Отрицательные стороны:
Интеллектуальное воровство. Не вздумайте ходить к ним на собеседование. Пользуются вашим умом и знаниями на этапе собеседований (своих то нет). Налажен поток кандидатов, каждому задаются вопросы и даются задания: " а вот как бы ты сделал это у нас". После того как сделаешь, ещё дожимают, решая тем самым свой вопрос. И выкидывают. Потом следующий кандидат. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Интеллектуальное воровство. Не вздумайте ходить к ним на собеседование. Пользуются вашим умом и знаниями на этапе собеседований (своих то нет). Налажен поток кандидатов, каждому задаются вопросы и даются задания: " а вот как бы ты сделал это у нас". После того как сделаешь, ещё дожимают, решая тем самым свой вопрос. И выкидывают. Потом следующий кандидат. А зачем платить профессионалам, если вот таким не хитрым способом можно получать результаты используя людей, их время и нервы. Все положительные отзывы написаны "надрессированным" сотрудником компании, чтобы бороться с отрицательным PR. Кстати эту возможность, как и существование сайта "о работе" они тоже мошенническим способом выманили у соискателей. У этих "остапов бендеров" несколько компаний с разными именами, так что будьте внимательны, не попадитесь. Сверяйте адреса и телефоны.
Плюсы в работе:
Не наблюдалось
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Слишком демократичный стиль управления. Директор любит подбирать всякую шваль, которая платит ему чёрной неблагодарностью.
Плюсы в работе:
Нормальная, успешная компания, которая избавляется от балласта сотрудников, который воруют и бездельничают. Господин Хрисанфов, ну что Вы слюной по коллективу... Себя уважайте. На личности переходите. Вы абсолютной мусор для любой компании. И что Вы там делали или не делали , как Вы пишите 2001 году... Рассмешите Всех, кто на Вас поставит ставки, как на коммерческого директора. Нет Вас, ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Текучка.
Я такое не видел нигде. На людей всем пофигу. Старожилы, а это ~ 5 человек держатся из-за задолженностей.
Среднее время работы ИТР-сотрудника:
(секретарь, менеджер, менеджер проекта) один год. Рабочих, даже не знаю. Но теперь уже лично знаком с людьми (отличными исполнителями), которым Алексей Жанович Михаэль и Билькевич Надежда до сих пор должны деньги и... Даже не смотря на то, что парни из той же структуры, работой в которой похваляется А.Ж.денег не увидели.
Среднее время работы ТОП-а:
(директор по строительству, Ком.Дир, Гл.Инженер) - 3-4 месяца.
Не выплаты з/п -
или выплаты не в полном объеме. Это с одной стороны удерживает горстку людей, которая старается изо всех сил держать марку. Герои. С другой, люди которые приходят на одни условия и "невписываются в корпоративную культуру" - вынужденно уходят т.к. з/п начисляют только белую, ах да, контора серая, как пасюк. при этом отношение 20/80 в пользу ... Подробнее>>
Положительные стороны:
Корпоративы, сейчас хороший дружный коллектив, взаимодействие, помощь от коллег [О.] Травянов всегда придёт на помощь, давно работает в компании, отдел персонала помогает. зп вовремя.
Отрицательные стороны:
Михаэль никуда не делся) сложности есть, но не больше, чем в других компаниях. Я с удовольствием отработала 1,5 года.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Текучка.
Я такое не видел нигде. На людей всем пофигу. Старожилы, а это ~ 5 человек держатся из-за задолженностей.
Среднее время работы ИТР-сотрудника:
(секретарь, менеджер, менеджер проекта) один год. Рабочих, даже не знаю. Но теперь уже лично знаком с людьми (отличными исполнителями), которым Алексей Жанович Михаэль и Билькевич Надежда до сих пор должны деньги и... Даже не смотря на то, что парни из той же структуры, работой в которой похваляется А.Ж.денег не увидели.
Среднее время работы ТОП-а:
(директор по строительству, Ком.Дир, Гл.Инженер) - 3-4 месяца.
Не выплаты з/п ...
Положительные стороны:
Хорошая кофе машина, офис производит впечатление стабильной организации, хорошие сотрудники, отзывчивые, профессионалы.
Билькевич про меня прикольно написала :) И про лень, и про кофе... :) Только духу своими инициалами подписаться не хватило. XD
Но... А теперь смотрите "палец вниз"
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Вроде все ребята нормальные, но бывают исключения..работал у нас коммерческим директором Хрисанфов Евгений Владиславович. Чем занимался 3 месяца- я так и не поняла. Сидел на кресле, кофе пил,говорят не продал ничего..Потом стал всех фотографировать и разговоры записывать на диктофон. Было очень неприятно. Потом его выгнали слава богу. Неприятный человек. Ребята его остерегались. Не хотелось бы еще раз такого человека в коллективе..тем более что коллектив у нас небольшой.
Положительные стороны:
Хорошая молодая компания, мужской коллектив))) Праздники, подарки.В общем все здорово! есть перспективы роста. офис современный.
Подробнее>>
Альпика – работодатель на высотеМеня зовут Светлана Владимировна Белова. Мне довелось работать в компании ООО «Альпика» с июля 2010 по январь 2012 года на должности руководителя проектов.Учредителем компании является Михаэль А.Ж. - молодой, позитивный, амбициозный предприниматель.На момент, когда я работала, великолепный коллектив Альпики был небольшим, но дружным, сплоченным и доброжелательно настроенным. В силу определенных причин, связанных с переездом в другой район Москвы, я покинула данное место работы.Вспоминаю, что самыми интересными моментами были периоды подготовки к участию в крупнейших в России и Восточной Европе выставках "Мир Стекла - 2010, 2011". Эти мероприятия традиционно предоставляют блестящие возможности налаживания деловых контактов и презентаций Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Мне все нравится. коллектив, условия работы, должностные обязанности, атмосфера, что немаловажно.
Плюсы в работе:
Здравствуйте. Я работаю недавно в компании Альпика . Коллектив хороший, работа-интересная. Хотя конечно есть исключения..например, работал у нас Хрисанфов Евгений Владиславович.. ну такого лентяя я давно не встречала. Ходил все сплетничал, на диктофон всех записывал. зачем? не знаю))может в разведке работал..или того немного)) потом начал скандалить, дверью хлопать. Увольняться не хотел, но пришлось. сколько можно было всем голову морочить??не хочешь ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Да, еще. Дисциплина в большом уважении. Опаздывать, ну ни как нельзя. Еще могли, конечно и на недельку другую зарплату придержать… А так все нормально, рекомендую.
Положительные стороны:
Как известно, мужчины пишут отзывы не так часто. Я хочу сказать пару теплых слов о моей прошлой работе. Работал на фирме, все вроде бы и не плохо. Но с предстоящим пополнением в семье, купили себе новое жилье, и добираться на работу стало очень неудобно. Месяца два я приноравливался, но приспособится не получилось. И я рассчитался, теперь ищу работу ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Михаэль Алексей Жанович - руководитель и собственник строит. компании Альпика. Серая з.п. Огромные задержки з.п. Текучка кадров. На всем экономит. Кидает при увольнении. Кидает контрагентов.
Положительные стороны:
нет ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Я удивлен, что эта помойка еще на плаву, а директоришка не на нарах. Название конторки не правильно выбрали, должно быть "НЕКОМПЕТЕНТНОСТЬ", так как она во всем: финансы, кадровое сопровождение, производство. Если вы молодой и амбициозный, то между Макдаком и Альпикой выбирайте Макдак - толку больше и хоть деньги платят в Макдаке.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Стпкольщик михаэль провозгласил себя стротелем. Короновал богом. Будьте аккуратны. Вранье на каждом углу. Зп обещают одну, по факту в 3 раза мешьще. Юристка бестолковая пустышка. Это ссущий сброд бездельников кидал.
Положительные стороны:
Халявный кофе. Но будьте осторожны, неудовлетворенрые бух крысы могут вас на ругать за грязную ложку оставленную на столе. То что сами оставляют грязь, как свиньи, это ничего... Ядовитые в бух шлюш ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Михаэль ЦЫГАН. Что ещё объяснять. Врет. Ворует. Не держит слово. Преобувается на ходу. Не платит. Мерзкий лживый тип. Просто тип. В ОКРУЖЕНИИ ДЕГУФ И ЦАРЁВ ПРОСТО ТУПАРИ. ИДИОТЫ ПОЛНЫЕ НЕ ИМЕЮЩИЕ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ О СТРОИТЕЛЬСТВЕ. ЭТО БЫВШИЕ СОТРУДНИКИ МВД. ВОРЫ. КОТОРЫХ ТУРНУЛИ ИЗ ПИТЕСКИХ ОРГАНОВ ЗА ВОРОВТВО И КРЫШИВАНИЕ. ТЕПЕРЬ ПОНЯТНО, ДА?
Положительные стороны:
Нет. ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
От чего хотелось бы отказаться, так это от камер наблюдения. Можно контролировать, но не до такой же степени. Лучше бы наладили кондиционеры которые не работают. Вообще мне кажется их пора менять. Зимой холодно, летом – жарко и душно. Хорошо, что просторные помещения как-то компенсируют недостаток воздуха. А в целом , в нашем коммерческом отделе все в порядке. Об этом говорят сроки работы сотрудников- по несколько лет.
Положительные стороны:
Самым большим преимуществом работы в данной компании её расположение. Сюда удобно добираться как общественным транспортом, так и на машине. Есть и парковки, причём бесплатные. Многое конечно, зависит и от людей, коллег. Мне повезло. Со мной работали не только симпатичные, общительные люди, но и у них можно было многому научиться. Некоторая строгость и придирчивость начальства, компенсировалась дружеским вниманием и ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Но очень холодно зимой и душно летом. Кондиционер упрямо не желает работать нормально. Из-за чего я часто заболеваю. Никакие жалобы не помогали наладить работу кондиционера. А пропуски работы не радовали ни меня, ни начальство. А лифт, который ждешь по полчаса, пока он соизволит опуститься. В офисном здании «Мои документы» и приходится с трудом пробираться через «мирное» население. А отношение к опозданиям довольно-таки суровое – штрафуют. Теряю в зарплате. Портятся отношения с начальством. Пришлось уволиться.
Положительные стороны:
Я давно мечтал работать в коммерческом отделе и, вот сбылось. Благодаря этой компании я овладел не малым опытом. Приятно было сотрудничать со знающими специалистами. К тому ж обаятельными людьми. Во время перечислялась заработанная плата, без задержек. Достойное отношение начальства к сотрудникам, уважение. Офисы просторные и с большими окнами, кондиционирование. Есть комнаты отдыха, в которых милые диванчики. Есть микроволновка, ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не существует никакой группы компаний, это все фиктивные юрлица на бумаге. Альпика, Альпстройальянс, Высота и Экспертстрой. У этих бумажных фирм один хозяин, который уходит от налогов и уводит деньги со счета на счет. Если одна фирма проигрывает очередной арбитражный суд то владелец Михаэль Алексей Жанович перекидывает деньги на другую фирму. Он мошенник и аферист. Методолгоия работы состоят в том, чтобы любым способом под любые обещания получить аванс. После этого начинается шантаж заказчика и вымогательство, выдумывание новых дополнительных работ. Затягивание сроков, ужасное качество работ. Практически ни одного объета не построено до конца. Множество проигранных судов. В фирме большая текучка кадров, зарплата серая. Обещанные премии и проценты сотрудникам никогда не выплачиваются. Везде развешаны камеры наблюдения. Директор производит впечатление психически ненормального человека. Паталогический лжец. Имеется слабое производство в Кашире, которое работает очень плохо и некачественно из за текучки и обманов рабочих с выплатой ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Фирма приказала долго жить, как и следовало ожидать. Удивительно, что такой жулик как Михаэль так долго водил Заказчиков за нос. Сотрудники уволены с долгами по заработной плате. Менеджерам коммерческого отдела бонусы "простили". Другими словами Михаэль по обыкновению всех кинул. Из офиса выехали. Закономерный финал многолетнего вранья, жульничества и аферизма
Положительные стороны:
Одни отрицательные эмоции. Владелец кидала и аферист ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Сплошное кидалово и жульничество. Огромная текучка. Сотрудников обманывают по зарплате. Надуманные штрафы и вычеты. О бонусах обещанных даже говорить смешно их никогда не выплачивают.Владелец психически не здоров. Аферист и крайне нечистоплотный человек. Везде понатыканы камеры владелец часами подглядывает и подслушивает Подробнее>>
Отрицательные стороны:
После долгого перерерыва жулик и аферист Михаэль подал признаки жизни ищет сотрудников, которым по своему обыкновению понаобещает золотые горы, но неизбежно кинет, как и всех предыдущих. Нет ни одного сотрудника, с которым бы он рассчитался полностью. Крайне непорядочный, лживый и нечистоплотный тип. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Из не очень приятного могу отметить принципиальность начальства в таких моментах, где можно эту принципиальность и не применять. Наличие большого числа камер уже говорит о недоверии директора к своим сотрудникам, что несколько оскорбляет. Строго борются с опозданиями, хотя знают, что работаем не на нижнем этаже и лифт приходиться ждать. В офисе есть места отдыха, диванчики и мини-кухни, но хотелось бы чтоб рядом были какие-нибудь дешевые и с широким ассортиментом магазинчики, а не только дорогущее кафе и автоматы с бешеными ценами. Я не хочу брать еду из дома, а рядом ни одного нормального кафе.
Положительные стороны:
Проработал я в компании четыре года. Накопилось как положительное, так и негативное. Многое зависит от коллектива. Здесь работают компанейские ребята и девчата. Начальник отдела, грамотный специалист, помогал мне новичку на первых месяцах работы. Кроме того, компания отправляла на бесплатные курсы и тренинги. Просторные офисы помогали не мешать друг-другу в работе. Устраивались корпоративы. Притом, что удобно добираться с минимумом ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
О чем можно говорить если генеральный директор был привлечён милицией за воровство куртки из магазина МЕТРО
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Но, присутствие засушенной жабы, по имени Билькевич Надежды Владимировны (директор по персоналу), которая всем вещает своим скрипучим голосом о том, какая она преданная идеалам компании и САМОМу - очень уж напрягает. Огромная текучка кадров. Подтверждаю. И ещё кооперативы, которые она накрывает полное "говно". Складывается впечатление, что девица на экономии заработок имеет с них.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Михаэль Алексей Жанович - руководитель и собственник компании. Серая з.п. Огромные задержки з.п. Текучка кадров. На всем экономит. Кидает при увольнении. Кидает контрагентов.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Судя по опубликованным отзывам они все заказные.Я имел дело с г.Михаэлем и могу сказать, что о порядочности у него смутные понятия.Может взять продукцию и не заплатить и т.д.Удивительно, как он еще жив. Подробнее>>
Положительные стороны:
В основном бросаются в глаза недостатки руководителя,особых достоинст не замечено. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
После долгого перерерыва жулик и аферист Михаэль подал признаки жизни-ищет сотрудников, которым по своему обыкновению понаобещает золотые горы, но неизбежно кинет, как и всех предыдущих. Нет ни одного сотрудника, с которым бы он рассчитался полностью. Крайне непорядочный, лживый и нечистоплотный тип.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
После неудачного "сотрудничества" с одной из фасадных фирм, при "слиянии" с которой владелец Альпики уволил без выплаты зарплаты всех чудом сохранившихся своих сотрудников, началась "классика жанра": - не солоно хлебавши, потерпев неудачу в деле обжуливания новых "партнеров", Михаэль снова набирает сотрудников, обещая, как обычно, зарплату и бонусы. Но непорядочность этого "бизнесмена" настолько общеизвестна, что трудоустроятся к этому психически нездоровому мошеннику, поверив в его вранье, совсем уж непуганные и наивные люди.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Владелец фирмы Михаэль Алексей Жанович мошенник и аферист. Готов подписать любой договор с клиентом на любых условиях, только лишь бы получить аванс. После получения аванса начинаются рассказы о том, что якобы какие то работы не были учтены, и нужно подписать допсоглашение и увеличить стоимость работ. Начинается шантаж и вымогательство. Работы на объекте ведутся медленно, монтажники низкой квалификации, гостарбайтеры. И даже таких мнтажников малое количество. Инструментом и спецовкой не обеспечены. Материалов на объект поступает недостаточно, по поддельным документам завозятся китайские комплектующие со строительного рынка. Из за нехватки материалов постоянные простои. Монтажники долго не задерживаются, постоянно меняются бригадиры. Это происходит по причине невыплаты и без того маленькой заработной платы, надуманных штрафов и удержаний. Прорабы тоже долго не задерживаются. Михаэль показывает заказчикам положительные отзывы от бывших клиентов, но отзывы эти в подавляющем большинстве фальшивые, сделанные в фотошопе. Заказчикам это ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
После неудачного "сотрудничества" с одной из фасадных фирм, при "слиянии" с которой владелец Альпики уволил без выплаты зарплаты всех чудом сохранившихся своих сотрудников, началась "классика жанра": не солоно хлебавши, потерпев неудачу в деле обжуливания новых "партнеров", Михаэль снова набирает сотрудников, обещая, как обычно, зарплату и бонусы. Но непорядочность этого "бизнесмена" настолько общеизвестна, что трудоустроятся к этому психически нездоровому мошеннику, поверив Подробнее>>