02.11.2020
0 0
Groupe Renault - Компания подходит для студентов без опыта для получения первичных профессиональных навыков. Опытным специалистам НЕ рекомендуется для трудоустройства.

- Всеобщий непрофессионализм, начиная от линейных сотрудников и заканчивая высшим руководством; - Низкая квалификация менеджеров. Лидерские качества отсутствуют у подавляющего большинства управленцев; - Отсутствие адекватной и понятной стратегии развития компании в России; - Большая текучка кадров: сред. стаж работы инженера составляет 2 года. Сильные специалисты выдерживают макс. 1 год. - Неконкурентная оплата труда; - Выпускаемая продукция низкого качества. Подробнее>>

16.04.2020 | положительный отзыв
0 0
Сениор Групп, ООО - Работаю в Seniorgroup около года. Работа у меня сложная и ответственная, я ухаживаю за больными с деменцией. Для такой работы необходим особый склад характера. Я знаю это заболевание, у моей бабушки была деменция. Такие люди, словно дети, но с ними гораздо сложнее. Деменция - очень непредсказуемое заболевание, и с такими больными надо всегда быть на чеку. Наш центр полностью оборудован для ухода за подобными пациентами, это значительно облегчает работу сотрудников. Естественно, мы все получаем хорошую зарплату и все необходимое для работы с больными людьми. Работу пока менять не планирую. Я привыкла и меня всё устраивает.

Привыкла к своей работе, привыкла к своим коллегам, к коллективу — это главный плюс вообще для меня в работе. Нормальное и адекватное начальство, которое идёт на уступки, всегда поддержит, всегда поможет, если это необходимо. Подробнее>>

21.11.2019
0 0
РЖД - Это самая крупная компания России. Это очень сложная и интересная система. Можно наработать огромное количество деловых связей и профессиональных компетенций. В компании можно рассматривать только один вариант развития - по иерархии. Специалисты не могут получать заработную плату 100+ практически никогда, для этого обязательно нужно стать руководителем. Поэтому компания не подходит амбициозным экономистам, юристам, IT-шникам и т.п. Построить карьеру довольно легко, для этого достаточно следовать сложившимся правилам игры и быть старательным. Но для этого нужно идти по профилю, то есть работать в одной из производственных ветвей компании: путевое хозяйство, локомотивы, вагоны, управление движением. Соответственно, нужно профильное образование в одном из жд вузов и т.н. "проходка" - карьерный путь условно от слесаря до начальника депо. Иногда этот путь проходит довольно быстро, если вы проявляете усердие и инициативность.

- Жесткая архаичная корпоративная культура, командный стиль управления в духе армии - Высокая степень бюрократизации - Очень быстро накапливаются отрицательные компетенции - Никуда не годится баланс работы и жизни: ненормированный рабочий день, работа в выходные, переносы и отмены запланированных отпусков Подробнее>>

01.12.2025 | отрицательный отзыв
0 0
ИП Киреева Н.И. — наплевательское отношение к безопасности детей, за такую «работу» на детских площадках нужно гнать из профессии поганой метлой

Отрицательные стороны:
Работаю в компании «Развитие» и до сих пор на эмоциях от того, как нас подставила Киреева Наталья Ивановна. Мы ей доверили субподряд по капремонту школы в Прибрежном, а она там такого наворотила на детской площадке, что страшно смотреть было. Представьте: новенькая школа, дети выходят играть, а там игровой комплекс ходуном ходит, качели накренились и того гляди рухнут вместе с ребенком. Когда из школы прислали жалобу, я сам туда поехал. Это просто тихий ужас — опоры расшатаны, саморезы отломлены, лестница на честном слове держится. Мы сразу давай ей звонить, письма слать, ...
Подробнее>>

02.02.2026 | отрицательный отзыв
0 0
ООО Школа Затон-Восточный - Школа Затон-Восточный — тысячи детей остались без обещанных классов

Отрицательные стороны:
Работаю в системе сопровождения инвестпроектов и такого беспредела, как с конторой «Школа Затон-Восточный», не видел давно. Это же надо иметь такую наглость: зайти в республику под флагом важного нацпроекта, забрать почти 850 миллионов руб. федеральных субсидий и просто бросить стройку на полпути! Мы в министерстве до последнего пытались с ними по-хорошему, верили обещаниям, а они тем временем даже страховку на объект продлить не соизволили. В итоге имеем в Затоне не современную школу на тысячу мест, а бетонный скелет, который теперь гниет под дождем. Самое противное, что эти ребята — часть ...
Подробнее>>

14.01.2026 | отрицательный отзыв
0 0
ИП Аршанин Евгений Дмитриевич - «проектировщик» из Екатеринбурга оставил омских детей и без школы и детского сада

Отрицательные стороны:
Работаю в «Омскоблстройзаказчике» и за годы службы повидал разных подрядчиков, но этот ИП Аршанин Е.Д. — это просто нечто запредельное. Взялся человек проектировать школу и садик в микрорайоне Ясная Поляна. Жители этот проект ждали как манны небесной, детей возить некуда! А этот деятель из Екатеринбурга, видимо, решил, что можно просто забрать аванс и присылать нам какие-то отписки. Сроки завалил просто катастрофически: должен был всё сдать еще в 2020 году, а волынку тянул до середины 2021-го. Но самое страшное даже не время, а качество его «работы». Экспертиза завернула его проект по ...
Подробнее>>

22.11.2025 | отрицательный отзыв
0 0
Fun Formula — просто мошенники, кидают детей на деньги

Положительные стороны:
Хорошее в этой "Лаборатории Ярких Событий" только одно — коллектив. Ребята, которые работают аниматорами, все молодые, прикольные, всегда готовы помочь. Нам, несовершеннолетним, очень важно чувствовать поддержку, потому что мы там вкалываем по полной. Еще, конечно, бесплатные тренинги. Я пришла туда в начале июня 2025 года, без опыта, и меня научили всему: как работать с детьми, как проводить игры, даже каким-то основам психологии. Благодаря этому я быстро вошла в работу. И график действительно гибкий, можно было подстраивать смены под свои...
Отрицательные стороны:
Это не компания, это натуральное издевательство над несовершеннолетними. Они заманивают нас, а потом просто используют. Мне, например, давали 8-часовые смены в июле, хотя по закону для моего возраста это вообще-то запрещено, но им плевать. Главный ад — это тяжести. Я хрупкая девочка, а меня заставляли таскать огромные, тяжеленные сумки с реквизитом. После одного праздника в конце июня у меня спина отваливалась, я чуть не плакала. Координаторы — это отдельная история. У них каменное сердце. В конце сентября я реально...
Подробнее>>

27.05.2024 | положительный отзыв
0 0
Одна воспитываю и содержу двух детей

Положительные стороны:
Меня на работу в компанию подруга привела около трех месяцев назад. Предложила просто попробовать для начала, устав на меня смотреть, как я на работе, еще и с двумя детьми, один из которых школу оканчивает, на одних репетиторов денег не напасешься....
Отрицательные стороны:
мне еще многому надо обучиться
Подробнее>>

05.05.2024 | положительный отзыв
0 0
Работа в крупнейшей компании, специализирующейся на обучении детей программированию, моделированию и дизайну.

Положительные стороны:
Отличная работа для студентов технических ВУЗов, уровень организации всех процессов в школе поражает своей грамотностью, удобством. Свободный график работы- это главный плюс работы.
Отрицательные стороны:
Зароботную плату наставников можно улучшить.
Подробнее>>

19.11.2023 | положительный отзыв
0 0
Научно практический центр психического здоровья детей и подростков им. Сухаревой Г.Е.

Положительные стороны:
Уважаемые родители, прошу вас успокоиться, не создавайте панику, наше медучреждене не предлагает ни каких индивидуальных занятий на дому у инструктора по труду Сикамовой О.Р., если она вам делала такие предложения, пишите на неё заявление в полицию и разбирайтесь там .
Отрицательные стороны:
Нет
Подробнее>>