Отрицательные стороны:
Сходила я на собеседование в Todo Group в октябре и до сих пор под впечатлением от этого бреда. По телефону обещали постоянную работу, а на входе меня встретила девочка с огромным животом, на чье место меня и хотели заткнуть. Генеральный директор вела себя максимально нагло и сразу заявила, что ставка декретная, но результат не ясен, потому что они не знают, вернется ли та сотрудница вообще. Это прозвучало как угроза, будто человека просто сотрут из памяти. Директорша поливала грязью свою же подчиненную, называла ее тормозом, который только через год начал соображать. ...
Положительные стороны:
Из плюсов могу отметить только близость к метро и наличие белой зарплаты на бумаге. Офис выглядит прилично, но за этим фасадом скрывается обычная эксплуатация и полное неуважение к свободному времени сотрудников. Больше ничего хорошего про это гиблое место сказать не получится.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Зато я тут кайфую от двух вещей: деньги и люди. Зарплата у меня выше среднего по рынку для моего уровня, плюс мотивация прописана четко и никто ее не меняет задним числом. Я помню, в декабре 2024-го я сдал большой проект по кондиционированию в срок, и мне без вопросов выплатили премию сразу в следующую зарплату. Никаких этих тупых оправданий, что "финансы не подписали". Руководство — это просто сказка. Наш начальник отдела, Алексей, не стоит над душой, он просто спросит: "Тимур,...
Отрицательные стороны:
Вот что меня реально бесит — так это моя жена, которая постоянно говорит, что я обленился. Я тут работаю инженером-проектировщиком с октября 2024 года, и, черт возьми, это самая спокойная работа, которая у меня была за последние десять лет. До этого я торчал в одной шарашке, где мы сидели до полуночи, чтобы сдать проект вентиляции для какого-то склада. Тут же — тишь да гладь. В офисе в Москве (на 6-й Радиальной) все сидят и медленно работают. Никто никуда не...
Подробнее>>

Положительные стороны:
Зарплата приходит вовремя, тут вопросов нет. Не задерживают, всё ровно по графику — двадцать пятого и десятого. Для многих это единственная причина сидеть в этой шараге. Плюс ещё момент: хоть и госструктура, но работаешь по реальным проектам Москвы, иногда удаётся увидеть, как твоя документация реально применяется. Это может добавить галочку в резюме. Ну и в целом атмосфера типичной госконторы — вроде бы есть стабильность, никто не закрывает учреждение внезапно, всегда найдут чем загрузить.
Отрицательные стороны:
Я устроился сюда в августе 2022 года, сразу попал в замес с переработками. Норма 8 часов в день существует только на бумаге. На деле уходили с офиса в одиннадцать вечера, а то и позже. Первые два месяца пытался брать отгулы за переработанное время — наивный был. Начальство ржало в лицо и говорило: «Ты что, думаешь, мы будем тут учет вести». В октябре 2022 меня попросили выйти на субботу «помочь с проектом». Это была не помощь, а полноценный рабочий день...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Постоянные переработки. Дополнительные смены. Задержки после окончания рабочего времени. Несправедливое и чрезмерно требовательное руководство. Неуважительное отношение. Обесценивание. Размытый круг обязанностей. Инструкции постоянно меняются, виноват всегда администратор. Зарплата серая.
Положительные стороны:
Хорошая оплата труда, много хороших учеников.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Самая ужасная контора, в которой я только работала. Начнём с того, что зарплата ниже рынка. То, что обещают в объявлениях на hh, — это лютое враньё. Всегда с подработками у меня, дай бог, за 20 смен приходило около 75 т.р. — это просто смешно! А после Нового года компания и вовсе запретила все подработки (мол, денег нет).Руководство — отдельная песня)) напрочь зомбированные люди данной компанией. Упр. Н.П., Вам бы следовало научиться нормально общаться со своими подчинёнными. Всё же нужно не только требовать, но и мотивировать своих сотрудников. Хотя приезжать, сидеть весь день на складе и требовать за 2 часа принять 80 коробов — это легко, понимаю)) Старший менеджер Владимир даже двух слов связать не может, интересно, каким чудом он дорос до этой должности? ...
Положительные стороны:
Их нет.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю в Franch Family с августа 2022 года, пришла на позицию менеджера по сопровождению франчайзи. Сначала всё выглядело красиво: офис чистый, светлый, обещания щедрые — «рост в течение полугода», «обучение», «премии». Первые две недели был нормальный ввод — наставница Ирина всё объясняла чётко, атмосфера показалась адекватной. Коллеги действительно не токсичные, особенно в креативном отделе — там ребята без понтов, поддерживают. Было ощущение, что попала в нормальное место. Особенно радовало, что иногда предлагали командировки в другие города — съездила в Екатеринбург...
Отрицательные стороны:
А потом началась настоящая кухня. Рост? Только на словах. Через полгода мне просто сказали: «Сейчас нет бюджета, но ты же развиваешься». Переработки? Постоянно. Особенно в марте 2023, когда запускали три франшизы одновременно — я работала по 12 часов без доплат. Просто «надо». Оклад — 35 тысяч, а остальное — "если план сделаешь". План меняется каждую неделю. Один раз в апреле сделали 92% — и всё, премия сгорела. Начальник сказал: «Значит, надо стараться сильнее». Обучение? Формальность. Включают Zoom-запись, читают по бумажке, а...
Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю в «Хеликс» уже два года, и за это время убедилась, что стабильность здесь действительно есть – зарплата приходит вовремя, оборудование в лабораториях современное, клиенты доверяют бренду. Новичков обучают, есть стандарты, которых все придерживаются, а это в медицине критически важно. Коллектив – в большинстве своем профессионалы, всегда можно получить помощь или совет от старших коллег. Если вам нужна работа, где всё четко по регламенту, без хаоса – это точно сюда.
Отрицательные стороны:
Текучка кадров – это боль. Люди уходят, потому что не выдерживают нагрузки, а обязанности остаются. В результате – переработки, недосып, ощущение, что ты – вечный стажер, потому что вокруг постоянно новые лица. Врачи, медсестры, администраторы – все на износ, особенно в периоды сезонных всплесков анализов. Иногда не хватает даже элементарного – рук, чтобы вовремя обработать все заявки. А руководство будто не замечает: «Не нравится – дверь открыта». Вот и уходят. ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Нет нормальной постановки задач, всё делается на ходу. Разработчики в роли универсальных солдат — от аналитиков до тестировщиков. Переработки — обычное дело. Сказать, как плохо сделана работа при всех, — обычное дело.
Положительные стороны:
Удаленная работа. Зарплата по рынку.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Везде штрафы, график как у раба: 20 дней по 12 часов в месяц, сверхурочные в двойном тарифе не платят, обеда даже 1 часа нет, с утра продувают на алкоголь, и по отпечаткам пальца проходишь. Ведут съёмку 24 на 7, даже за мелочь могут оштрафовать. Если нравится быть батраком, то как раз сюда.
Положительные стороны:
Нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Стабильные переработки. По опыту работы никого не волнует сколько ты отработал должен быть на связи круглосуточно, готов работать.. Переработки не оплачиваются.. Не адекватное высшее руководство и владельцы компании. Совершенно ничего не смыслят в строительстве. Один из примеров: Технический директор, который не только не может читать чертежи но и сметы.. Абсолютно далекий от производства и строительства человек [М.]
Положительные стороны:
Белая зарплата
Подробнее>>