Положительные стороны:
Главное достоинство, за которое все тут и держатся — это официальная стабильность. Оформление строго по ТК РФ с первого дня, белая зарплата, которая всегда приходит вовремя (хотя и криво посчитана). Наш непосредственный руководитель, Виктор, был отличным мужиком, всегда прикрывал нас перед высшим, неадекватным начальством и пытался сгладить углы. В самом коллективе, между собой, у нас были прекрасные отношения. Мы поддерживали друг друга, обсуждали этот бюрократический цирк, но это заслуга людей, а не компании. Еще, конечно, приятно, что они соблюдают...
Отрицательные стороны:
Я проработал в «Компании ТТК» с весны 2023 года, и если одним словом описать эту контору — это болото. Здесь все тихо и стабильно умирает под тоннами бюрократии и равнодушия. Я оформлен официально, оклад 36 тысяч, премия 20, всё белое, но за эти деньги с тебя выжимают все соки, причем абсолютно бессмысленно. Самое страшное — это неэффективное распределение задач. Вот сидишь ты, как я в октябре 2024 года, целый день и просто не знаешь, чем заняться. Просишь работу у...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаю в системе «Мосприроды» уже больше семи лет, и такого головняка, как с ООО «Архитектурная студия Петербургский Ландшафт», давно не видел. Подрядчик вроде как ландшафтники, со словами о «петербургском качестве», а по факту — срыв сроков, суета с документами и полное непонимание, что значит работать по муниципальному контракту. По договору нужно было просто высадить деревья и кустарники на территориях социальных объектов и потом ухаживать за ними. Работы — не из разряда космоса: всё прописано в техзадании, сроки конкретные. Но вместо организованной работы получили постоянные переносы, путаницу в актах, а в ...
Подробнее>>

Положительные стороны:
Но вот что обидно: коллектив тут просто отвал башки. Все коллеги, с которыми я работаю, — не просто умные спецы, а реально открытые и дружелюбные люди. Мы часто собираемся в их шикарной зоне отдыха, где, кстати, очень приличный кофе, и делимся опытом, никто ничего не скрывает, нет этого крысятничества. Сам офис – конфетка, светлый, просторный, современное железо стоит, не тормозит, можно спокойно работать два дня в неделю из дома. Начальство, кстати, не давит, не стоит над душой, главное, чтобы...
Отрицательные стороны:
Слушайте, я тут с 2021 года сижу, и вот вам мой вердикт: если у вас стальные нервы и вы умеете ждать месяцами, то вам сюда. Я, как ведущий разработчик по системам платного проезда, должен был в июле 2024 года внедрить один критический модуль. Сам код написал за неделю, всё работает, протестировал. Но чтобы запустить его в продакшен, мне нужно было получить три подписи: от руководителя отдела, от службы безопасности и от финансового контроля. И вот тут начинается ад. Я...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Слушайте, РСХБ Управление Активами – это, конечно, пафосно: Москва-Сити, все дела. Но, блядь, есть тут такие моменты, что хочется просто орать матом. Вот эти отчеты, сука, их тут просто тонны! Ты только закончил один, а тебе уже прилетает десяток новых. Причем многие из них – чистая формальность, просто чтобы заполнить какую-то никому не нужную таблицу. В начале июня этого года мне пришлось сидеть до 9 вечера, чтобы добить какой-то дебильный отчет по анализу рынка облигаций, который, по сути, ни...
Положительные стороны:
Но если отбросить эту бюрократию и тупой софт, то в РСХБ Управление Активами есть и то, за что тут можно держаться. Во-первых, это Москва-Сити, е..та! Ты каждый день идешь на работу в гребаный небоскреб, это уже статус. Виды из окна – просто отвал башки. Не то что какой-нибудь задрипанный офис на окраине. И самое главное – профессионалы. Тут реально есть у кого учиться. Я пришла сюда в прошлом году, в сентябре, совсем зеленая после универа. Меня сразу прикрепили к опытному...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаю здесь с 2022 года, и за это время понял одно – компанию держат на плаву только те, кто пашет внизу. Верхушка живёт своей жизнью. Аппарат управления раздут до неприличия: начальники отделов, их заместители, кураторы, контролёры, а по факту все работают на их «имидж». Индексация? Забудьте. Тарифы на отопление растут, а вот зарплаты – нет. Когда я устроился, получал 65 000, сейчас спустя два года всё те же деньги, только продукты в два раза дороже. А если спросишь у начальства про...
Положительные стороны:
Ну, заплатят тебе вовремя – на этом плюсы заканчиваются. Опыт? Да, если хочешь научиться, как работать с древними системами, где каждый документ оформляется в пяти экземплярах, а все твои предложения идут в мусорное ведро. Но если говорить честно, то МОЭК – это не место для тех, кто хочет развития.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В январе 2025 года я устроился на должность инженера-конструктора. Каждое новое задание это множество документов и форм. Например, при разработке нового сельскохозяйственного оборудования в марте мне потребовалось два месяца на утверждение одного чертежа, несмотря на его срочность. Вымотали меня полностью, просто сплошной дебилизм в перемешку с непрофессионализмом. Финансовая стабильность «Ростсельмаш» на бумаге внушает доверие, но на практике внутренние проблемы и неэффективное управление делают компанию ненадежным работодателем и партнёром. После почти двух лет работы я решил покинуть «Ростсельмаш», несмотря...
Положительные стороны:
Нет плюсов
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
банк курган, когда то носивший гордое название Акционерный Коммерческий Инвестиционный Банк, а теперь простая ОООшечка, это компания в которой я имел несчастье работать. Моим руководителем там была Кузнецова Анна Сергеевна абсолютно нулевой руководитель. Приняла меня на должность заместителя начальника отдела информационной безопасности и даже ни разу со мной лично не встретилась, хотя должна была мне объяснить как минимум мою работу. В итоге при нулевом обучении и введении в новую для меня профессию она просто устранилась от своих руководящих обязанностей, свалив на меня годовую работу по отчетности отдела, которую никто до ...
Положительные стороны:
нормальная зп
Подробнее>>

Положительные стороны:
Зарплата в рынке. Если есть потенциал, то рассматривают как преемника на руководящую должность. Обучение руководителей и преемников проводят с использованием системы дистанционной подготовки. Есть спорт, культмасс. Кто хочет, тот может заработать, особенно основные рабочие.
Отрицательные стороны:
Сильная бюрократия, надо пройти семь кругов ада, чтобы добиться результата. Минимальное финансирование на обновление парка оборудования.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Кумовство, бюрократия, низкая квалификация, несуществующие вакансии Сколько не высылали им резюме, ни одно не рассмотрели, создают видимость работы Коллеги там подтверждают что hr не работают а лишь делают все под отчет, вакансий сотни но все они открыты постоянно, так как и текучка дикая, и условия отвратные Гнилая контора только для своих на местах руководителей. Можно попробовать пойти после универа на Подробнее>>

Положительные стороны:
Хорошая команда, отличная система обучения персонала действительно полезным вещам, система поощрений не хуже европейской :) Подробнее>>