от-ойл

Отрицательные стороны:
Компания застряла в 00х, ощущение, что попал не в IT, а в совковый НИПИ. В документации бардак, большинство полезной/нужной информации находится в головах ведущих специалистов. Также компания не может предоставить удобное рабочее место: мощностей некоторых компьютеров не хватает для загрузки excel файла, мебель разваливается, даже бутилированную воду не могут предоставить (когда-то поставили фильтр для очистки на водопровод, а то, что его надо менять, никто не подумал)… Насчет заработной платы: во-первых, она серая, во-вторых, низкая даже для среднестатистического рынка, но в защиту скажу, что платят вовремя и обещанную сумму. Хороших специалистов ...
Положительные стороны:
- Хороший коллектив, но не все - Чай, кофе, печеньки - Корпоративы ( вроде и плюс, и минус, т.к. много других проблем куда стоило бы потратить деньги, которые направлены на корпоративы) - Компания хорошо подходит для старта молодых специалистов - Переработки не оплачиваются, но можно их использовать как отгул. Также можно заранее отработать время, а после взять на это время отгул. - ДМС (включены хорошие медицинские центры города).
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Совковое руководство , атмосфера напряга на планерках. Очень жёсткая иерархия, свободному человеку здесь работать невозможно. Вас легко могут выкинуть как тряпку и уволить одним днём. Зарплаты ниже рыночных, все молодые бегут. Не советую тратить время. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Картерного роста никакого нет. Вернее он есть, но только на бумаге. Генеральный директор везде пытается влезть и научить, как работать, сам не понимая конкретного процесса. Постоянный овертайм, естественно неоплачиваемый. Заработная плата ниже рынка. Постоянные звонки по окончанию рабочего дня и совершенно неважно, чем вы заняты, обязаны взять трубку. Работа в режиме синдрома студента, ставят задачу, котрая займет 24 часа и заставляют как-то сделать за 8 причем перед выходными, и за время пока вы выполняете задачу, тз еще несколько раз правят и присвлают вам. По факту одну задачу вы пееделываете

Воронеж

Положительные стороны:
Очень хороший коллектив. Люди отзывчивые, всегда помогут советом. Руководство лояльное, с пониманием относится к обстоятельствам сотрудника, есть возможность отработать время в выходной день или задержаться в другой рабочий день. Если есть переработка, то она фиксируется в трекере, и в последующем можно взять эти часы как отгул в другие рабочие дни. Есть возможность войти в профессию с нуля, устроиться без опыта работы. Во время пандемии - удаленная работа, все четко и хорошо организовано. Бухгалтер и менеджеры по персоналу очень приветливые, всегда помогают, отвечают на любые вопросы. Офис комфортный, чай, кофе, фрукты - бесплатно. Хорошее место для

Воронеж

Плюсы в работе:
Хороший коллектив в Воронеже, Тюмени Зарплата (хоть и серая) выплачивается вовремя и полностью.
Отрицательные стороны:
Жаль, что компания тихо умирает ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Мутная контора. Не советую. Работал в тюмени. Сидит 15 человек друг на друге )) Зарплата очень скромная и серая. Директор очень веселый. Приезжал в тюмень улыбался, а потом кого-дь увольнял ))) Или просил секретаря позвонить и сообщить чтобы писали заявление об увольнении.
Плюсы в работе:
Из плюсов... 1) Была возможность поменять обеденный чек на 50 рублей. 2) Нормальный коллектив в тюмени, вот только дамочка одна стучит директору в москву об всем.... ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Юридическая защита от действий недобросовестных работодателей, г.Тюмень, тел. 89829463848, сайт: http://yurid-uslug.umi.ru
Отрицательные стороны:
Информации нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сократили за несколько дней кучу народа. Многомесячные задержки ЗП. Ни кому не советую. Ад.

Тюмень

Отрицательные стороны:
Низкая зп Инициатива перестала быть капиталом, сотрудники превратились в унифицированных солдат.

Воронеж

Отрицательные стороны:
Руководство лезет во все, особенно ИИ. Работать невозможно. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
-Высокая текучка кадров -Не удерживают проверенных специалистов (легче дать уйти спец-ту и на его место взять нескольких студентов) -Постоянные овертаймы, которые не оплачиваются -Слишком раздут штат менеджеров, от которых не очень много толку

Воронеж

Отрицательные стороны:
-компания для родственников и друзей родственников, соответственно, руководящие должности занимают, в основном, "приближенные", а до остальных нет дела как по зп, так и по должностям -нет перспектив для долгосрочной работы в компании -оплата труда в ~1.5 раза ниже рыночной

Воронеж