Слушайте, обычно я матом не ругаюсь, но тут прям хочется высказаться. Работал я в разных шарашках, где каждая собака пытается подсидеть другую, а начальство только и смотрит, как бы тебя нагнуть. Но в "РСХБ Факторинг" я такого дерьма не увидел. Хотя нет, одна хрень все-таки есть: когда ты привык к постоянным подвохам и гнилью, а тут ничего такого нет, аж непривычно. Вот вроде сидишь и ждешь, когда же тебя кинут или подставят, а этого не происходит. Это реально бесит, потому что ты уже на автомате ждешь удар в спину, а тут тебе руку жмут и по-человечески общаются. А еще, до сих пор не все процессы автоматизированы до идеала, иногда приходится руками что-то перепроверять. Это, конечно, не критично, но иногда подбешивает, особенно когда ты знаешь, что все можно было бы настроить, чтобы работало как часы. Но мне сказали, что над этим уже пашут, так что ждем-с.
Я пришел сюда в отдел IT, кажется, это было в середине октября 2024 года, и сразу окунулся в атмосферу, где все друг друга поддерживают. Мой коллега, Алексей, так вообще, чуть ли не с первого дня взял меня под крыло, хотя мог бы забить. Мы с ним в ноябре делали сложный проект по интеграции новых аналитических систем, и он реально помогал разобраться, а не отмахивался. Задачи здесь – это не какая-то рутина, а реально интересные штуки. В феврале 2025 года мы запускали новый функционал для работы с крупными агрохолдингами, там столько нюансов было, столько всего нового узнал. Мне прям интересно стало, как все эти финансовые потоки устроены, как факторинг работает в масштабах страны. А до этого я думал, факторинг – это что-то скучное. Оказалось, ни фига. Руководство здесь – это вообще отдельный респект. Наш начальник отдела, Антон Петрович, он не какой-то там "пальцы веером", а нормальный мужик, который всегда выслушает и даст дельный совет. Я помню, в марте пришел к нему с идеей по оптимизации одного процесса, думал, сейчас пошлет. А он не только выслушал, но и сказал: "Давай попробуем, распиши план". И, черт возьми, мы внедрили мою идею, и она реально сработала. Короче, здесь не затыкают рот, а дают развиваться. И зарплата, кстати, приходит как часы, ни разу не задержали. В середине июля получил премию за проект, даже и не ждал. Все по-белому, без всяких мутных схем. А то я слышал про другие конторы, где эти бонусы вечно выбиваешь, или вообще за копейки пашешь, пока начальство на Бали отвисает. Тут такого нет. Чувствуешь себя человеком, а не рабом.
Положительные стороны:
Работаю в отделе ИТ в РСХБ Факторинг, пришел по вакансии с одного из работных сайтов. Все этапы собеседования прошел достаточно быстро, обратную связь предоставляли оперативно, на все интересующие меня вопросы отвечали подробно. По факту все озвученные условия соблюдаются. Работа в...
Отрицательные стороны:
Хотелось бы иметь возможность гибкого начала рабочего дня
Подробнее>>
Положительные стороны:
В РСХБ Факторинг работаю второй год. Есть действительно интересные задачи, которые помогают развивать свои навыки и получать новый опыт. Тут есть все условия для комфортной работы. Коллектив дружный, все очень позитивные и контактные. Приходить каждое утро к таким людям -...
Отрицательные стороны:
Хотелось бы расширить социальный пакет за счет предложений различных партнеров, как это часто сейчас встречается
Подробнее>>
Положительные стороны:
Работаю в РСХБ Факторинг почти 3 года. За это время было много интересных проектов и возможностей изучать что-то новое. Руководство всегда готово к обсуждению новых идей, коллеги профессиональные, увлеченные своим делом. С учетом целей по автоматизации и цифровизации есть куда...
Отрицательные стороны:
Соцпакет есть, но хотелось бы расширить за счет предложения партнеров, например, по курсам и тренингам с возможностью получения сертификатов.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Слушайте, я вам так скажу, если вы устали от контор, где каждый день – это как на каторге, то РСХБ Факторинг – это другое дело, вообще. Я пришел сюда в марте 2024 года, когда они как раз активно наращивали свой факторинговый портфель, и уже тогда говорили про 100 миллиардов. Думал, ну, наверное, будет бюрократия, как везде в "дочках" крупных банков. Ни фига! Моя команда в отделе работы с крупным бизнесом – это просто космос. Например, был у нас проект...
Отрицательные стороны:
Знаете, если честно, вот так с ходу и не вспомнить что-то прямо ужасное. Может, иногда бывали моменты, когда внутренние программы немного тупили, ну, это мелочи. Не скажу, что это прям недостаток, скорее рабочий момент. Или, вот, например, хотелось бы побольше корпоративных тусовок, но это уже из разряда придирок. Так что, на данный момент, вот прям чтобы сильные минусы – такого нет.
Подробнее>>