Отзыв клиента Григорий о компании КОНТЕЙНЕР-ДВ

Отрицательные стороны:
Не рекомендую устраиваться в данную организацию,в частности менеджером в отдел - переработки вторичного сырья. Коллективчик так себе,одни руководители и послать не кого). Сотрудники работающие в организации, это 50% родственников. Позиционируют себя как крупный перерабатывающий и производственный Завод,на самом деле все не так, контора - "Рога и Копыта".На собеседовании озвучили ставку на испытательный срок -3500 грн.+%, по каким критериям начисляется бонус не сказали,кстати менеджеры сами не знают как посчитать свой %. По факту за первый месяц,точнее за две недели заплатили 1740 грн. Мотивируя тем,что я уволился не доработав два дня до полного рабочего месяца, а по правилам "Компании" сотрудник в таком случае получает минимальный установленный государством оклад в размере 1300 грн. Так что они мне итак переплатили!))) В общем ребята перспектив там нет, ну если вы не родственник)
Положительные стороны:
На предприятии существуют адекватные люди,но не из административного состава. ... Подробнее>>

А я хочу написать отзыв об экспедиторской компании Марин Контейнер Сервис, в которой проработала более трех лет. Из положительных моментов - коллектив, очень все хорошие ребята. А вот из отрицательных моментов, почти никого не оформляют - ну зачем же тратиться на налоги. Постоянно пытаются обсчитать, а именно пересчитывают бонусы как выгодно им, при чем по факту, т.е. ты себе Подробнее>>

Компания не выполняет своих обещаний. К сотрудникам относятся как к рабам. Обещают один уровень зарплаты, в итоге выплачивают на порядок меньше. После испытательного срока зп не повышают. Директор не общается с простыми сотрудниками, а по сему не знает про обстановку в коллективе. Сотрудница Кондратьева Юля, возомнившая себя большим начальником, скандалит со всеми без исключения и ведет себя неадекватно. Все свои проблемы приносит на работу и там выливает на своих сослуживцев. В офисе периодически слышны истерические вопли, так что обстановка в коллективе желает лучшего. Директор не предпринимает никаких действий, чтобы как-то повлиять на неадекватную сотрудницу. О людях судят по их квартирам, Подробнее>>

Не Аноним:
Отрицательные стороны:
Компания Глобал Контейнер Лоджистикс! Коротко про отдел продаж: Руководит отделом продаж Ш******* Е*****, которая в продажах не понимает абсолютно ничего, сама пришла на готовую клиентскую базу после человека который поднимал отдел продаж! Сидит пытается делать вид, якобы ищет новых клиентов, в 95% из 100% у неё это не получается и она сразу травит на эти компании своего верного ручного пса, К******** М******, с которого потом спрашивает втройне! Придя в компанию удивляешься воспитанию, этикету, культуре людей, но не спешите, это иллюзии первых двух недель. Если Ш******а увидит в вас конкурента, готовьтесь к козням и подставам с ее стороны, очень подлые, вплоть до того что может специально выводить вас на эмоции! А потом удивляться Вашей реакции на публику. По факту, Е****** деревенская девушка, с колхозным вкусом подбора одежды и фальшивой выдачей себя за аристократку. Ведёт высоконравственные разговоры, а по факту колхозница из Подмосковья. В общем как продажник ноль, как человек, весьма гнусный, чужие успехи присваивает себе! К**** М*****, с этим человеком будьте аккуратны, он сначала войдёт в доверие, так как верит в то что когда нибудь Ш****** уберут, так как ее объём продаж не растёт, и нового потока клиентов нет. И при появлении нового сотрудника он думает

Москва, Дербеневская Набережная, 11 - 624 офис, А блок, БЦ Полларс

Коллектив компании ООО ТК "Сибирь Контейнер" состоит из неадекватных людей без образования и даже без воспитания. Уровень личностного самосознания завис где-то в 90-х, беспринципность и хамство-вот главные рычаги в работе данной компании.Ну, а руководство целиком и полностью поддерживает такой стиль компании и никак не желает переступать рубеж веков ))) Считаю, что такое развитие событий не может привести к успеху. Настоятельно советую ВСЕМ Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Да согласен с предыдущем отзывом. Специалисты увольняются и их спокойно отпускают, а тех кого выгнали сами приглашают назад. Служба безопасности спит, главный инженер полный ноль.
Положительные стороны:
Их нет, кроме выплаты з/п. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Уволились все специалисты. Работать не с кем.
Положительные стороны:
Был хороший коллектив. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отсутствие совести и порядочности у руководства по отношению к людям.Задержки а так же невыплаты зарплаты месяцами. Люди устали слушать сказки о светлом будущем фирмы. НА самом деле всё с точностью до наоборот.

Москва

Наталья:
Отрицательные стороны:
По рекомендации решили построить с ними двухмодульный дом,  заплатив 830 тысяч рублей. По итогу получили в лучшем случае сарай или летний туалет, но не дом. О каркасной технологии строительства на основе которой строится каждый из модулей дома там даже никто и не слышал, как оказалось из ответа на претензию " мы строим по ТУ". Материалы используют вообще не пойми какие с помойки или какого-то разбора, по спецификации ни один материал не сходиться, мало того, даже Э/щиток цена которому 168 рублей директор почему то искал на потолке в домике ( по всей видимости "их" ТУ разрешают это делать) . Электрика, имея внутреннюю проводку и по спецификации "уложенная в гофре"  была сделана абы как, в конечном итоге и гофру никто там не увидел. По всему дому отсутствует  гидропароизоляция, вместо нее в одном из модулей с улицы использована какая то драная тряпка, напоминающая нетканый материал, используемый на грядках. Менеджер Александр Виткин мило улыбается, составляя договор, обещая Вам горы золотые. По итогу Вы получите горы гемороя, пустой траты времени и обещаний, на всем пути следования пока Вы пытаетесь договориться будут пустые обещания типа " я все передал директору". Директор Старков Д.С. признает, что все "передачки" озвученные менеджером

Екатеринбург

Отрицательные стороны:
Компания не выполняет своих обещаний. К сотрудникам относятся как к рабам. Обещают один уровень зарплаты, в итоге выплачивают на порядок меньше. После испытательного срока зп не повышают. Директор не общается с простыми сотрудниками, а по сему не знает про обстановку в коллективе. Сотрудница Кондратьева Юля, возомнившая себя большим начальником, скандалит со всеми без исключения и ведет себя неадекватно. Все свои проблемы приносит на работу и там выливает на своих сослуживцев. В офисе периодически слышны истерические вопли, так что обстановка в коллективе желает лучшего. Директор не предпринимает никаких действий, чтобы как-то повлиять на неадекватную сотрудницу. О людях судят по их квартирам, машинам и одеждам...Если ты не можешь одеваться в бутиках, то ты низшее звено. После 40 лет, человека уже считают пенсионером, и стараются всячески выжить их компании. Так что если вы хотите найти постоянную и не нервную работу, то не в ... Подробнее>>