Отрицательные стороны:
Нет корпоративной культуры. Субординация не соблюдается. Заведующие, администраторы, менеджеры позволяют себе на ТЫ обращаться к продавцам, особенно молодым!!! Обращение происходит чаще в авторитарном стиле и с добавлением грубости. Заведующие магазинов позволяют себе делать грубое, даже "колхозное"(с издевательской насмешкой, громко) замечание при других сотрудниках, особенно при клиентах, Сеть магазинов известная, большая. Подумать не могла, что там так вс се гнило! Обращаю внимание на магазины по пр-ту Дзержинского, 119, б-ру Шевченко, 9. Продавцов даже не поздравили с днем торговли ни словом, ни знаком внимания!!!! Стыдно!!!! В настоящий момент готовится статья на тему этикета на рабочем месте. Планируем освещать эту проблему в СМИ и на ТВ. Подробнее>>

Положительные стороны:
Примерно пять месяцев работаю в организации диагностом. Хорошее место с человеческими условиями работы. Зарплаты мне хватает, особенно, если еще премии считать. Люди работают со мной адекватные. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Кто знает Кузнецову Наталью отзовитесь.!Она говорит что работала на зоне .в общаге устроила зону с перевёрнутым понятиями .Без суда судимые .Собрала вокруг себя шестерок. Простые девчонки страдают .Против толпы не попрешь .Кто знает понятия,помогите.! Мы приехали деньги зарабатывать, а не в зоне отбывать.Виртухаи пусть на зоне лютуют .Если им дадут.

Россия, Москва

Очень крутая идеология Полностью официальное оформление, множество премий и доплат Плюшки от компании типа дмс, скидки на изучение английского, корпоративного психолога (по скайпу) Дружный коллектив Крайне лояльный директор (в Москве он один, как территориальный управляющий) Возможность карьерного роста для линейных сотрудников Возможность научиться новому - печь булки, варить кофе, продавать, готовить - позиции могут быть взаимозаменяемы бесплатная лмк меньший контроль руководством, чем в СПб, лояльные внутренние проверки. Подробнее>>

Близко к метро. ЗП вовремя, белая, приходит на карту. Банкомат в офисе. Есть столовая на территории, вкусно готовят и цены вполне доступные. Имеются специально отведенные места для обедов сотрудников, чайники, микроволновки, холодильники. Оплачиваемые больничные, отпуска. Обещают ДМС.

Москва

Высокий уровень менеджмента Высокий уровень культуры Компания заинтересована в развитии сотрудников Рыночная ЗП Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю с 2017 года. Зарплата день в день. Общежитие предоставляют по смешной стоимости. Коллектив классный, все друг за друга. Есть возможность для роста. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Номер дела: 2-1466/2019 ~ М-1383/2019Дата решения: 08.07.2019Дата вступления в силу: 13.08.2019Истец (заявитель): Мещенко Анастасия КонстантиновнаОтветчик: Котласское районное отделение Архангельской региональной общественной организации охотников и рыболововРезультат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) УДОВЛЕТВОРЕН ЧАСТИЧНОДело № 2-1466/2019                           8 июля2019 года                                      город КотласУИД 29RS0008-01-2019-001874-69Р Е Ш Е Н И ЕИменем Российской ФедерацииКотласский городской суд Архангельской области в составепредседательствующего Кузнецовой О.Н.при секретаре                    Соповой И.В.,рассмотрев в открытом

Россия, Архангельск

Отрицательные стороны:
Добрый вечер! Меня зовут Виктория! НЕ ЗАКАЗЫВАЙТЕ межкомнатные двери в данной организации! Не знаю как в других отделах (а думаю точно также, контора-то одна), но в ЧЕЛСИ на Новоградском точно покупать не стоит! Мы свои двери ждем с января, середина марта на носу. Менеджер Надежда показалась такой компетентной. Но на деле больше слов. Сроки сразу сказали месяц (в договоре 45 рабочих дней, раньше не привезут. Не надейтесь). Мы выждали месяц и началось! Никто не звонит, пока сам не оборвешь трубки. Потом по два раза в неделю обещают привезти Подробнее>>

Положительные стороны:
Недавно умер брат. Сами были не состоянии заниматься всем процессом, поэтому обратились в бюро Лонг. Понравилось отношение людей, все заботы по погребению, поминкам и оформлению бумаг и всего остального люди... Подробнее>>