Директор агентства обесценивает работу сотрудников, не выставляет цены на уровне рынка, правки бесплатно делаются, потом обвиняются сотрудники в невыполнении обязанностей, хотя обязанности выполняются. Исходя из этого, директор пытается обвинить сотрудников и не выплатить им зарплату. Официально не оформляет, задачи и зарплата меняются с настроением директора. Увольняет без причины, не выплачивая деньги в день увольнения и в течение ещё долгого срока, Подробнее>>