гэндальф

Низкая зп! Такая низкая, что начальству (ген.дир.Шеремету) должно быть стыдно, что его сотрудникам так платят! Навешивают кучу разных отчетов,которые никто и никогда не читает. Сваливают всю работу на новеньких. Постоянный сверх контроль, вплоть до того,что стоят сзади и смотрят как ты работаешь. На вопрос при увольнении, почему такая низкая зп? мне ответила начальник отдела: а ты тут так мало работаешь, Подробнее>>

Плюсы: Берут без опыта Минусы: 1)Зарплата не соответствует тому,что обещают.Перед тем как попасть в эту компанию нужно пройти 350 собеседований с совершенно одиноковыми вопросами,видимо делают это для того чтобы повысить себя в глаза кандидата.Лично мне обещали зп в первые три месяца 10,затем 11 в третьем месяце 12 тыс( учётом всех выплат)На дела вышло так что первый месяц я отработал за 5 тыс и ещё оказалась каким-то образом должна им 500р вроде. 2)Говорили о том,что будут тренинги,но максимум 1 раз в месяц по выходным,а остальные в будни.На деле все выходные были забиты этими бесполезным тренинга для промывка ваших мозгов о том,что должны работы не за деньги,а за идеи.А если тренинг и выпадал на будний день,то вы на них пойдёте принудительно и вам это время вычтут как нерабочем. 3)Ужасный коллектив на Станиславского (отдел по работе с образовательными учреждениями ) якобы начальница Олеся совсем не адекватная ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 Проработал в этой компании почти год. Завлекают сотрудников громкими слоганами, по типу «Входим в топ-100 работодателей России по версии хх» и т. д. По факту — секта, где во главу угла стоит господин. Без его согласования в Гэндальфе даже чих сделать нельзя. Рассказывают про открытость всему новому. Итог — пишешь заявку (в данной компании это называется ЗРС). Ее согласовывает твой руководитель, потом руководитель руководителя, потом еще 1 руководитель руководителей, а потом генеральный директор. Если что-то в твоей заявке не устроило кого-то на любом этапе — все по новой. Причем это касается заявок как на 100 рублей, так и на 100 тысяч. В общем — бюрократический ад. На собеседовании классно рассказывают про вилку

Россия, Ростов-на-Дону

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 Самое глупое собеседование, на котором мне приходилось бывать. Во-первых, собеседование проходило по скайпу (в офис приглашают просто, чтобы потратить ваше время, т.к. по сути с вами даже никто не разговаривает, никаких анкет заполнять не нужно, приезжаете туда просто, чтобы вам включили скайп). В основном ведет беседу важная дама из ростовского офиса. При этом в чате в скайпе присутствует также руководитель местного подразделения организации, но на общение с вами у нее времени явно нет, как и желания, поэтому она только поздоровалась и попрощалась, не включая даже видеосвязь. Во-вторых, все вышеописанное действо происходит в кабинете, где работают другие сотрудники! И это вовсе не HR-отдел. Это просто сотрудники, которые выполняют свою работу

Россия, Санкт-Петербург

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 Работала в компании 1.5 года. Сначала мне работа очень нравилась. Это была новая сфера для меня. Но потом всё изменилось, у меня было много своих зон ответственности. В которых я хорошо разбиралась, но дальше начали накидывать ещё больше обязанностей и задач не смотря на мою и без того большую загруженность. Соответственно за это не доплачивали. В принципе, как и за то что я обучала сотрудника, но не официально так как у меня не было ещё той категории менеджера которая мне это позволяла бы обучать и курировать кого-либо, обстановка в коллективе накаливалась, так как начались массовые увольнения сотрудников из-за смены руководства, задачи переходили на менеджеров. Была уволена большая часть склада и соответственно набрано много новеньких

Россия, Москва

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 Маленькая, нищенская зарплата. Корпоративный дебилизм — регламенты на все, что надо и не надо. Не советую хорошим специалистам идти туда. Это застой. Выше 25–28 получать невозможно.

Россия, Ростов-на-Дону

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 Уникальное явление для конторы, которая проводит учебные курсы. Но своих сотрудников Гэндпльф ничему не учит, только запугивает. Работы много, вопросами новичков мало кто интересуется, мол, твои проблемы. Нервотрепки очень много. Нужно быть очень спокойным и терпеть, тогда до нормального спеца вырастешь. И сможешь свалить с этой конторы. В общем, для студентов третьего-четвертого курсов самое то, но для более взрослых нищета и бесперспективность гарантирована

Россия, Ростов-на-Дону

Подробнее>>

Положительные стороны:
 Похудел очень быстро. На работу стараются брать жиробасов, чтобы на своем подкожном жире жили, так как понятия "зп" здесь просто нет. Так дорожат своей репутацией, что даже на обновление тебя не пустят пока кучу экзаменов не сдашь. За проезд вообще ничего не оплачивают. Купите велосипед (хотя с "зарплатами" Гендальфа его придется брать в кредит лет на 15) и тогда сможете выполнить планы. Сотрудники никто и звать никак.

Россия, Ростов-на-Дону

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 Пыталась трудоустроиться 2 раза. В первый раз на менеджера по персоналу. Не взяли, не перезвонили, хотя божились, что обязательно перезвонят. Сама имею высшее по психологии. Причина не ясна. Много глупых вопросов о мотивации, решение задачек на умение мыслить. Весьма обидно рассказывать много о своей жизни и "выпячивать" свой мозг, а в итоге никакой обратной связи, просто трата времени. Самое интересное, что сколько ради интереса не просматривала их вакансии дальше в течение года, эта вакансия так и висит... Кого ищут? Второе собеседование проходила на специалиста по тендеру, имея опыт (!).

Россия, Ростов-на-Дону

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 Контора с текучими кадрами. Заманивают студентов - потом обманывают. Представителя бегают по клиентам с флешками с вирусами. Потом ничего не докажешь. А если докажешь - то оказывается что этот человек уже у них не работает...

Россия, Ростов-на-Дону

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 в офисе работают в большинстве только студенты без опыта работы. з.п соответственно низкая исходя, что предлагает рынок труда. на собеседовании просят заполнить анкету с вопросами аля: как включить caps lock, или переход на англ. такого я еще не видел нигде. вести само собеседование не умеют. профессиональные навыки не интересуют, даже не задают вопросов. Кто с опытом работы и багажом знаний идти сюда не рекомендую, т.к. компании не выгодно держать таких сотрудников. Проще набрать студентов без опыта и без требований.

Россия, Ростов-на-Дону

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 О, вот тут можно целую петицию написать. 1.Зарплата. Вы такие деньги берете с людей за свои услуги и так мало платите. Алчность. Мне не нужны миллионы и "от ста тыщ". Но, блин, хотя бы тридцать железно если заработал, можно получить? 2.Вы гордитесь, что берете новичков. Да вот только что то ваш отсев напоминает собеседование в Сбертех, которому вы не чета. В общем, франчайзи много. Вы, будучи когда то лидером, просто умудрились свалиться в никуда

Россия, Ростов-на-Дону

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 1.Зарплата. За такую сумму работать просто стыдно. Они конечно обещают, что через 3 месяца будет повышение, но оно бывает обычно раз в 2 года,сидя по коллегам из бывшего отдела. Плюс- все это неофициальное. 2. Несоответствие обязанностей уровню зп. Иными словами-требуют много, а платят копейки 3. Нарушение норм ТК РФ,даже в плане обеденного перерыва.

Россия, Ростов-на-Дону

Подробнее>>

Огромная текучка, маленькие зарплаты при больших объемах работы, никаких социальных гарантий, серая заплата. На собеседовании выжмут все соки, создается впечатления, что в Майкрософт устраиваешься. А если "повезло" и тебя взяли, готовьтесь к 8 часовым неоплачиваемым обучениям в выходные. Сами "обучения" проходят на основе тренингов Харского и проходят для развития одного единственного качества сотрудников - лояльности к компании. Навязывание любви к Подробнее>>

"Работай за идею и жизнь тебе воздаст" - это главный лозунг компании. Зарплаты минимальные, мотивация деньгами в этой компании вообще считается сущей пошлостью)))) и плохим руководством. Сотрудники, которые работают в компании при первом знакомстве смахивают на зомби или жертв гипноза. Постоянные тренинги в выходные (естественно не оплачиваемые), на которые ты должен идти с большим энтузиазмом, хотя суть всех их одна Подробнее>>

Будьте внимательны при выборе этой организации. Заявленные условия не соответствуют реальным. При условии что вы устраиваетесь на частичную занятость, то после вычета всех штрафов вы будете получать ниже прожиточного минимума, несмотря на то что частичная занятость будет представлять собой 6-8 часов в день. Оформление не по трудовой, а по договору. В том числе имеется высокая (относительно зп) материальная ответственность, что Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В компании не все прозрачно. Люди работающие в Гэндальфе явно не понимают что такое обучать людей, предоставлять конструктивную обратную связь. По зарплате ну максимум 20к можно заработать. Несколько невыполнимых планов, когда что то не получается никто тебе не поможет, просто скажут «ну что ж, это рулетка, как повезет». Спокойно могут игнорировать несколько часов (меня лично могли игнорировать по 4 часа). Базы для обзвонов плохие, старые, никем не обработанные, но при этом результат требуют Подробнее>>

Отрицательные стороны:
если бы вы знали сколько ублюдков работает в сфере вы бы отказались если вы работаете в этой сфере - вы ублюдочный врун тупой как пробка и так далее большинство из этих лиц ссылается на то что за них делают.. бесплатно друзья какие-то - а мы еще не вступили в ес?
Положительные стороны:
если бы вы знали сколько ублюдков работает в сфере вы бы отказались ...

Москва, в Московской области, Ростов-на-Дону

Подробнее>>

Отрицательные стороны:

Положительные стороны:
Руковожу отделом по работе с образовательными учреждениями в группе компаний «Гэндальф». К повышению шел 4 года. Конкуренция сильная, но условия для раскрытия своего потенциала предоставлены в полном объеме. Есть необходимый инструментарий и курсы по главным и смежным темам программирования. ...

Москва, в Московской области, Ростов-на-Дону

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Проработал в этой компании почти год.Завлекают сотрудников громкими слоганами, по типу "Входим в топ 100 работодателей России по версии хх" и т.д.По факту секта, где во главу угла стоит господин Шеремет. Без его согласования в Гэндальфе даже чих сделать нельзя. Рассказывают про открытость всему новому. Итог пишешь заявку (в данной компании это называется зрс). Ее согласовывает твой руководитель, потом руководитель

Россия, Ростов-на-Дону

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 К сожалению, в Санкт-Петербурге у нас нет HR-отдела, он находится в главном офисе в Ростове-на-Дону. Удаленность подразделений компании создает некоторые сложности в коммуникациях. Теперь мы предлагаем кандидатам 2 варианта проведения удаленного собеседования. Если кандидат хочет увидеть наш офис и прочувствовать атмосферу, приглашаем его и также подключаемся к специалисту по найму удаленно. Если у кандидата нет такой потребности, предлагаем ему подключиться к скайп-собеседованию из любого удобного для него места. Руководитель питерского офиса будет присутствовать только на финальной очной встрече с кандидатом в отдельном кабинете. Касательно вопросов личного характера: безусловно, соискатель имеет право на них не отвечать, а HR, который их задает, должен пояснять, с какой целью чем он интересуется. Мы также проведем

Россия, Санкт-Петербург

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Уже в процессе узнал, что компанию считают сектой. Судя по текстам авторов этих заявлений, сектой они считают вообще любой рабочий процесс.
Положительные стороны:
Проходил в ГЭНДАЛЬФЕ практику от института. Первое, что привлекает внимание – офис очень хорошо сделан, в нем приятно находиться. Внутренняя территория ухоженная, видно, что заботятся об этом. Практиковался я в отделе маркетинга и рекламы. Не отличаюсь общительностью, но с ребятами из коллектива общаться легко и приятно. Очень хорошо разбираются в своей работе и отлично объясняют что ...

Москва, в Московской области, Ростов-на-Дону

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Проработала там довольно долго. Грустно, конечно, коллектив моего отдела был хороший. Но это единственное, что было хорошего во всей компании. Обещали золотые горы, развитие, зарплату. В итоге зарплата оказалась гораздо ниже, за переработки не доплачивали и когда встал вопрос, сказали "А тебе что, обещали доплату за переработки?". Для того, чтобы защититься на категорию повыше, нужно готовить презентацию, приглашать пол-компании, ГД, отдел персонала. Все это затягивается часа на 2-3 (естественно, после работы), уж не говоря о том, что при подготовке к этой презентации всю душу вынут. Для защиты также нужно пройти кучу тренингов, проводящихся, как правило, по субботам. Приход на работу в субботу, естественно, не оплачивался и когда возник вопрос, мне ясно донесли, что если я не хочу развиваться дальше, то мне лучше уволиться, ведь тренинги - это часть развития и работать я должна в рабочее время, а развиваться в личное. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работа была разъездного характера, это очень трудно, т.к. и в дождь и в снег и в бурю необходимо ехать к клиентам, очень нервная работа - т.к. любые проблемы у клиента, доставалось по полной тебе, даже если не виноват. Постоянный контроль того, где находишься, что делаешь. Если что-то упустил в работе - снова серьезные разговоры с начальством. Очень часто не хватало сотрудников для отработки - приходилось вкалывать вдвойне, и выбора не было - хочешь или не хочешь. В отпуск тоже сложно уйти,т.к. свои заморочки со сдачей квалификационных экзаменов, просто не подписывали заявление. Работать могли без отпуска и 1 год и 1,5... Не соблюдют ТК. Оплата труда оклад - это МРОТ, остальное будь добр сам зарабатывай и работай как лошадь, плюс мы еще и штрафы тебе выпишем.
Плюсы в работе:
Хороший коллектив, начальство готово выслушивать замечания по работе, есть возможность посещать тренинги различные за счет компании. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
К сожалению. Девушка Светлана, которая проводила собеседование. Долго рассказывала, как важно держать свои обещания. и если пообещал. надо обязательно перезвонить. мне клятвенно пообещали позвонить и сообщить о результатах собеседования. Т.е. позвонят в любом случае. но звонка до сих пор не поступало. Обещаний не держат. офис находиться в Таганроге.
Плюсы в работе:
Сам офис не найдешь, на карте он не обозначен. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Шарашкина контора,работают полтора землекопа,Красиво разводят по телефону,ознакомится с договором не дают.
Плюсы в работе:
Нету ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Было собеседование в данной компании на должность менеджера, осталось очень приятное впечатление и от первичного приема в службе персонала, и от последующего собеседования с руководителем. Меня пригласили на заключительный этап, но получилось что предложила работу другая компания ближе к дому.
Отрицательные стороны:
по зарплате конечно предложили намного ниже по отрасли, но готовы были пойти навстречу по поводу повышения, что порадовало.. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Предложили зарплату вдвое меньше, чем средняя по отрасли, это при том, что я специалист с 6-летним стажем. На вопрос, возможно ли повышение зарплаты, туманно ответили "ну если руководитель примет такое решение...". На этом мое собеседование закончилось, меньше мне ни одна компания еще не предлагала.
Плюсы в работе:
Удобное местоположение офиса - единственное, что мне понравилось. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Есть ощущение, что отзывы ниже из параллельной реальности. За год в ГЭНДАЛЬФ никаких сектантов не увидела. За порядком следят, задачи контролируют, отчетность требуют – вот уж действительно - невыносимые условия труда (если что – это сарказм).
Положительные стороны:
Работаю в компании около года. Очень много непривычных для обывателя нюансов, но с ними можно жить. Собственный офис в центре города со своей небольшой инфраструктурой и котами во дворе. Коллектив крутой, руководство лояльное. Перерабатывать никто не заставляет, после 18.00 в офисе остаются только по экстренной необходимости. Большинство вакансий для начала карьеры с соответствующими требованиями и ...

Москва, в Московской области, Ростов-на-Дону

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Был на собеседовании. Был потрясен. я их вижу каждый день. Почти знаком со всеми. Но то что я вижу девчонок из ниоткуда, малолеток, с которыми противно общаться наедине. Слишком много себе позволяют. На созвоне все было нормально . Никаких оскорблений. При ближайшем рассмотрении - у них в канторке сидит охранник на входе, там внутри есть странные отделения, я работал в банке, возможно там камеры наблюдения стоят, поэтому у странной девушки был такой оскал? я написал маленькое резюме, чтобы найти скорее работу. Девушка откинулась и стала орать резво , что я не имею рассказывать права (что не поместилось в резюме, либо личные данные персональные), странненько подумалось мне, потом навалились на обсуждение сдачи от Гендальфа сертификатов. еще странне подумалось мне. Я ее вообще в первый раз вижу. почему-то мне надо везде больше о себе рассказывать, и помнить только ...

Москва, в Московской области, Ростов-на-Дону

Подробнее>>