Отрицательные стороны:
Собственно говоря прочувствовать это не получилось. Было и есть огромное желание там работать, возможно, позже я снова попробую. В целом по общему впечатлению я, как кандидат их устроила, это было видно. Но после мне поступил отказ из-за наличия ип. Либо закрывать, либо досвидос. При том, что я объяснила, что буду закрывать ип, что это ип просто формальность, я этого никак не касаюсь - мне все равно отказали. Не понимаю в чем проблема, как это может мешать работодателю, ведь по законодательству кандидатам с ип не запрещено работать официально на другие компании. ...
Положительные стороны:
Работа в классной современной компании с молодым коллективом. Внутренние бесплатные обучения, возможность карьерного роста, бонусов для сотрудников зя, форма. Быстрая работа hr и сотрудников по подбору персонала. Буквально после заявки и собеседования мне перезванивали на следующий день.
Положительные стороны:
Работаю в компании с 2022 года. Условия работы улучшились, выплаты повысили, качество работы тоже. Нравится то, что я принимаю участие в самых больших мероприятиях в Москве. Сейчас вообще не понимаю, зачем покупать билет на того же Крида, если я могу прийти - отработать, еще и на мероприятии поприсутствовать... Руководящий состав отдельный вид искусства, то как оперативно они принимают решение и всегда помогают - очень помогает закончить смену с хорошим настроением. Отдельное спасибо хочу сказать: Будаговой Анастасии, Потаповой Яне и Подгурскому Николаю.
Отрицательные стороны:
Недостаток лично для меня, это большое количество мероприятий. Да, у нас есть выбор - это отлично, но как я должна выбрать: Премия Муз тв или концерт Лазарева, это я считаю - моральное издевательство. Да и это наверное претензия больше к организаторам концертов, а не к компании. Отдельно отмечу, что хотелось бы больше корпоративных мероприятий, так как волейбола и катка - маловато для полноценного погружения в общение с остальными сотрудниками компании
Отрицательные стороны:
Как минимум пригласить антикризисную команду,которая проведет проверку ,кто и что есть лишнее и что нужно улучшить. Очень слабый руководящий состав, которому нужна аттестация , нет никакой автоматизации , наставник просит сделать проект по автоматизации обычных рядовых сотрудников ,потом когда пускают проект в работу ,горовит что к сожалению мы это не оплачиваем ,переработку не оплачиваем ,зп ниже рынка ,поэтому набирают последнее время очень слабых сотрудником ,а нормальные переходят в другое место, переработки много ,так как приходится много делать руками ,программа не работает ,в управленческой программе вообще никто разобраться не может ,по ...
Положительные стороны:
Хороший офис ,белая зп,очень вкусные обеды.
Отрицательные стороны:
Не видитесь на эти положительные отзывы о работодателе. Компания просто регулярно подчищает негативные отзывы. Что нужно знать о данной фирме: - Вы работаете на удаленке, но на комп ставится программа, которая отслеживает ваши клики, на основе этой программы, выплачивается зп. При устройстве на работу, обговорили сумму, меньше которой я не буду получать, но при увольнении, мне не выплатили 35 000 рублей, директор обосновал это тем, что по программе я не набрал определенных часов, но по факту я отработал как положено, как и работал ранее. Но поскольку трудоустройство неофициальное, я ...
Положительные стороны:
нет
Отрицательные стороны:
Готовьтесь на все праздники, такие как новые год и 8 марта работать без выходных, особенно в Новый год (2 недели). Звучит не так страшно, пока не отработаете, стоять по 12,5 часов на ногах все 14 дней удовольствие далеко не из приятных, это не брать если в учёт еще дорогу от дома и обратно! И самый приятный бонус вас ожидает только после увольнения) Можете забыть про свою зарплату, которую вы заработали за последний месяц, она придет вам в размере оклада( 20 тысяч), все.
Положительные стороны:
Плюс только в том, что если вам повезет с коллективом, то все получится. Больше никаких
Отрицательные стороны:
Проработала 2 года, ушла в декрет. Деньги за больничный лист по беременности и родам еле получила, при помощи трудовой инспекции только и выплатили. Все время теряют справки, документы оформляют неправильно и т.д. у них есть обязательный фонд в который вы каждый месяц отчисляете деньги. Из этого фонда вы можете получить выплаты в связи с рождением ребёнка, утраты близкого, болезни близго и дорого лечения в определенном размере. Но по факту вы не добьетесь выплат.Работать будете 24 часа в сутки 7 дней в неделю, а платить не будут. Вы будете там рабами. ...
Положительные стороны:
Их нет.
Отрицательные стороны:
Пирожков-начальник водителей. штрафы -без обоснования,за все кашлянул штраф.Обещают большую зарплпту по факту за все списывают,без обьяснения причин.В коллктиве есть любимчики их не штафуют ,никогда.Машины старые примерно2013 года,их ты обслуживаешь сам ,частично(тебе за это не орлачивают)Начальство сдает металл бу с автомобилей и запчастей ,деньги ,Пирожков себе за них забирает.также автомобили свои и своих знакомых чинит в рабочее время за счет компани,вто время как автомобили компании ждут своего ремонта.Логисты тупые ,им все равно как и когда ты можешь ехать.Их основная задача раздать свои путевки,а как ты поедешь им пофиг.И конечно конечно экспрессы ...
Положительные стороны:
Хороший коллектив водителей
Отрицательные стороны:
Заполнял анкету, записал с десяток видео на их тупые вопросы на стажировку, стараясь совмещать лаконичность и в то же время в короткий промежуток времени обозначать все важные детали. Исчезли в закат на месяц, ни ответа, ни привета. Через месяц отвечают - набор на стажировку закрыт, хотя я подавался, понятное дело, когда всё на их официальном портале было открыто. Отделу персонала не нужны талантливые сотрудники, он лишь только отрабатывает (распиливает) бюджет, выделенный на программы стажировок?.. В общем, как любил спрашивать мой преподаватель по физкультуре, вы придурки или притворяетесь?
Положительные стороны:
Знаменитый бренд?
Отрицательные стороны:
Если отбросить море слащавых фальшивых хвалебных отзывов - то гранель это мусорный застройщик. Уровень строительства объективно наихудший среди известных крупных компаний. Ремонт интерьеров офиса на Тверской откровенно нищенский и унылый. Атмосфера и условия работы тому соответствуют. Это гадюшник с кумовством, тендерными откатами для руководства. Руководство сидит крепко и надолго на фиктивных тендерах, которые отдадут "своим". Менеджеры и планктон выслуживаются любым гнусным способом, в зависимости от собственного уровня беспринципности, гнилости и подлости. Нормальные люди в этой помойке не задерживаются.
Положительные стороны:
Тема с водородным концентратором Hydrogen Cloud довольно старая.
Раньше доводилось сталкиваться с водородной терапией, но в наш салон ника не получилось завести. Решительно не устраивало качество по процедурам на китайских аппаратах. Варианты встроенного генератора водорода, на мой взгляд работают слишком слабо....
Отрицательные стороны:
нет
В начало | << Предыдущая | 2161 2162 2163 2164 2165 2166 2167 2168 2169 2170 2171 2172 2173 2174 2175 2176 2177 2178 2179 2180 | Следующая >>