Конкурский управляющий Попова А.В.,Конкурсный управляющий Попова А.В.,ООО "РусИнжиниринг",ООО"РусИнжиниринг"

Отрицательные стороны

РЕШЕНИЕИменем Российской Федерации город Москва 30 июня 2020 год Мещанский районный суд города Москвы в составе председательствующего судьи Мордвиной Ю.С., при помощнике судьи Пресновой А.Е., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-5101/2020 (2-5102/2020, 2-5103/2020, 2-5104/2020, 2-5105/2020, 2-5106/2020, 2-5107/2020, 2-5108/2020, 2-5110/2020, 2-5111/2020, 2-5113/2020, 2-5114/2020, 2-5115/2020, 2-5116/2020) по иску Васькова Дмитрия Александровича, Мальцева Андрея Станиславовича, Кирилловой Ольги Валентиновны, Робул Ирены Викентьевны, Васильева Алексея Владимировича, Аванесовой Дианны Гаррии, Гошы Александра Владимировича, Фаневой Галины Георгиевны, Козел Ирины Владимировны, Гореловой Марии Андреевны, Минандрову Евгению Юрьевичу, Смирнова Алексея Юрьевича, Елисеевой Татьяны Валерьевны, Кобец Ольги Николаевны к ООО «РусИнжиниринг», в лице конкурсного управляющего Попова Андрея Владимировича, о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за просрочку выплаты заработной платы,УСТАНОВИЛ:Васьков Дмитрий Александрович, Мальцев Андрей Станиславович, Кириллова Ольга Валентиновна, Робул Ирена Викентьевна, Васильев Алексей Владимирович, Аванесова Дианна Гаррия, Гоша Александр Владимирович, Фанева Галина Георгиевна, Козел Ирина Владимировна, Горелова Мария Андреевна, Минандров Евгений Юрьевич, Смирнов Алексей Юрьевич, Елисеева Татьяна Валерьевна, Кобец Ольга Николаевна обратились в суд с иском к ООО «РусИнжиниринг», в лице конкурсного управляющего Попова Андрея Владимировича, о взыскании задолженности по заработной плате за период с 01.01.2020 года по 19.02.2020 года, компенсации за просрочку выплаты заработной платы, мотивируя свои требования тем, что они состояли с ответчиком в трудовых отношениях, работодателем была начислена, но до настоящего времени не выплачена в полном объеме заработная плата за указанный период, чем нарушены права работников на оплату труда. Определением Мещанского районного суда города Москвы от 30.06.2020 года указанные гражданские дела были объединены в одно производство. Представитель истцов – адвокат Клюня А.Ю., действующий на основании доверенности, в судебном заседании исковые требования поддержал, уточнив сумму задолженности, указав на произведение ответчиком истцам выплаты в размере указанном в реестре перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц. Истец Минандров Е.Ю. извещен надлежащим образом. Представитель конкурсного управляющего Попова А.В. - Чиркова И.А., действующая на основании доверенности, в судебное заседание указала на то, что сумма текущей задолженности перед истцами ниже заявленной, указав на недействительность дополнительных соглашений заключенных с истцами, так как размер оклада истцам был увеличен в период неплатежеспособности должника ООО «РусИнжиниринг». Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные доказательства, имеющиеся в материалах дела, представленные в судебном заседании, суд приходит к следующему выводу. В соответствии со ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату ему заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы, а согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные Трудовым кодексом РФ, трудовым договором, коллективным договором, правилами внутреннего Трудового распорядка.В соответствии с ч. 1 ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.Как установлено в статье 135 Трудового Кодекса РФ, заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы Трудового права.В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего Трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.В соответствии со статьей 142 Трудового Кодекса Российской Федерации в случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы.В период приостановления работы работник имеет право в свое рабочее время отсутствовать на рабочем месте.На период приостановления работы за работником сохраняется средний заработок.Работник, отсутствовавший в свое рабочее время на рабочем месте в период приостановления работы, обязан выйти на работу не позднее следующего рабочего дня после получения письменного уведомления от работодателя о готовности произвести выплату задержанной заработной платы в день выхода работника на работу.В силу ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а так-же компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).Согласно ст. 234 ТК РФ работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться. В соответствии со ст. 379 ТК РФ в целях самозащиты трудовых прав работник, известив работодателя или своего непосредственного руководителя либо иного представителя работодателя в письменной форме, может отказаться от выполнения работы в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами.Работодатель, представители работодателя не имеют права препятствовать работникам в осуществлении ими самозащиты трудовых прав ( ст. 380 ТК РФ).В силу ч. 1 ст. 140 ТК РФ при прекращении Трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления работником требования о расчете.Кроме того, в силу ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.В судебном заседании установлено, что Васьков Д.А. с 20.02.2018 года по 19.02.2020 года осуществлял трудовую деятельность в ООО «РусИнжиниринг» на основании Трудового договора. Трудовые отношения истца с ООО «РусИнжиниринг» прекращены ввиду ликвидации организации по 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. В соответствии с трудовым договором, и дополнительным соглашением к нему от 02.04.2018 года, истец переведен на другую должность с установленным окладом в размере 100 000 руб. Согласно расчетному листку за февраль 2020 года долг за ООО «РусИнжиниринг» перед работником Васьковым Д.А. на конец месяца 289 117,37 руб.По предоставленному стороной ответчика реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от 10.06.2020 года, Васькову Д.А. переведена на текущий счет сумма в размере 40 000 руб. Мальцев А.С. с 01.02.2017 года по 19.02.2020 года осуществлял трудовую деятельность в ООО «РусИнжиниринг» на основании Трудового договора. Трудовые отношения истца с ООО «РусИнжиниринг» прекращены ввиду ликвидации организации по 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. В соответствии с трудовым договором, и дополнительным соглашением к нему от 30.04.2019 года, истец переведен на другую должность с установленным окладом в размере 70 000 руб. Согласно расчетному листку за февраль 2020 года долг за ООО «РусИнжиниринг» перед работником Мальцевым А.С. на конец месяца 190 485 руб.По предоставленному стороной ответчика реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от 10.06.2020 года, Мальцеву А.С. переведена на текущий счет сумма в размере 28 000 руб. Кириллова О.В. с 01.02.2017 года по 19.02.2020 года осуществляла трудовую деятельность в ООО «РусИнжиниринг» на основании Трудового договора. Трудовые отношения истца с ООО «РусИнжиниринг» прекращены ввиду ликвидации организации по 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. В соответствии с трудовым договором, и дополнительным соглашением к нему от 01.03.2019 года, истец переведен на другую должность с установленным окладом в размере 90 000 руб. Согласно расчетному листку за февраль 2020 года долг за ООО «РусИнжиниринг» перед работником Кирилловой О.В. на конец месяца 265 119 руб. 12 коп. По предоставленному стороной ответчика реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от 10.06.2020 года, Мальцеву А.С. переведена на текущий счет сумма в размере 36 000 руб. Робул И.В. с 01.02.2017 года по 19.02.2020 года осуществляла трудовую деятельность в ООО «РусИнжиниринг» на основании Трудового договора. Трудовые отношения истца с ООО «РусИнжиниринг» прекращены ввиду ликвидации организации по 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. В соответствии с трудовым договором, и дополнительным соглашением к нему от 30.04.2019 года, истец переведен на другую должность с установленным окладом в размере 120 000 руб. Согласно расчетному листку за февраль 2020 года долг за ООО «РусИнжиниринг» перед работником Робул И.В. на конец месяца 355 424 руб. 33 коп. По предоставленному стороной ответчика реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от 10.06.2020 года, Робул И.В. переведена на текущий счет сумма в размере 24 000 руб. Васильев А.В. с 01.02.2017 года по 19.02.2020 года осуществлял трудовую деятельность в ООО «РусИнжиниринг» на основании Трудового договора. Трудовые отношения истца с ООО «РусИнжиниринг» прекращены ввиду ликвидации организации по 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. В соответствии с трудовым договором, и дополнительным соглашением к нему от 30.04.2019 года, истец переведен на другую должность с установленным окладом в размере 70 000 руб. Согласно расчетному листку за февраль 2020 года долг за ООО «РусИнжиниринг» перед работником Васильевым А.В. на конец месяца 171 900 руб. 29 коп. По предоставленному стороной ответчика реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от 10.06.2020 года, Васильева А.В. переведена на текущий счет сумма в размере 28 000 руб. Аванесова Д.Г. с 06.05.2019 года осуществляет трудовую деятельность в ООО «РусИнжиниринг» на основании Трудового договора. В соответствии с трудовым договором, и дополнительным соглашением к нему от 01.07.2019 года, истец переведен на другую должность с установленным окладом в размере 100 000 руб. Согласно расчетному листку за февраль 2020 года долг за ООО «РусИнжиниринг» перед работником Васильевым А.В. на конец месяца 174 000 руб. По предоставленному стороной ответчика реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от 10.06.2020 года, Аванесовой Д.Г. переведена на текущий счет сумма в размере 40 000 руб. Гоша А.В. с 01.02.2017 года по 19.02.2020 года осуществлял трудовую деятельность в ООО «РусИнжиниринг» на основании Трудового договора. Трудовые отношения истца с ООО «РусИнжиниринг» прекращены ввиду ликвидации организации по 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. В соответствии с трудовым договором, и дополнительным соглашением к нему от 30.04.2019 года, истец переведен на другую должность с установленным окладом в размере 70 000 руб. Согласно расчетному листку за февраль 2020 года долг за ООО «РусИнжиниринг» перед работником Гоша А.В. на конец месяца 204 103 руб. 30 коп. По предоставленному стороной ответчика реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от 10.06.2020 года, Гоша А.В. переведена на текущий счет сумма в размере 28 000 руб. Фенева Г.Г. с 18.01.2019 года осуществляла трудовую деятельность в ООО «РусИнжиниринг» на основании Трудового договора, в должности директора с окладом 575 000 руб. Согласно расчетным листкам за период с 01.10.2019 года по 01.03.2020 года долг за ООО «РусИнжиниринг» перед работником Феневой Г.Г. составляет 2 501 250 руб. По предоставленным стороной ответчика платежным ордерам № 84383 от 11.06.2020 года, № 38 от 10.06.2020 года, ООО «РусИнжиниринг» перечислило денежные средства на публичный депозитный счет нотариуса задолженность по заработной плате за октябрь – ноябрь 2019 года в общей сумме 346 465 руб. 67 коп. Козел И.В. с 01.02.2017 года осуществляла трудовую деятельность в ООО «РусИнжиниринг» на основании Трудового договора. В соответствии с трудовым договором и приказом, Козел И.В. установлен оклад в размере 425 000 руб. Согласно расчетному листку за февраль 2020 года долг за ООО «РусИнжиниринг» перед работником Козел И.В. на конец месяца 1 707 009 руб. 39 коп. По предоставленному стороной ответчика реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от 10.06.2020 года, Козел И.В. переведена на текущий счет сумма в размере 170 000 руб. Горелова М.А. с 01.02.2017 года по 19.02.2020 года осуществляла трудовую деятельность в ООО «РусИнжиниринг» на основании Трудового договора. Трудовые отношения истца с ООО «РусИнжиниринг» прекращены ввиду ликвидации организации по 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. В соответствии с трудовым договором, и дополнительным соглашением к нему от 01.03.2019 года, истец переведен на другую должность с установленным окладом в размере 130 000 руб. Согласно расчетному листку за февраль 2020 года долг за ООО «РусИнжиниринг» перед работником Гореловой М.А. на конец месяца 360 752 руб. 39 коп. По предоставленному стороной ответчика реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от 10.06.2020 года, Гореловой М.А. переведена на текущий счет сумма в размере 52 000 руб. Минандров Е.Ю. с 01.02.2017 года по 19.02.2020 года осуществлял трудовую деятельность в ООО «РусИнжиниринг» на основании Трудового договора. Трудовые отношения истца с ООО «РусИнжиниринг» прекращены ввиду ликвидации организации по 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. В соответствии с трудовым договором, и дополнительным соглашением к нему от 01.03.2019 года, истец переведен на другую должность с установленным окладом в размере 130 000 руб. Согласно расчетному листку за февраль 2020 года долг за ООО «РусИнжиниринг» перед работником Минандровым Е.Ю. на конец месяца 444 252 руб. 29 коп. По предоставленному стороной ответчика реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от 10.06.2020 года, Минандрову Е.Ю. переведена на текущий счет сумма в размере 52 000 руб. Смирнов А.Ю. с 01.02.2017 года по 19.02.2020 года осуществлял трудовую деятельность в ООО «РусИнжиниринг» на основании Трудового договора. Трудовые отношения истца с ООО «РусИнжиниринг» прекращены ввиду ликвидации организации по 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. В соответствии с трудовым договором, и дополнительным соглашением к нему от 30.04.2019 года, истец переведен на другую должность с установленным окладом в размере 70 000 руб. Согласно расчетному листку за февраль 2020 года долг за ООО «РусИнжиниринг» перед работником Смирновым А.Ю. на конец месяца 248 049 руб. 92 коп. По предоставленному стороной ответчика реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от 10.06.2020 года, Смирнову А.Ю. переведена на текущий счет сумма в размере 28 000 руб. Елисеева Т.В. с 01.02.2017 года по 19.02.2020 года осуществляла трудовую деятельность в ООО «РусИнжиниринг» на основании Трудового договора. Трудовые отношения истца с ООО «РусИнжиниринг» прекращены ввиду ликвидации организации по 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. В соответствии с трудовым договором, и дополнительным соглашением к нему от 30.04.2019 года, истец переведен на другую должность с установленным окладом в размере 120 000 руб. Согласно расчетному листку за февраль 2020 года долг за ООО «РусИнжиниринг» перед работником Елисеевой Т.В. на конец месяца 347 164 руб. 99 коп. По предоставленному стороной ответчика реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от 10.06.2020 года, Елисеева Т.В. переведена на текущий счет сумма в размере 48 000 руб. Кобец О.Н. с 04.05.2016 года осуществляет трудовую деятельность в ООО «РусИнжиниринг» на основании Трудового договора. В соответствии с трудовым договором, и дополнительным соглашением к нему от 30.04.2019 года, истец переведен на другую должность с установленным окладом в размере 130 000 руб. Согласно расчетному листку за февраль 2020 года долг за ООО «РусИнжиниринг» перед работником Кобец О.Н. на конец месяца 226 200 руб. По предоставленному стороной ответчика реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от 10.06.2020 года, Кобец О.Н. переведена на текущий счет сумма в размере 52 000 руб. Получение истцами данной суммы от ответчика, представителями истцов в судебном заседании не оспаривалось. Разрешая заявленные требования о взыскании задолженности по заработной плате, суд исходит из того, что указанные истцами обстоятельства о наличии задолженности по оплате труда, подтверждаются исследованными письменными доказательствами.С учетом изложенного при вынесении решения судом принимаются данные, которые представлены истцами, доказавшими факт наличия трудовых отношений с ответчиком, и представившими доказательства в подтверждение размера заработной платы.Поскольку отсутствие оплаты труда является противоправным действием (бездействием) работодателя, то он в силу ст. 234 ТК РФ должен нести перед работниками материальную ответственность в размере его полного среднего заработка. Таким образом, суд приходит к выводу, что ответчиком нарушено право истцов на своевременную и полную оплату труда, в связи с чем, исковые требования о взыскании задолженности по выплате заработной платы: Васильеву Д.А. за период с 01.01.2020 года по 19.02.2020 года, с учетом суммы произведенной выплаты, в сумме 249 117 руб. 37 коп., Мальцеву А.С. за период с 01.01.2020 года по 19.02.2020 года, с учетом суммы произведенной выплаты, в сумме 162 485 руб., Кирилловой О.В. за период с 01.01.2020 года по 19.02.2020 года, с учетом суммы произведенной выплаты, в сумме 229 199 руб. 12 коп., Робул И.В. за период с 01.01.2020 года по 19.02.2020 года, с учетом суммы произведенной выплаты, в сумме 331 424 руб. 33 коп., Васильеву А.В. за период с 01.01.2020 года по 19.02.2020 года, с учетом суммы произведенной выплаты, в сумме 143 900 руб. 29 коп., Аванесовой Д.Г. за период с 01.01.2020 года по 19.02.2020 года, с учетом суммы произведенной выплаты, в сумме 134 000 руб., Гоши А.В. за период с 01.01.2020 года по 19.02.2020 года, с учетом суммы произведенной выплаты, в сумме 176 103 руб. 30 коп., Клюню А.Ю. за период с октября 2019 года по февраль 2020 года, с учетом суммы произведенной выплаты, в сумме 2 154 784 руб. 33 коп., Козел И.В. за период с 01.01.2020 года по 19.02.2020 года, с учетом суммы произведенной выплаты, в сумме 1 537 009 руб. 39 коп., Гореловой М.А. за период с 01.01.2020 года по 19.02.2020 года, с учетом суммы произведенной выплаты, в сумме 308 752 руб. 39 коп., Минандрову Е.Ю. за период с 01.01.2020 года по 19.02.2020 года, с учетом суммы произведенной выплаты, в сумме 392 252 руб. 29 коп., Смирнову А.Ю. за период с 01.01.2020 года по 19.02.2020 года, с учетом суммы произведенной выплаты, в сумме 220 049 руб. 92 коп., Елисеевой Т.В. за период с 01.01.2020 года по 19.02.2020 года, с учетом суммы произведенной выплаты, в сумме 299 164 руб. 99 коп., Кобец О.Н. за период с 01.01.2020 года по 19.02.2020 года, с учетом суммы произведенной выплаты, в сумме 174 200 руб., являются обоснованными и подлежат удовлетворению.Учитывая, что ответчиком допущено нарушение сроков выплаты заработной платы, установленных ч. 6 ст. 136, ст. 140 ТК РФ, также имеются основания для взыскания с ответчика в пользу истца компенсации в соответствии со ст. 236 ТК РФ за задержку выплат. Судом проверен расчеты компенсации, представленный истцами, который суд находит обоснованным, арифметически верным и подлежащим применению. С учетом этого суд взыскивает в пользу истца Васильева Д.А. с ответчика компенсацию за нарушение установленного срока выплаты заработной платы за вышеуказанный период в размере 379 руб. 17 коп. В пользу истца Мальцева А.С. с ответчика компенсацию за нарушение установленного срока выплаты заработной платы за вышеуказанный период в размере 249 руб. 82 коп. В пользу истца Кирилловой О.В. с ответчика компенсацию за нарушение установленного срока выплаты заработной платы за вышеуказанный период в размере 347 руб. 80 коп. В пользу истца Робул И.В. с ответчика компенсацию за нарушение установленного срока выплаты заработной платы за вышеуказанный период в размере 466 руб. 13 коп. В пользу истца Васильева А.В. с ответчика компенсацию за нарушение установленного срока выплаты заработной платы за вышеуказанный период в размере 225 руб. 44 коп. В пользу истца Гоша А.В. с ответчика компенсацию за нарушение установленного срока выплаты заработной платы за вышеуказанный период в размере 267 руб. 68 коп. В пользу истца Козел И.В. с ответчика компенсацию за нарушение установленного срока выплаты заработной платы за вышеуказанный период в размере 2 238 руб. 70 коп. В пользу истца Гореловой М.А. с ответчика компенсацию за нарушение установленного срока выплаты заработной платы за вышеуказанный период в размере 473 руб. 12 коп. В пользу истца Минандрова Е.Ю. с ответчика компенсацию за нарушение установленного срока выплаты заработной платы за вышеуказанный период в размере 582 руб. 63 коп. В пользу истца Смирнова А.Ю. с ответчика компенсацию за нарушение установленного срока выплаты заработной платы за вышеуказанный период в размере 325 руб. 31 коп. В пользу истца Елисеевой Т.В. с ответчика компенсацию за нарушение установленного срока выплаты заработной платы за вышеуказанный период в размере 455 руб. 30 коп. Доводы ответчика о недействительность дополнительных соглашений заключенных с истцами, так как размер оклада истцам был увеличен в период неплатежеспособности должника ООО «РусИнжиниринг», несостоятельны, поскольку доказательств о признании данного дополнительного соглашения недействительным не предоставлено. Кроме того, согласно расчетными листкам ООО «РусИнжиниринг», само общество признавало размер задолженности за предприятием с учетом установленного дополнительным соглашением окладом. В соответствии с частью 1 статьи 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. С учетом требований ст. ст. 333.19, 333.20 Налогового кодекса РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход бюджета города Москвы в размере 40 792 руб. 28 коп.На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ,РЕШИЛ:Исковые требования Васькова Дмитрия Александровича, Мальцева Андрея Станиславовича, Кирилловой Ольги Валентиновны, Робул Ирены Викентьевны, Васильева Алексея Владимировича, Аванесовой Дианны Гаррии, Гошы Александра Владимировича, Фаневой Галины Георгиевны, Козел Ирины Владимировны, Гореловой Марии Андреевны, Минандрову Евгению Юрьевичу, Смирнова Алексея Юрьевича, Елисеевой Татьяны Валерьевны, Кобец Ольги Николаевны к ООО «РусИнжиниринг», в лице конкурсного управляющего Попова Андрея Владимировича, о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за просрочку выплаты заработной платы – удовлетворить. Взыскать с ООО «РусИнжиниринг» в пользу Васькова Дмитрия Александровича задолженность по заработной плате в размере 249 117 руб. 37 коп., проценты за задержку выплаты заработной платы в размере 379 руб. 17 коп. Взыскать с ООО «РусИнжиниринг» в пользу Мальцева Андрея Станиславовича задолженность по заработной плате в размере 162 485 руб., проценты за задержку выплаты заработной платы в размере 249 руб. 82 коп. Взыскать с ООО «РусИнжиниринг» в пользу Кирилловой Ольги Валентиновны задолженность по заработной плате в размере 229 199 руб. 12 коп., проценты за задержку выплаты заработной платы в размере 347 руб. 80 коп. Взыскать с ООО «РусИнжиниринг» в пользу Робул Ирены Викентьевны задолженность по заработной плате в размере 331 424 руб. 33 коп., проценты за задержку выплаты заработной платы в размере 466 руб. 13 коп. Взыскать с ООО «РусИнжиниринг» в пользу Васильева Алексея Владимировича задолженность по заработной плате в размере 143 900 руб. 29 коп., проценты за задержку выплаты заработной платы в размере 225 руб. 44 коп. Взыскать с ООО «РусИнжиниринг» в пользу Аванесовой Дианны Гаррии задолженность по заработной плате в размере 134 000 руб.,Взыскать с ООО «РусИнжиниринг» в пользу Гошы Александра Владимировича задолженность по заработной плате в размере 176 103 руб. 30 коп., проценты за задержку выплаты заработной платы в размере 267 руб. 68 коп. Взыскать с ООО «РусИнжиниринг» в пользу Фаневой Галины Георгиевны задолженность по заработной плате в размере 2 154 784 руб. 33 коп.,Взыскать с ООО «РусИнжиниринг» в пользу Козел Ирины Владимировны задолженность по заработной плате в размере 1 537 009 руб. 39 коп.,Взыскать с ООО «РусИнжиниринг» в пользу Гореловой Марии Андреевны задолженность по заработной плате в размере 308 752 руб. 39 коп., проценты за задержку выплаты заработной платы в размере 473 руб. 12 коп. Взыскать с ООО «РусИнжиниринг» в пользу Минандрова Евгения Юрьевича задолженность по заработной плате в размере 392 252 руб. 29 коп., проценты за задержку выплаты заработной платы в размере 582 руб. 63 коп. Взыскать с ООО «РусИнжиниринг» в пользу Смирнова Алексея Юрьевича задолженность по заработной плате в размере 220 049 руб. 92 коп., проценты за задержку выплаты заработной платы в размере 325 руб. 31 коп. Взыскать с ООО «РусИнжиниринг» в пользу Елисеевой Татьяны Валерьевны задолженность по заработной плате в размере 299 164 руб. 99 коп., проценты за задержку выплаты заработной платы в размере 455 руб. 30 коп. Взыскать с ООО «РусИнжиниринг» в пользу Кобец Ольги Николаевны задолженность по заработной плате в размере 174 200 руб. Взыскать с ООО «РусИнжиниринг» в доход бюджета города Москвы государственную пошлину в размере 40 792 руб. 28 коп.Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд через Мещанский районный суд города Москвы, в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.Судья Ю.С. Мордвина Мотивированное решение изготовлено 03 июля 2020 года.

 

Положительные стороны

---

 

,