Виталий, Екатеринбург:
Достоинства Проработал в организации почти год и очень сожалею что пришлось оставить данную работу по причине переезда в другой город. Нравилось отношение в коллективе и общая атмосфера, люди работают порядочные и отзывчивые, хорошое отношение сложилось со многими сотрудниками в компании. По заработной плате меня тоже полностью всё устраивало, однако было тяжеловато по началу втянуться в работу. Выплаты производились регулярно, не обманывали, всё как было указано в договоре при устройстве. С начальством сложились нормальные отношения. Ещё раз сожалею что покинул хорошего работадателя, и желаю всех благ и процветания Гала-центру. Подробнее>>

Саша, Москва:
Достоинства Я предпочитаю работать только в той компании, где мне нравятся условия труда. Здесь меня устраивает все, а особенно коллектив и руководитель. Мы все сразу нашли общий язык и прекрасно работаем вместе. Я могу легко обратится за профессиональным советом к руководству или коллегам и получить помощь. При этом и сама стараюсь быть отличным сотрудником и хорошим командным игроком. Здесь таких ценят и предлагают повышение. С зарплатой тоже нет проблем, она выплачивается вовремя и выше рыночной. Офис расположен в хорошем месте. Так что я планирую задержаться здесь надолго. Рекомендую этого работодателя. Подробнее>>

Анастасия, Новосибирск:
Достоинства Устроилась в Гала-Центр два года назад в первую очередь из-за того, что зарплату тут выдают вовремя, задержек не бывает. Заработать можно при желании. С ростом навыков и знаний будет расти и зарплата, конечно хочется получать больше. Я менеджер по продажам. Опыт еще сравнительно маленький, но уже закрепились основные навыки. К тому же коллектив у нас подобрался хоть и небольшой, зато дружный. Взаимовыручка и помощь для нас обычное дело. Начальство не придирается, если есть какие-то недочеты, спокойно говорят, без криков и оскорблений. Устроена я официально, с записью в трудовую книжку. Пускай и не на все сто процентов, но своей работой я довольна. Подробнее>>

Бывший сотрудник:
Род деятельности компании - нефтетрейдинг, АЗС и небольшие сопутствующие бизнесы. ЗП ниже рынка, но белая. С индексациями очень и очень плохо. Хотя молодым сотрудникам будет норм. Если есть амбиции, проходите мимо, решения принимать вам не дадут. Особенно в бухгалтерии, там жесткая диктатура финдира,Кухни нет, есть кофемашина с таксебекофе. Но расположение офиса в центре города компенсирует отсутствие зоны отдыха.Медицинскую страховку дадут только через год работы, что очень печально. Во всех нормальных компаниях сразу после испытательного срока оформляют.

Москва.

Отрицательные стороны:
Не увидел.
Положительные стороны:
Посетил сегодня Московский офис компании «Гала-центр» и прошел собеседование. Хочу устроиться категорийным менеджером в отдел «спорт и товары для отдыха». Зарплата меня устраивает и график работы вполне подходящий. До собеседования сомневался, хватит ли у меня опыта для выполнения обязанностей по должности или подойду ли я по требованиям компании. Придя, очень обрадовался, что меня встретила приятная, доброжелательная девушка, ... Подробнее>>

Гость:
Добрый день! недавно была на собеседовании в данную компанию на позицию аналитика, менеджер по персоналу Надежда оказалась такой хамкой, поразили ее выводы: «я кажется понимаю почему компания закрылась». А вот об истинной причине даже не спросила почему закрылись. Желание было уйти еще во время собеседования! Подробнее>>

Дмитрий:
27.06.17 Запись на 19:30. Прошло 40 минут меня так и не приняли. Зато приняли мужика, который по записи на 20: 00. Стригся там лет 5 и постоянно такие задержки минут на 10 - 20. Но в этот раз не вытерпел.Из принципа больше не пойду туда. Хорошо стрижет Наталья и Нара к 908. Остальные меняются как перчатки.

Зеленоград г., корп. 1538

Отрицательные стороны:
Перейдем к фактам на сегодняшний день. 1. Спустя год компания начала расширяться. Как Вы думаете откуда взяли деньги ? - Сократили зарплату сотрудникам по всей сети.БЕЗ ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ, Просто настал Сентябрь и ты получил ЗП на 6 тысяч меньше. Пришел куратор и говорит;"Мол.компания вводит новую систему исчесления зп,не расстраивайтесь". С этого момента зарплата стала непрозрачной и серой. 2. После введения системы Официальный оклад ВТБ и Серая премия на вторую карту (на данный момент это РОСБАНК,). Вторая карта конечно используется под подставным лицом и было таких много. К примеру ООО "ЭРА" на СКБ Банк. В общем компания стала всячески изворачиваться и накладывать на премию разные штрафы, менять системы подсчета этой премии. То есть. к примеру вот я сижу составляю ЗП на весь коллектив (составляю исходя из фактитческих данных:переработки,заслуги,штрафы по проверкам и ТП по известной мне формуле) отправляю этот файл на ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
не найдены
Положительные стороны:
Крупные ребята! Какое-то время работали, потом была пауза ввиду кризиса, в начале 2016 г. вновь начали сотрудничество. Что сказать? Гала-центр лидер рынка, это видно, ломает цены, работать с ними одно удовольствие, и по цене и по ассортименту. Постоянно работают над каталогом, всегда актуальная информации на сайте, акции нереально выгодные! ... Подробнее>>

Когда искала и устраивалась на работу, читала отзывы о компаниях. Иногда такого понапишут, впору и на собеседование не ходить. Про “Гала-Центр” информации мало. Вот решила написать свой отзыв про эту компанию. Работаю здесь сравнительно недавно, но с уверенностью могу сказать – что это мое. Удобное расположение офиса, дружный коллектив, зарплату не задерживают. Рекомендую! Подробнее>>