Живой Офис ОАО

Отрицательные стороны:
Все отрицательные отзывы правдивы. задержки з/п 3 месяца, товара нет (компания должна уйму денег поставщикам), постоянные смены юр. лиц. Перспектив никаких, держится только на работе с крупными клиентами.
Положительные стороны:
Хороший коллектив ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Единственный минус-небольшая задержка зарплаты.Но в настоящее время большинство компаний не могут похвастаться стабильностью выплат.
Положительные стороны:
Удобное месторасположение и график работы.Оплачиваемый отпуск и больничный.Грамотный,адекватный генеральный директор и лояльные руководители отделов.Доброжелательный коллектив,домашняя обстановка. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
скотское отношение начальства, задержка зарплаты 4 месяца, а при увольнении вообще ничего платить не собираютсяю
Положительные стороны:
нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Пришла я в эту компанию, полная надежд на получение интересного опыта, была готова вкалывать, чтобы заработать побольше. Проблемы начались почти сразу: главный товар, на котором компания делает основную прибыль - бумага А4 - отсутствует на складе практически всегда. Наименований масса, но количество на свободном остатке - жалкие крохи, которых не хватает на всех. Система такова, что менеджеры бронируют на своих клиентов товар. И если тебе что-то понадобится, то нужно звонить или идти лично и выпрашивать, объясняя, что тебе позарез надо. Очень часто тебе отказывают, но сами не тратят, сидят, как собаки на сене. База 1с хоть и настроена неплохо, однако виснет довольно часто. Программеры не горят желанием помогать поскорее, копошатся, вообще довольно равнодушные товарищи. Хотя я их теперь понимаю, с такими задержками зарплаты.. Зарплата полусерая. Белый оклад - 9000 руб. до вычета 13%. Остальное в конвертике. Оклад вместе с серой - ... Подробнее>>

Положительные стороны:
Не буду спорить, материальная база здесь в порядке. Станки стоят не из музея, нормальный современный инструмент, запчастей всегда навалом, не надо бегать и выпрашивать каждый болт. Платят полностью официально, все эти страховки и отчисления идут в полном объеме, что в наше время большая редкость для провинциального завода. Это дает чувство какой-то стабильности, особенно когда видишь вокруг кучу контор с серыми конвертами. Мастер цеха у нас — мужик нормальный, понимает, что люди не роботы, поэтому не стоит над душой и...
Отрицательные стороны:
Но учтите, что вас будут выжимать до последнего. Темп работы здесь просто конский. Весь апрель мы жили в цеху, работали без выходных по двенадцать часов, чтобы закрыть план по дорожным машинам для какого-то тендера. Начальник смены, этот упертый Игорь, только и знал, что орать про сроки, пока мы падали от усталости. Да, за переработки платят, но эти деньги не стоят тех сожженных нервов и спины, которая к концу месяца отваливается. Постоянно случаются затыки: то комплектующие не довезли, то проектная...
Подробнее>>

Положительные стороны:
Я впервые за много лет выехала одна на природу и наслаждалась моментом. Без тревоги, без «а вдруг». Это казалось недостижимым. Метод ПИАВ реально помог.
Отрицательные стороны:
Нету
Подробнее>>

Положительные стороны:
Когда выбирала курс, мне было важно, чтобы это было не просто «видеоуроки и домашки с куратором», а именно живой контакт с преподавателем. У Алексея Бычкова как раз так, он сам ведёт стримы, сам отвечает на вопросы, сам разбирает работы. Это...
Отрицательные стороны:
- нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сама компания. Обман с собеседования. Обещают одно,а на деле другое. Руководство себе на уме,вечные придирки. Медкомиссия за свой счёт. Фирма уже разваливается,не советую туда идти. Уволиться проблема,одна кадровичка сидит и у неё вечно какие то проблемы. Приходится её ждать. Работают там пол торы калеки.
Положительные стороны:
Их нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Посоветовал бы сменить мотивацию для отдела продаж, сейчас она больше похожа на казино; Обязательно нужно сменить офис (плохой воздух, после рабочего дня в метро нужно стоять в очереди на вход, тараканы в санузлах); В отделе продаж не хватает отдела "Развития", это поможет отделу продления заниматься именно продлением, сейчас отдел продаж по сути это большой отдел технической поддержки и обрабатывается % 40 новых заявок, все остальные клиенты должны разбираться с сервисом самостоятельно и в отдел продления такие клиенты приходят без понимания того чем они пользуются, что приводит к отвалам. Более понятный ...
Положительные стороны:
ДМС Сервисы предоставляются как сотруднику сбербанка (Okko, сберзвук и др) Коллектив (Большинство коллег адекватные, веселые и всегда готовы прийти на помощь) Корпоративные активности (Хахатон, турнир внутри компании по настолкам и видеоиграм и др)
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Тупое руководство которое никак не может понять как руководить. Текучка бешенная, в среднем за пол года меняется практически полностью коллектив, проработало и уволилось наверно точно больше 100 человек, для микропредприятия это катастрофа. Относятся как к рабам, которые виноваты в оплошностях руководства, исправить даже косяки руководства не дадут, так как нет полномочий. Будут давать кучу заданий не относящихся к вашей работе,

Москва