Отзыв : МСМ

"МСМ-Недвижимость", "МСМ-групп", "Зеленый град"----Крупный холдинг города Зеленограда, созданный одним учредителем (Волков ИГОРЬ Викторович), включающий в себя несколько фирм - малых предприятий узкой специализации: ОАО "УК Зеленый град" - компания, управляющая бизнес-центром г. Зеленограда (аренда и продажа); ОАО "Дедал-строй" - строительство; ЧОП "Выпь" - охранная структура; ООО "АМК XXI" - мусороперерабатывающий завод; ООО "Версаль" - коттеджный поселок; ПСК "Спутник" - производственно-складской Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1) Власти нет. Правит Анархия. Каждый управленец группы компаний МСМ выдает задания. 2) Часто берут для начала сотрудников по договорам ГПХ. Плюс 2-3 дня предлагают посидеть бесплатно. Типа посмотреть на Вас перед заключением договора. Не предупреждают о том, что трудовые договора на 1 год. Мне жаль потраченного времени. 3) Заставляют перерабатывать и работать сверхурочно без оплаты. Обещали отгулы, но уволили, так что отгулы пропали 4) Невероятная текучка кадров)))))))) 5) Люди уходят в отпуск без денег. Получают в сл. зарплату.
Положительные стороны:
Кофе и чай за счет компании и даже конфеты ... Подробнее>>

Основное название: МСМ-1 Другие названия: Авеню Менеджмент Сфера деятельности: Услуги: Строительство, монтаж, ремонт, и т.д. Страна: Россия Адрес: г. Москва Рейтинг компании: Рейтинг 2,38/5,0 Просмотры: 5 Всего отзывов: 32 Описание деятельности: Строительство, капитальный ремонт жилищного фонда Автор: Александр Радионович Бородач (работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы: 2014 г. Дата увольнения: 2015 г. Полезность отзыва: 4 - 0 = +4 Всего комментариев: 4 Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Впервые в жизни осталась в таком негативе от работодателя. Поэтому, хочу все-таки высказаться. Возможно, это кому-то поможет. В компанию пришла на собеседование и уже там мне показалось подозрительным то, что не проводят никакого тестирования знаний кандидата в бухгалтерию,что я видела - впервые. Как-будто готовы взять хоть кого-нибудь. Предложили - выйти на пробных 2 дня без оформления  - посмотреть/подумать. И, каково было мое удивление, когда, отработав полные 2 рабочих дня мне сообщили: "места в штате нет и пока можно оформиться только по договору гпх на 2 месяца или срочному договору на 1 месяц" Как  же так? О договоре ГПХ нужно сообщать еще по телефону ДО собеседования!!! Я бы даже на него не поехала. Кому нужна работа на такие сроки!!! Думаю,искали временного сотрудника для определенных задач, но найти такого очень сложно. Поэтому, "можно умолчать о временном договоре, позволить отработать человеку 2полных дня и поставить перед ... Подробнее>>

Не связывайтесь никогда с ЗАО МСМ Лимитед - это откровенные мошенники!!! Их руководитель Солобай Сергей Викторович, кидает покупателей и ни денег ни товара не возвращает. Эта компания является недобросовестным поставщиком нескольких зарубежных компаний. Продукция завозится "в серую" через Литву с изменением таможенного кода и минимизацией затрат для уменьшения таможенных платежей. Зарубежная компания никогда не получает возврата НДС. Являясь профессиональным должником, этот Подробнее>>

Ужасное отношение к сотрудникам, штрафы превышают заработанную плату. Регламент компании не существует, коллектив состоит в основном на молодых специалистах, которых в начале карьерной жизни губят как специалистов высшего уровня. занижают самооценку даже высококвалифицированных инженеров со стажем работы не менее 3-х лет. Подробнее>>

Основное название: УМ-37 ЗАО МСМ-5 Сфера деятельности: Производство и поставка Страна: Россия Адрес: г. Москва Рейтинг компании: Рейтинг 3,57/5,0 Просмотры: 1 Всего отзывов: 22 Автор: Владимир (работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы: 2014 г. Дата увольнения: 2015 г. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
ребята, руководитель данной шараги волков и.в. - это же обычный бычара, родом из 90-х. Как его не грохнули в то веселое время - отдельный вопрос, да и не об этом сейчас. А о том, что он же свои взгляды, жизненные привычки (отжать бабло, нахамить и прочие пережитки 90-х) проецирует на всех сотрудников данной компании. Никаким имиджем крутого руководителя или мудрого управленца там и не пахнет. Еще одно доказательство, что волков - обычный бычара-браток: сейчас все выжившие в 90-х стараются работать по своим схемам, но все-таки ближе к закону (за это, кстати, спасибо Путину, а не Ходору, чей портрет висит в кабинете волкова). Так вот, волков сейчас не банально кидает на бабки и отжимает мобилы в подворотне, а типа "штрафы" устроил у себя в богадельне, типа по ТК))) В общем, смех да и только. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
На данный момент компания в состоянии краха и развала, которую помогают окончательно развалить абсолютно некомпетентные сотрудники практически с нулевым опытом работы и нулевыми знаниями. Больше всего вызывает недоумение то, что поступают мягко говоря крайне непорядочно с инженерами, который 8 лет жизни отдали компании, практически без выходных находясь в командировках месяцами на монтажах. И руководство даже не считает нужным поговорить с таким опытным квалифицированным сотрудником, принёсшим благодря в том числе и своей работе весьма немалый доход руководству компании..... Руководство просто через своих прихвостней передаёт о ненужности сотрудника в связи с тяжёлым финансовым положением компании. более того, прихвостни ещё и обманным путём заставляют написать завяление об увольнении по собственному желанию одним днём, обещая компенсацию в 2 зарплаты, при этом сотрудник пишет заявление одним днём, и ему не выплачивают никакой компенсации, а это уже вопрос для рассмотрения трудовой инспекции и суда. Итог один: ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Владелец компании- маленький "царёк-фашист", желающий получать работников в рабство. Компания с серой зарплатой, которую вы не увидите в итоге. В компании существует система штрафов и ткачества. Штрафы- для того что бы лишать сотрудников белой части зарплаты. Работая по их системе УРВ- "Учёт рабочего времени", вы должны отмечаться в программе, даже идя в туалет. Если не отметились- штраф! Если вас вызывают к преславутому шефу и вы не отметились -штраф!! Кроме того, необходимо сдавать кучу отчётов ежедневно ,еженедельно, ежемесячно!!! Такое ощущение, что ты там работаешь только на отчёты!! Причём, отчёты по установленной форме, с расчётом % затраченного времени даже на то, что бы в туалет сходить))))). В итоге, результатами отчетов "царёк" всегда недоволен, пытается тебя убедить ,что ты быдло и не стоишь заявленной ранее зарплаты. И предлагает тебе получать только белую её часть)). Собственно, для этого весь цирк и разработан)): ... Подробнее>>