг. Между тем, подмена трудового договора гражданско-правовым запрещена ст. 15 ТК РФ)) Отличие договора гпх от трудового договора рекрутеру тоже неизвестны (а жаль, ибо сотрудник отдела кадров должен знать трудовое ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Все вопросы и комментарии также принимаются по телефону 345-09-25, (953) 889-86-60 Зам. директора по персоналу ООО «НЗК» Кузнецова Инесса Николаевна.
Положительные стороны:
Мы всегда внимательно относимся к мнению кандидатов и не оставляем без внимания ни одно обращение в адрес компании.
Как показывает практика, изобилие информации в объявлении не всегда имеет результат, поэтому мы проводим очное собеседование для оценки опыта наших кандидатов.
Подбор кандидатов мы действительно осуществляем тщательно, потому что мы - развивающийся завод, который не может себе позволить содержать неквалифицированных специалистов. Вся информация ... Подробнее>>