Отрицательные стороны:
немного изменилась мотивация: если не выполняется план на 80% сотрудники премию не получают. но планы адекватные, хотя приходится постаратся если увольняешься ранее срока на который выдается форма, ее стоимость нужно компенсировать. зато форма останется мне и отдают ее по закупочной цене ) Подробнее>>