Ценник у этого агентства просто конский, за такие бабки они должны были меня на руках в Испанию занести. Бесило, что менеджеры иногда ведут себя как зажравшиеся баре, отвечают сухо и свысока, если начинаешь задавать слишком много уточняющих моментов. В декабре у нас возник косяк с документами для школы, так пришлось буквально выбивать из них информацию, потому что они внезапно ушли в игнор на пару дней. Сама контора напоминает типичных посредников, которые просто хорошо выучили алгоритм и теперь стригут купоны с тех, кто в панике пытается релоцироваться. Взаимодействие выстроено так, что ты постоянно чувствуешь себя обязанным, хотя платишь им не хило. Никакой душевности или реального сопереживания вашим проблемам тут нет, только голый бизнес и сухие инструкции. Маргарита постоянно гнет свою линию про какую-то осознанность, когда мне нужны были четкие сроки по соцстраху, а не лекции о спокойствии. Ждать ответов порой приходилось часами, хотя обещали молниеносную реакцию на любые затыки в процессе. В общем, если у вас нет времени разбираться самим, готовьтесь терпеть их гонор и платить в три дорога за обычное заполнение анкет.
Короче, если у тебя в кармане лишние несколько тысяч евро и ты не хочешь сам копаться в испанских законах, то эти ребята тебе пригодятся. В ноябре 2024 года мы с мужем и двумя мелкими решили валить из страны и обратились к ним за ВНЖ цифрового кочевника. Из реальных плюсов могу выделить только то, что они реально за ручку ведут по всем бюрократическим инстанциям. Дмитрий и Маргарита Сергунины свое дело знают, но общаются так, будто делают тебе великое одолжение за твои же бабки. Нам помогли собрать кучу справок, перевести их на испанский и даже запихнули детей в нормальную школу, что само по себе было тем еще квестом. Сопровождение было пошаговое, постоянно на связи в мессенджерах, разжевывали каждый пункт по соцстраху и налогам. В итоге карточки резидента мы получили довольно бодро, и теперь живем в Европе легально, работаем и не дергаемся от каждого звонка в дверь. Если не жалко отдать круглую сумму за то, чтобы не забивать себе голову переводами и походами по местным конторам, то вариант рабочий, но готовьтесь к специфическому отношению.
Вы не авторизованы. Выберите способ добавления комментария:
Войти / Зарегистрироваться Продолжить без регистрации
Отрицательные стороны:
Нет четкой постановки задач; такое впечатление что очень много начальников, есть генеральный директор, есть руководитель продаж , есть маркетолог, а да, ещё есть начальник по персоналу и у всех своё видение как надо управлять. Постоянные интриги, к работникам отношение как к низшему существу, маркетолог (Фаррух) это вообще нечто, самый «умный» человек в мире, не умеет слушать, всегда перебивает, опыта в продажах вообще нет (да он знает товар отлично) но когда люди приходят с опытом было бы не плохо слушать людей, он как мелкий подсирало для ген директора и складывается
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Положительные стороны:
Рядом с домом (мой пункт, конечно, не у дома был, но найти рядом с домом тоже можно, главное успеть), тех. поддержка отвечает активно. В общем чате можно проконсультироваться по всем вопросам. С озоном дорога свела чистой случайностью: помещение старой работы закрывалось, а в озоне у их знакомых не хватало работника, так и перекинули, в общем.Основные обязанности работника пвз были не такими сложными, как я думала:следить за порядком и чистотойконсультировать клиента по возникшим вопросам (если вопросы сложные, направлять в клиентскую поддержку)принятие и выдача посылокпринятие и отправление возвратовВсё, что требовалось. Работа действительно ...
Отрицательные стороны:
Бренд-бук. Мелочевку не одобряют (корзинка цветов, кактус там крошечный на подоконнике со стороны персонала), а что побольше вообще игнорируют. Начальники, которые требуют всего за фигу с маслом.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
В этой ук я получаю зп, которая иногда меня устраивает, но зачастую кидают на проценты от выполнения платных заявок. Возможно это ошибка управляющей которая не вносит в реестр. Народ тут собрался мутный сам себе на уме, и не приятно иногда общаться. С руководством особо не пересекаюсь но тоже вроде требуют очень много за такую зарплату. Всё что обещали всё вроде совпадает, а с нервными жильцами тяжело находить общий язык, все они поливают грязью нашу УК, так что жду изменений.
Положительные стороны:
Мало
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Ужасная Клиника! За 2 визита ко врачу было назначено ненужных анализов общей суммой около 33 000 рублей, при том, что имеется программа готового обслуживания (максимум пакет - обслуживание 55 000р. в год), при обсуждении говорилось, что бОльшая часть анализов будет включена в данную стоимость. По факту только 1 анализ, из назначенных врачом (стоимость которого 300 с чем-то рублей) можно сделать «бесплатно» по данной программе. За 2 приема стоимостью каждый 2800р. врач назначил пить ВИТАМИНКИ, и больше никакого лечения, несмотря на воспалительный процесс, потому что «требуется сделать бОООльше анализов», Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Сотрудники загибаются от количества работы на объектах, порой переработки, задержки, чтобы выполнить то что требует руководство центрального офиса. Большая просьба разгрузить сотрудников от такого количества работы, уберите лишнее, всякие отчёты, таблицы, двойной работы, тысячу согласований, посмотреть как работают ваши конкуренты, иначе все убегут. Сами видите и понимаете, что на объектах нехватка сотрудников, необходимо добавить зарплату, либо сотрудники встанут и уйдут как старые так и новые, которых вы набрали.
Положительные стороны:
Изменить регламент работы
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Инструментом не обеспечивают, серая 15 тыс. остальную не выплатили кому 100 т кому 350т постоянно врут. Неприятно.
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
строили в Токсово, приехали, седели неделю в бытовке, ждали какого то директора Сергея, никаких авансов не допросится, работа за бесплатно для них норма видимо, в итоге договор был заключен спустя дней десять как мы начали работать и то с ИП, а не с OOO Деревяныч, попахивает кидаловом, бардак в компании полный, странно что в наше время такие еще как то выживают
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
руководство, маркетинг-план, отношение к сетевикам. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Ребята, если вы хотите работать бесплатно и как рабы-это ваша контора! Машины все на линию выходят сломаные. Механик рукожопый! Ничего не умеет, зато штрафы накладывать и мозг выносить - выше генерального директора! Договор правильно даже на мойку составить не смог! Над ним и там уже посмеялись! Машины не делает! Сто раз ему говорили водители о разного рода поломках, ему всё равно. Тормоза на машинах отсутствуют, рефрижераторы не работают, температуру не держат. В этой конторке есть ещё несколько таких, например ООО "Три пингвина"! Такой же принцип работы. По зарплате полный
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
ООО Вариант-С коллектив очень хороший молодой, располагает к совместному сотрудничеству. Но есть и минусы, генеральный директор Тищенко Сергей Владимирович постоянно меняет направление компании, уже сам не знает что хочет. Разговаривать не умет только орет. Есть еще и зам ген директора Гайдина Юлия Сергеевна она соответствует своей фамилии, мило смотрит в глаза, а за спиной делает подлости. Любит что бы ей доносили что говорят сотрудники, и все переворачивает на свой лад, и доносит директору. Очень скользкий человек.
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Из всех фирм самая хреновая. Не в коем случаю не едьте работать в нгма. Какие бы горы золотые не обещали. Руководство гавно от начальника до мастера. Денег по 2-3 мес задержка. Очень большая текучка кадров.., простых работяг. Столовка дорогая все дергают с зарплаты. Им за каждых новых 20 человек кидают на счет по 500 000 рублей вот они охреневшие за кадры не держаться всегда придут другие. Я работаю 3 месяц до сих пор нет ни одной зарплаты. Одни сука высчеты.
Тобольск
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Условия труда отвратительные. Договора до сих пор нет хотя больше 2недель отработал. Сталовка дерет в тридорога с зарплаты все высчитывают. На руки деньги выдают но с задержкой 3 -6 месяцев и то если им звонишь постоянно. Отношение к рабочим как к скоту а то и хуже. Обещают горы золотые в итоге херня тут полная. Люди кто собирается сюда ехать,не совершайте ошибку. Я на днях планирую уволится.
Тобольск
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
ЗА 3 дня украли со счета 1800 рублей за два дня. От наглости попросили скриншот, после отключения от акаунта. Успехов
Положительные стороны:
Нет
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
разморозили цех 1.условия хреновые!!!! Подробнее>>
Положительные стороны:
НИЗКАЯ З/П, ШТРАФЫ, ЕСЛИ ОТКАЗЫВАЕШЬСЯ СТУЧАТЬ НА ДРУГИХ СОТРУДНИКОВ, 5-ДНЕВНАЯ НЕОПЛАЧИВАЕМАЯ СТАЖИРОВКА, НЕОПЛАЧИВАЕМАЯ ПЕРЕРАБОТКА, ПОСТОЯННЫЕ ШТРАФЫ ПЕРЕД ВЫДАЧЕЙ З/П, ОТСУТСТВИЕ УБОРНОЙ КОМНАТЫ, ОТСУТСТВИЕ УБОРЩИЦЫ (РУКОВОДИТЕЛЬ ЗАСТАВЛЯЕТ ПРИХОДИТЬ РАНЬШЕ НАЧАЛА РАБОЧЕГО ДНЯ И УБИРАТЬ ПОМЕЩЕНИЕ, ПРИ ЭТОМ НЕ ДОПЛАЧИВАЯ).
Россия, Белгород
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Нет нормальных условий труда,низкие зароботные платы.Отношение к рабочим ужасное
Калининград
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Дмитрий!почему не платят ЗП г Железнодорожный, почему не озвучиваете как именно оплачиваете переработки, почему первый месяц работы озвучен вами как бесплатный и только со второго месяца якобы идет оплата, но ее просто нет! люди работают по 15 часов в утки бесплатно, ТК для вас не писан! где зарплата сотрудников?!
присоединяйтесь для подачи коллективного иска, пишите на почту Vzgliad_10 ..[]..mail.ru
таких дателей нужно наказывать!
Железнодорожный
Подробнее>>
Положительные стороны:
Главное преимущество — это полная прозрачность в деньгах. Зарплата абсолютно «белая», всё падает на карту день в день, никаких задержек или «конвертных» схем я за всё время не видел. Для Ростова уровень выплат вполне достойный, особенно если ты реально работаешь, а не дурака валяешь. Есть свой автопарк автобусов, которые развозят людей, так что на проезд особо тратиться не надо. На территории работает приличная столовая, кормят нормально, не надо с баночками возиться. Сама работа на современном производстве, а не в...
Отрицательные стороны:
Основной и самый жирный минус — это то, что завод находится у черта на куличках, в районе Чалтыря. Если ты живешь не в западном районе, то дорога будет съедать по два-три часа жизни каждый день. Даже с учетом корпоративного транспорта это дико утомляет, особенно зимой. Также тут довольно суровая дисциплина и бюрократия: каждый месяц нужно писать детальные отчеты о том, что ты вообще делал. Система штрафов за косяки в документации или мелкие нарушения регламента тоже присутствует. Если ты привык...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Рабочих за людей не держат! Чорную не дают уже 4й месяц! На что жить? На белую которые копейки? Заявления на увольнение лежат стопками! А начальство утверждает что чорную зарплату не отдадут уволевшимся! И не удевлюсь! Вам нету уже доверия! И ни кто к вам больше не вернется! И новые специалисты не устроятся! Будут работать старперы да алкаши! В этой конторе начальсто пи*да**лы да воры. Любой положительный отзыв - это отзыв начальства или их просьба! Так как, щас все кто ищет работу - лезут в инэт. А потока
Самара
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Бюджетный вариант продовольственного супермаркета, с очень доступными ценами, один существенный недостаток - запах! Это просто жуть! Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Зарплата чёрная и то выдаётся частями даже при увольнении.Пришёл работать работать на инженерную должность заставляют работать грузчиком маляром сантехником штукатуром плиточником .Руководитель внутренних рабочих Ванжа Н В мадам с лицом будто жрёт лимон плюс тупая как - - з - -.Короче самая гнилая компания которую я видел.куда смотрит прокуратура.
Ростов-на-Дону
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Обрыв телефона при просрочках, комиссия за перевод займа 3.5%, высокая ставка Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Все отзывы полная правда ! Станки первой половины ! 19 века.Директора уже меняются не один раз в год а два. В цехах грязь и вонь кошачьим помётом . Если не будешь лизать попу начальнику ты никто . Деды алкаши работают . Молодые кто ребята кто устроился долго там не задерживаются находят лучшие места и увольняются .Инструмента в кладовых нет приходится делать работу как говорится чем найдёшь . Алкашей прогуливающих работу по две недели в месяц не увольняют. А если ты не лизоблюд за опоздание на 1 час могут вышвырнуть Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Зарплатой вертят как захотят, бугалтера воруют даже хлеб в столовой. Москва вечно придумывает «новые» правила.. работа в «ПорноНефти» это самое плохое что происходило в моей жизни..
Наливной терминал в Коротчаево это «санаторий сатаны»!
Новый Уренгой
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
компания Субподрядчик! и этим все сказано! выживают за счет тех, кто победил в тендере и слил работу тому, кто долго и мучительно по типу и так сойдет. много лжи о возрасте компании и специалистах. На самом деле конторка молодая и мелкая. всего чел 60 (никак не 170) средний возраст сотрудника в компании - дай Бог с натяжкой год !!! сплошная ложь и фикция во всем. менеджеры неопытные - много амбиций - знаний 0. очень любят вешать лапшу на уши. много джунов. Не рекомендую.
Положительные стороны:
не обнаружил
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
- плавающие выходные; - ненормированный раб. день на производстве (можно остаться на сутки и больше); - выезды на монтаж в Москву: туда к 8:00, обратно в 20:00 на протяжении тех дней, пока идёт монтаж
Положительные стороны:
Устройство по ТК РФ
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Имели неосторожность договориться с Юлией о подрядных работах в качестве рабочих. ПОЖАЛЕЕТЕ НЕ РАЗ! Никогда не связывайтесь с этим работодателем!!! А теперь по существу. Договорились, что будем выполнять для фирмы МОсруб кровельные работы и сборку трех домов из профилированного бруса. Приехали за 1200 км до предполагаемого места работы, и началось ШОУ. Поселить рабочих решили в домике бывшего бомжа, где нет света, воды и отопления. Рабочим же предложили в домике произвести уборку, так как в жилище колеса от авто и мусорные залежи, нет только костра посередине. Только зачем, если
Гагарин
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Должность: Диспетчер в офис. Есть подразделение на западном (Еременко) зовут работодателя Наталья Станиславовна. Она забывает многие вещи (в силу возраста) утверждает что говорила или звонила но на самом деле ничего подобного...С официальной частью совсем все плохо по сути пишут 20 000 а там 10 000 официальные и все остальное в конверте и то 2 месяца ты сидишь за 15 000 а там может и дадут тебе жалкий смертный через 2 месяца больше... Наталья Станиславовна грубиянка та еще и если вам повезет то она сразу вам это покажет как и
Ростов-на-Дону
Подробнее>>
Положительные стороны:
Ладно, чтобы быть объективным, есть один жирный плюс. Это полностью белая зарплата. Лукойл — это не шарашка, поэтому деньги всегда приходят вовремя, как по часам. Ты можешь быть абсолютно уверен, что твой честно заработанный оклад будет на карте. Соцпакет тоже на уровне: ДМС рабочий, больничные оплачивают, с этим не поспоришь. Это единственная причина, по которой люди держатся за эту адскую работу. Ты знаешь, что, несмотря на унижение и усталость, ты получишь полный расчет. В общем, если ты можешь прожить...
Отрицательные стороны:
Вот вам правда про работу на заправках Лукойл. Это настоящий кошмар, а не работа, и я ушел оттуда в мае 2025 года, чтобы сохранить свое здоровье. График — сутки через трое. Это абсолютно нечеловеческие условия! Ты 24 часа стоишь на ногах, совмещая функции кассира, уборщика и мерчендайзера. У нас на АЗС номер 45 под Рязанью старшая смены, эта стерва Елена, считала, что мы должны еще и за нее пахать. Я должен был всю ночь (с часу ночи до шести...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
На основании недолгого опыта работы на производственном предприятии, расположенном в непосредственной близости от станции метро «Алексеевская», я могу сделать ряд обоснованных выводов относительно системы премирования и организационной культуры на данном предприятии. В ходе своей профессиональной деятельности я неоднократно сталкивался с ситуациями, когда премии лишались сотрудники, не имевшие прямого отношения к выявленным недостаткам в производственном процессе. Это свидетельствует о наличии системных проблем в системе мотивации персонала и требует детального анализа причин возникновения таких ситуаций. Особое внимание следует уделить анализу деятельности начальника производства Ивкиной Ольги Николаевны. К сожалению, её управленческие подходы вызывают ...
Положительные стороны:
Обеды
Подробнее>>