Отрицательные стороны:
Не профессионализм, а кумовство - движущая сила карьерного роста в ЦСМ: один тащит паравозом чадо за собой, другой толкает впереди себя. Папа начальник отдела, сынок у него заместитель. Папа стала замдиректором, отпрыск начальником отдела. Другой бездарный и не воспитанный сынок также начальник отдела, а папа профессор у него в подчинении.
Положительные стороны:
Специалистов принимают на работу по трудовому договору на 1 год, потом каждый год либо продливают, либо нет, без объяснения причин. ... Подробнее>>

Основное название: ЦМСЧ 165 ФМБА России Сфера деятельности: Услуги: Медицинские услуги, спортклубы Страна: Россия Адрес: г. Москва Рейтинг компании: Рейтинг 2,00/5,0 Просмотры: 3 Всего отзывов: 3 Описание деятельности: Помойка Автор: Александр (работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы: 2013 г. Дата увольнения: 2015 г. Полезность отзыва: 2 - 0 = +2 Всего комментариев: 2 Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1. Отсутствие персперктив(!!!!) для "НЕприблатненных И ИЖЕ С НИМИ" Посмотрят Ваши наработки , слижут что вы умеете, раздарят "своим" , а об Вас вытрут ноги.... 2. выраженная национально окрашенная политика распределения трудовых ресурсов и нагрузок в компании 3.Подставы со стороны заведующих отделениями и выше ( грубо, "шито белыми нитками") 4. Начальство нацелено на постоянную смену кадрового состава, профессионализм не играет роли ( смотреть пункт первый). В качестве доказательства вашей несостоятельности на Вас напустят подставных больных, которые не зависимо от Вашего поведения напишут жалобу и Вы будете виноваты. 5. Безобразное отношение к сотрудникам: оскорбления, окрики, хамство, издевательства. Какие либо замечания Вы будете выслушивать публично при больных, начальство строчит "отзывы о врачах" в интернете и т.д. Короче: если Вы не сын (дочь) директора строительной компании - который будет прямо в клинику приходить и присутствовать там , директора школы или еще кого-нибудь - ТАМ ВАМ ... Подробнее>>

некомпетентность и хамство со стороны директриссы и ее приближенных.проводя "оптимизацию" увольняют лечебников,оставляя абсолютно некомпетентных менеджеров с огромными зарплатами.Оставив управленцев,закрывают физиоотделение(!), без которого можно смело закрывать нервное и т.д. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1 этап собеседование проходил в общей комнате отдела кадров. Здание старое, хотя как мне сказали, сейчас проходит ремонт. К сожалению, ремонт вряд ли поможет сделать здание более уютным. Очень запутанные ходы по зданию, тесные коридоры и в кабинетах сидит очень много народу, короче совковое помещение. 2 этап собеседования был с руководителем договорного отдела. Мужчина, на вид 30 лет, кажется просто засыпал общаясь со мной. Голова его опускалась на ладонь, которая закрывала лицо...При этом, он еще попросил меня оценить его собеседование (!!) Пришлось соврать, что он проводит собеседование очень круто, хотя если честно, не прилично так делать, когда общаешься с человеком. Как мне показалось, он и сам не очень доволен своей работой и коллективом. Обязанности, которые перечислила мне девушка до руководителя, в корне оказались не такими. Оказалось, что ищут они человека для разбора всего архива (подшивать, раскладывать, вести реестр) !! Так ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
работали рабочими в СУ 113 у господина Кушнера Сергея работали на спец. Объекте а числились в 113, даже начальник ничего не знал, но кинул нас этот господин, а потом сделал вид, что мы сами по себе на "левый объект" уехали и всем плевать чуть по статье не уволили, а ему хоть бы что. Он еще любил рабочим говорить, что денег надо иметь столько, чтобы не смотреть на зарплату, а нам хоть зарплату получить. Правда начальник 113 Попков помог решить с зарплатой, а вот с Кушнеров они тогда закусились.
Положительные стороны:
Очень мало начальник Попков мужик ... Подробнее>>

Положительные стороны:
Поэтому для повышения квалификации по пластической хирургии обратилась сюда же. Как же мне нравится учиться у зав. кафедрой Аллы Федоровны Карташевой! Индивидуальный подход к каждому, доскональный разбор клинических случаев, отработка практических навыков. Она невероятный преподаватель! Удобно, что на сайте можно...
Отрицательные стороны:
Для тех, кому просто нужно удостоверение в обход знаний и учебы - проходите мимо. Лично я впитываю каждое слово преподавателей, так как для меня это важно.
Подробнее>>

Плюсы в работе:
После серьезного перелома проходил лечение в травматолого-ортопедическом отделении ФНКЦ ФМБА. Хочется поблагодарить весь персонал, который окружал меня в этот период и помог восстановиться. Спасибо зав. отделением Агзамову Д.С., врачу Оруджеву Ф.Х., медсестрам за ту заботу и тепло, которое вы даете людям, оказавшимся в трудной ситуации. Вы надежная опора для пациентов, нуждающихся в вашей помощи!

Москва, Ореховый бульвар, 28

Плюсы в работе:
В прошлом году у меня диагностировали фиброзно-кистозную мастопатию. Я наблюдалась в ФНКЦ-ФМБА у врача Карповой Виктории. Очень переживала, что придется лечь на операцию, но по результатам обследований было решено лечиться медикаментозным методом, т.к. узлы были очень маленькие. Сейчас курс завершен, но услугами этого медучреждения продолжаю пользоваться. Дай бог здоровья вам и вашим семьям.

Москва, Ореховый бульвар, 28

Плюсы в работе:
Здравствуйте. С началом осени проблемы с давлением довели моего мужа до того, что он не мог обходиться без ежедневного приема лекарств. Даже ночью вставал и пил глицин. После приступа я сразу же позвонила в ближайшую больницу – медицинский центр «ФНКЦ ФМБА» на Ореховом бульваре. Врачи здесь очень помогли, назначили курс лечения, за последние 3 месяца муж ни разу не жаловался на здоровье. И что важно, расценки вполне демократичные. Спасибо Вам.

Москва, Ореховый бульвар, 28