кадис

Отрицательные стороны:
О вакансии узнала по входящему звонку hr, которая вкратце рассказала о требованиях. Спросила о готовности выполнить тестовое задание и прийти на собеседование. Просьбу предоставить более подробную информацию о вакансии и компании, а также прислать приглашение на сайте проигнорировала. После вопросов с моей стороны по заработной плате завершила разговор, ссылаясь на неготовность предоставлять внутреннюю информацию.Что это было? Подробнее>>

Работаю в компании «КАДИС» чуть больше года. За этой время сменила ни одну позицию. Работа интенсивная и интересная. Что касается вышеупомянутной обязательной аттестации, то это явление характерно для любой солидной компании, нацеленной на результат. Аттестация позволяет оценить квалификацию работника, и для компетентного сотрудника не представляет никакой трудности. Финансовые условия абсолютно адекватны, особенно учитывая, что зарплата «белая». Касательно конкретно позиции продажника формула проста: кто хорошо работает, тот хорошо зарабатывает. Все зависит от твоего желания работать. Компания в свою очередь готова инвестировать в твое развитие и предоставлять тебе все необходимые ресурсы. Для меня это особенно ощутимо в сравнении с моими предыдущими работодателями. Подробнее>>

Отрицательные стороны:

Плюсы в работе:
... Подробнее>>

Положительные стороны:
Отличная стабильная компания. Супер коллектив. Работаю 12 лет и дальше надеюсь) в моем отделе все работают долго и счастливо)) Все друг другу помогают. Компетентное адекватное руководство (как высшее, так и мое непосредственное), которое заинтересовано в проф. и личном развитии работников и всегда идет навстречу. ДМС. Поддержка в трудных ситуациях. Отличная корпоративная жизнь. Зарплата стабильная, все четко. Мой вывод - если вы ответственный исполнитель, стремящийся работать качественно, то здесь вам точно понравится.
Отрицательные стороны:
Кому нужен карьерный рост- не факт, зависит от отдела. На зарплату выше среднего рассчитывать не стоит.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Хах, практика в Кадис это наглая эксплуатация (по другим вакансиям скорее тоже). Даже будучи приезжей студенткой, погуглила и поняла, что опыта, а уж тем более, раскрытия потенциала здесь не получу, а рекомендации вашей шараги, ой простите, компании совершенно ничего не стоят. Действительно за опытом в hr нужно идти в ка или в топ, в которых, кстати, практика оплачивается. И Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В активном поиске работы не нахожусь, но услышав о Консультант+, решила пообщаться. Скажу вам что это очень странная компания. Кадровик со мной разговаривала словно это я навязываюсь и всеми способами пытаюсь устроиться к ним на работу, а не они прислали мне приглашение. О вакансии ничего не рассказала, об условиях тоже, но зато восхваляла своего директора, знакомство с которой могло бы Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Удивляюсь хорошим отзывам об этой клоаке. Впрочем, довелось мне поработать только в департаменте продаж, но в остальных подразделениях дела не сильно лучше. Плюсы: белая зарплата, выплата точно в срок и какой-никакой соцпакет. Минусы: Условия работы ужасные: план высокий, требования сумасшедшие, поэтому премии не видел никто в продажах. Никто, кроме одного человека - это руководитель департамента продаж Катя М. Кстати, о Кате. Она является ближайшей подругой дочери директора. Поэтому у Кати головокружительный взлет - со студенческой скамьи сразу в руководители департамента. Пользуется Катя М. своей дружбой с дочкой директора на полную катушку: урезает беспричинно премии, унижает и гнобит подчиненных (некоторые из которых раза в два ее старше). Может просто сорваться, если плохое настроение. Может уволить (точнее - довести др увольнения), если человек просто не понравился. Работать под Катей М. невыносимо, поэтому текучка в продажах жуткая. Девчонки-менеджеры, плачущие в подсобке после "замечаний" Кати ...

Санкт-Петербург

Женя:
Отрицательные стороны:
Условия работы ужасные: план высокий, требования сумасшедшие, поэтому премии не видел никто в продажах. Никто, кроме одного человека - это руководитель департамента продаж Катя М. Кстати, о Кате. Она является ближайшей подругой дочери директора. Поэтому у Катиголовокружительный взлет - со студенческой скамьи сразу в руководителидепартамента. Пользуется Катя М. своей дружбой с дочкой директора на полную катушку: урезает беспричинно премии, унижает и гнобит подчиненных (некоторые из которых раза в два ее старше). Может просто сорваться, если плохое настроение. Может уволить (точнее - довести др увольнения), если человек просто не понравился. Работать под Катей М. невыносимо, поэтому текучка в продажах жуткая. Девчонки-менеджеры, плачущие в подсобке после "замечаний" Кати - обычное дело. Но пока Катя дружит с дочерью директора, ей все прощается. Естественно, карьерный рост бывает только у катиных подхалимов и друзей/подруг. Если даже ты мега-талантливый продажник, но не сошелся с Катей М. характером - ищи другое место, т.к. ни карьерного роста, ни нормальных условий работы тебе не будет. Коллектив там соответствующий - сплошь амебы да подхалимы. Все нормальные ребята оттуда бегут. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
+ 1. Нормальные коллеги, неплохое обучение основам работы, спокойная техподдержка. 2. Белая зарплата, больничные, отпускные, стаж, премии 3. Адекватные клиенты, иногда доступ к основным (не главным) людям компаний. Лайфхак: дружИте с кадровиками клиентов – можно найти отличную следующую работу. 4. Если готовы видеть коллег больше, чем 8 часов в день – есть коллективный досуг. Корпоративы круче, чем у Газпрома, но лучше бы деньгами в премию выдавали. - 1. Зарплата ниже, чем в других РИЦ СПб, могут кинуть с премией, недодать баллов и компетенций, сразу минус категория и ниже зарплата. Продажники любят не предупредить, что клиент купил систему на квартал, в любом случае получишь себе минус в карму и баллы. 2. Постоянные скачки с разворотом в сопровождении – сейчас учим 10 листов таблиц с новыми продуктами, сдали, через день новая вводная – то были неправильные таблицы, учим и сдаём ещё 10 страниц. 3. Дикие и необоснованные нравоучения ...

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Со смены руководства в силу вступила "дедовщина", создалось чёткое ощущение, что руководство возобновляет былые упущенные сокращением штата годы, "натягивает" зп не по справедливости. По принципу "рука руку моет". Коммерческий директор чахнет над планом, до остального начхать. Коллектив из дружного молодого превратился в пожилой совковский змеюжник. Перемены стали частыми, без преувеличения - КАЖДЫЙ МЕСЯЦ ИННОВАЦИИ в работе и мотивации. Стабильность пропала. Сотрудников не ценят, легко прощаются, будто пару дней всего поработал, по факту - выпинывают, "идут по головам", лишь бы набить свой карман,получив премию побольше. Никакого обещанного в начале карьерного роста можно не ждать, ну или если ждать, то десятилетиями.) Компания, явно не расцветает, а переживает непростое время. Теряет свои позиции. Обещаний много, а на деле - обман, советую не вестись на него, зп там низкая, коллектив "рвёт друг другу глотки", руководителю пора бы уже красиво уходить все, что можно - разрушили.
Плюсы в работе:
КАДИС. На слуху у многих. Моё знакомство с компанией прошло удачно, по началу устраивало всё: и руководитель, и зп, график работы, молодой дружный отзывчивый! коллектив. Плюсом для меня являлось, что были корпоративные выезды на природу, праздники. Как говорится, счастье длилось недолго... ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Но в 2014г появился Новый Руководитель который поменял мотивацию, и можно сказать полностью привычный дни всех, рабочие задание и планы, такое к Сожалению бывает и в таких Хороших Компаниях как КАДИС! И всё пошло к тому что все Сильные и Отличные сотрудники просто Разбежались!!! Каждую неделю, всё менялось ,то так ,то так! Стабильности никакой нет!!! Идёшь на работу и думаешь, что на этот раз Выдумали!!! И самое что обидное конечно, что когда увольняешься тебе Честно Заработанные Деньги не ОТДАЮТ!!! Куча бесполезных слов, а на деле ноль! ( Ситуация была лично со мной).
Плюсы в работе:
Пришла я работать в 2013 г., без опыта оператора coll-цента мне Очень повезло! У меня был Хороший Руководитель Елена Вишнякова за что Спасибо ей Огромное, благодаря ей у меня сейчас хороший опыт и знания в этой области! Так же отдельное Спасибо Руководителю Наталье Жучковой и Ирине Кабатовой!! И конечно же на тот момент ничего плохого не могу сказать ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:

Плюсы в работе:
В 2011 году мне повезло изначально. Я попала на ген.директора Климина еще. Потом он сменился Кузнецовым А.Е., который был его замом и тоже в принципе мне нравился. Была очень отличная команда, которой каждый сотрудник был не безразличен. Проводилесь обучения, подтягивания. Все было интересно и полезно. За это спасибо огромное спасибо отделу обучению во главе с Ушаковой Натальей, Грибецкой Ольгой, Волковой ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Нарушения организации условий труда, по ним трудовая комиссия плачет. Хамское отношение к сотрудникам особенно со стороны руководителя отдела 13 апелляционная база Карахмизли, если не путаю год как уволилась, отношение как к рабам, сплошные упреки, отсутствие личной жизни вымещается на сотрудниках, сочувствует только к таким же обделенным как и она. Зарплата ниже среднего по городу, премия раз в год и то в зависимости от настроения начальства.
Плюсы в работе:
Радужным все казалось только в первые дни работы ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Функционал перегружен, нормативы почти невыполнимы, если что-то получается, найдут способ "срезать". Для этого есть специальный человек, который не только считает премию "правильным" способом, но еще и выставит тебя попрошайкой или жуликом. Про уважение к сотрудникам вообще забыли.Так что если вы активный, способный и уважающий себя человек, подумайте, стоит ли откликаться на эту вакансию...
Плюсы в работе:
В недалеком прошлом приличная компания, первый директор которой, видимо, задал тон интеллигентности и порядочности - от "белой" зарплаты до обязательного знакомства с каждым своим сотрудником. и, надо признать, коллектив сложился хороший. Все официально, по законодательству - отпуск, больничный - это есть и сейчас, зарплата никогда не задерживается. Проблемы с размерами этой самой зарплаты - экономность руководства тут сильно зашкаливает. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ярко выраженных отрицательных сторон на мой взгляд нет
Плюсы в работе:
Работаю в компании «КАДИС» чуть больше года. За этой время сменила ни одну позицию. Работа интенсивная и интересная. Что касается вышеупомянутной обязательной аттестации, то это явление характерно для любой солидной компании, нацеленной на результат. Аттестация позволяет оценить квалификацию работника, и для компетентного сотрудника не представляет никакой трудности. Финансовые условия абсолютно адекватны, особенно учитывая, что зарплата «белая». Касательно конкретно позиции ... Подробнее>>